サステナビリティ の求人・仕事・採用

仕事内容未来の子どもたちにもサッカーができる社会・環境を残したいという想いを持って、サッカーを通じた持続可能社会の実現に向けて、環境、健康・福祉、教育、地域活性、DE&Iの分野で各種業務に従事していただきます。 ＜具体的には…＞ ①クラブのサステナビリティを推進するマネージャー&担当→クラブ内各部門のサステナビリティマネジメント ・公式戦でのサステナビリティイベント企画、運営 【イベント例】 ◎サステナビリティパーク運営によるサステナビリティの社会浸透・スタジアムでの脱炭素推進 ◎選手を活用したペットボルトの水平リサイクル ②社会連携担当 ・行政との協業による社会課題の解決 ・学校、図書館など公共機関

仕事内容【業務内容】 ・サステナビリティ推進における施策立案・実行フォロー ・サステナビリティ推進委員会の議案作成・進行・委員のフォローアップ ・当社グループのサステナビリティ戦略に基づき、マテリアリティ特定プロセスの 企画・実行・管理 ・特定されたマテリアリティに基づいた具体的な目標（KPI含む）の設定とモニタリング ・外部からの要請を踏まえた社内情報・データ収集及び情報開示 ・投資家などを対象とした統合報告書の製作・自社HPの更新 【当社の魅力】 ～業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社～ 当社の強みは創業から350年超という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超え

仕事内容【ミッション】・エムスリーのミッション実現に向け重要性が高まっているサステナビリティについて、グループ全体の取り組み、特に実行プロセスの推進・社会にポジティブなインパクトをもたらしつつ、法令対応や、取引先・社会・株主から要請されるサステナビリティ関連アジェンダを的確に把握・上記を踏まえた日々の定常的なオペレーションを実行しつつ、新規の規制など非定常アジェンダについても情報把握や必要な取り組みを検討・推進【採用背景】世界中で企業価値の新たな指標として「サステナビリティ」への注目が急速に高まっています。気候変動対策、人権尊重、ガバナンス強化は、もはや企業の安定的な事業継続に不可欠な要素です。このよ

仕事内容【サステナビリティ施策の企画・推進】東京／事業のさらなる拡大に貢献／フレックスタイム制度／土日祝休み◎ [会社名称]：ノーリツ鋼機株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～1000万円 [応募資格]：学歴不問・未経験OK 【仕事内容】 当社およびグループ企業におけるサステナビリティプロジェクトを推進させていくため、 中心となってプロジェクト推進を進めていただける方を募集することになりました。 ・グループ各社のサステナビリティ推進に関わる業務を幅広くお任せします。 ・グループ経営の根幹を支える部署での業務になります。ご自身のご経験を活かして 事業のさらなる拡大に貢献していただ

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)ESG、SDGs、CSRをはじめとしたサステナビリティをテーマにした業務 (2)事業会社で企画立案業務や改革プロジェクト推進 （組織改革/業務改革/新事業企画、新規事業調査等） (3)新規サービスの企画業務（ビジネスモデル、マネタイズ） (4)サプライチェーン、調達、ロジスティクス領域の実務 最近のプロジェクト（一例） (Ａ)企業におけるサステナビリティ・事業戦略支援 (Ｂ)大手小売業におけるカーボンニュートラル達成等に向けたのロードマップ策定支援 (Ｃ)大手食品企業のサステナビリティ実現に向けたデータ連携・プラットフォーム

仕事内容[募集背景業容拡大による増員募集となります。 [仕事内容]： ALL Deloitteのネットワークやノウハウを活用しながら、法規制へのコンプライアンスはもとより、経営戦略とESG戦略との統合やESGデータガバナンスの構築など、企業のESG経営レベルに応じたアドバイザリーサービスを提供していただきます。 【具体的には…】 ◆サステナビリティ情報開示対応アドバイザリー －米国SEC気候変動開示対応 －欧州CSRD開示対応 －ISSBサステナビリティ開示対応 ◆サステナビリティ戦略立案アドバイザリー －非財務情報の定量分析 －財務KPIと非財務KPIの統合によるESG経営高度化 －

仕事内容サステナビリティ推進 年収 650万円～850万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 東京都千代田区麹町4-8 仕事内容 ■サステナビリティ推進として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・気候変動対応、資源循環、生物多様性保全、調達・人権対応の関する戦略策定業務 ・気候変動等の情報開示、有価証券報告書（サステナビリティ関連）、統合報告書等の情報開示業務、企業調査アンケートのとりまとめ対応 ・CSR活動（食育・社会貢献活動）など ※入社後はOJTで会社の基礎知識を学び、経験を活かして即戦力として活躍いただき、総合職としてマネジマントを担当し、キャリアアップにチャレンジいた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティ課題（資源循環、サステナブル調達、人権デューディリジェンス、グリーンウォッシュ等） に関する知識と交渉ステ行動の基本的理解 ・２～５年程度の実務経験（サステナビリティ領域での経験が掴む） ・高いプロジェクト管理能力、社内外の様々なステークホルダーとのプロジェクト推進経験 ・スピーディーかつ正確な情報収集とサマリのスキル ・新しい知識への、学び続ける姿勢 ・事業活動を持続可能にしていることに対して強い熱意 ・文章作成、プレゼンテーション、マイクロソフトオフィス利用の基礎的なスキル ・ビジネスレベルの英語力（プレゼンテーション、議論、資料作成） [歓迎]

仕事内容【応募資格】 [必須] サステナビリティ業務の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図る為 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【サステナビリティ推進】ジェネリック医薬品のリーディングカンパニー／大阪本社勤務 【仕事内容】 サステナビリティ全般に関わって頂きます。 ・統合報告書の制作 ・社内及び取引先等の人権デューデリジェンスやサステナビリティ関連取組みの協働 ・非財務情報の内部統制構築・整備 ・社内規程・グループポリシー管理 ・サステナビリティ委員会及び取締役会の事務局補助 ・その他ESG関連業務 《短期的にお願いする業務》 ・統合報告書の

仕事内容仕事内容 サステナビリティ（SDGs・ESG・CSR）に関わる取り組みを推進いただきます。 ＜具体的な業務＞ ESG広報(全社情報収集、プレスリリース作成・配信、公式サイトの更新企画、社内向け広報ツール記事作成・掲載など） 全社の環境・人材・人権関連データ収集、管理および課題整理 サステナビリティ関連アンケートの回答対応・評価分析 サステナビリティに関するグループ戦略の企画・実行推進・情報リサーチ 当社は環境や社会にやさしい企業として、「脱炭素」や「感染症対策」など社会的課題の解決に向けて、社会インフラを担う当社ならではの貢献ができることをしっかり定め、社会的責任を積極的に果たしていきます。具

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティ領域での深い知見・経験をお持ちの方 ・多数の社内・社外関係者を巻き込み合意形成をしながら、プロジェクトを円滑にマネジメントできるスキルをお持ちの方 [歓迎] ・コンサルファームにてグローバルで展開する大企業をクライアントとした、サステナビリティ関連のコンサルティングプロジェクトをリードまたは経験をしたことがある方 【職種名】 【年収2000万可】サステナビリティ情報開示スペシャリスト募集 新規事業・組織立ち上げ責任者候補 【仕事内容】 具体的には、以下のような業務を担う組織の立ち上げをイメージしております。 〇サステナビリティ関連報告基準のナレッジマネ

仕事内容株式会社ニップン 【サステナビリティ推進】福利厚生充実★フレックスタイム ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 製粉業界を牽引する当社にて、サステナビリティ活動をお任せします。★冷凍食品、パスタ「オーマイ」、薄力小麦粉「ハート」など有名ブランド多数気候変動対応、資源循環、生物多様性保全、調達・人権対応に 関する戦略策定 気候変動などの情報開示 有価証券報告書（サステナビリティ関連）・統合報告書などの情報開示 企業調査アンケートの取り纏め 食育・社会貢献活動 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範

仕事内容【応募資格】 [必須] ■サステナビリティ推進に関するご経験がある方 【全ポジション共通の必須条件】 ・将来的に転勤が可能である事（国内、海外） ・全ポジションで普通自動車運転免許必須 【職種名】 サステナビリティ推進担当 【仕事内容】 ■同社のサステナビリティ推進担当として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・サステナビリティへの取り組みと開示に係る企画立案と推進業務 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場、世界トップクラスのばねメーカー。 車載用サスペンションやHDD用サスペンションで、世界トップクラスシェアです。 経常黒字経営を数十年間続け、独立系メ

仕事内容【ミッション】・エムスリーのミッション実現に向け重要性が高まっているサステナビリティについて、戦略立案から実行までの全体をリード・社会にポジティブなインパクトをもたらしつつ、法令対応や、取引先・社会・株主から要請されるサステナビリティ関連アジェンダを的確に把握し、エムスリーに最適なサステナビリティ戦略を構築・上記を踏まえ施策を企画検討し、グループ全体・部署を横断した実行推進を主導【採用背景】世界中で企業価値の新たな指標として「サステナビリティ」への注目が急速に高まっています。気候変動対策、人権尊重、ガバナンス強化は、もはや企業の安定的な事業継続に不可欠な要素です。このような潮流の中、企業として

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社、コンサルティング会社、官公庁等における、サステナビリティ領域に関連する実務経験がある方 【職種名】 千代田区(東京) サステナビリティ戦略担当・フィルムや消耗資材の専門商社創業100年超の黒字経営 【仕事内容】 経営企画部に所属いただき下記の業務をお任せします 【具体的には…】 ・サステナビリティ戦略の企画立案 ・サステナビリティKPIの進捗確認 ・サステナビリティ推進委員会の運営 ・ESG目線でのコーポレートブランディング ・人的資本経営推進戦略の策定、推進 等 【HUREX求人担当コメント】 ◎外食、小売り、アミューズメント業界等の大手企業を対象に、

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれか必須 ・監査法人やコンサルティングファームでのサステナビリティ情報・非財務情報の保証業務の経験 ・製造業において、環境安全管理、環境保全、エネルギー管理、公害防止管理、施設管理の知識と経験（5年以上） 【職種名】 サステナビリティ保証業務 【仕事内容】 ■同社にて、サステナビリティ保証業務をご担当いただきます。 【具体的には】 サステナビリティ／非財務情報の保証業務がメインとなります。 サステナビリティ／非財務情報の保証における専門家チームメンバーとして、経験・能力に応じ、強みを活かした活躍が期待されています。 ご希望の応じて、保証業務の延長として、サステナ

仕事内容【応募資格】 [必須] サステナビリティの基礎知識 グローバルチームとの協働経験 ビジネスレベルの英語力 [歓迎] 非財務情報開示、外部評価対応（投資家・NGO質問票への回答）の経験 マーケティングコミュニケーション戦略立案・実行経験 メディアコミュニケーション戦略立案・実行経験 複数部門とのプロジェクトリード経験 【フィットする人物像】 リーダーシップ、戦略的思考、協働相互尊重 【職種名】 【サステナビリティ】◆ 情報開示・コミュニケーション担当◆国内外で愛される大手有名スポーツブランド 【仕事内容】 サステナビリティ 情報開示・コミュニケーション担当 - ＜非財務情報開示

仕事内容【応募資格】 [必須] PowerPoint等を用いた資料作成経験に加え、以下何れかの経験をお持ちの方 ・サステナビリティ（SDGs/ESG）に関する企画立案や社内推進に携わった経験 ・開示資料作成の経験 ・IR活動の経験 【職種名】 サステナビリティ推進【福岡】◎地域密着型金融で福岡経済の活性化に貢献◎ 【仕事内容】 同社のサステナビリティ推進担当として、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 ・サステナビリティ経営の強化に関する方針の策定、具体施策の企画立案 ・サステナビリティ関連施策の統括 ・経営層へのレポーティング ・機関投資家など外部ステークホルダー対応（特にサステナビリテ

仕事内容【募集背景】気候変動や地政学リスクなど、外部環境が大きく変化する中、企業の長期的な企業価値創造や持続性に対する関心が高まっています。それに伴い、企業によるサステナビリティ情報開示や価値創造ストーリー策定支援に対する需要も旺盛です。当社では今後のさらなる業務拡大に向けて、企業価値や企業の持続性に関する情報発信ツールである統合報告書やサステナビリティレポートの企画、コンサルティングや外部の制作会社との進行管理を行うプロデューサーを募集しています。【ミッション】コーポレートコミュニケーション本部では、単純なツールの企画や制作に留まらず、サステナビリティ情報開示の領域における様々なサービスを通じて、企

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティ課題（資源循環、サステナブル調達、人権デューディリジェンス、グリーンウォッシュ等）に関する知識と他社動向の基本的理解 ・2～5年程度の実務経験（サステナビリティ領域での経験が望ましい） ・高いプロジェクト管理能力、社内外の様々なステークホルダーとのプロジェクト推進経験 ・スピーディーかつ正確な情報収集とサマリのスキル ・新しい知識への意欲、学び続ける姿勢 ・事業活動を持続可能にしていくことに対する強い熱意 ・文章作成、プレゼンテーション、Microsoft office使用の基本的なスキル ・ビジネスレベルの英語力（プレゼンテーション、議論、資料作成）