東京都三鷹市の社会福祉士 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい

仕事内容ソノラス・コート三鷹(有料老人ホーム)での生活相談員(正社員)のお仕事です。 【担当していただくこと】 ・自立棟ご入居者様の相談窓口がメイン業務になります。 ・ご入居者様やご家族様への対応、相談、受診付き添い ・入居相談、入居アセスメント、入居契約、入居支援業務など ・施設長のサポート業務等、施設全体を見渡しながら臨機応変にご対応お願いします。 【1日の流れ(例)】 8:00 出勤・申し送り/当日の見学予約を確認 午前 ご家族・関係機関からのご相談対応、施設見学のご案内 昼 休憩・記録の入力 午後 病院や居宅事業所へのご挨拶、入居手続きの調整 17:00 翌日の準備をして退勤 【下連雀・

仕事内容介護の経験を次のステージへ！正社員として長く働ける職場／食事手当あり！ 介護職員として介護業務全般をお任せ。 夜勤は月4回程度と無理のない範囲で働けます。 資格をお持ちでブランクが心配の方も周囲のメンバーが しっかりとフォローしますのでご安心くださいね。 ＜具体的には＞ ・食事、入浴、排泄等の身体介助 ・居室清掃、リネン交換、買い物代行等の生活介助 ・フロア見守り ・レクリエーションの提供 ※要：介護福祉士資格 東証プライム市場上場の大手グループの正社員として 安定した雇用・働き方ができるのが特徴のひとつ。 各種手当や休日休暇制度も整えており、 ライフステージが変わっても長く働ける環境

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×ス

仕事内容■会社名 フェリエドゥ三鷹 ■メインキャッチ 介護付有料老人ホームの介護福祉士/介護の経験を次のステージへ！正社員として長く働ける職場／食事手当あり！ ■コメント ・身体介助に加えて、見守りや生活支援を担当。入居者様との関わりを大切にできます。 ・月給329,070～425,070円。これまで培ったスキルを活かして働けます。 ・賞与は年2回。日々の頑張りが待遇にもつながる仕組みがあります。 ・勤務時の食事をサポートする制度あり。働くスタッフのことも考えた待遇です。 ・ブランクのある方も周囲のスタッフがフォロー。現場復帰を考えている方も相談しやすい環境です。 ■雇用形態 正社員 ■職種

仕事内容【仕事内容】 昨年開設したばかりの重度障害者向けグループホーム（新築）にて、入居者様の生活サポート全般をお願いします！ ◇主な業務 ・食事・入浴・排泄など生活支援 ・入居者様からの相談対応やお話し相手 ・ご家族との交流・対応 ・レクリエーションの企画・実施 ・【夜勤】消灯後の巡回（不眠時の入居者様支援） ・その他生活援助や見守り ◇1日の流れ ※日勤：9:00～18:00勤務の場合 9:00～11:00：利用者のお世話、事務作業 12:00～13:00：昼食準備と提供、体調確認、服薬管理 13:00～17:00：イベント・リクリエーションの実施や準備、入浴支援、夜間職員への引継ぎ準備

仕事内容◆求人ポイント ・資格不問、経験が活かせる ・夜勤手当、居住手当あり ・夜勤専属だから生活リズムが安定 重度障害者向けグループホームにおける【夜勤専従】の支援スタッフとして、ご入居者さまの生活支援および付帯業務をお任せいたします。 開設済みの拠点に続き、東京都内での複数新設も決定しており、いずれの施設も積水ハウス施工の新築物件で、安心・快適な住環境が魅力の一つです。 ◇業務内容（例）： ・夕食前後の生活サポート（食事介助・服薬支援 など） ・就寝準備のサポート（着替え・口腔ケア・トイレ誘導 など） ・消灯後の見守りと巡回 ・夜間のコール対応や必要に応じた支援（体位交換、排泄介助など） ・早

仕事内容【無資格・未経験OK】【充実した研修制度あり】未経験の方・資格をお持ちでない方も安心◎業界一の介護ブランドを目指しています！ 小規模デイサービス事業「だんらんの家」での介護業務全般を行っていただきます。 （入浴、食事、排泄の介助等） ※介護の国家資格をお持ちの方は、生活相談員や管理者の道もあります 募集概要 職種：介護職 雇用形態：正社員・職員 施設形態：デイサービス 施設名：だんらんの家 三鷹 給与：【正職員】 月給200,000円～300,000円 【資格なし】 ・一般職員 月給20万円（試用期間20万円） 【資格あり】 ・生活相談員 月給25万円（試用期間23万円） ・

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の訪問介護事業所 ■メインキャッチ 車通勤可/サービス提供責任者(正社員)/訪問介護/東京都三鷹市 ■コメント ・賞与支給実績あり◎ 頑張りをしっかり還元します ・昇給あり◎ スキルアップに応じて給与もアップします ・住宅手当あり◎ 毎月の家賃負担を会社がサポートします ・夜勤なしの日勤専従で働けます◎ プライベートも充実します ・勤務時間を柔軟に相談できます◎ 都合に合わせた働き方が可能です ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護事業所のサービス提供責任者 ■仕事内容 ・トータルケアコーディネーター業務全般（サービス提供責任者業務全般） ・訪問介護における介護業

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容ケアマネジャー／居宅介護支援事業所 ＼給与アップしました／最新AIで業務効率化 研修充実◎ ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×ス

仕事内容放課後等児童デイサービス「ティーンズ」は、発達に凸凹のある お子さんの「はたらく力」を高める為のプログラム（お仕事体験、 個別セッション等）を実施しています。 具体的には、行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管 理などです。 現在首都圏１０ヶ所で展開。既存拠点の他、東京都下、埼玉、千葉 、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。 変更範囲：当社が定める業務

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容■会社名 東京都三鷹市の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/年間休日120日！常勤ケアマネージャー募集！ ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作

仕事内容住宅型有料老人ホームでのケアマネジャーの募集になります！ 【業務内容】 住宅型有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務、及びその他受託業務 ・お客様のケアプランの作成、アセスメント、モニタリング等の他、レクリエーションの参加等 《サービス紹介》 クリックジョブ介護では以下のような方のご支援実績が多くあります。 <職種> ・介護福祉施設のリーダー・管理職 ・介護職（介護スタッフ、ホームヘルパー、看護助手など） ・サービス提供責任者 ・ケアマネジャー（生活支援専門員） ・生活相談員 など <資格> ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級） ・介護職員基礎研

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。

仕事内容こどもたちが放課後の時間を安心して過ごせる場所・一人ではできない経験を通して成長できる場所を提供します。 具体的な業務（登所・降室管理、おやつ提供など）については、独自の社内マニュアルも整備し、確実に実施できるような仕組みがあります。 また、将来的には職員のマネージメントや施設運営にも携わったり、本部職員への職種転換をしたりと様々なキャリアアップが可能！ こどもたちが自主性・社会性を身につけられるようサポートし、安心して楽しく過ごせる場所作りにやりがいをもって取り組んでくださる方を募集いたします。