サステナビリティ の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■求める人物像 ・事業会社やコンサルティング会社等でのESG（サステナビリティ）推進業務または経営企画業務の経験（概ね3年以上） ・組織的な業務遂行に必要な調整能力、交渉能力、プレゼンテーション能力、文章能力、コミュニケーション能力及び協調性等を有し、自発的に行動できること。 ・英文の読み・書き・コミュニケーションスキル（概ね英検2級以上、TOEIC700点以上） ・サステナビリティ情報開示規制の対応経験 【職種名】 【大阪・大阪市】ESG（サステナビリティ）推進担当／グローバルに展開する大手ガス会社 【仕事内容】 ＜業務内容＞ ・ESG（サステナビリティ

仕事内容サステナビリティ推進 年収 650万円～850万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都千代田区麹町4-8 仕事内容 ■サステナビリティ推進として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・気候変動対応、資源循環、生物多様性保全、調達・人権対応の関する戦略策定業務 ・気候変動等の情報開示、有価証券報告書（サステナビリティ関連）、統合報告書等の情報開示業務、企業調査アンケートのとりまとめ対応 ・CSR活動（食育・社会貢献活動）など ※入社後はOJTで会社の基礎知識を学び、経験を活かして即戦力として活躍いただき、総合職としてマネジマントを担当し、キャリアアップにチャレンジいた

仕事内容伊藤忠リート・マネジメント株式会社 【神保町/伊藤忠G】未経験歓迎◎サステナビリティ推進◆在宅あり/フレックス◆住宅系REITでトップ級 【仕事内容】 【神保町/伊藤忠G】未経験歓迎◎サステナビリティ推進◆在宅あり/フレックス◆住宅系REITでトップ級 【具体的な仕事内容】 ～＼業界未経験・職種未経験も歓迎！まずはご応募ください！／伊藤忠グループの安定基盤／住宅系REITでトップクラス規模／サステナビリティ推進担当／未経験から挑戦可能です／働きやすさ◎～ ■業務内容 入社後は、サステナビリティ推進に関する業務を担当いただきます。 具体的には、 ・サステナビリティ推進にかかる国内外動

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・職務経歴3年以上 ・お客様と社会全体のサステナビリティ化の実現に向け、高い意欲と目的達成意識をもって業務を進めることができる方 ・サステナビリティ経営分野に関する業務経験・知見（詳細は上記参照、一部分で可）をお持ちの方 ・論理的思考力、PCスキル（パワーポイント、エクセル 等）、社内外との協働・コミュニケーション力をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・コンサルタント志望動機、ご自身のめざすべき将来像を自身の言葉でしっかりと伝えることができる方 ・知的好奇心が旺盛で、論理的にものを考える力が高く、また新たな挑戦を厭わない方 ・お客様志向や貢献意欲が高く、

仕事内容[募集背景業容拡大による増員募集となります。 [仕事内容]： ALL Deloitteのネットワークやノウハウを活用しながら、法規制へのコンプライアンスはもとより、経営戦略とESG戦略との統合やESGデータガバナンスの構築など、企業のESG経営レベルに応じたアドバイザリーサービスを提供していただきます。 【具体的には…】 ◆サステナビリティ情報開示対応アドバイザリー －米国SEC気候変動開示対応 －欧州CSRD開示対応 －ISSBサステナビリティ開示対応 ◆サステナビリティ戦略立案アドバイザリー －非財務情報の定量分析 －財務KPIと非財務KPIの統合によるESG経営高度化 －

仕事内容【応募資格】 [必須] 経験業種 不問 経験業務-必須要件 ・サステナビリティ領域における何らかの活動経験 ・組織マネジメント経験またはプロジェクトマネジメント経験 [歓迎] 経験業務-歓迎要件 *※下記項目のいずれかに関連する業務のご経験・知識を有する方、歓迎* ・ビジネスレベルの英語力 ・統合報告やサステナビリティレポートなどの作成経験 ・グローバルでのプロジェクト推進経験 ・上場企業での広報やIR経験 ・コーポレートガバナンスの知見 資格/スキル ・一般的なOAスキル（メール、Excel、PowerPoint、Word） ・読み書き可能な英語力 【フィット

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件: ・サステナビリティに関する業務経験、またはサステナビリティ関連での事業開発のご経験 （3年以上が望ましい） ・優れたコミュニケーション能力とチームビルディング能力を持っていること ・論理的思考と問題解決能力を備えていること ・マルチタスクに対応し、柔軟かつ効果的に業務を遂行できること [歓迎] ■歓迎条件： ・コンサルティングファームでのプロジェクト経験 ・プロジェクト管理経験 ・英語力（ビジネスレベル） 【フィットする人物像】 ■サステナビリティに対する意識を持って行動される方■ 安心して暮らせる地球を次の世代に残せるかどうか。その瀬戸際にいるいま、 わ

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社やコンサルティングファームにおけるサステナビリティ推進経験を3年以上 されている方 [歓迎] Scope3算定や移行計画の策定、人権DDの推進、グリーバンスメカニズムの構築、 ESG評価改善などに関するご経験 【職種名】 サステナビリティ推進課 【仕事内容】 【サステナビリティ推進】サステナビリティ全般業務の担当を募集 ご本人の希望や適性を鑑み、業務をお任せします。 主な業務内容は以下の通りです。 ・マテリアリティに関する業務(KPIの設定及び管理など) ・ESG評価対応に関する業務(FTSE、MSCI、CDPなど) ・統合報告書作成に関する業務(構成立案、コン

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆応募要件 社会人経験5年以上 ◆望ましい経験・スキル コンサルタント(クライアント課題解決)のマインド サステナビリティ（GHG削減、サーキュラーエコノミー、フードロス、水、トレーサビリティ、人権等）のご経験がある方 【職種名】 サステナビリティコンサルタント - ビジネス コンサルティング本部 【仕事内容】 ◆業務内容 アクセンチュアは戦略の策定から実行まで、文字通りお客様企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。私たちはサステナビリティをNext Digital（デジタルの次のトレンド）として定義しており、お客様がサスティナブルなビジネスを展開していくう

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・環境分野におけるご経験 ・サステナビリティ業務に関して興味関心のある方 【職種名】 【東京・中央区】サステナビリティ担当／東証プライムに上場する独立系新電力会社 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 脱炭素を軸とした燃料開発から発電、トレーディング、小売りまで一貫体制を構築する新電力のパイオニアである当社において、サステナビリティ推進業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・グループのSCOPE1,2,3の温室効果ガス排出量算定業務 ・CDPなど、環境格付け対応業務 ・外部の検証機関が行う検証作業対応 ・その他サステナビリティ関係業務 【事業内容・会社の

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記全て満たす方 ・普通自動車運転免許 ・サステナビリティ推進業務全般に掛かる何等の経験 ・ビジネス英語（TOEIC700点以上） 【職種名】 サステナビリティ推進 【仕事内容】 ■社会規範の遵守、環境・安全への配慮など、サステナビリティ経営に取り組んでいます。その中でも「環境」と「品質」を推進する部門として、同ポジションでは社内外への情報発信等の取り組みやメンバーマネジメントを担当していただきます。 【具体的には】 ◆環境経営の推進 ・グループ内（国内外）の環境情報の収集・取りまとめ、社外への開示 ・同社外動向の調査・分析と同社内企画立案 ・気候変動、生物多様性保全

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかに該当する方 ・気候変動に関する国際的な規制や動向に関する知見 ・事業会社（鉄鋼、石油等）でのCSR、IR、サステナビリティ担当経験、または、コンサルでのESG／SDGｓに関わる業務経験、または、行政でのESG／SDGｓに関わる業務経験 ■英語力上級 【職種名】 サステナビリティ推進〈気候変動問題〉 【仕事内容】 ■海外拠点におけるサステナビジネスに関する企画、ESG運営企画、管理業務全般 特に、社会的価値創出・脱炭素に向けた顧客へのソリューション提供、グローバルビジネス推進体制整備、気候変動リスク低減に向けた銀行全体でのFE削減、環境リスク対応強化等 【

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■大手監査法人でサステナビリティーの任意保証業務（とりわけ温室効果ガス排出量の保証）に現場主査レベル（職階：シニアスタッフ以上）で複数年従事経験があること ■会社の事業/バリューチェーン/製造プロセス等からある程度「温室効果ガスの排出源」を想定・特定する業務に従事した経験 ■公認会計士 【歓迎経験・スキル】 ■SSBJ基準とのGAAP分析等、サステナビリティー関連のアドバイザリー業務の従事経験 【職種名】 サステナビリティ業務【東京】 【仕事内容】 【職務内容】 監査法人での、サステナビリティーの専門部署で、サステナビリティーの保証

仕事内容【応募資格】 [必須] ・英語力（TOEIC750以上のレベル） ・サステナビリティや環境管理に関心のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 サステナビリティ（環境管理） 【仕事内容】 グローバルに展開するメーカーとして、カーボンニュートラルを推進していく必要が高まっています。 自社製造拠点におけるGHG排出量の算定等、データ収集並びに評価機関への回答にあたっていただきます。 【業務内容詳細】 ・GHGプロトコルに基づくScope1,2,3の二酸化炭素排出量および各種エネルギーデータ等の集計・分析作業 ・ESG評価機関

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ・監査法人やコンサルティングファームでのサステナビリティ情報・非財務情報の保証業務の経験 ・製造業において、環境安全管理、環境保全、エネルギー管理、公害防止管理、施設管理の知識と経験（5年以上） 【職種名】 サステナビリティ保証業務 【仕事内容】 ■同社にて、サステナビリティ保証業務をご担当いただきます。 【具体的には】 サステナビリティ／非財務情報の保証業務がメインとなります。 サステナビリティ／非財務情報の保証における専門家チームメンバーとして、経験・能力に応じ、強みを活かした活躍が期待されています。 ご希望の応じて、保証業務の延長として、サステナ

仕事内容共同カイテック株式会社 【恵比寿｜国内シェア80％超】サステナビリティ推進◆残業15～20H程／福利厚生◎賞与実績6.5か月 【仕事内容】 【恵比寿｜国内シェア80％超】サステナビリティ推進◆残業15～20H程／福利厚生◎賞与実績6.5か月 【具体的な仕事内容】 ～業界未経験歓迎◎安定待遇／残業15～20H程×土日祝休み×賞与実績6.5か月／東京ドーム約320個分の納入実績！国内80％超シェア～ ■業務内容 部門の専任担当として、会社全体のサステナビリティに関する推進業務をお任せいたします。 各部門が取り組む対応の進捗管理、社内外に対する発信が主な業務範囲となります。 プロジェクトマネ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 ■必要経験・スキル■ 【必須】高専卒以上、理系学部・学科を卒業された方（修士、博士も歓迎） 【歓迎】 検証・審査業務を実施できるポテンシャルをお持ちの方。 例えば、 (1)サステナビリティ情報開示、カーボンニュートラル、地球温暖化対策等にかかわる業務経験（社内での企画業務、顧客へのアドバイザリ・コンサルティング業務、調査・研究業務など） (2)生産設備、物流施設やビルの設計やエンジニアリングの業務経験 (3)生産設備、物流施設、ビル管理に直接関連した業務経験 (4)調査・研究などの業務経験（分野不問） 【職種

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 ・生成AI技術(LLM、RAGなど) や自然言語処理技術を利用したシステム化経験 ・データモデル設計の経験 ・ネイティブレベルの日本語力 【職種名】 サステナビリティ・デジタルエキスパート 【Assr-SUS】 【仕事内容】 ■サステナビリティ・デジタルエキスパートをご担当いただきます。 長期的な企業価値向上に向けサステナビリティ経営を推進していく中で、サステナビリティの領域においてもデジタルの活用ニーズが高まっています。 生成AIの活用によるサステナビリティ開示業務の効率化、サステナビリティリスク・機会に関する高度なインテリジェンス機能の提供 等により

仕事内容【応募資格】 [必須] 製造業における人事、労働衛生、環境、法務いずれかの経験、かつISO取得推進経験 [歓迎] 上記必須条件における人事職能経験，製造業におけるサステナビリティ経営推進経験 【職種名】 【大阪総本社】サステナビリティ推進担当（サステナビリティ推進室） 【仕事内容】 サステナビリティ推進担当として下記の業務をお任せいたします。 なお、将来的な責任者（室長）候補としてのご活躍を期待します。 ・全社ＲＢＡ行動規範遵守の取り組み推進 ・カーボンニュートラル推進 ・リスク委員会、情報セキュリティ委員会など各種委員会活動の推進 ※管理職クラスでの採用予定。 ※将来的に東京（新本社）への

仕事内容一般財団法人カケンテストセンター 【東京／未経験歓迎】 総務／将来の管理職・幹部候補募集 ※/日本を代表する国際的な検査機関 【仕事内容】 【東京／未経験歓迎】 総務／将来の管理職・幹部候補募集 ※/日本を代表する国際的な検査機関 【具体的な仕事内容】 【創立77年目を迎えた国内屈指の第三者試験機関／将来の管理職・幹部候補募集】 自発的に組織課題の解決や環境整備を企画・実行する「攻めの総務」としてのご活躍を期待しております。将来的には管理職・幹部候補として長期的な就業意欲のある方のご応募をお待ちしております。 ■業務内容： 組織全体のガバナンス強化、固定資産の管理監査、財団内の適正な安