花園町駅のハローワーク アルバイト・パートの求人

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：17時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【時給２６００円 理学療法士】残業ゼロ徹底のクリニック 運動器リハビリテーション業務を担当していただきます。当院は細 かいルールや会議で時間を奪うことはありません。自律してテキパ キ動ける方を求めています。 【アピールポイント】 若手のキャリアを応援、フレッシュな視点を尊重します。 院長がダラダラ残ることを良しとしないため、定時になれば帰れる 環境です。 ※仕事内容変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間は応相談 （９：００～の勤務は必須） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障害福祉のサービスを行っている事業所での事務職です。 パソコンでの入力業務がメインですので難しい仕事はありません。 利用者と密に接することもなく、周りのスタッフもサポートするの で、安心してご勤務いただけます。 ・ＥＸＣＥＬ等の入力作業 ・利用者の金銭管理（小口現金管理あり） ・経費の管理 ・区役所や郵便局等への書類提出 ・その他、付随する雑務等 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：上記以外の希望の時間帯があれば考慮しますので、面談時にご相談 ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇３日、年末年始休暇６日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容下記業務をお願いします。パソコンの知識は、文字入力やメール送 信ができれば専門的な知識はなくても構いません。 ・ＳＮＳ対応（投稿やメッセージ送信） ・データ入力 ・庶務業務 これらの業務は利用者様のサポートに関するものですが、対面応対 は基本的にありません。また、電話対応もありません。１日の業務 の中でデータ入力が最も多くなります。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容資料作成・来客対応・電話対応などの一般事務全般業務 その他付随する業務 ＊会社の詳細についてはホームページを参照下さい。 ｈｔｔｐｓ：ｔａｔｓｕｍｉーｆｏｏｄｓ．ｊｐ／ｃｏｍｐａ ｎｙ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜13時45分 就業時間２：13時15分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）の交替制です。 ＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他土日祝含めシフトにより勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規グループホームオープニングスタッフ募集 入居者様への食事の支度や掃除、見守りなど、日常生活のお世話を するお仕事です。 ・福祉未経験、無資格でも丁寧な研修があるので安心 ・人と関わるのが好きな方にぴったりの仕事 ・勤務時間や日数の調整も可能 ＊６０歳以上の方の応募も可 ＊応募前の見学も受け付けています 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間又は10時00分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：２時間～６時間の間でシフト制 休憩は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容民泊の清掃業務をお願いします。 主な業務は、 ベットメイキング キッチン周りの清掃 バス、トイレの清掃 トイレットペーパー、シャンプー等消耗品の補充等です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：20時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）から（２）いずれかの時間帯での勤務となります。 いずれも休憩時間は５時間です。 ＊就業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間300分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規グループホームオープニングスタッフ募集 入居者様への食事の支度や掃除、見守りなど、日常生活のお世話を するお仕事です。 ・ホーム内の清掃、夕食・朝食の調理、支援記録の入力など 入居者様との日常会話や見守り ・シフトにより入浴・排泄・食事介助などの身体介護、身の回りの お世話 家庭的で温かい雰囲気の中、一人ひとりに寄り添った支援を大切に しています。未経験の方も丁寧に指導しますので、安心してご応募 ください。 ＊６０歳以上応募可 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇自社が運営する介護付き有料老人ホームの入居者様に 対して、健康的な食事提供をする仕事になります。 ・仕込み、料理の調理 ・盛り付け、配膳 ・洗い物、厨房の清掃等 ・配達業務 ・調理補助 ※状況によっては、他施設（２ヶ所）のサポートにいって いただくことがあります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◆作業所業務全般 ＊利用者様の支援（ケースワーク、グループワーク） ＊室内作業の検品・仕上げ、 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 春・夏・冬休み

仕事内容＊学校給食の調理補助のお仕事です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項：就業時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容高齢者住宅内の日常的な介護 ＊入居者４８室の善幸苑花園での介護業務です ＊身体介助（入浴、衣服の着脱、食事介助、 排泄のお世話など）をしていただきます。 ＊生活援助（居室内の掃除、洗濯、買い物のお手伝い） ＊イベントとして行事が誕生日などの企画、 レクレーションの実施、買い物のお手伝い ＊施設内の掃除や洗濯など 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 お盆、年末年始あり。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容就労継続支援Ｂ型事業所にて、障がい者の就労支援や見守り・日報 作成や利用者の経費管理等をお願いします。就労支援と言ってもパ ソコンでの作業が多く、事務経験がある方も働きやすい職場です。 ＊障がい者の就労支援・見守り、関係者との連携 （周りのスタッフがサポートするので、業界未経験者も大歓迎！ もちろん介護の資格・経験は活かせます） ＊日報作成、請求業務等ＥＸＣＥＬ等の入力作業 （入力作業ができる方は経験を活かせます） ＊区役所・郵便局への書類送付 ＊その他、電話対応等付随する業務全般 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容住宅型有料老人ホーム（定員３３名）での当直業務のお仕事です。 介護の有資格者はもちろん、看護師が２４時間・３６５日常駐して いるのでサポート体制は万全！安心して勤務いただけます。 ・施設内の清掃 ・食事の配膳、下膳 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：18時00分〜22時00分 就業時間３：22時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）の休憩時間は ６０分 （２）の休憩時間は ０分 （３）の休憩時間は１８０分（深夜時間帯） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者の共同生活介護 障がい者、精神障がい者、身体障がい者（軽度）への生活援助や 身体介護、健康管理、夜間の見守り、食事提供サービスなど利用 者さんの生活全般のサポート支援を行う。 ※未経験者歓迎 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容特別養護老人ホームでの環境整備・送迎業務となります。 ・特養施設内の清掃業務 ・特養施設内の備品設備の管理業務 ・特養施設内の利用者送迎車の運転業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は8時30分〜13時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：送迎は朝８：３０～と１１：３０～の予定ですが、ご利用者様のご 都合により多少前後する事もあります。空き時間は、簡単なＰＣ入 力をお願い致します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【デイサービスのご利用者様の送迎をお願い致します】 ＊使用する車は、ホンダ フリード（５人乗り）です。 （福祉車両） ＊デイケア・ショートステイの利用者の送迎業務。 ＊安全運転を大切にし、乗車・降車時の見守りや、必要な 声かけをお願いします ＊介護が必要な利用者様には職員が付き添います。 ＊送迎の空き時間に、簡単な事務（数字の入力など）を お願いします。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７時００分～９時００分（休憩１２０分） （３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容■ご入居者様２７名の高齢者グループホームでのスタッフ （介護職員）を募集します ＊お仕事内容は、１フロア９名の入居者様の身体介助（入浴・ トイレ排泄・食事）および生活支援（洗濯・掃除・日常生活 等のお世話など）の介護業務となります ※ブランクある方、資格がない方も可！ ※夜勤のみ、週１回から働きたい方等、ご相談ください。 「変更範囲：会社が定める業務」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：18時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：・（３）休憩１２０分 ＊勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◆訪問介護職員として住宅型有料老人ホームでの介護業務全般に 従事いただきます。（移動時間はゼロです） ・入浴、食事、排出、清掃、買い物といった日常のお世話 ・通院時の同行介助 ・レクリエーション行事などのお手伝い業務 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月～金（２）土 上記より週５日、 週３６～４０時間勤務が可能な方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の患者対応のため、月末、月初、年度末の決算などのため、年 ６回を限度として月７０時間未満、年６９０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 店舗の営業時間に準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容受付処方入力、会計、レセプト業務、電話応対、 患者さま対応、医薬品等の在庫管理、 待合室の環境整備など、保険薬局に付帯する業務 【変更範囲】会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務する曜日、勤務日数は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容令和８年９月１日 新規オープン！ 緑に囲まれた新しいデイサービスで一緒に施設をつくりませんか？ 私たちが目指すのは、「心も身体も元気になれる場所」 ・歩行、立ち上がり、移乗、上肢機能等の身体機能訓練 ・食事、着替え、排泄等の日常生活動作へのアプローチ ・園芸、植物の手入れ、創作活動、手作業等を取り入れた作業療法 ・「できること」を増やすだけだなく、「できることを続ける」 ための支援 ・個別機能訓練計画の作成、実施、評価、見直し ・機能訓練に関する記録、書類作成等 【変更範囲：会社の定める業務】