東京都の株式会社ベルタの求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 BELTAは、女性のライフステージの課題解決を理念に掲げるFemtechD2Cカンパニーです。 2013年に設立され、「ライフステージをあなたと育む」をコンセプトに、 心と体の変化に着目した商品やカスタマーサクセスを強みに、130万人をサポートしてきました。 自治体との連携や卸売事業への参入、保険代理店事業の開始など、サービスの範囲を拡大しています。 また、SDGsの観点から、女性の社会課題解決や海外支援にも取り組んでいます。 【具体的には】 ・ 女性のライフステージ課題の解決に繋げるサービス・プロダクト開発 ・ 組織課題に対してシステムを通して効率性/生産性の追求ができる仕組み

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webシステムの何らかの開発経験2年 ・コミュニケーション力 【開発環境】 現後藤西張はございませんが、ぜひご参考ください。 バックエンド（言語：PHP/nodejs フレームワーク： laravel、 express） フロントエンド（jquery、vanilla js ） 【職種名】 【若手活躍中】PdM／PM候補（管理職候補／D2C／WLB推進企業） 【仕事内容】 BELTAは、女性のライフステージの課題解決を理念に掲げるFemtechD2Cカンパニーです。 2013年に設立され、「ライフステージをあなたと育む」をコンセプトに、 心と体の変化に着目した商品やカ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験者（数字・実績を追ってきたご経験） ※成果と数値を追ってきた方を募集しています ※このポジションで求めているのは、人事の知識や採用経験ではありません。 《このポジションの魅力》 新卒採用は、「この会社の次の主役」を自分で選び、迎え入れる仕事です。 どんな学生と出会い、誰を口説き、誰がBELTAの次の主役として入社するのか。 その一つひとつの意思決定が、3年後・5年後の事業の進み方、組織の強さ、 会社の景色を確実に変えていきます。 新卒採用担当は、経営の意思を「人」という形で実装するポジションです。 BELTAにとって新卒採用は、単なる人員補充

仕事内容【応募資格】 [必須] ・広報、PR分野におけるメディアリレーション経験 ・社内外の関係者と連携し、企画を形にした経験 ・ライティングスキル（プレスリリース、Web記事、ホームページ等の各種発信） ・行政、教育、スポーツ分野における分野での発信、連携に興味がある方 ・フットワーク軽く柔軟に対応できる方 [歓迎] ・営業経験 ・コピーライティング、コンテンツ企画、 デザインディレクション経験 ・社会的テーマ（プレコンセプションケア、 女性の健康、SDGsなど）に関する発信経験 【職種名】 【広報・ブランディング担当者】プレコンセプションケア推進・社会連携PR｜ブランドを動かす役割

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 社内SEまたは情報システム運用の実務経験 (目安2年以上) ・ PC/SaaS/アカウント管理などを自走して完遂した経験 ・ ネットワーク・端末・クラウド環境におけるトラブル対応経験 ・ 原因がすぐに特定できない事象に対し、調査・切り分け・仮説検証を行い、解決まで導いた経験 ・ 社内外の関係者と調整・折衝を行い、合意形成まで進めた経験 ・ 技術力優先よりはビジネスと経営思考を持って自走して取り組める方 【職種名】 【若手歓迎】社内DX推進担当（女性のライフステージ課題解決するD2Cブランド／セキュリティ強化） 【仕事内容】 同社は、女性のライフステージ課題解決をミッ

仕事内容■仕事内容 同社は「女性のライフステージ課題を解決する」をミッションに、 妊活・妊娠・産後・更年期領域でD2C事業を展開しています。 コーポレートデザイン室は、人事総務・広報、法務労務、 ITシステムを担うバックオフィス機能の中枢部門です。 事業拡大および情報セキュリティ強化の観点から、外部依存から内製化へ移行し、 社内DXを本格推進するフェーズに入りました。 社内DXの実行担当として情報基盤の整備・高度化を担い、日々のIT運用を担いながら、 業務の標準化・内製化・効率化を推進していただきます。 株式会社ベルタは、女性のライフステージの課題を解決するという企業理念のもと、 FemtechD2C

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験（個人・法人・有形・無形は不問） ※成果と数値を追ってきた経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 新卒採用担当 ※営業経験者 ※土日休み 【仕事内容】 会社の未来を創る経営テーマ。営業経験を活かし新卒採用を「事業」として動かす 【職務概要】 新卒採用を一つの事業成果として捉え、目標から逆算した戦略設計から実行までを営業的な視点で行っていただきます。単なる事務的な採用業務ではなく、会社の未来を担う人材を自らの手で迎え入れる極めて重要なミッションです。 【職務詳

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ Webシステム開発経験2年以上 ・ 幅広い人とスムーズにコミュニケーションがとれる方 ・ 曖昧なことを形づくることが得意な方 ※ 応募想定 SIerで常駐（下請け）でシステム開発をされていてキャリアを変えたい若手層を想定しています。 ■環境（ご参考） バックエンド（言語：PHP/nodejs フレームワーク： laravel、 express） フロントエンド（jquery、vanilla js ） ※こちらに記載の言語やフレームワークは利用したことがなくても早期に習得するスキルがあれば問題ありません 【職種名】 【第二新卒／エンジニアからのキャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ Webアプリケーション開発の実務経験 ・ バックエンド/フロントエンドいずれかの実装経験 ・ クラウド環境(AWS等)での開発経験 ・ 不具合や課題に対し、自ら調査・設計・実装までやり切った経験 ・ コードレビューを通じて品質向上に関与した経験 ・ PHP(Laravel)/JavaScriptでの開発経験 ・ Node.jsでの開発経験 ・ Webアプリケーションの設計・アーキテクチャ設計経験 ・ インフラ設計・最適化経験 ・ スタートアップやD2C事業会社での開発経験 ・ AIを活用した開発・自動化経験 【職種名】 事業基盤エンジニア（フルスタック／女性ライフス

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社の主力事業であるD2C事業のデジタルマーケティング領域の部署になります。 D2C事業での、女性ライフステージのD2Cブランド「BELTA（ベルタ）」を中心に、他にも新しいブランドも出てきており、各ブランドのマーケティング責任者候補を募集しています。 【具体的には】 ダイレクトマーケティングを中心に、獲得だけでなく、その後のCRM設計含むビジネス全体の創造まで各部署と推進してもらいます。 ・マーケティング戦略の構築 ・ダイレクトマーケティングの推進 （リスティング・ディスプレイ・アフィリエイト・SNS・コンテンツ・純広告等の あらゆるWEB広告のプランニング）

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 社内SEのご経験(2年以上) ・ 社内外で円滑なコミュニケーションがとれる方 【規模】 ・プロジェクト：数千万円のシステム開発（竹） ・対象ユーザー：100～999人 （竹） ・拠点数：10～19拠点（竹） 【職種名】 【若手活躍中】社内SE（開発／スペシャリスト／原則出社） 【仕事内容】 本ポジションは、社内DXの実行担当として情報基盤の整備・高度化を担います。立ち上げフェーズのため、日々のIT運用を担いながら、業務の標準化・内製化・効率化を推進していただきます。 【具体的には】 (1) IT基盤の運用・整備 ・PC／モバイル端末の管理・キッティング ・Go

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいづれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社でのダイレクトマーケティング実務経験 ・クライアントワークとして企業のダイレクトマーケティング運用経験 ・デジタルマーケティングを通した新規顧客獲得経験者 [歓迎] ・D2C/通販商品のマーケティング経験者・広告運用経験者 ・自社サービス等、圧倒的に数字を伸ばした経験 ・Webコンサルティングで数字を伸ばした経験 【職種名】 【デジタルマーケティング】成長中D2C事業／ライフステージを支える／会社の成長に貢献 【仕事内容】 ダイレクトマーケティングを中心に、獲得だけでなく、その後のCRM設計含むビジネス全体の創造まで 各部署

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社ベルタは、女性のライフステージ課題に向き合うFemtechD2Cブランドです。 事業基盤エンジニアとして、EC基盤や業務自動化、AI活用、セキュリティ強化など、システムの力で事業を進化させる組織の一員として活躍いただきます。 自社サービスおよび社内基盤の設計・開発・改善に取り組み、課題整理から実装・改善まで一貫して担当します。 顧客体験向上のための機能企画や業務プロセスの再設計、自動化、パフォーマンス最適化、インフラ設計・最適化にも関与します。 Webアプリケーション開発の実務経験を活かし、バックエンドやフロントエンドの実装、クラウド環

仕事内容【応募資格】 [必須] ＼ベビー用品の知識は不問です（入社後キャッチアップ可能）／ ・事業責任者 or PL責任を持った経験 ・EC／D2C／サブスクいずれかの実務経験 ・マーケティングまたは事業企画の経験 ・チームマネジメント経験（規模問わず） [歓迎] ・レンタル／サブスク事業の経験 ・在庫管理・物流改善などオペレーション領域の経験 ・サービス改善（UI/UX）のプロジェクトに携わった経験 ・自治体・保育園など外部提携の経験 ・新規事業立ち上げ経験 【職種名】 【ベビー用品レンタル事業責任者候補】子育てインフラ”を支える事業｜ブランド×戦略×事業成長 【仕事内容】 【ブラ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社ベルタは、女性のライフステージの課題解決を目指すFemtech D2Cカンパニーであり、130万人以上の女性をサポートしてきました。 今回の募集では、Web系PMとして、効率性や生産性を追求したシステムの構築を担当していただきます。 具体的には、女性のライフステージ課題解決につながるサービスやプロダクトの開発、組織課題に対するシステムを通じた仕組みづくりが求められます。 Webシステム開発経験5年程度、マネジメント経験3年程度をお持ちの方が活躍中です。 正社員としての雇用形態で、充実した福利厚生や手当も完備しています。 女性の社会課題解決やSDG

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社の主力事業であるD2C事のデジタルマーケティング領域の部署になります。 D2C事業での、女性ライフステージのD2Cブランド「BELTA（ベルタ）」を中心に、WEB広告運用（自社の広告運用）を担っていただきます。デジタル運用型広告の専門的な知識を活かして、広告効果の最大化をリードいただくポジションです。 【具体的には】 ・広告の運用およびプランニング ・広告商品の業務設計・ディレクション パフォーマンス管理 ・リスティング広告の運用（Google、Yahoo） ・ディスプレイ広告の運用 ・アフィリエイト広告の管理 ・バナーやLPなどのページ改善 ・アクセス解析（G

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・Webアプリケーション開発の実務経験 ・バックエンドまたはフロントエンドいずれかの実装経験 ・クラウド環境（AWS等）での開発経験 ・不具合や課題に対し、自ら調査・設計・実装までやり切った経験 ・コードレビューを通じて品質向上に関与した経験 ・特定の言語に依存せず、必要な技術を柔軟にキャッチアップできる能力 【尚可】 ・PHP（Laravel）またはJavaScriptでの開発経験 ・Node.jsでの開発経験 ・Webアプリケーションの設計、アーキテクチャ設計経験 ・インフラ設計、最適化経験 ・スタートアップやD2C事業会社での開発経験 ・AIを活用し

仕事内容【応募資格】 [必須] ・インフラ保守・運用・監視、ヘルプデスクなどの社内SE実務経験（目安2年以上） ・「キッティング」「デバイス」管理、およびSaaS運用を自走して完遂した経験 ・LAN、Wi-Fi、IPアドレスにおけるトラブルシューティング経験 ・ 解決が難しい事象を調査・解決するだけでなく、その対応自体を仕組み化・自動化し、業務改善まで繋げた経験 ・社内外の関係者と調整・折衝を行い、合意形成まで進めた経験 【規模】 ・プロジェクト：数千万円のシステム開発（竹） ・対象ユーザー：100～999人 （竹） ・拠点数：10～19拠点（竹） 【職種名】 社内SE（女性ライフステージのD2C

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 株式会社ベルタは、女性のライフステージに寄り添ったサービスを提供するFemtech D2Cカンパニーです。 あなたのテクノロジーの力で、130万人以上の女性の課題を解決に導くプロダクトやサービスを開発しませんか？ 具体的には、女性のライフステージ課題に対する新規サービスやプロダクトの開発、組織課題に対してシステムを通じた効率性や生産性向上を図る仕組みづくりを担っていただきます。 Webシステムの開発経験を活かし、曖昧なアイデアを具現化する力を発揮してください。幅広い人とのコミュニケーションを大切にし、チームでの協力を重視します。 あなたの創造力

仕事内容【応募資格】 [必須] ・Webシステムの何らかの開発経験2年 ・幅広い人とスムーズにコミュニケーションがとれる方 【開発環境】 現後藤西張はございませんが、ぜひご参考ください。 バックエンド（言語：PHP/nodejs フレームワーク： laravel、 express） フロントエンド（jquery、vanilla js ） 【職種名】 【若手活躍中】Web系PM（D2C／福利厚生充実／WLB推進企業） 【仕事内容】 BELTAは、女性のライフステージの課題解決を理念に掲げるFemtechD2Cカンパニーです。 2013年に設立され、「ライフステージをあなたと育む」をコンセプトに、 心と