丸彦渡辺建設株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【丸彦渡辺建設】社員！１７時４５分で帰れる！書類作成など！ ◆うれしい土日祝お休み！休憩室完備！交通費全額支給あり！車通勤ＯＫ！無料駐車場完備！幅広い年齢層の方々が活躍中！残業ほぼナシが魅力的！人気の職業紹介のお仕事です！ ５月スタート！駅チカで通勤がラクラク！オフィスカジュアルＯＫです！【契約社員で就業開始】商品受発注業務、請求書受領、書類作成、請求・支払い業務、給与計算、 積算・見積りに関する業務、電話応対…など。◆契約社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 雇用形態： 契約社員 必要な資格・条件： 【高校

仕事内容仕事内容 求人No 29612 障害者雇用枠/一般事務/正社員登用あり｜札幌市豊平区 転職求人情報: 老舗の建設会社にて一般事務の募集！正社員登用制度あり♪土日祝休み♪ デスクワーク中心、残業なし、最寄駅から5分以内、完全週休2日制、マイカー通勤OK、正社員登用有り、20代・30代活躍、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 北海道札幌市豊平区 最寄駅: 札幌市営地下鉄東豊線 学園前駅 アクセス: 札幌市営地下鉄東豊線学園前駅より徒歩1分 業種: 求人企業名: 丸彦渡辺建設株式会社 仕事内容: 障害者雇用枠/一般事務/正社員登用あり 応募条件:

仕事内容[職種]工場内設備の巡回点検スタッフ [仕事内容]王子製紙工場内の火力発電のボイラー、石炭などを運ぶコンベアなどが機械が正常に作動しているか、異音が生じていないか、温度は正常かなどを巡回し点検します。 状態に応じて、簡単な部品交換などを行います（亀裂の発生など専門的なものは専門業者が行います）。点検の際にこぼれている燃料やかすなどがあれば掃除します。 ※各時間帯ごとに行う仕事のサイクルが大体決まっています（1作業30分程度、15〜20分単位の休憩あり）。6名体制で、持ち場ごとに1〜2名ずつで作業を行います。 ※建設現場のように大きな資材を人力で運ぶ、といった力仕事はなく、出張もゼロ。できるだけ

仕事内容[勤務先]江別市王子3番地 [最寄り駅]JR 「江別駅」 徒歩22分 [勤務先の変更]なし [受動喫煙防止措置]喫煙所あり [期間の定め]なし [勤務開始日]在職中の方もお気軽にご相談下さい ※勤務開始日は柔軟に対応致します [仕事内容]工場の安定稼働を支えるため、土木・建築・鳶（とび）など、ジャンルを問わず多種多様な修繕工事を自社チームで完結させる「多能工（たのうこう）」として活躍していただきます。 ＜具体的には…＞ ◇建物の補修・維持： 地震や雪害、強風で傷んだ外壁の張り替えや、内部の骨下地の修繕、新規設置などを行います。 ◇機械基礎の作り替え： 古くなった機械の土台（基礎）を解体し、新し

仕事内容【仕事内容】 ※障がい者雇用枠の募集です ■企業情報 設立 ：1918年 業種 ：建設業 事業内容 ：総合建設業、測量、設計・製図の受託、不動産の売買・斡旋・仲介及び取次、運送業 ■業務内容 下記業務の中から適正に応じて配属が決定されます ご経験や希望の条件をお聞かせください！ 業務/経理/労務/総務/情報システム/積算/内勤技術 ＜具体的な業務例＞ 業務（営業事務）：電話応対、商品受発注業務、請求書受領、支払業務など 経理：書類作成、請求・支払業務など 労務：給与計算、社内規程や制度の管理・運用に付随する業務など 総務：会社資産・備品の管理・運営に付随する業務など 情報システム：社内

仕事内容仕事内容 求人No 24698 【障害者雇用枠】建設会社のCADオペレーター｜札幌市豊平区 転職求人情報: 正社員登用制度あり♪老舗の企業の障害者雇用求人！ 残業なし、最寄駅から5分以内、マイカー通勤OK、正社員登用有り、土日休み、契約社員、時間固定、年休120日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 北海道札幌市豊平区 最寄駅: 札幌市営地下鉄東豊線 学園前駅 アクセス: 札幌市営地下鉄東豊線学園前駅より徒歩1分 業種: 求人企業名: 丸彦渡辺建設株式会社 仕事内容: 建設会社のCADオペレーター【障害者雇用枠】 応募条件: 学歴 高卒以上 ・障害者手帳 ・CADの使用経験 雇用形態

仕事内容■お仕事内容 当社の現場管理担当として、 安全方針の打ち出し、現場の定期的なパトロール、 報告書や再発防止対策書の作成など安全管理業務全般をお願いします。 【具体的には】 全般的な安全管理業務をご担当いただきます。 安全方針の打ち出し 工事監理社員への具体的な説明 工事監理社員と 現場の定期的なパトロール 労災発生時、工事監理社員と共に 報告書や再発防止対策書の作成（現場へ訪問する可能性あり）など ■組織構成：当該部門は1名で担当しています。 【変更の範囲】会社が指示する全ての業務 詳細は面接時にお伝えします。 ■給与 年収450万円〜600万円 ■

仕事内容土木施工管理 【移住支援金対象求人】札幌で働く 土木工事の施工管理技術者を募集 【移住支援金対象求人】 ■ 諸手当 ◆毎月決まって支給する手当 住宅手当、資格手当、地域手当（道外勤務の場合）、家族手当 ◆勤務状況に応じて支給する手当 休日勤務手当、時間外勤務手当、現場勤務手当、通勤手当、燃料手当（道内勤務の場合）、主任手当、管理職手当ほか ■ 昇給 年1回（4月） ■ 休日休暇 日曜日、土曜日、年末年始（12/30～1/3） 年次有給休暇（入社した日から10日付与） 時季指定有給休暇（入社した日から15日付与、祝日に時季指定） ■ 待遇・福利厚生・社内制度 健康保険・厚生年金・雇用保険・

仕事内容建築施工管理 【移住支援金対象求人】札幌で働く 建築工事の施工管理技術者を募集 【移住支援金対象求人】 ■ 諸手当 ◆毎月決まって支給する手当 住宅手当、資格手当、地域手当（道外勤務の場合）、家族手当 ◆勤務状況に応じて支給する手当 休日勤務手当、時間外勤務手当、現場勤務手当、通勤手当、燃料手当（道内勤務の場合）、主任手当、管理職手当ほか ■ 昇給 年1回（4月） ■ 休日休暇 日曜日、土曜日、年末年始（12/30～1/3） 年次有給休暇（入社した日から10日付与） 時季指定有給休暇（入社した日から15日付与、祝日に時季指定） ■ 待遇・福利厚生・社内制度 健康保険・厚生年金・雇用保険・

仕事内容施工改革推進職として、新技術の導入や・技術水準の向上を図り、技術継承業務を行います。 現場業務の集約化・標準化・効率化を推進し、生産性の向上を図る業務になります。 【業務詳細】 現場からの要望に応じて、下記業務に従事頂きます。 ■施工計画書作成 ■工事写真整理 ■電子黒板作成 ■諸官庁提出書類の作成 ■近隣説明資料作成 ■月報作成 ■各種検討図作成 ■施工図チェック ■ITツール運用管理指導＋ITツール検証 ■その他現場支援業務 ※ご興味があればBIM業務にも携わっていって欲しいと考えております。 ※施工図チェック・修正、構造的検討図作図＋OP図作成＋竣工図修正業務を強化していきたいと考えてお

仕事内容当社の建築積算担当として、数量積算及び建築費の算出などの実務及び管理職候補として、現メンバーのマネジメントにも従事いただきます。 【業務詳細】 ・RC造・S造新築の積算全般を担当いただきます。 ・工程表作成／施工計画立案 他 ※出張はほとんどございません。 【組織構成】 当該部門は部長1名（50代）、一般社員3名（40代男性／20代女性2名）で業務を担当しております。 【技術者の育成】 当社の技術者は、知識や技能だけでなく、コミュニケーションや創造性などのヒューマンスキルにおいても着目しています。 顧客が持つそれぞれの夢を大切にし、希望に沿った誠実な施工ができる技術者の育成に取り組んでいます。

仕事内容丸彦渡辺建設株式会社 【佐賀】建築施工管理職／清水建設株式会社の連結子会社／創業100年／年間休日122日 【仕事内容】 【佐賀】建築施工管理職／清水建設株式会社の連結子会社／創業100年／年間休日122日 【具体的な仕事内容】 【清水建設株式会社のグループ／創業100年を超える老舗企業／平均勤続年数16年／年間休日122日】 ■業務内容： ・同社と太いパイプのあるメーカー工場内における建築工事に係る施工管理の業務全般に従事していただきます（建築・土木・プラントなど）。 ■業務詳細： ・主な業務はスケジュール管理、安全管理、資材管理、作業日報作成、報告、各種申請書類の作成などです。 ※製

仕事内容丸彦渡辺建設株式会社 【札幌】施工改革推進職（メンバー） ／清水建設株式会社の連結子会社／年間休日122日（土日祝休） 【仕事内容】 【札幌】施工改革推進職（メンバー） ／清水建設株式会社の連結子会社／年間休日122日（土日祝休） 【具体的な仕事内容】 【清水建設株式会社のグループ／創業100年を超える老舗企業／平均勤続年数16年／年間休日122日】 ■業務内容： ・施工改革推進職として、新技術の導入や・技術水準の向上を図り、技術継承業務を行います。現場業務の集約化・標準化・効率化を推進し、生産性の向上を図る業務になります。 ■業務詳細 ・現場からの要望に応じて、下記業務に業務に従事頂き

仕事内容当社の現場管理担当として、安全管理業務に従事頂きます。 ・毎年安全の方針打ち出し、工事監理社員に説明、それに基づき具体的に実施することを丁寧に伝える。 ・定期的に工事監理社員と現場をパトロール実施。 ・労災発生時は工事監理社員に協力し報告書、再発防止対策書作成（現場訪問の可能性もある）等 安全管理業務全般に関わって頂きます。 【入社後の流れ】 中途採用のため原則入社後すぐ現場配属となります。現場の主任や所長を経験して管理職を目指していただきたいです。 【組織構成】 当該部門は1名で担当しております。 【技術者の育成】 当社の技術者は、知識や技能だけでなく、コミュニケーションや創造性などのヒュー

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 当社では、建築工事の施工管理をお任せします。具体的には、工程管理や原価管理、品質管理、安全管理を担当していただきます。 施工管理を通じて、より良い建物を実現するための重要な役割を担います。現役世代が活躍中の職場で、各種施設の施工に関わることができ、やりがいを感じることができます。 施工実績としては、マンションや集合住宅、倉庫、官庁庁舎、オフィスビル、店舗、商業施設、教育施設、スポーツ施設、医療施設、ホテルなど、多岐にわたるプロジェクトがあります。 あなたの経験を活かし、共に成長していける仲間をお待ちしています。 ・求める人物像・資格 1級建築施工管理技

仕事内容土木施工管理職として、土木関連作業所での施工管理業務を行います。 品質や工程、コスト、安全、環境等における管理など、施工計画書の作成から竣工まで、一貫した業務を担います。 対応する案件は道路や橋梁、上下水道、河川、森林、宅地造成などとなり、大型案件にも多数携わります。 ※出張エリアは全国になります。 閑散期（12月～5月）が多い傾向にあり、稀に1か月程度の道外出張がございます。 出張の移動は原則公共交通機関または私有車移動です。（移動費用：会社負担） ※工期1年未満の公共工事（都市土木工事）の割合が多く、エリアは車で1時間圏内が中心となります。 ※札幌市の工事が7割、北海道・開発局が3割とほと

仕事内容丸彦渡辺建設株式会社 【札幌】施工改革推進職 ／清水建設株式会社の連結子会社／創業100年／年間休日122日（土日祝休） 【仕事内容】 【札幌】施工改革推進職 ／清水建設株式会社の連結子会社／創業100年／年間休日122日（土日祝休） 【具体的な仕事内容】 【清水建設株式会社のグループ／創業100年を超える老舗企業／平均勤続年数16年／年間休日122日】 ■業務内容： ・施工改革推進職として、新技術の導入や・技術水準の向上を図り、技術継承業務を行います。現場業務の集約化・標準化・効率化を推進し、生産性の向上を図る業務になります。 ■業務詳細 ・現場からの要望に応じて、下記業務に業務に従事

仕事内容同社と太いパイプのあるメーカー工場内における建築工事に係る施工管理の業務全般に従事していただきます（建築・土木・プラントなど）。 主な業務はスケジュール管理、安全管理、資材管理、作業日報作成、報告、各種申請書類の作成などです。 ※製紙関連の土木工事の割合が多いです。 ※一部中国エリアへの出張が発生します（頻度としては少ないです）。 【入社後の流れ】 中途採用のため原則入社後すぐ現場配属となります。現場の主任や所長を経験して管理職を目指していただきたいです。 【組織構成】 当該部門は2名で構成されており、所長１名（50代）、事務員１名で構成されております。 【技術者の育成】 当社の技術者は、知識

仕事内容■業務内容： 建築施工管理職として、建築作業所での施工管理業務を行います。品質や工程、コスト、安全、環境等における管理など、施工計画書の作成から竣工まで、一貫した業務を担います。対応する案件はマンションや商業施設、オフィスビル、研究・医療・スポーツ等様々なジャンルの施設・官公庁案件等となり、大型案件にも多数携わります。 出張エリアは全国になります。頻度・期間については配属現場によります。※出張の移動は原則公共交通機関または私有車移動になります。（移動費用：会社負担） ■技術者の育成： 同社の技術者は、知識や技能だけでなく、コミュニケーションや創造性などのヒューマンスキルにおいても着目しています

仕事内容 仕事内容 【仕事内容】 同社が手掛ける建築工事の施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程管理 ・原価管理 ・品質管理 ・安全管理 【施工実績】 ・マンション、集合住宅 ・倉庫 ・官庁庁舎 ・オフィスビル ・店舗、商業施設 ・教育施設 ・スポーツ施設 ・医療施設 ・ホテル、宿泊施設 など アピールポイント 【会社について】 同社は清水建設株式会社のグループで、創業100年以上の歴史があります。北海道の地で建築物の施工とインフラ整備を展開し、全国に拠点を構え建築・土木の現場管理業務を営んでいます。職員組合が組織され社員の声をダイレクトに経営に反映しています。女性技術者の