ハローワーク 保育園 - 山口県岩国市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）いずれか勤務できる方 ＊休憩は法定通り ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合がありま す 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：季節行事等の準備片付け等の場合、月６回、７５時間を上限として １年間で７２０時間まで可能 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他園の休園日、有給休暇、産休育休、介護休暇、生理休暇、子の看護 休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＜入社祝い金あり！社保加入あり：５万円／加入なし：３万円＞ 小規模保育園での調理業務。 複数名体制での調理のため、安心して勤務できます♪ シフト制のため、希望休が取りやすい環境です◎ 園児の給食やおやつの調理、下処理、盛付け、配膳、食器洗浄、衛 生管理、アレルギー食対応などを行っていただきます。食材の確認 ・発注補助なども一部お任せします。栄養面だけでなく、衛生・安 全面にも配慮しながら、子どもたちの食事時間を支えます。勤務時 間や日数は相談可能で、家庭との両立もしやすい環境です。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：7時00分〜9時00分 就業時間３：16時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）：休憩なし ※（１）（２）（３）のいずれか、就業時間は応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・年末年始休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊保育業務全般 ・０～３歳児中心（～５歳）定員１９名 ・子供に基本的な生活習慣を身に付けさせる。 ・子供の身の回りの世話。 ・集団を通して社会性を養わせる。 ・遊びを通して心身の健やかな発達をサポートする。 ※高齢者の方も、ご相談下さい。 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）、両方勤務も可能です。 （両方勤務時は休憩あり、実働８時間以内・休憩４５分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による 就業時間・日数については相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊院内保育所の保育業務（０～３歳児、従業員の子含む） ＊病児、病後児保育施設の保育業務（小６までぐらい） ・５～６名程度のお子様を２、３名（パート含む）体制で対応 ＊院内の手伝い ※採用日については、応相談 ※学校行事等のお休みについても相談に応じます。 ◎働き方改革関連認定企業（くるみん認定） ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制）又は6時30分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：※時間帯は面談時に相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月次の勤務予定表によるローテーション （月１２～１５日程度の勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊有料老人ホーム「陽だまりの家」における２９名の入居者への介 護業務 入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション等 ※週３～４日の勤務 ※終業時間・日数は相談に応じます。 早朝・土日祝勤務できる方、歓迎します。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容＊院内保育所および病児保育所での保育業務 【院内保育所】 ・職員のお子さん（０～３歳児）の保育業務をして いただきます。 ・１５名程度のお子さんを４人体制で保育します。 【病児保育所】 ・対象児：０歳～小学６年生 ※保育所以外への人事異動はありません。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：5時30分〜10時00分 就業時間２：5時30分〜14時30分 就業時間３：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１０時～１９時、（５）１５時～１９時 ＊休憩時間：（１）（５）なし、（３）３０分 ＊（１）～（５）のシフト制 ※時間帯は面談時に相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月次の勤務予定表によるローテーション （月１２～１５日程度の勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊有料老人ホーム「陽だまりの家」の施設内での厨房業務をして 頂きます。 ・３０人程度の簡単な調理、盛り付け、後片付けになります。 ※月１２～１５日程度の勤務 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：※時間については相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービスセンターかえでにおける介護の仕事です。 ９時～１６時までの介護サービスを提供します。 デイサービスの１日のスケジュールはホームページでもご紹介して いますのでご確認ください。 利用者の健康管理、身体機能の改善・維持、食事、入浴など利用者 に寄り添って支援します。 ドライバーや介護クルーと共に２名体制での送迎業務もあります。 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：労働時間 要相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊「川西保育園」、「リボン保育園」の給食・おやつの調理。 ・アレルギー等の除去食にも個別対応しています。 ◎働き方改革関連認定企業 「誰もが活躍できるやまぐちの企業」 令和６年度認定（Ｒ６．１０．１～Ｒ９．９．３０） 「やまぐち健康経営認定企業」～２０２７．３．３１ ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容医療事務をメインに、クリニックにおける総務的な業務を 担当する管理職候補を募集します。経験を積みながら、 現場の管理・調整・多職種の連携を図り、スタッフの業務 負担軽減・業務効率化、経営力強化を進めていきます。 ※医療分野の経験者だけでなく、異業種でのチームリーダーの 経験がある方、情報処理関係の知識に長けている方からの ご応募も歓迎します。特に、情報システム管理、ＩＴプロモー ション業務（ＷｅｂデザインやＳＮＳ等でのプロモーション等） の経験・知識のある方を求めています。 ※外国籍の患者様も多くいらっしゃるため、英語に興味があり コミュニケーションに前向きな方も歓迎します。 ［将来の業務内容

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：※その他、フルタイム（１７時まで希望等）の希望がある方は相談 に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容受付→診察→会計がより円滑に進むようにするための診療補助業務 とイメージしていただければと思います。 １．受付業務 来院された患者さまの受付、保険証等確認、問診票受け渡しなど ２．診察室内での案内補助 患者さまの誘導、診察前後のご案内など簡単な診療補助業務 ３．その他の医療事務補助 電話応対、カルテ整理、データ入力補助など ※医療事務・医療秘書の経験者は、業務範囲・時給ともに 優遇いたします。 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：※（１）～（３）のシフト勤務 勤務時間帯については相談可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特に業務がひっ迫した時（緊急時・災害時・感染症対応時）１年に ６回を限度として、１ヶ月６５時間、１年４５０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにより調整可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊グループホームの利用者が快適に生活できるように支援する仕事 です。利用者の健康管理、身体機能の改善・維持、食事、排せつ 、入浴など利用者に寄り添って支援します。 自分の家と同じような雰囲気を大切に、穏やかで過ごしやすい環境 づくりを心掛けています。 入居定員は１ユニット９名。 介護福祉士を持つ資格者は半数以上在籍。 グループ会社の医療法人と連携しながら、丁寧な医療・介護サービ スを提供しています。 ※Ｗワーク可（兼業可、副業可）（要相談） ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容正社員の保育士として 乳児から年長までのいずれかの保育の仕事をしていただきます。 給食は園児と一緒に食べていただきます。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間に関する特記事項：※上記以外にも、終日の勤務を希望される方については相談に応じ ます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容内科クリニックにおける受付・案内係及びレセプトコンピュータ 使用による医療事務業務全般。 主に医療秘書・診療報酬算定業務を担当して頂きたいと思っていま す。 レセプトコンピュータはＯＲＣＡを使用しています。 ＯＲＣＡでの業務経験者は優遇します。 事務スタッフはフルタイム７人、パート３人体制。 ※土曜日の勤務が可能な方を募集しています。 ※勤務日数および時間は相談に応じます。 ※子育て世代が多数活躍しています。 ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容当グループは全国に８７ヵ所の事業所を展開しております。 ・老人ホームの運営 ３９カ所・特別養護老人ホーム ２カ所 ・ホテルの運営 ２カ所・保育園の運営 ３カ所 ・薬局の運営 ５カ所 介護付有料老人ホームの施設長補佐の募集です。 （施設長の業務を補佐することが仕事になります。） ☆居室５０室、職員総勢２６名（看護師１０名）体制 ☆産学連携・企業間連携による新サービスを研究中。 ☆将来、施設長、エリア統括へのキャリアアップを目指す ことができます。 応募前見学も可能！事前に詳しく職務内容を確認していただけます

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：・週１６時間になるように１日１時間から８時間の間で労働時間を 相談に応じてフレキシブルに決定する。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特に業務が逼迫した時（緊急時・災害時・感染症対応時）年に６回 を限度として１ヶ月６５時間、１年４５０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊介護施設・保育園での栄養管理業務（栄養指導、献立作成）のお 仕事です。 介護施設（グループホーム、デイサービス、有料老人ホーム） 食数：昼食８０食、夕食４０食程度 保育園（小規模認可１２名） ［業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きま す。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊保育業務全般 ※学校行事等の時間変更や休みの相談に応じます。 ※就業時間・労働日数の相談に応じます。 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］

仕事内容＊電話受付、予約入力業務 ＊パソコン画面からの配車作業 ＊パソコン操作（地図検索、入力作業）が出来る方 ＊その他基本的なパソコン操作ができる方 ＊無線及びＧＰＳによる乗務サポート ＊岩国市、玖珂町の地理に詳しい方歓迎します。 《働き方改革関連認定企業》 ［将来の業務内容の変更範囲：変更なし］