教室長 - 神奈川県川崎市川崎区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容■お仕事内容 ■業務概要： (1)個別教室の運営・管理 (2)生徒の学習指導 ※対象は小・中・高・浪人生です。 ※将来的には教室長→SV・エリアマネージャーのように活躍幅を広げていただきます。 ■業務詳細： (1)生徒の学習指導 (2)講師のフォロー (3)保護者のケア (4)生徒募集企画の立案 ■同社の強み・魅力： ・「成績保証制度」の実施により、受験生のみならず新しい顧客層開拓で生徒数は増加しています。 ・直営全教室へ、「atama+」を導入するなど、IT活用／DXのような分野にも非常に力を入れております。 ■組織： ・現在首都圏を中心にFC教室を含め約300教室あります。教室は、5

仕事内容■会社名 放課後等デイサービスtoiro 小田栄 ■メインキャッチ 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(教室長兼任)/介護職/川崎市川崎区/放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(教室長兼任)/フルタイム ■コメント 放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者(教室長兼任) ■仕事内容 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童（主に小学生）支援 ・送迎添乗 ■給与 月給480000円～ ■給与備考 ・資格手当 ・通勤手当 ・永年勤続手当 ・メンター

仕事内容株式会社タイクーン 【川崎・横浜】教室長候補（個別指導塾『ATOM』）～教育に携わりたい方！～◆月残業5h程度 【仕事内容】 【川崎・横浜】教室長候補（個別指導塾『ATOM』）～教育に携わりたい方！～◆月残業5h程度 【具体的な仕事内容】 【業界業種未経験から活躍者多数！/未経験者にも安心の充実した教育体制/月平均残業5h程度/様々な環境で経験を積んだ方が教育を通じて個々の特性を活かすことのできる企業】 ■採用背景： コロナ禍でも利益追求型の経営ではなく、顧客に寄り添う経営や地域密着型の経営をしていることで口コミも広がり生徒数、業績は右肩上がり。毎年5月に決算ボーナスを支給中！現在、東京

仕事内容■会社名 放課後等デイサービスtoiro 小田栄 ■メインキャッチ 児童発達支援・放課後等デイサービスの教室長/介護職/川崎市川崎区/児童発達支援・放課後等デイサービスの教室長/フルタイム ■コメント 放課後等デイサービスで教室長を募集♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 児童発達支援・放課後等デイサービスの教室長 ■仕事内容 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・現場の指揮命令 ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ■給与 月給350000円～ ■給与備考 ・資

仕事内容〈重心児専門〉【入社祝い金・インセンティブあり】年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放デイ教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/川崎） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として教室の運営やスタッフ管理をお任せします。 ※医療行為は専門スタッフが対応 〈主な業務内容〉 ■教室の運営/管理 数値管理、請求業務やスタッフの育成などマネジメント全般 ■各関係機関との連絡 各学校や施設などへの挨拶回りや保護者連絡 ■保護者の方との契約/見学時面談 ■個別支援プログラム作成 児童一人一人の個別支援計画を作成、更新 ※必要に応じて関係機関

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆（作業療法士） 【募集職種】 作業療法士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00

仕事内容<仕事内容> 事務プロジェクトの運営管理◆未経験歓迎／年間休日122日／賞与年2回／マネジメントにチャレンジ可能！ □官公庁や大手企業のプロジェクトに参加できる！ □未経験から活躍できる！ □成果に応じてスピーディーに昇給・昇格できる！ 官公庁や自治体のプロジェクトに参加し、働くメンバーの管理、運営に携わる役割をお任せします。 【ミッション】 プロジェクト先で約20～50名のメンバーをマネジメント。スタッフの作業のスピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているかを確認します。プロジェクト規模は10～1042名以上と多彩です。 プロジェクトによってはオペレーターからスター

仕事内容【入社祝い金・インセンティブあり】年収600万も可★管理職未経験も歓迎！放デイ教室長（児発管有資格者）を募集します！（放課後等デイサービス/小田栄） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務（事務作業等） ・営業（学校等） ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務（学校・施設・自宅） ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童（主に小学生）支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:

仕事内容■アピールポイント 教室運営・マネジメント業務を通してスキルアップ！成長意欲の高い方を歓迎します！ 【給与】 250000円 想定年収：300万円 【仕事内容】 ■具体的な仕事内容： 生徒や保護者との面談：入塾前の学習相談や、講座提案を通じて、教室の魅力をお伝えいただきます。 入塾後は学習状況報告や進路相談などの対応・アドバイスを行います。 管理業務：時間割及び生徒カルテの管理、講師シフト管理もお任せいたします。 また生徒と講師のマッチングや、個別指導の実施状況について管理・運営をお願いします。 教室運営：フロント対応や生徒募集、さらなるサービス充実のための企画・実施を行います。 教

仕事内容■アピールポイント ★未経験の方・第二新卒の方も歓迎★明光義塾の教室長候補/副室長スタートも可能です 【給与】 220000円～350000円 □想定年収□ 300万円～450万円 月給220,000円～ 内訳:基本給170,000円～、固定残業代(20時間分)29,000円～、諸手当21,000円～ □賞与□ 年2回(3月、9月) □待遇・福利厚生□ ◆社会保険完備 ◆交通費全額支給 ◆健康診断 ◆インフルエンザ予防接種(全額補助) □各種手当・制度□ ◆加算給(個人の実績により) ◆賞与(個人の実績等により) ◆報奨金 【仕事内容】 日本最大級の個別指導学習塾「明光義塾」のFC

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も！教室長兼務で年収600万可☆（社会福祉主事） 【募集職種】 社会福祉主事 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【重心専門】«入社祝い金キャンペーン実施中»ブランクあり・未経験も歓迎！／施設見学できます◎ 【施設名】： アンダンテ株式会社 アンダンテミライ株式会社 重心児専門放課後デイ・児童発達支援 ラシク 川崎 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【給与情報】： 月給480,000円～ 月給48万円～(一律資格手当11万円を含む) ※固定残業代：73,974円～/45時間を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給、超過分は別途支給 成果給や年2回の給与改定により、 入社して1年目でも給与UPが十分に可能です！

仕事内容■アピールポイント 【正社員*経験不問】個別指導教師&室長候補/神奈川県内での勤務 【給与】 290000円 月給290,000円以上 ※キャリア・経験・スキルを考慮の上、弊社で決定いたします。 ※固定残業代含む/固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します。 【仕事内容】 室長候補として生徒の学習指導・授業や教室運営全般をお願いします。 生徒や保護者と相談しながら、生徒の目標に合わせた 最適な学習プランを作成・提案したり、学習状況を把握して 適切なアドバイスや軌道修正を行います。 ゆくゆくは校舎の責任者(室長)としてマネジメントも行っていただきます。 <1日の流れ(例)

仕事内容イニシアス株式会社 子どもサポートstaff*オープニング教室多数*20～40代活躍*Wワーカー6割～ ＼未就学の1～2歳から小学校6年生まで／ 運動療育が基盤×少人数制のスクールです♪ カラダを動かしながら脳の発達や身体能力の向上を促す「運動療育」。 当社では、運動やソーシャルスキルのトレーニングを通じて、 子どもたちにたくさんの成功体験の機会を創出してきました。 対象となるのは、未就学の1～2歳から小学校6年生。 少人数制の教室のため、一人ひとりの特性に合わせ、 自己肯定感やコミュニケーションスキルを養うプログラムを組んでいます。 ＼ニーズは急上昇中です／ 運動療育を行う事業会社

仕事内容児童指導員/東門前駅/正規/賞与あり *・。*・。*・。*・。*・。*・。 児童発達支援施設で 常勤の指導員さん募集中♪ *・。*・。*・。*・。*・。*・。 ●コペルプラスでは ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 を中心に、子どもたちと たっぷり向き合いながら 個別療育を行っています！ ★レッスンの流れ（１時間） 《45分》 コペルの豊富な教材を使う マンツーマンレッスン♪ (フラッシュカードやおもちゃ) ↓ 《5分》 運動療育♪ (平均台やトランポリンなど) ↓ 《10分》 フィードバック♪ (保護者の

仕事内容【主任指導員(保育士)】平均残業2.8時間！療育に専念できる環境があります☆ 【募集職種】 児童指導員 【仕事内容】 発達に心配がある子どもや障がいを持つ子ども達に対し、集団での遊びや日常生活でのルールを学ぶ事を通し、必要な自立支援を行います。 子どもの成⻑を見守ることがメインのお仕事です! 《具体的には》 ・児童支援 ※主に小学生 ・送迎業務(学校・施設・自宅) ※運転に不安がある方はご応募の上ご相談ください ・月間イベント作成 ・SNS更新 ・児発管業務補助 など 《業務イメージ》 10:00 出勤・ミーティング 11:00 運営準備 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も！教室長兼務で年収600万可(精神保健福祉士) 【募集職種】 精神保健福祉士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:0

仕事内容インセンティブ有で年収500万円も可！教室長兼務で年収600万も☆（言語聴覚士） 【募集職種】 言語聴覚士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00

仕事内容インセンティブ有で年収500万円可！教室長兼務で年収600万も☆（理学療法士） 【募集職種】 理学療法士 【仕事内容】 【具体的な業務】 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間） ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 ※兼教室長は上記業務の他、教室の運営・管理、スタッフマネジメント、送迎運転業務にも従事していただきます。 ～1日のイメージ～ 10:00 出勤・ミーティング 11:00 個別支援計画書作成/カンファレンス参加 12:00 休憩 13:00 申し送り事項、当日児童共有 14:00 子

仕事内容《教室長》インセンティブ有で年収460万以上も可◎マネジメント経験お持ちの方◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 施設の責任者として運営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 《具体的な業務》 ・スタッフマネジメント（シフト作成含む） ・管理/請求業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・送迎業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・会議参加 ～1日のイメージ～ 《1日の流れ（一例）》 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加/営業 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 見学対