ローソン 店長 - 千葉県市原市 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) ・店舗管理業務（業績管理、シフト管理、スタッフ教育など） ・営業推進会議、プロ店長育成研修などへの参加 業務内容(詳細) ご入社後まずは、店長候補として店舗の業績の管理から仕入れ等の受発注業務、アルバイトや準社員のシフト管理、スタッフ教育、サ-ビス提供などをしていただきます。また日々の店舗管理と並行して、営業推進会議やプロ店長育成研修への参加いただき、販売促進の戦略を練るなど、更なる商品知識やサ-ビスの向上に向けた取組みも行います。その後、適正に応じて複数の店舗を統括するエリアマネ-ジャ-、本部商品部のマネ-ジャ-などのキャリアアップが可能です。 【こんな方大

仕事内容学生、フリーター、主婦(夫)、中高年、シニア、社会人の方など、皆さん大歓迎!! [短時間orフルタイム早朝/日中/夜間/深夜平日のみ/土日のみ]などシフト相談可！安心して働きやすい環境です コンビニスタッフ求人です。学生の方をはじめ主夫・主婦 パート、フリーター、中高年・シニアと幅広い世代の方が活躍 されています。お仕事はレジ、接客販売、商品陳列、品出し、 清掃、簡単な調理など。丁寧な研修やサポートがあるのでバイト デビュー、コンビニ未経験者でも活躍できます！ 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在”としてマ

仕事内容スーパーセンター(取扱商品衣食住)・スーパーマーケット(食品)での店長業務を担当していただきます。 ※候補の方は、副店長や副店長補佐など今までの経験を伺い決めていきます。 スーパーセンターでは年商30億程度、パートアルバイト含めて150名以上のスタッフのマネジメント スーパーマーケットでは年商20億程度、80名程度のスタッフのマネジメントとなります。 店舗での売上向上に向けた施策の実施、業務円滑に向けたマネジメントを実施していただきます。 〇企業POINT ・超大手小売企業！ ・福利厚生充実！ ・幅広いキャリアパス！ 転勤の可能性／転勤の可能性あり ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・履歴

仕事内容<仕事内容> スシローの店長候補◎約3年6ヶ月後、経営者に◎裁量を持って店舗運営可◎20代活躍中◎平均年収642万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容<仕事内容> 店長候補 市原SA内 “食”を楽しむセレクトマーケット 賞与＆昇給＼ぜんぶ叶う ／ おしゃれ自由 ✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦ “食と旅”の魅力を届けるセレクトマーケット 自由な社風×明確なキャリアパスで成長をサポート 車通勤OK・社割あり！SAで叶える理想のフードワーク ✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦✧✦ 仕事内容 店舗運営業務全般をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・ホール全般（接客・料理やドリンクの提供など） ・キッチン全般（調理・盛り付け・仕込みなど） ・在庫、衛生管理 ・スタッフの指導・教育 ・ブラ

仕事内容経験が少なくても気持ちがあればOK！ステキな仲間が沢山！ ◆当社は君津市・木更津市・市原市で 居酒屋や焼肉店を展開している会社です。 飲食業から地域を活性化させたいという考えの元 地域密着を大切に運営をしています。 ◆これまで店長として働いた経験がなくても ここでこれから頑張っていこう！という やる気と責任感など人柄重視の採用を行っています。 ◆楽しいお店の雰囲気作りなどイチから教えます！ ◆今よりもスキル・収入アップしたい方大歓迎！ ◆頑張っているのに認められないと 悩んでいる方はぜひ当店へ！ ◆誰かを笑顔にしたい気持ちがあればOKです♪ 【焼肉屋の店長候補】 焼肉屋の店長

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜9時00分 就業時間２：22時00分〜6時00分 就業時間３：13時00分〜21時30分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可＊休憩時間は、（２）（３）６０分 （２）は深夜労働の為１８歳からとなります。（労基法６１条） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他その週のシフトによって変動（曜日）※相談のうえ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【調理専門クルーのアルバイト求人】シニア/中高年の方歓迎!週数回だけ/短時間もご相談ください! 簡単な調理のお仕事です。お仕事のブランクがある方もしっかりサポート。無理なくあなたのペースで働けます シニア・中高年歓迎！調理専門クルーの求人募集です。お仕事は 「まちかど厨房」店内キッチンでの、お弁当、おにぎり、サンド イッチなどの簡単な調理と売場への陳列など。丁寧な研修やサポ ートがあるので未経験でも安心。ブランクのある方でも大丈夫で す。 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在”としてマチに根づいて きました

仕事内容<仕事内容> 【毎月給与査定で頑張りを評価】バイト仲間と一緒にお店を盛り上げていく！お好み焼店の店長候補 道とん堀各店での店長候補のお仕事です。自店舗の他、数店舗の管理もお任せします。 【具体的には】 ▼まずはオーダーや料理の提供など基本的な飲食店業務から始めていきます。 ▼アルバイトたちとのホール業務を通じてまずは仲良くなるところから。『一緒にお店を盛り上げる』そんな気持ちでいてくれるとうれしいです。 ▼店舗の雰囲気に慣れたら経費・人件費管理、数店の店舗管理など マネージャー業務にも携わることが可能。 ▼他店にはないサービスやスタッフ教育にも力を注ぐ当社。各店舗の“頼れる先輩”と

仕事内容<仕事内容> 店長候補【国産牛焼肉食べ放題 肉匠坂井千葉市原五所店】 最短6ヵ月。 店長になる日を今から決めてみませんか。 全国に600店舗の店長を輩出した育成ノウハウと、 昇進昇格試験によるスピーディな昇格を実現しています。 そして上場企業だからこその思い切ったチャレンジを支える安定した基盤のもと、皆、平等にチャンスが掴めます。 これから続々と新出店を行なっていく今。 即、店長。 即、ＳＶ。 即、幹部。 焼肉坂井ホールディングスなら、これらも本気で実現できます。 ※いずれも、1店舗あたりの正社員は1～3名。 店長は元フリーター、元居酒屋スタッフなど様々。 年齢も経験も幅広く、異業種から

仕事内容前まではお客さんだった✲でも今はドンキを支える一人になりました✲見えない所で支える仕事 お店で働いたことがない方もOK！気配りができてフットワークの軽い方歓迎です♪パソコンは基本操作できればOK！ 電話・来客対応や事務・経理(売上金の管理)の仕事です。スタッフのフォローや店長のサポート、慣れてくれば総務系の雑務もお願いします。お客様からの商品のお問い合わせも多いので、売り場を回って売り場の配置や商品の把握にも努めてくださいね。まずは、一つずつ覚えていけば大丈夫！ 【向上心を持って働ける】 未経験からスタートする人も多い事務の仕事！最初は電話に出るのもドキドキしますが、伝票処理など経理の仕

仕事内容今回お任せするのは、調理・接客／食材発注管理／スタッフ教育／数値管理などの店舗運営業務全般です。（店長候補） ▼入社後の流れ ・研修（平均8週間/マニュアルと社員研修プログラムを使用）→配属店舗にて店舗運営 ・ご経験によって既存店や新業態の新店店長、複数店舗の店長をお任せすることもあります。 ・まだ少しご不安な部分がある方は、研修期間を延長したり、マネジャーや他店舗の店長がサポートしますのでご安心下さい。 ▼キャリアパス ・経験者から短期間での昇進が可能（入社1ヶ月で店長に昇進している方も） ・店長は現在、3ランクに分かれており、それぞれテスト（筆記）で昇格していきます。 ・人事制度を20

勤務時間シフト制 08:00～13:00 ※8:00～13：00の内のシフト制 ※勤務時間は相談の上決定いたします。

仕事内容<仕事内容> トリドールグループ【肉のヤマ牛】の店長・店長候補/『外食×小売り』のユニークな店舗を拡大中！ 飲食店なのに小売りの売上げが8割！？ 店内でのイートイン、お弁当・お惣菜の販売、精肉の販売など、多様な販売チャネルを武器に、圧倒的な事業成長を実現してきた肉のヤマ牛。 店内で焼肉丼を、出先でお弁当を、晩ご飯のおかずにメンチカツを、ヤマ牛のお肉でお料理を… 『あらゆる食卓に笑顔を届け、地域のお客様に愛される店舗』を運営していただきます。 【主な業務内容】 店舗の数値(売上/コスト)の管理や改善 スタッフの管理・育成 ホール、キッチン(焼き場/精肉)、販売業務など 店舗の運営全般を通

仕事内容<仕事内容> 店長サポート職！あなたの”思いやり”は目には見えにくいけど貴重な能力です。 ～飲食で働くのは好きだけど、 責任よりはとにかく楽しく働きたい～ お仕事で”成果”ばかりを追い求められる環境にストレスを感じる人は少なくないはずです。 自分の成果よりも”楽しい環境”で”誰かの為に”サポートしている方が”個性を活かせる！”と思っている。 そんな、あなたには 店長サポートスタッフとして、 ”キングオブ縁の下の力持ち！” ￣ を目指せる道をご用意いたしました。 お客様に喜んでいただく為に 従業員のみんなが楽しく働く為に 店長がもっと成果を残せるように サポート全般をお願いします。 あ

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等の運営）◆平均年収639万／年2回7連休有／新規出店計画多数！ ★店舗の数だけ、店舗独自の運営がある！ 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』といった直営の飲食店で、接客やスタッフの採用・育成、数値マネジメント、販促企画などを担当。「食べ放題コースの食材を使って、バースデーサプライズを用意する」など、自分の裁量でマニュアルを超えたサービスの提供もOKです。 【店舗責任者＝プレジデント！自由度高く店舗運営ができます】 店舗責任者をプレジデントと呼び、大きな裁量を任せる当社。注文数や席の回転数などのデータをもとに、どうしたらもっと喜んでもらえるか、収益に繋がるかを考

仕事内容株式会社ジョイマート 【千葉】店長候補～最短半年で店長へ／接客経験安定性抜群／年間休日123日/マイカー通勤可 【仕事内容】 【千葉】店長候補～最短半年で店長へ／接客経験安定性抜群／年間休日123日/マイカー通勤可 【具体的な仕事内容】 【ゼンショーHDの100%子会社/キャリアアップワークライフバランス年間休日123日】 ～外食業トップのゼンショ―ホールディングスのグループ会社で接客経験を活かしてキャリアアップしませんか？～ ■職務詳細について： ・シフト作成＆調整業務 ・従業員の教育、指導、業務管理 など ※上記に関連した業務を幅広くご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業

仕事内容<仕事内容> 店長候補（焼肉きんぐ等）◆未経験者歓迎／大きな裁量で身に付く経営力／店長平均年収639万円 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』などの店長候補。大きな裁量あり！ 東証プライム上場の焼肉業界トップ企業。飲食業界もリードする会社！ 集客データをもとに、自身の施策アイデアを経営層に提案・実行できる！ 未経験から入社約1年で店長やエリアマネージャーへキャリアアップ可！ 飲食業界でも高水準の働きやすさ。年2回7連休可。残業月17h以下！ ＜未経験からスキルアップ！＞ 「入社時研修」「入社後の定期研修」「いつでも閲覧可能なテキスト」など、「飲食業ははじめて」という方も着実に成長できる、段階的な

仕事内容<仕事内容> 【飲食での店長経験を活かして働く】丸亀製麺の店長候補 ◎正当な評価をされるから面白い ◎20代活躍中 ※飲食業界での店長経験が2年以上ある方を募集しております※ ※詳細は応募資格欄をご確認ください ★当社の魅力★ ■お客様の満足を最優先に考え仕事ができる評価制度！ ■地域限定社員でもキャリアUP！『SV』を目指すことができる！ ■『チャレンジしたい！』という思い尊重しているから、自己成長ができる！ ■年間休日113日 ※月21日出勤（シフト制） ■年2回7連休以上を取得できる『連続休暇制度』あり！ 【仕事概要】 入社後、約3か月の充実研修を経て店長に！ その後、調理・接客・

仕事内容<仕事内容> 丸亀製麺の店長◆お客様に向き合う力が評価されるからこそ新しいキャリアが見つかる！30～40代活躍中！ 丸亀製麺の店長として、お客様に”感動体験”を提供していきましょう！ 「これまでの経験を次につなげたい」「最後のキャリアとなる場所を見つけたい」とお考えのあなた。 現職で叶えられなかったキャリアと働き方を、丸亀製麺で実現してください。 【具体的には…】 入社後4か月の研修を経て店長に！ ■接客・レジ業務などのホール業務 ■仕込み・盛り付けを含む調理業務 ■スタッフの教育やシフト作成などのスタッフの管理業務 ■店舗の品質管理・衛生管理 ■スタッフと一緒に地域のお客様に喜ばれる企画