看護小規模多機能型居宅介護 - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 小規模多機能きらら奥沢/求人/介護職員/正社員/小規模多機能型居宅介護/世田谷区 日帰りのご利用もお泊まりのご利用も、都合に合わせて利用できるこの施設は 地域からのニーズも高まっています。あなたの真心でスターツファンを増やしていただけることを期待しています。 『この街に住んで良かった』と思える街を創り上げるス

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00③10:00〜19:00週所定労働日数1日以上

仕事内容 年間休日120日以上 介護休暇あり 【月10日休み】年間122日以上休み 資格取得支援あり 退職金あり 【保険制度】 健康保険あり 厚生年金保険あり 雇用保険あり 労災保険あり 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務

仕事内容【アピールポイント】 小規模多機能の送迎ドライバー募集！日中はゆっくりと趣味の時間に使えます。 【職種名】 小規模多機能施設のドライバー【時短可】 【仕事内容】 小規模多機能における送迎業務をおこなっていただきます。 【応募条件】 資格：普通運転免許 【雇用形態】 パート 【勤務地】 小規模多機能きらら奥沢 東京都世田谷区奥沢3‐2‐17 東急目黒線『奥沢』駅 徒歩8分 【給与詳細】 ▼給与 時給1,250円 ※諸手当：上記給与に含まれます 【勤務時間】 8:00～11:00／16:00～19:00 途中､中抜け可 午前だけ、午後だけの勤務も歓迎！ 【休日

勤務時間・勤務時間：16時00分～10時00分 ・休憩時間：120分（原則2時～4時）

仕事内容■会社名 東京都世田谷区船橋の小規模多機能型居宅介護 ■メインキャッチ 小規模多機能型居宅介護の看護師/小田急小田原線経堂又は千歳船橋駅徒歩18分 服薬管理・健康管理・記録・報告で幅広く活躍! 月給25万～30万/正社員で安定の環境! 年休115日でオンオフ充実! ■コメント ・業務：服薬管理・健康管理・記録・報告が中心♪ ・仕事内容：服薬管理・健康管理・記録・報告でスキルUP☆ ・休日：年休115日でオフも充実☆ ・アクセス：小田急小田原線経堂又は千歳船橋駅徒歩18分 ・給与：月給25万～30万で安定収入◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 小規模多機能型居宅介護の看護師 ■仕事内容 小

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 など ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ※雇用期間の定めなし ●年間休日は充実の122日です。季節休暇もありお休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●福利厚生サービスをはじめ、保育費補助制度や家族介護補助制度があります。福利厚生が充実しており、スタッフとして末永く勤務できる環境が整っています。

勤務時間07:30~16:30、11:00~20:00、13:00~22:00 早朝、昼、朝、夜 【シフト内訳】 ■07:30～16:30 ■09:00～18:00 ■11:00～20:00 ■13:00～22:00 ■勤務時間・曜日相談OK ■時短勤務OK ■時間外労働あり 月2～5時間（残業代別途支給） ■日勤のみ ※原則夜勤無しですが、夜勤が発生する場合 下記時間帯となります。 ・22:00～翌09:00

勤務時間◆シフト制 ①8:30〜13:00の内3時間～4時間②10:00〜14:00③7:00〜10:00④7:00〜16:00⑤8:30〜17:30⑥12:00〜17:30の内3時間～4時間⑦11:00〜20:00⑧16:00〜20:00週所定労働日数1日以上

仕事内容【アピールポイント】 主婦（主夫）さん活躍中！ ひとりひとりに合わせた勤務が可能です。 【職種名】 小規模多機能施設の介護士【時短可】 【仕事内容】 小規模多機能施設における身体介護及び生活支援全般をおこなっていただきます。 【応募条件】 資格：介護職員初任者研修、ホームヘルパー2級、介護福祉士、実務者研修 【雇用形態】 パート 【勤務地】 小規模多機能きらら奥沢 東京都世田谷区奥沢3‐2‐17 東急目黒線『奥沢』駅 徒歩8分 【給与詳細】 ▼給与 時給1,235円～ ※諸手当：上記給与に含まれます ★別途支給 東京都居住支援特別手当 20,000円/月

勤務時間勤務時間：16時00分～10時00分 休憩時間：120分（原則2時～4時）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2022年9月オープン／年休暇平均133日と仕事とプライベートのバランスを保つことができる環境です／新しいことにチャレンジしたい方をお待ちしております。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＼年休暇平均133日／ ＼有給取得日数平均9.6日／ ＼産前産後休業取得→実績あり／ ＼育児休業→取得実績あり・復帰率96％／ 地域で暮らしを支えるため、あなたの力を発揮してください。 看護小規模多機能の計画作成担当者として、ご高齢者が重度な要介護状態になったとしても、今までの地域との関係を切らさず、｢通い｣｢訪問介

仕事内容【正社員・ケアマネ募集】小規模多機能きらら奥沢で、地域に寄り添い利用者様の暮らしをつなぐケアを共に創る仲間を歓迎 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給296,000円〜 ≪基本給≫ 176,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 処遇改善手当:17,000円 資格手当:22,000円 職務手当:20,000円 固定残業代 :36,000円～（20時間分相当、超過分は別途支給） 夜勤手当:5,000円/回×5回/月以上、超過分は別途支

仕事内容掲載期間：10/22（水）～10/31（金） ホーム三宿 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！ 東京都世田谷区の小多機・介護職・正社員のお仕事 ！休み多め、未経験OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 未経験OK！休み多め！産休・育休あり！社会参加の中で孤独と疎外をこえて元気になるようなコミュニティケアを目指して活動しています！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 小規模多機能ホームにおける介護業務全

仕事内容・新規オープン施設で新たなスタート！奉優会で一緒に働きませんか？ 私たち優っくり村（ゆっくりむら）は２３区を中心に複数のグループホームと小規模多機能型居宅介護の事業所を運営しています。 新たに令和７年５月［優っくり看護小規模多機能介護代田］が誕生しました！ 他にも魅力ある多くの事業所があります。ぜひご相談ください！ ・介護スタッフは「気持ち」が一番！ ご利用者様が毎日を明るく楽しく過ごすことができるように、ご利用者様のペースに合わせて日常生活をご支援します。 体操やレクリエーション、散歩や買い物、調理や掃除など一緒に活動します。 ・短期間でのキャリアアップ可能！ 経験のあるあなたは、主任への昇

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 介護リーダー募集！資格や経験を活かして笑顔溢れる施設作りをサポートください！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 介護職員として介護業務全般をお任せします！ ■入浴、排泄、食事、着脱、歩行等の介助 ■レクリエーションの企画、実施 ■リーダーとして介護現場の指揮、指導、業務補佐(所長)など細かいサービス提供で、みんなの良きリーダーになりませんか。 エイジフリーハウスとは？ 高齢者向け住宅と看護小規模多機能が併設された施設名称です 高齢者が安心・安全・快適に暮らせるように設計された住宅で生活支援サー

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・就寝、起床介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。各種研修制度があり、入職後のサポート体制が整っています。 ●賞与・昇給がきちんとあります。モチベーションを高く保てるので、イキ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2023年8月1日オープン／看護小規模多機能型居宅介護事業所 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ＼年休暇平均133日／ ＼有給取得日数平均9.6日／ ＼産前産後休業取得→実績あり／ ＼育児休業→取得実績あり・復帰率96％／ 看護小規模多機能の計画作成担当者として、高齢者を支えていくお仕事です。 ～主なお仕事～ 《ケアマネジメント》 ①ケアマネジャーは、ご利用者お一人おひとりの困りごと、ご希望、意向などを丁寧に聞き、複数のサービスや解決方法などの提案をします。 ②ご利用者が選択したサービスの利用ができる

仕事内容業務内容： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ※雇用期間の定めなし ※就業場所変更の範囲： 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 法人の定める業務 ●年間休日は充実の122日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜18:00（休憩60分） ②10:00〜19:00（休憩60分） ③22:00〜9:00（休憩180分） 残業時間月平均5時間 週所定労働日数3日以上