バス運転手 上場企業 - 埼玉県上尾市 の求人・仕事・採用

仕事内容東武グループで安定のワークライフ！完全週休2日制／連休取得可／24年3月まで入社祝金支給（規定有） バス運転業務および運賃収受、接遇接客等 ※路線バスで経験を積んだ後、高速バス・観光バスに乗務していただくこともあります。 Q:何歳まで働くことができますか？ A:定年は60歳です。定年後は、65歳まで再雇用として勤務可能です。 さらに継続雇用を希望する場合は、70歳まで継続して働くことができます。 Q:昇給はありますか？ A:年1回4月にあります。 また、資格試験（昇進試験）制度があり、試験制度を活用した昇給もあります。 Q:遠方に住んでいますが、応募できますか？ A:ご応募可能です。た

仕事内容<仕事内容> お子さまの通学の送迎ドライバー候補(月給保証1年間） キッズドライバーって？: 保護者に代わり、学校や習い事への送迎を担当。 子どもたちの「うんてんしゅさん」として、 子育てを応援します。 「安心で安全な移動手段」として、 ニーズが高まっているサービスです。 子どもの笑顔をたくさん生み出せる毎日は、 かわいいの連続です。ココロがあたたまる お仕事で、平均月収は35～40万円。 平均年収は、1年目で458万円です。 フトコロもしっかりあたたまります。 ＜ポイント＞: ・完全予約制！: 事前にルートを調べることができるので、 道に迷うといったトラブルとは無縁です！ 一回あたりの

仕事内容<仕事内容> 社有バスの運転手(経験者向け) 【職務内容】 - 従業員の通勤及びお客様送迎のため、上尾駅と上尾工場間を安全運行 - 使用車両は、大型バスとマイクロバス - バスの清掃と日常のメンテナンス (点検、給油 等) 【社内メールサービス】 - 郵便物及び社内メールの仕分け - 上尾工場内での社内メール便及び郵便物の回収及び配達 - 郵便局での諸手続き 【その他】 - 社有車(乗用車)によるSVPの送迎を依頼することもある。 - 空き時間に除草を依頼することもある。 【雇用形態】 契約社員 (更新可能) <給与> 年俸300万円～500万円 <勤務時間> シフト制 <休日休

仕事内容【月給30万円以上可能】検診車のドライバー業務！異業種から転職された方も多数！ 異業種からの中途入社の方も多数活躍中◎研修もしっかり行うので安心スタートできます！ 検診車両の運転業務と技師の補助業務や健診会場の設営を行いま す。その他書類関係の作成等もございます。経験がある方大歓迎 です。運転以外にも興味がある方にお勧めの現場です。 【このお仕事の魅力】 このお仕事は、力仕事はほぼありませんので身体の負担なく働け 、お休みもしっかりありますので、プライベートとのメリハリも きちんとつけられます。男性・女性ともに活躍しており運転以外 にも興味がある方にお勧めのお仕事です。 【資格・経験に

仕事内容<仕事内容> 完全予約制のハイヤー運転手 アピールポイント １．完全予約制なので未経験でも安心！： 完全予約制なので知らない道をいきなり走る、 などの心配がいりません。 事前にルートが決まっているので、ハイヤー業務が未経験の方でも安心です。 タクシーとは違うので、街中でお客さまを探す必要もありません。 ２．専属になるかどうか決められる！： お客さまの専属運転手になって決まったルートやお休みで安定したい、 専属ではなくいろいろなVIPの送迎をしたい、などあなたの希望に 合わせた働き方ができます。 平日の日中だけ働いて土日はお休み、隔日勤務で月の半分以上をお休み、 などお休みも柔軟に選ぶことが

仕事内容<仕事内容> 通学送迎タクシードライバー（平均月収57万円／昨年度賞与平均11ヶ月分／週2～3日勤務） ★普通免許OK！未経験からでも安心してチャレンジできます♪ ★14年連続で業界No.1の売上！平均月収は57万円！ ★出勤は週2～3日なので、プライベートとも両立しやすい♪ ★配属後3ヶ月間は月給40万円、その後9ヶ月は35万円の給与保証！ ニーズが高まる「キッズ送迎ドライバー」のお仕事！ 子どもの「うんてんしゅさん」として、 学校や習いごとへの送迎を担当。 忙しいパパやママの子育てを応援します。 安全な公共交通機関として、昨今ニーズが急上昇しているサービスです。 ◎指名制あり！ サー

仕事内容<仕事内容> 月収25万円以上！完全土日祝休み！未経験OK！ 【業務内容】 一般事務…パソコンを使ったデータ入力／来客・電話応対／書類の作成・コピーなど 営業事務…様々な書類作成／資料作成／受発注対応など 経理事務…伝票入力／データ管理／問い合わせ対応など 総務事務…社内イベントの準備・運営補助／備品管理など 【配属先について】 個別面談で希望や適性に合った仕事を紹介。経理や法務など専門知識を身につけたい方、コミュニケーション力を活かしたい方には営業事務などを提案。在籍期間は1～2年が9割程度。 【配属先の一例】 複数の企業やグループ会社での勤務。業種としてはメーカー、金融機関、総合商社

仕事内容三井金属鉱業株式会社 【埼玉／原則転勤なし】製造オペレーター ※年間休日182日（2勤2休の交代勤務） 【仕事内容】 【埼玉／原則転勤なし】製造オペレーター ※年間休日182日（2勤2休の交代勤務） 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場/創業150年以上/世界・国内シェアトップ製品15種類以上を誇る素材メーカー、三井グループの中核企業～ ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 リチウムイオン電池（全固体電池）用固体電解質の実用化を目指して下記の工程に従事して頂きます。 【具体的な業務内容】 ・製造工程における各種装置のオペレーションと製造技術開発 ・社内他部署、社外サプライヤ

仕事内容<仕事内容> 教習所の送迎バスドライバー 〈シニア活躍中＆中高年活躍中！〉 週3～4日＆1日5～7時間勤務！扶養内OK！ 「定年後ゆったり」働きたい方も歓迎！ 【具体的な仕事内容】 自動車教習所の送迎業務をお願いします。 決められたコースを安全に運行！ ・ワンボックスカー（AT車）での送迎業務 ・送迎コースは７本ほど ・１コースあたりの運転は約45分と短め！ ・地元の方にはお馴染みの道を運転する、 シンプルで覚えやすいお仕事です！ 【この仕事のやりがい】 ・教習所に通うお客様の役に立てる ・直接「ありがとう」が聞けたり、 嬉しいお声をいただけることも！ ・同世代の仲間とも一緒に働ける

仕事内容<仕事内容> 【上尾】物流センター管理（リーダー）／年休121日｜賞与5ヶ月 物流拠点にて、現場で働くパート・アルバイトスタッフをまとめていただく管理スタッフとしてご活躍いただきます。 自分で手を動かすというよりは、現場への指示出しや入荷対応、スケジュール管理、伝票作成、トラブル対応といったことが中心。 全国のレンタルＤＶＤショップでレンタルされるＤＶＤを入荷・梱包・出荷しています。 入荷～出荷まで ※主に▼に携わります。 ▼入荷した商品の荷受（DVD・キャラクター商品） ▼各フロアごとに仕分けして配置 ▽入荷商品の検品 ▼入荷処理～売上処理を行い、各種帳票を発行、セッティング ▼DV

勤務時間08:30~12:30/13:00~17:00

仕事内容勤務地： 埼玉県上尾市中分6-40 桶川駅 自動車5分 上尾駅 自動車10分 北上尾駅 自動車10分 週勤務日時： 2日~4日 08:30~12:30/13:00~17:00 給与： 時給1028円~ 仕事内容： ゴルフ場の清掃スタッフとして、 クラブハウス（受付や売店などが入っている施設） を綺麗にするお仕事をお任せします♪ ※ゴルフの知識や経験は一切必要ありません！ 【具体的には】 ◆共有スペースの掃除機掛け ◆ゴミの回収 ◆トイレ清掃など ※女子トイレや女性用ロッカー室の 清掃を含みます。 ☆難しい作業は一切ありませんので、 清掃が初めてという方も大歓迎です！

仕事内容株式会社スーパーバリュー 【埼玉本社（上尾市）】青果部門長 ◆スタンダード上場企業の青果部門の統括をお任せ◆年間休日110日◆ 【仕事内容】 【埼玉本社（上尾市）】青果部門長 ◆スタンダード上場企業の青果部門の統括をお任せ◆年間休日110日◆ 【具体的な仕事内容】 ＜33店舗の青果部門長／賞与年2回・昇給年1回・役職手当有で待遇社員の7割以上が中途入社＞ ■業務内容： 食品スーパーやホームセンターを融合した都市型スーパーセンターを運営すする同社の青果部門長として、33店舗の青果部門のマネジメント業務を担当していただきます。 主な業務としては各店舗への店舗指導、青果物の仕入れを行っていた

仕事内容＜土日祝休み＞ECサイト運営サポート事務★実務未経験でもOK★!ベル―ナグループ社割有◎ 平日のみ◎東証プライム上場企業で安定して働けます◎20代、30代の女性が多数活躍★社員登用実績多数アリ 通販ベルーナのECサイト運営に関わるお仕事★ 主なお仕事は・・・ 通販サイト「RyuRyumall/リュリュモール」にて商品を展開する ブランド「Pierrotピエロ」の商品アップに伴う各種登録対応。 その他、各種チェックやリストの作成等Excelを使用した業務。 【メリットたくさん♪】 ☆上尾駅から徒歩3分で通勤ラクラク◎嬉しい完全土日休み♪ ☆先輩スタッフがしっかりサポート♪未経験でも安心です

勤務時間8：00～17：00の間で1日3時間以上

仕事内容テレビCMでお馴染みの『長谷工グループ』で働きませんか？ ☆ご自宅から通勤約1時間圏内の分譲マンションでのお仕事です。 ☆研修後もしっかりフォローいたしますのでご安心ください。 １日3～8ｈ､週3日～勤務可能な方(勤務日数、時間等応相談） 長く仕事を続けたい方！ 午前中のみの仕事がしたい方！ ライフスタイルに合わせて無理なく仕事をしたい方！ 入社される9割が未経験ですが充実した研修制度があるのでご安心下さい 【仕事内容】 各マンションの管理員業務及び清掃員業務【雇用期間中の就業内容の変更は無い】 （管理員・清掃員休暇等に対し代行の業務を行ないます） ■巡回・点検・立会業務（管理員業務

勤務時間10:00~15:00/10:30~15:00/10:30~14:30/10:30~14:00/10:30~21:00

仕事内容勤務地： 埼玉県上尾市日の出3-3-15 上尾駅 自転車10分 吉野原駅 自転車8分 原市駅 自転車10分 週勤務日時： 1日~6日 10:00~15:00/10:30~15:00/10:30~14:30/10:30~14:00/10:30~21:00 給与： 時給1150~1350円 仕事内容： 【ホール】 まずは「料理を運ぶ」「空いたお皿やグラスの回収」などの簡単な業務からゆっくりスタート！ 慣れるまではお客様に呼び止められても社員や先輩にバトンタッチでＯＫです♪ オーダー取りやしゃぶしゃぶのご説明等は先輩と一緒に行うのでご安心くださいね！ ちょっぴり高級店ではありますが、 妙にか

仕事内容<仕事内容> 完全予約制のタクシードライバー（運転時間は1日4時間/未経験可） ＼未経験OK！月収28.5万円以上／ ・未経験者も安心！研修でイチから教えます ・賞与年2回！月収28.5万円の給与補償あり ・1日の平均運転時間は4時間！ ＜仕事内容＞ 当社のハイヤー運転手として、 お客さまの送迎やおもてなしをお任せします。 ハイヤーとは？: ご予約のお客さまのみ送迎を行うタクシーのようなもので、 お客さまのおもてなしに重きをおいたサービスです。 特別な場面での使用が多く、 お客さまは有名人やスポーツ選手などのVIP、会社役員など。 車はレクサスやクラウンなどを採用しています。 ＜月収2

仕事内容デリカエース株式会社 【経理】想定年収380万円～◇完全週休2日制(土日) 原則定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【男女問わず活躍中！】セブン-イレブンのパン・パスタ・おにぎりなどの開発/製造を担う本社にて、経理業務をお任せします。 現預金管理 会計データ入力 請求書、納付書などの電子・紙の書類管理 来客、電話対応など まずは当社の業務の流れを把握し、その後はスキルに合わせて業務をお任せしますので、経験を活かして活躍してください！ ゆくゆくは、 設備投資・補修の会計 財

仕事内容当社は、大衆の日本食を主体とし、 日本全国だけでなく海外において 現在50業態以上を展開する外食企業です。 安定した基盤を武器に、新規出店を進め 現在は、店舗の強化を図ろうと 既存店のリニューアルなどを積極的に手掛けておりますが 今回、組織強化のため全国で店長候補を増員する予定です。 安定と成長を手に入れた当社で あなたの希望のキャリアを是非叶えてください！ 【グリル&パフェ ピノキオ アリオ上尾店の注目のポイント！】 東証プライム上場会社のグループ企業！充実の待遇を整備しております。 ■昇格随時（昇格に伴う昇給） ■業績給支給（店長昇格に伴い年2回支給、会社業績に応じて金額変動） ■各種社

仕事内容ASKUL LOGIST株式会社 【人事スタッフ】未経験歓迎★ランチ無料★年休121日／連休OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人事スタッフとして採用・労務など幅広い業務をお任せします】はじめは入力・管理業務からスタートし、徐々に面談等も担当していただきます。 今までのご経験に応じてお任せ致します！ 【採用業務】 採用オペレーション 実習生フォロー 【労務業務】 入退職・異動・休職等、人事発令に伴う対応 勤怠管理 雇用契約管理、派遣契約管理 社員からの労務相談、面談依頼対応

仕事内容<仕事内容> 物流センター現場の立上げリーダー（埼玉県内） 物流センター内での入出荷、ピッキングや梱包、在庫管理などの業務を請け負っている『請負事業部』では、2024年から千葉県内で複数の新規業務（現場）が立ち上がる予定になっております。 そこで、 ■立上現場に『現場リーダー』としてお入り頂き、 ・荷主の担当者や請負業務の責任者（本社の管理職）と連携して作業オペレーションや必要人員数などの計画 ・準備～立上までの進捗管理 ・キックオフ後の現場運営 をお任せします。 作業が順調に回ってきたところで、その後の現場を取りまわす（次期リーダー）を育成、引継ぎまでをお願いします。 ■次の現場