埼玉県北本市のファミリーマート 店長の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 10:00～22:00 ※＊週2日～OK ＊1日3時間～短時間勤務OK ＊シフト制勤務 ＊平日のみOK ＊土日祝のみOK ＊午前のみOK ＊午後のみOK ＊お休み調整可 ＊扶養内勤務OK ＊副業OK・WワークOK ＊残業なし ＊シフト自由

仕事内容・未経験スタート大歓迎＊ホールスタッフ お客様のご案内や料理提供、 オーダー取りなど接客業務をお任せします！ 《お仕事詳細》 ・席へのご案内 ・注文受け ・お料理の配膳 ・ドリンク作り ・テーブルの片付け ・簡単な清掃 など 常に複数人が勤務しているので、 一人に業務が偏るなんてことはありません！ ・《充実研修ありで安心》 「分からない」を作らない職場環境！ 店長やトレーナーがつき、 丁寧に指導をしてくれるので 未経験スタートの方も安心！ ＊未経験からスタートした先輩多数活躍中 ＊バイトデビュー歓迎 ・《シフトの相談お気軽に！》 ＊家事や育児を優先したい！ ＊学校終わり夕方から！ ＊Ｗワ

仕事内容学生、フリーター、主婦(夫)、中高年、シニア、社会人の方など、皆さん大歓迎!! [短時間orフルタイム早朝/日中/夜間/深夜平日のみ/土日のみ]などシフト相談可！安心して働きやすい環境です コンビニスタッフ求人です。学生の方をはじめ主夫・主婦 パート、フリーター、中高年・シニアと幅広い世代の方が活躍 されています。お仕事はレジ、接客販売、商品陳列、品出し、 清掃、簡単な調理など。丁寧な研修やサポートがあるのでバイト デビュー、コンビニ未経験者でも活躍できます！ 【ブランド紹介】 コンビニエンスストア「ローソン」は1975年の1号店誕生以来、 暮らしを支える”なくてはならない存在”としてマ

仕事内容"同社ではお客様の業務を代行する『アウトソーシング』を展開しており、大手企業・官公庁の事務業務をメインに代行しています。 今回はご依頼頂いた案件のチームリーダーとしてメンバーとお客様先に常駐し、お客様の業務を遂行し成果が出せるよう、以下業務をお任せします。 ■業務詳細 ・業務進行の確認、管理、業務をメンバーへ振り分け ・顧客への業務報告、業務改善の提案 ・顧客やメンバーとのコミュニケーション ・メンバーの育成、談、労務管理、シフト作成 ・業務マニュアルや々の報告書、研修資料などの作成（ＰＣを使用して作成いただきます。） ・お客様や上長との打ち合わせ（月に1回※各プロジェクトにより異なります）

仕事内容株式会社いなげや 【店舗スタッフ】転勤なし！残業月17H/月給26万以上/長期休暇OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【毎月のお休みは9日以上／インターバル制度で無理なく♪】自宅から60分程度（目安）の店舗へ配属◆働きやすさ抜群の『いなげや』で活躍しませんか？＼いずれかの部門の《売り場づくり／発注／PR／接客》等を担当／ ◇鮮魚：切り身・刺身加工 ◇青果：カットや陳列 ◇精肉：スライス・手切り ◇惣菜(デリカ・寿司)：揚げ物、巻き寿司 ◇ベーカリー：焼き立てのパンづくり ◇グロサリー(一

勤務時間8:45～19:00の間で応相談 休憩 勤務時間6時間未満で0分、6時間以上で45分、8時間以上で60分

仕事内容【北本市二ツ家】週1日～OK◎ブランクがある方も歓迎♪アシスタント募集◇美容師を続けたい！という思いを応援するサロンです☆ 募集職種: 美容師 仕事内容: アシスタント業務全般 ※雇用期間の定めなし 資格: 美容師免許 未経験可 勤務時間: 8:45～19:00の間で応相談 休憩 勤務時間6時間未満で0分、6時間以上で45分、8時間以上で60分 休日・休暇: 週1日～勤務可 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 資格取得支援 研修制度 制服貸与 特徴: 未経験OK / 歩合制あり / ブランク可 / 社会保険完備 / 育児支援あり / 交通費支給 / 研修制度あり / 制

仕事内容誠実に提案できる環境で、長く愛される住まいを届ける。 無理に話を盛ったり、一方的に売り込んだりする営業ではありません。スウェーデンハウスの営業は、住まいの魅力を丁寧に伝えていく仕事です。 ◆武器は、圧倒的な商品力。 扱うのは、スウェーデンにある自社工場で生産される高気密・高断熱の注文住宅。絶対的な品質があるからこそ、お客様は価格ではなく価値で選びます。営業は「売る」のではなく、お客様自身が「価値に気づく」お手伝いをします。 ◆ひとり立ちまで、先輩がしっかり伴走します。 OJTで商品知識や提案の流れを学び、商談には店長やチームリーダーが同行。AIロープレも導入し、不安を気軽に練習できます。

仕事内容”売れる仕組み”×”プロのチーム”＝未経験でも活躍！半年に1棟の成約で「年収1000万円超え」を当たり前の現実に。 "当社の営業が扱うのは、1棟平均5億円規模の土地活用プロジェクト。 インセンティブは1棟平均900万円にのぼります。 固定給と合わせれば1棟の成約で「年収1000万円超え」が可能。支給額に上限はないため、年収3000万円を稼ぐプレイヤーもいます！ 数字だけ見ると「一部の天才しか売れないのでは？」と思うかもしれません。しかし営業の80％以上が未経験スタートです。 ――着実に成果を出せる理由があります。 ◆圧倒的な知名度と実績◆ 半世紀の実績とテレビCMによるネームバリュー。この

仕事内容医薬品登録販売者の資格必須★実務未経験もOK★店舗に裁量があり、意見を出しやすい環境 笑顔あふれる接客。埼玉No.1のドラッグストアを目指しています。福利厚生充実、地元で働きたい方にオススメの優良企業です。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～316,000円 ※エリア・店舗により月給195,000円～306,000円となる場合があります。 ※年齢、経験、能力に応じて加給・優遇します。 ※残業代は別途全額支給(1分単位)。 ■賞与・昇給 賞与：年2回(6月・12月)／昇給：年1回(4月) ■手当 ・登録販売者手当：月20,000円(研修期間中は月1

仕事内容"経験ゼロ、不安ゼロ。上場企業グループの正社員に。 " "「資格なし」「経験なし」「ブランクあり」。――だから、あきらめる？いいえ、ここからです。当社の先輩は、9割が未経験スタート。ゼロから始めて、今では立派な正社員です。 ★安定は、上場企業グループの証。 『サンドラッグ』グループの一員として、全国442店舗。16年連続で成長中の会社です。昨年度の賞与は、なんと4.6ヶ月分。「家族に安心してもらえた」――その一言が、いちばんの誇りです。 ★あなたのアイデアが、売り場になる。 「SNSで話題のあの商品を」「季節に合わせた特設コーナーを」。そのひらめき、大歓迎。社員もパートも関係なく、みんな

仕事内容【アピールポイント】 ＼平均年収599.4万円！未経験から店長へ・年収640万円も目指せる／ 月給24万〜40万円＋賞与年2回（実績4.2ヶ月分） 年間休日115日以上＋固定残業代なし・残業代は全額支給 平均勤続17.1年・プライム上場の安定基盤で将来も安心 90店舗展開の成長企業で、積極出店により昇進チャンス豊富 【仕事内容】 ＼月給24万円〜＋賞与年2回・年間休日115日／ 鮮魚店舗スタッフを正社員で募集！ 月給24万円〜スタート＋賞与年2回（2023年度実績4.2ヶ月分） 未経験から店長へ！積極出店で昇進続々 社宅・家賃補助あり！プライム上場の安定 【会社紹介】 創業

仕事内容１．居酒屋「白木屋」「魚民」「山内農場」「目利きの銀次」等 での接客・調理・マネジメント ◆接客…オーダー受けや料理提供、会計等 ◆調理…揚げ物や焼き物等、簡単な調理から開始 ◆マネジメント…売上管理、シフト管理、人材育成等 ２．店長候補を経て、店長、エリアマネージャー、ブロック長、 本部長へとキャリアアップ可能です。 変更範囲：変更なし

仕事内容店舗スタッフ/安楽亭、七輪房等の焼肉店でのホール及びキッチン業務を担っていただきます。 ▼仕事内容 【業務内容】 ・安楽亭、七輪房等の焼肉店でのホール及びキッチン業務を担っていただきます。 ・アルバイトさん、パートさんのリーダー的存在として店長との懸け橋の役割を担う ホール ・接客 ・料理提供 ・レジ ・清掃 など キッチン ・仕込み ・調理 ・在庫管理など しっかりとマニュアルがありますので、未経験だから不安という方や、焼き肉店での就業経験がないという方でも安心してください！ ■キャリアステップ まず、入社後1か月、2か月、3か月と各月ごとに専用の研修を実施しています。 そのため、安

仕事内容エキナカを、進化させ続ける。 あなたの「変えたい」が形になる。 年間休日122日×JRグループの安定基盤 【JR東日本の食を支える“エキナカフードビジネス”】 JR東日本の駅構内。そこは、日本最大級のポテンシャルを秘めた食のステージです。私たちは、この「エキナカ」を単なる通過点ではなく、目的地となるような魅力的な場所に変えていく使命を担っています。毎日膨大な数のお客様が利用される場所だからこそ、あなたの提供する一品、あなたの生み出すサービスの価値が、ダイレクトにエキナカの活気へと繋がります。 「この立地ならこんな接客がお客さまに喜ばれるはず」 「こんなことをしたいから、アルバイトの皆に協力

仕事内容東証プライム上場企業 × 街の中華食堂日高屋！安定と挑戦のフィールドで働こう ◎5年連続給与アップ実績あり ※2026年度も基本給3万円と「大幅」アップ ◎最低基本給26,8万円（22歳以上） ◎引っ越し支援あり（法人契約／初期費用会社負担） ◎穏やかで風通しの良い社風 ◎社員教育に力を入れ、努力や成果が正当に評価される企業文化 ※近隣の他の事業所に配属になる可能性があります 職務内容：飲食店の運営に関わる業務全般 ・直営店舗（熱烈中華食堂日高屋・焼鳥日高など）における接客・調理・店舗運営 ・「街の中華食堂」として地域のお客様に愛される店舗運営 ・将来的に店長・エリアマネージャーなどキャ

仕事内容「アウトドア行くので、1ヵ月休みます！」 も、後押ししちゃう会社です。 "「今度はあのキャンプ場へ」「次こそは海外の山に」。そんな想いも、全力で後押しするのが石井スポーツ。「リアルな知見こそお客様への価値ある提案になる」という方針があるからこそ、社員の”遊び”は大歓迎です。 だから、有休や公休などを組み合わせて大型連休を取ることだってOK。最近では3週間から1ヵ月の休みを取って、スイスのマッターホルンへ旅立った先輩もいました。 何より、職場はまるで、アウトドア好きが集まる部室のよう。休憩中も「あのルートは富士山が近距離で一望できていいよね」と自然に会話が弾みます。休日に同僚と山やキャ

仕事内容店舗スタッフとして、ホールおよびキッチン業務を担っていただきます。 【業務内容】 接客などのホール業務、仕込みなどのキッチン業務など店舗業務全般 - 料理提供 - 清掃など - アルバイト・パートのリーダー的存在として店長との架け橋の役割を担う - 店長のサポート - キッチン ┗仕込み ┗在庫管理など 業務に慣れてきたら、次のステップとして店長の補佐として店舗運営に少しずつ関わっていきます。 【具体的なステップアップ例】 - 売上管理 - 発注、棚卸 - シフト管理、作成など あなたの成長速度に合わせて業務を習得していただきますので、無理なく一緒に成長していきましょう。 しっかりとマニュ

仕事内容未経験OK！ 各店舗に裁量があり、意見が出しやすい環境です。 【主な業務】 ・医薬品、化粧品、一般雑貨、食品などの販売 ・お客様への最適な商品提案、接客対応 ・店舗運営全般 ・スタッフ教育などのマネジメント業務 ①書類選考 ②会社説明会・面接（対面） ③内定 【お気軽にご応募ください◎】 募集定員に達し次第、掲載を終了いたします。 求人票だけではお伝えしきれないことも、ぜひ直接お話しできればと思います！ ・福利厚生について聞きたい ・お仕事内容をもっと詳しく知りたい などなど 少しでも気になった方は、どうぞお気軽にご応募ください！ 【給与補足】 【給与補足】 ・月給：185,000円

仕事内容[仕事内容] こども連れのファミリー層に人気な 焼肉レストラン「黒塀家」にて 店舗運営を支えるアシスタントスタッフを募集します。 ★接客や調理補助などの基本業務を行いながら 店舗運営をサポートしていただく仕事です。 ★飲食経験があれば 正社員経験がなくても問題ありません。 【具体的には】 まずは店舗業務の基本からスタートします。 ・接客サービス ・簡単な調理補助 ・お客様対応 慣れてきたら 店舗運営を支えるサポート業務にも関わっていただきます。 例えば・・・ ・スタッフのフォロー ・店舗オペレーションのサポート ・店舗運営の補助 チームでお店を支える 縁の下の力持ちのような役割です

勤務時間【全日】 9:30〜19:00 【定休日】 火曜日 ママさん(パパさん)美容師さんは時間応相談!

仕事内容【各店駅徒歩１分】プレイヤーのその先へ！あなたの経験を店舗作りに 【募集職種】 美容師 【仕事内容】 【お客様層】 10代 10% / 20代 30% / 30代 30% / 40代 20% / 50代 10% 新規フリー客多数/30代多数/ファミリー多数/女性が多い ヘアメイク,雑誌撮影,着付け,ヘッドスパ,ヘアセット 【必要経験】 スタイリスト 【応募資格】 通信生歓迎、経験者歓迎、主婦・主夫歓迎 美容師免許 【業種】 美容師 【注目ポイント】 店長,正社員,アルバイト・パート,スタイリスト,美容師免許,インセンティブあり,ノルマなし,住宅手当あり,交通費支給,独立・開

仕事内容全国型or地域限定｜月給20万円から｜社保完備｜賞与年2回｜長期休暇あり｜研修充実｜寮社宅完備 ◎和食処とんでんを中心に96店舗を展開し、創業以来「心からのおもてなし」を理念に掲げる安定企業です。店舗運営に関わる幅広い業務を経験しながら、将来的には店長や本社部門でのキャリアも目指せる環境です。 ◎休日は年間107日。年2回の長期休暇（5連休・7連休）取得制度があり、プライベートの計画を立てやすいのが特長です。産前産後休暇や育児休暇など、ライフステージに応じた制度も整備されています。 ◎福利厚生には社保完備のほか、研修支援制度、社員食堂や食事補助、退職金制度、寮社宅制度、自転車通勤や従業員駐車