イベント ハローワーク - 神奈川県横浜市港北区 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：イベントの都合により、始業終業時間を繰上げ、又は繰り下げする ことがあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容イベント・講演等の準備・管理事務 イベント・講演等でのグッズ管理・販売 イベント・講演対応（介助犬についての説明などのデモンストレー ション） ※スケジュールによって現地宿泊の場合があります ＳＮＳやＷｅｂ媒体などを活用した広報活動等 （特記事項に参考ＵＲＬを表示） 業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・ショッピングセンター、商業施設、スーパー等の営業。 ・クライアントの打ち合わせから見積もり、施工管理等の トータル管理。 ＊ルート営業です。 変更範囲：当社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時15分〜19時15分 就業時間２：13時15分〜19時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（ 就業時間１：） 通常期の平日（※休憩６０分） （ 就業時間２：） 通常期の平日（※休憩なし） （土曜） ８：１５～１９：１５ （長期休暇） ７：４５～１９：１５ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容横浜市小学校の学童保育「放課後キッズクラブ」で 副主任として、子どもたちの放課後を安心・安全に見守り、 施設の管理運営に携わってみませんか。 ＜主な仕事＞ ・子どもたちの出迎え、時間まで安心安全で楽しい放課後を 過ごせる環境整備 ・現場の全体管理、主任のサポート、スタッフのフォロー ・保護者対応 ・イベントの企画、運営 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定とおり付与 時間帯応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【インナーブランディング】 社内向け広報誌の作成／社内への情報発信／理念研修の実施／ブラ ンドストーリーと連動した社内制度作り／社内イベントの実施 【アウターブランディング】など ウェブ、看板等社外向け媒体への発信／インスタ・ブログ等ＳＮＳ での情報発信／プレスリリース／ＳＤＧｓへの取り組みとその発信 ／ＨＰ・求人記事のブランディング面からの提言／ブランドロゴの 管理／スポンサー契約 など ★本社のメディア戦略担当の正社員の補佐をしていただきます★ 【変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定とおり付与 時間帯応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容本社の人事担当の正社員の補佐をしていただきます。 ■応募者電話対応 ■面接設定、面接 ■ＷＥＢ媒体の原稿修正・更新・新規開拓 ■会社説明会 ■イベントの企画、チラシ作成 【変更の範囲】なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分又は21時00分〜6時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務開始時間及び終了時間は、契約先との契約内容により多少前後 する場合があります。 労働時間の短い契約先も多数あり ※勤務が早く終わっても日給は全額保証します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他スケジュールの出勤日や休日を自由に決めることができます。 週一回からでも問題なし ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容建築工事や道路工事の契約先における歩行者への声掛けや通行止め の案内業務 工事車両や一般車両の交通誘導 ※イベント開催時の案内業務 ＊６０歳以上歓迎 ＊７０歳以上歓迎 ＊未経験者も歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容各事業部から上がってきた採用数にコミットさせるお仕事です。 ※異業種からの転職者活躍中！未経験・無資格の方も安心して ご応募ください。 先輩のＯＪＴのもと、下記担当に分かれて作業していただきます。 【中途採用】面接設定・面接／ＷＥＢ媒体の原稿修正・更新・ 新規開拓／資格の養成学校等への挨拶／会社説明会／イベントの企 画、チラシ作成（施設見学、チラシ作成、資料作成など） 【新卒採用】説明会／面接／学校訪問／学生との連絡・スケジュー ル調整（見学・面接調整など）／入社前後のフォロー／イベント企 画／ＷＥＢ媒体の原稿修正・更新・新規開拓 【変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）学校がある日の勤務 上記のうち２時間以上勤務、休憩なし （２）学校が休みの日の勤務 上記のうち６時間以上勤務、休憩あり 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 希望勤務日以外は休日になります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容指導員業務全般 変更範囲：変更なし 小学生から高校生まで幅広い年代の障害児と 一緒に楽しく過ごしませんか？ 私たちは【こどもの芽ぶきを大切に】をモットーに たくさんの笑顔があふれる場所を作っています。 事業所ごとに毎月イベントを企画しています！ クッキング、外出遊び、工作…等々 こどもの安全に気を付けながら、一緒に遊んだり、 個性を発揮できるようサポートを行って頂きます。

勤務時間又は8時30分〜16時00分の時間の間の6時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月３０日～１月３日）は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ケアプラザ内のデイサービス厨房にてご利用されるお客様の昼食、 おやつ、イベント食作りのお仕事です。 １日２名のスタッフで３０～４０食程度のお食事作りを行います。 食材の在庫管理、発注書への記入もお任せしています。 変更範囲：変更なし

仕事内容ＴＶ、ＣＭ、展示会、イベントの美術セットの制作会社の一般事務 です。 メインはパソコン（エクセル、ワード）を使用した事務作業です。 事務所内の簡単な清掃もお任せします。 ＊未経験の方、歓迎します。 指導しますので安心してご応募ください。 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容ＴＶ、ＣＭ、展示会、イベントの美術セットの制作の仕事です。 木工部、経師部、造形部、営業部のいずれかの配属。 営業部はパソコンのソフト（イラストレーター、ベクターワークス、フォト ショップ、エクセル、ワード）を使用します。 ＊未経験の方も歓迎します。指導しますので安心してご応募ください。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：14時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）勤務例、その他時間もあり ＊季節により日没時間異なるため ＊就業時間について相談可 ＊土日祝いずれか基本毎週１日勤務必須 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制※土日祝いずれか基本毎週１日勤務が必須になります 年末年始

仕事内容【ご利用者対応】 （１）ご利用者様への栽培サポート （２）ご利用者様区画チェックと必要に応じて連絡 （３）講習会の実施（会社よりシナリオは事前準備） （４）イベントの実施（季節の応じた交流イベント） 【見学対応】 （５）新規見学者への農園の説明・契約対応 【農園整備・維持管理】 （６）農具、備品や肥料などの在庫の管理、補充（月１回） （７）付帯設備の掃除、簡単なメンテナンス （８）アドバイザー管理の共用区画栽培管理、除草等の農園管理 （９）空き区画の維持管理、植付け、栽培管理等

勤務時間又は10時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベント等による。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容横浜ハイボールでの ・喫茶店内のホール係 ・ランチ注文取り、配膳、片付け ・レジ ・店内清掃 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日 「又は」土曜（夏休み等） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容活動場所の管理と運営、掃除や後片付けを含む。 児童の出欠の確認と利用児童の帰宅時刻の確認。 イベントの企画や材料準備と実施までの見守り。 遊びのきっかけ作り、働きかけ。 病気や事故発生の時の適切な対応。 おやつの準備と後片付け。 スタッフ定例会議への出席など ※雇い入れ後の業務の変更範囲：変更なし

仕事内容部長指示のもと、社内外へのグループに対する認知度・理解度・イ メージの向上を図ります。 ◆インナーブランディング 社内向け広報誌の作成／社内への情報発信／理念研修の実施／ブラ ンドストーリーと連動した社内制度作り／社内イベントの実施 ◆アウターブランディング ウェブ、看板等社外向け媒体への発信／インスタ・ブログ等ＳＮＳ での情報発信／プレスリリース／ＳＤＧｓへの取り組みとその発信 ／ＨＰ・求人記事のブランディング面からの提言／ブランドロゴの 管理（使用方法の決定、承認）／スポンサー契約” 【変更範囲】なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日 「又は」土曜（夏休み等） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容活動場所の管理と運営、掃除や後片付けを含む。 児童の出欠の確認と利用児童の帰宅時刻の確認。 イベントの企画や材料準備と実施までの見守り。 遊びのきっかけ作り、働きかけ。 病気や事故発生の時の適切な対応。 おやつの準備と後片付け。 スタッフ定例会議への出席など ※雇い入れ後の業務の変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜16時30分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※就業時間選択可・応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・冬季休暇あり イベント時等休日出勤あり（振替休日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・地域の繋がり開拓、事業所設立に向けての準備 ・利用者への作業支援 （ものづくり、清掃、封入作業などの就労を通じて利用者をサポー トしていくお仕事です） ・施設外就労での出張作業（利用者の引率送迎含む） ※基本遠くて横浜市内、遠くて川崎市内での出張作業です。 ・記録の作成 ・その他サービス提供を行なう上で必要な業務 ☆オープニングスタッフの募集です！ ☆無資格・未経験の方も応募お待ちしています！ ☆経験者歓迎！ ☆変更の範囲：職業指導員

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日 「又は」土曜（夏休み等） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容活動場所の管理と運営、掃除や後片付けを含む。 児童の出欠の確認と利用児童の帰宅時刻の確認。 イベントの企画や材料準備と実施までの見守り。 遊びのきっかけ作り、働きかけ。 病気や事故発生の時の適切な対応。 おやつの準備と後片付け。 スタッフ定例会議への出席など ※雇い入れ後の業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）平日 「又は」土曜（夏休み等） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容活動場所の管理と運営、掃除や後片付けを含む。 児童の出欠の確認と利用児童の帰宅時刻の確認。 イベントの企画や材料準備と実施までの見守り。 遊びのきっかけ作り、働きかけ。 病気や事故発生の時の適切な対応。 おやつの準備と後片付け。 スタッフ定例会議への出席など ※雇い入れ後の業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時15分〜19時15分 就業時間２：13時15分〜19時15分又は7時45分〜19時15分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：（ 就業時間１：） 通常期の平日（※休憩６０分） （ 就業時間２：） 通常期の平日（※休憩なし） （土曜） ８：１５～１９：１５ （長期休暇） ７：４５～１９：１５ 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容横浜市小学校の学童保育「放課後キッズクラブ」で 副主任として、子どもたちの放課後を安心・安全に見守り、 施設の管理運営に携わってみませんか。 ＜主な仕事＞ ・子どもたちの出迎え、時間まで安心安全で楽しい放課後を 過ごせる環境整備 ・現場の全体管理、主任のサポート、スタッフのフォロー ・保護者対応 ・イベントの企画、運営 変更範囲：変更なし