愛知県のサービス提供責任者 資格取得支援制度の求人・転職・中途採用

仕事内容現場をまとめる力が、そのまま信頼になる ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護サービスのサービス提供責任者・管理者として、利用者宅で食事・入浴・排泄・更衣などの身体介護や、掃除・洗濯・調理などの生活援助を行います。ヘルパーの育成、シフトの調整・管理、業務指導・管理も担当します。業務内容の変更はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000〜380,000円 ≪基本給≫ 170,000〜180,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 資格手当:10,000〜20,000円 職務手当:36,0

仕事内容経験を活かして、現場を支える司令塔へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護サービスの運営を支えるサービス提供責任者業務です。ご利用者様やご家族からの相談に対応し、訪問介護計画書の作成と管理を行います。ヘルパーへの指導・教育や研修、シフトの作成と勤務調整を担当し、ケアマネジャーなどの関係機関と連携・調整します。サービスの質向上にも携わります。夜勤はありません。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給340,000円〜 ≪基本給≫ 185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:15,000円 処遇改善手当:87,500円 役職手

仕事内容現場をまとめる経験が、安心の支えになる ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者・管理者として活躍！ ◆ お任せする役割 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者・管理者として施設運営を支えていただきます。 ・入居者様へのサービス提供に関わる業務 ・サービス提供責任者としての調整業務 ・管理者としての現場運営 ・日勤専従での勤務 ◆ 仕事のやりがい 入居者様の生活を身近で支えながら、サービスの提供体制や現場運営にも携われるポジションです。 サービス提供責任者としての調整力と、管理者としての運営力を

仕事内容経験を活かし、現場を動かす管理者へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 施設運営に関わる書類の作成・管理や入居時の対応を行い、シフト作成、関係各所との連絡調整、施設長・看護チーフとの連携を担います。また、スタッフの教育・指導にも携わります。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給321,000〜363,000円 ≪基本給≫ 218,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:15,000～25,000円（規定あり） 処遇改善手当:48,000円 役職手当:40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ サービス提供責任者/正社員/サ責経験なしOK 【介護福祉士資格を活かして働く】サービス提供責任者にチャレンジ【研修・勉強会多数開催◎】 施設スタッフの声 人見知りが激しくて、なかなか人と話せずに友人もいなかったのですが、利用されている人生経験豊富な高齢者の方々と接しているうちに、たくさんのことを学ばせてもら

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容介護の現場を支える中心へ。サービス提供責任者として、組織づくりにも関われる正社員募集 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホームご入居の方へ訪問介護計画書の作成・モニタリング実績作成等のサービス提供責任者業務。担当者会議出席などを行っていただきます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜301,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 研修参加手当:研修参加時は手当も出ます ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧ヘルパー1級・基礎研修） ◆アクセス

仕事内容立ち上がったばかりのホームで、サ責としての経験を活かしながら管理者へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者・管理者として活躍 ◆ お任せする役割 住宅型有料老人ホームにて、サービス提供責任者と管理者を兼務するポジションです。 ・入居者様へのサービス提供を支える中心的な役割 ・現場の状況を把握し、サービス提供を管理 ・スタッフと連携しながら、より良いケアの実現を目指します ◆ 施設運営を支えるポジション 管理者として、日々のサービスが円滑に進むよう現場をまとめます。 ◇ 入居者様の暮らしを支える

仕事内容未経験からでも安心！地域密着型の介護施設で新しいキャリアを始めよう ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者！日勤専従で現場とケアをつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として入居者様の生活を支える業務をお任せします。 ・入居者様の状況や希望を踏まえたサービス内容の調整 ・訪問介護サービスの提供に関する管理 ・介護職員への業務共有やサポート ・サービス提供に関する関係者との連携 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・日々のケアが円滑に進むための現場調整 ◆ 現場

仕事内容安心と安定を提供する、イリーゼ鶴舞でサービス提供責任者を募集中！ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、利用者宅訪問、介護事務、計画書作成、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,540円〜 ≪基本給≫ 143,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 16750:16,750円 20000:20,000円 24000:24,000円 10000:10,000〜0円 8000:8,000円 6290:6,290円 28000:2

仕事内容現場をまとめる手応えを、住宅型有料老人ホームで ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支え、現場を動かす管理者として活躍できるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームにて、サービス提供責任者・管理者として、入居者様へのサービスが円滑に行われるよう現場をまとめていただきます。 ・入居者様の状況や希望を踏まえたサービス調整 ・サービス提供に関するスタッフとの情報共有 ・現場業務の進行管理、スタッフへの指示・連携 ・入居者様やご家族からの相談対応 ・必要な記録や情報の整理 ・管理者としての施設運営サポート ◆ 管理者

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容現場を支える中心で、信頼を形にする仕事 ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 訪問介護事業所で、利用者の新規獲得に向けた営業、訪問介護サービスの計画と実施に関する調整、訪問介護員の指導・育成・管理を担当します。居宅介護支援事業所との連携や利用者・家族への対応、介護サービスの提供も行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,500円〜 ≪給与の備考≫ ■試用期間中の給与 介護福祉士289,000円、実務者研修279,000円をもとに、サービス提供責任者の経験を加味して決定 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 処遇改善手当:58,000円

仕事内容地域と共に安心を提供する「有料老人ホーム なごみの郷」に参加しませんか？ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支える日勤専従！サービス提供責任者として現場とスタッフをつなぐお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として入居者様の生活を支えていただきます。 ・入居者様の状態や生活状況の把握 ・必要な介護サービスの調整 ・介護職員との連携、業務の調整 ・サービス提供に関する確認や管理 ・入居者様やご家族への対応 ・サービス提供に関する記録や書類の管理 ◆ 現場を支える調整役 入居者様に適切なサ

仕事内容現場を支える中核へ、裁量ある管理者ポジション ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービスの中心へ！管理者として経験を活かせるお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として入居者様の生活を支えていただきます。管理者として、サービスの質を保ちながら、スタッフが安心して働ける現場づくりにも携わるポジションです。 ・入居者様への介護サービスの提供 ・ご家族様との面談や相談対応 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス担当者会議への出席 ・介護職員の育成、業務のサポート ・現場での介護業務 ・サー

仕事内容次のキャリアを、学びながら形にする ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 サービス提供責任者として、訪問介護計画書の作成、利用者の状況把握、モニタリング、サービス担当者会議への参加を行います。ケアマネジャーやご家族と連携し、介護スタッフへの指導や相談対応、サービス提供実績の管理も担当します。必要に応じて配膳準備、生活援助、利用者の見守りや生活支援など、現場スタッフの業務を支援します。2026年12月頃の施設開設に向け、業務フローの整備、サービス品質の向上、レクリエーションやイベントの企画、働きやすい環境づくりにも周囲のスタッフと協力して取り組みます。

仕事内容名古屋市北区の住宅型有料老人ホーム★レガロくすのき★内でのサービス提供責任者 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: サービス提供責任者業務 現場業務 契約業務 モニタリング 計画書作成 請求業務 シフト作成 等 ・業務内容の変更範囲：会社指定の業務 ・就業場所の変更範囲：会社指定の事業所 資格: 必須：介護福祉士 64歳以下の方 ※定年65歳のため 勤務時間: 7:00～16:00（早番） 9:00～18:00（日勤） 日勤がメインとなります。 11:00～20:00（遅番） 日勤帯休憩60分、残業月5時間以内 休日・休暇: シフト制（希望休あり） 年間109日 福利厚生: 雇

仕事内容現場をまとめる力が、そのまま評価につながる ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者として、チームを導く日勤専従のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、サービス提供責任者として入居者様の生活を支えます。 ・介護サービスの提供に関わる業務 ・入居者様の状況に応じたサービスの調整 ・現場スタッフとの連携 ・リーダーとしてチームをまとめる役割 ・入居者様一人ひとりに寄り添った支援 ◆ リーダーとしての役割 現場の中心となり、スタッフと連携しながら、より良いサービス提供を目指します。 ・スタ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ヘルパーめだか組/求人/サービス提供責任者/正社員/訪問介護/名古屋市中村区 サービス提供責任者（施設） / 正社員 の募集をしています 26名定員の“和気あいあいな”老人ホーム！ マンションのような雰囲気です♪ 施設スタッフの声 毎月安定した収入が得られて、待遇や福利厚生も充実しているので、仕事としてはと

仕事内容仕事内容 施設運営に関する業務 ・施設運営に必要な書類の作成・管理 ・利用者様の入居時の対応 ・シフト作成 ・関係各所との連絡調整 ・施設長・看護チーフとの連携 ・スタッフの教育・指導