サステナビリティ の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須条件》 ■大卒以上 ■サステナビリティ推進、企画または広報・IRの業務経験がある方 《歓迎条件》 ■製造業での勤務経験 ■耐火物・セラミックス事業に関する事業・技術知見 ■向上心を常に持って何事にもチャレンジするのが好きな方 ■積極的にコミュニケーションを図ることができる方 ■協調性があり、チームワークを大切にできる方 ■安定して長く勤務したい方 先輩社員がしっかり丁寧にサポートします。 しっかり評価してモチベーションを上げられる環境をご用意しています。 【職種名】 北九州勤務！【サステナビリティ推進】◆年間休日122日 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれか必須】 ・サステナビリティ／ESG／SDGs関連業務の企画・推進経験 ・環境マネジメント／環境報告書作成／外部認証対応の経験 ・社内横断プロジェクトの推進・運営経験 【職種名】 サステナビリティ推進【和歌山】環境省エコ・ファースト認定更新／ESG企画／屋内証明メーカー 【仕事内容】 サステナビリティ推進担当として、環境省「エコ・ファースト」認定更新対応を中心に、ESG・SDGs領域の企画立案から社内実行まで幅広く担っていただきます。 自社製品が街の賑わいを創出する照明メーカーにて、環境施策や人的資本経営を推進し、企業のサステナビリティを牽引するポジションです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・環境分野におけるご経験 ・サステナビリティ業務に関して興味関心のある方 【職種名】 【東京・中央区】サステナビリティ担当／東証プライムに上場する独立系新電力会社 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 脱炭素を軸とした燃料開発から発電、トレーディング、小売りまで一貫体制を構築する新電力のパイオニアである当社において、サステナビリティ推進業務をご担当いただきます。 ■業務詳細 ・グループのSCOPE1,2,3の温室効果ガス排出量算定業務 ・CDPなど、環境格付け対応業務 ・外部の検証機関が行う検証作業対応 ・その他サステナビリティ関係業務 【事業内容・会社の

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティやESGに対する強い関心・興味 ・Microsoft PowerPointやGoogle スライドを使った資料作成スキル ・英語力（英語資料を読む事が苦にならないリーディング力） [歓迎] ・コンサルティングファームでの勤務経験 ・事業会社におけるサステナビリティやESG、IRに関連する業務経験 ・事業会社における経営計画・経営企画に関する業務経験 ・ITやBtoB SaaS企業での業務経験 ・プロジェクトマネジメントの業務経験 ・大手企業向け営業の業務経験 【フィットする人物像】 ・自律的に行動ができる方 ・目標達成に向けてコミットしてきた経験があ

仕事内容株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント サステナビリティ推進／年休130日／フレックス 【求人要約】 ソニーミュージックグループのキャリア採用 グループ全体のサステナビリティ推進をリード 年間休日130日／週休2日制／フレックスタイム制 「エンタテインメントが好き」の気持ちを形に！ 【サステナビリティ推進／キャリア採用スタート】 ソニーミュージックグループのヘッドクォーターとして、株式保有によるグループ全社の経営・管理を行なうとともに、総合エンタテインメントカンパニーとして多角的にビジネスを展開。 マーケティング、タイアップ、アーティスト・タレント・クリエイターの発掘・育

仕事内容ドルビックスコンサルティング株式会社（丸紅100%出資） 【SGR】企業変革コンサルタント（サステナビリティ・DX・SCM）※マネージャー以上◆「丸紅」資本 【仕事内容】 【SGR】企業変革コンサルタント（サステナビリティ・DX・SCM）※マネージャー以上◆「丸紅」資本 【具体的な仕事内容】 大手総合商社「丸紅」発コンサルティングファーム／事業×デジタル×サステナビリティを横断した高度案件に参画 ●事業戦略～SX/リスクマネジメントまで幅広いテーマを担当 ●2026年度に新チーム発足：最先端テーマに触れながら専門性を磨ける環境 ■当部門について（SGR） 2021年の創業以来、総合商社

仕事内容【応募資格】 [必須] サステナビリティまたはESG領域における立ち上げ/戦略立案・運用構築などの経験 [歓迎] ◆調達・SCM・品質領域で全社横断テーマを推進した経験 ◆サプライチェーン管理、CSR調達、紛争鉱物管理、GHG管理、環境DD・人権DDの構築経験 ◆SSBJ、SBTi、GHG第三者検証、TCFD、TNFDなどの対応経験 ◆公式レポート作成や外部評価機関対応における英語使用経験 ◆海外拠点やOEM先との連携経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ●セルフスタータ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・監査法人等で大企業の法定開示にかかる監査もしくは態勢整備にかかるコンサルティング業務を主導した経験・スキル ・大企業で海外進出や会計基準変更等に伴って、内部統制の整備、改修を主導した経験・スキル ・業務遂行に必要な英語力（TOEIC860点以上目安。海外の規制文書を正確、且つ迅速に読込み、整理できるレベル） 【業務経験年数】 ・8～20年 [歓迎] 【尚可】 ・サステナビリティ、ESGの関連分野での経験・スキル ・大手金融機関（特に銀行）での業務経験 【歓迎スキル】_ ・各国の開示規制に対する知見 ・企業における内部統制整備にかかる経験・知見 ・ES

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽以下のいずれか ■監査法人やコンサルティングファームでのサステナビリティ情報・非財務情報の保証業務のご経験のある方 ■製造業において、環境安全管理、環境保全、エネルギー管理、公害防止管理、施設管理の知識とご経験のある方（5年以上） 【歓迎経験・スキル】 ■サステナビリティ領域に携わりたいという熱意 ■英語力 ■環境計量士、技術士、公害防止管理者、エネルギー管理士等の環境系資格 ■環境安全部門におけるISO14001対応のご経験 ■国内外の大学院での環境/サステナビリティ領域での修士号 ■他監査法人などでの保証業務経験者

仕事内容【応募資格】 [必須] 〇下記いずれかのご経験 ・環境、サステナビリティ、社会配慮、ESG等に関する業務経験 ・調査、分析、審査、モニタリング等のいずれかの実務経験 【職種名】 サステナビリティ推進/環境審査【出融資案件対応／国際基準対応／海外案件あり】 【仕事内容】 出融資案件における環境審査（環境社会配慮確認）業務を中心に、環境審査やサステナビリティに関する情報収集および関連業務を担当していただきます。 ●複数の個別プロジェクトにおける環境社会配慮確認業務 （カテゴリ分類、環境レビュー、モニタリング） ※デスクトップリサーチが中心。特定案件では海外現地実査あり（年2～3回程度） ●OECD

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・サステナビリティ経営分野に関する業務経験・知見（詳細は左記参照、一部分で可）をお持ちの方 ・サステナビリティ経営のコンサルタントのご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】サステナビリティ戦略コンサルタント ※土日休み 【仕事内容】 マルチアサイン方式採用(多様な案件・顧客への支援可)／MUFGの顧客基盤 【職務概要】 サステナビリティ戦略部では、サステナビリティ経営の戦略プロセスと社会課題対応の両面から企業経営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社会人経験3年以上（総合職・企画系業務経験者歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・サステナビリティに関連した業務の経験 [歓迎] ・ESG格付の回答業務の経験（特にDJSI、CDP） ・英文メールでのコミュニケーション 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳 ～35歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 サステナビリティ推進担当 【仕事内容】 ESG格付対応や非財務情報開示に関する実務を担いながら、将来的にはそれらに関する内部統制強化やDXなど、業務プロセスの改善・高度化までを推進できる人材として成

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 高校卒以上 【求める経験】 【必須】 基本的なPC操作のスキル（Word/Excel/PowerPoint）がある方 【歓迎】 以下、いずれかの経験がある方 ■新規事業開発の企画・運営経験 ■温室効果ガス排出量・吸収量の算定経験 ■温室効果ガスの算定コンサルティング経験■温室効果ガスの検証業務経験 ■（環境・建設系の）コンサルティング会社、エンジニアリング会社等エネルギーの計測・算定・エンジニアリング等に関する業務経験 【求める人物像】■ 変化する社会・顧客に対して先見性を持った試みを実践しようという意欲のある方■立場や考え方の違いを超えて積極的に対

仕事内容【募集背景】 気候変動や地政学リスクなど、外部環境が大きく変化する中、企業の長期的な企業価値創造や持続性に対する関心が高まっています。それに伴い、企業によるサステナビリティ情報開示や価値創造ストーリー策定支援に対する需要も旺盛です。当社では今後のさらなる業務拡大に向けて、企業価値や企業の持続性に関する情報発信ツールである統合報告書やサステナビリティレポートの企画、コンサルティングや外部の制作会社との進行管理を行うプロデューサーを募集しています。 【ミッション】 コーポレートコミュニケーション本部では、単純なツールの企画や制作に留まらず、サステナビリティ情報開示の領域における様々なサービスを通

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 【必須要件】 ・学士号（できれば環境科学またはサステナビリティ関連、経済学、ビジネス、金融、会計の分野）または同等 ・ 就業経験：サステナビリティ関連業務 ・ 英語スキル：ビジネスレベル（会話、とりわけ文書読解・作成） ・ クライアントの本社や事業拠点を訪問するための出張が可能であること ・ クライアントの期待と納期を満たすため、複数のプロジェクトを並行してサポート、管理、計画出来る方 【歓迎要件】 ・ SBT (Science Based Targets)、GRI (Global Reporting Init

仕事内容株式会社エイチワン 【大宮／駅8分】事業企画（サステナビリティ関連推進）東証プライム上場／Tier1サプライヤー／在宅可 【仕事内容】 【大宮／駅8分】事業企画（サステナビリティ関連推進）東証プライム上場／Tier1サプライヤー／在宅可 【具体的な仕事内容】 東証プライムTier1／サステナビリティ推進／脱炭素・CN戦略企画／環境経営・EMS運営／グローバル連携／事業企画 ■業務概要： ・環境関連業務 2050年CN目標達成に向けた戦略企画・実行、エネルギー管理取組み、CO2排出量実績等の集計と分析 ・EMS関連業務 EMS事務局の運営、ISO14001審査対応、環境文書ほか規程改廃

仕事内容株式会社エスプールブルードットグリーン 【マネージャー募集】サステナビリティコンサルタント◆社食・リモート有/フレックス/東証プライムG 【仕事内容】 【マネージャー募集】サステナビリティコンサルタント◆社食・リモート有/フレックス/東証プライムG 【具体的な仕事内容】 ～2026年6月1日までの入社もしくは9月1日以降の入社限定／いま求められる“サステナビリティ人材”｜その入り口がエスプールブルードットグリーンという選択～ ■いま、サステナビリティ人材が求められる理由・・・ 近年、環境への配慮は「やりたい企業」だけの話ではなく、すべての企業に求められる必須対応になっています。法律や投

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募要件】 ＜必須条件＞ ・企業または団体におけるサステナビリティ、ESG、環境・社会課題に関する業務経験、もしくはそれに準ずる知識・学習経験 ・日常会話程度の英会話スキル（海外拠点とのコミュニケーションあり） ・海外を含む出張に対応できる方 （国内は月1～3回程度、海外は多くて年1～2回） ・姫路本社に週1・2回出勤できる方 ・officeの基本操作ができる方 ＜歓迎条件＞ ・国際認証制度（B Corp等）や監査・評価制度の知識 ・プロジェクトマネジメント（規模問わず） 【人物像】 ・新しいことにどんどんチャレンジできる前向きな方

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験・資格】 ■業務知識、経験 ※いずれか１点以上必須 ・民間企業、官公庁におけるサステナビリティ/エネルギー領域検討経験者 ・民間企業、金融機関における経営企画、事業企画、事業開発部門での勤務経験者 ・民間企業、金融機関におけるESG投融資の実務経験者 [歓迎] 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・エネルギー、環境分野での学位取得（修士、MBA、博士等） ・民間企業、コンサルティング会社でのエネルギー、環境、金融分野での勤務経験者 【職種名】 ★サステナビリティ戦略コンサルタント/大手シンクタンク/離職率3%/平均年収1200万 【仕事内容】 【組織の概

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・ISO事務局の経験者(3年以上) 【歓迎要件】 ・英語に抵抗がない方（使用頻度がそこまで多いわけではありません） ・内部監査員等の資格保持者 【職種名】 【東京】サステナビリティ 【仕事内容】 【メインでお願いしたい業務】 ■ISOの事務局運営・・・環境(ISO14001) ■サステナビリティ推進関連業務全般 【組織構成】 サステナビリティ推進室・・・8名 【事業内容・会社の特長】 ■半導体、電子部品、電子機器などのエレクトロニクス関連製品の輸出入販売及び、化学工業薬品の開発製造 同社は1953年11月に、水晶原石の輸入