福祉 - 愛媛県松前町 の求人・仕事・採用

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ヘルパー等、主に当サービスを利用している方の外出等目的地への 送迎（利用者様によっては、車への乗り降り等の介助サポートをし ていただく場合があります。） ＊雇用期間：１年毎の更新 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜19時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望に応じて ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合福祉施設エンゼル厨房の食器等洗浄業務に従事していただきま す。 ・給食で使用した食器・器具の洗浄作業及び片付け作業（食数は８ ０食程度です） ・調理・盛り付けの補助 ＊未経験者歓迎します ＊家庭行事等を考慮したシフト作成を行います 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：春・夏・冬休み、土曜日及び繰替休業日は８時～１８時３０分の間 で午前午後シフト制（１日の勤務時間は４時間以上） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容児童の遊びの指導、学習活動の補助、生活指導など 従事すべき業務の変更の範囲：松前町の定める業務

仕事内容介護施設の総務・事務 ・職員の労務管理 ・施設内行事の取りまとめ ・物品の発注処理 ・設備保守管理 ・書類作成、書類整理 法人の資格取得支援制度を使って、積極的にキャリアアップしてい ただける方、歓迎

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：5時30分〜10時30分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間３：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間については上記以外のパターンでも相談受付ます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容「デイサービスセンターれもん」（定員２０名）「有料老人ホーム みかん・松前」（定員２９名）において食事の提供を行っていただ きます。 調理・盛り付け・片付けが主な業務です。 変更の範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：働きかたについてはご相談ご希望に応じます。 （２）休憩なし 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他行事が土曜日にある場合は出勤を希望します。扶養の範囲内での勤 務や、学校行事優先など、勤務日数はご相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容乳幼児の保育 行事（運動会・発表会・遠足等）の手伝い 雑務（制作活動や園内清掃）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総合福祉施設エンゼル（特養、デイ、ショートステイ）において利 用者様の日常生活の支援、健康管理、精神的サポートなど通じ、生 活の質を向上させるお仕事です。未経験の方でも先輩が丁寧に教え てくれるので安心してください。 ・日常生活の支援（食事、入浴、着替えなど） ・コミュニケーションやレクリエーションの提供 ＊未経験者歓迎します。先輩のサポートがあります。 ＊家庭行事等を考慮したシフトを作成します。 ＊正職員登用あり。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：８時～１８時３０分の間で午前午後シフト制（１日の勤務時間は４ 時間） 週５日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容児童の遊びの指導、学習活動の補助、生活指導など 従事すべき業務の変更の範囲：松前町の定める業務

仕事内容【具体的な仕事内容】 地域からの受診や外来での入院相談、デイケアでの相談業務、入院 患者様の療養上の相談及び退院支援等を担って頂きます。医師、看 護師、心理士、作業療法士等の多職種と協同して業務にあたってい ただきます。 【病棟構成】 急性期病棟、療養病棟、認知症治療病棟、重度認知症患者デイケア あり。 業務内容の詳細は配属部署により異なります。 （配属はご希望・ご経験を考慮いたします）

仕事内容シフト制で休みの調整がしやすく、有給休暇もほぼ希望通り取得可能！幅広い年代の方が活躍中な調理師のお仕事！正社員も募集中！ 調理師・栄養士など厨房職員が連携し、利用者さまの給食を提供する。 利用者さまの食生活を大切にし、給食をとおして、健康維持を行う。 ≪主な仕事内容≫ ○ 給食（朝80食・昼150食・夕80食） ○ 健康状態に応じた調理・給食の準備 ○ 行事・イベント食の作成 など

仕事内容デイサービス鶴寿荘の ・各居宅との連絡調整 ・利用管理 ・契約管理・ご家族対応等 ・送迎（運転に自信のない方は相談可）

仕事内容介護福祉士（正社員）   ◆仕事内容 介護業務全般をお願いします。 ・身体介護(食事・排泄・入浴・衛生管理・環境整備) ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・自立に必要な生活訓練の支援 ・生活や介護内容についての記録・報告 ・シーツ取替え、清掃 など ※介護職員の負担軽減のため、介護用リフトを導入   ◆ワークライフバランスを重視 年間休日113日で、有給休暇はもちろん取得OK♪ 休みの日は運動・カラオケ・読書など、それぞれゆっくり過ごしています。 定時退社できるような取り組みもしており、残業ほぼなし（月平均4時間）です。   ◆その他のアピールポイント ○充実し

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は9時00分〜13時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務割表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容「高齢者福祉施設 ひまわりのたね」（グループホーム・小規模多 機能）にて、介護職員として以下業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ・主に認知症の方が日常生活を送る上で、できないところを支援し ていただきます。 ・その他に、入浴・食事・トイレ介助等をお手伝いしていただきま す。 ※小規模多機能では送迎・訪問もあります。

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般【定員50名】 ・食事介助/排泄介助/シーツ交換 ・入浴介助（頻度週4回/受け持ち人数20名） ・入居者層：平均介護度 4.3前後 ・レクリエーション 有（頻度毎日実施 運営は当番制） ・外出レク あり・記録：ＰＣ こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 15時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 特養手当：26,040円／月 特定処遇改善手当：15,000円／月 その他諸手当 夜勤手当：4,500円／回 早出遅出手当：500円／回 精勤手当：5,000円／月 資格手当：6,000円

仕事内容年間休日124日以上・日曜定休！デイサービスの事務兼介護スタッフ募集！見学のみOK♪ ★未経験者歓迎★プライベートの時間と両立しながら働きませんか？残業月10時間未満！（残業発生時は、1分単位での支給） 松前町（まさきちょう）にあるリハビリ特化型の通所介護施設に て、事務兼介護業務をお願いいたします。具体的には、利用 者様・家族様からの相談対応、サービス提案、外部との連絡、カ ンファレンス出席、計画書等の作成など。介護業務として、入浴 ・食事・トイレ介助、送迎業務のサポートもお願いいたします。 【施設の特徴】 ●定員40名、スタッフ15名の広々としたデイサービスです。 「ケアフィット」と

仕事内容シフト制で休みの調整がしやすく、有給休暇もほぼ希望通り取得可能！幅広い年代の方が活躍中な看護職員のお仕事！準社員も募集中！ 高齢者施設の利用者さまの生活支援や健康維持の取り組みとともに、健康管理、投薬・往診対応、機能訓練などの看護業務を行う。 ≪主な仕事内容≫ ○ 健康管理、機能訓練 ○ 投薬管理・往診対応 ○ 緊急時の処置 など

仕事内容利用者さまの日常生活上における食事・入浴などの支援、レクリエーションや行事など介護業務を行う。 ≪主な仕事内容≫ ○ 日常生活上の支援（食事や入浴など） ○ 健康管理、機能訓練 ○ レクリエーションや行事など 【おすすめポイント】 ①幅広い年代の方が活躍中！ ︎総合福祉施設なので職種も多く、いろんな世代の方が活躍しています。他職種のスタッフとも連携を取り合うので、コミュニケーションを大切にした人間関係を築けます♪②シフト制で休みの調整がしやすい♪ ︎土日の休み希望などもお気軽にご相談ください！有給休暇もほぼ希望通りに取得できます。③生活時間に応じた働き方ができます ︎さまざまな職種、

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：8時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１７：００～９：００ 休憩１２０分 シフト制 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：職員の退職・休職による人手不足対応。１日１６時間まで、１か月 ９９時間６回まで、１年１９２時間まで。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月２回の希望休に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム松前（定員３０名）にて看護業務及び介護業務 全般を行っていただきます。 ・入居者様の健康管理及び介助業務 ・服薬管理 ・医療機関との連携 ※夜勤ができる方 変更範囲：介護職

仕事内容大型連休6～10日♪資格の数だけ手当あり！定年制度なしなので、運動ができる方なら何歳でも活躍できる保育士/幼稚園教諭のお仕事！ 児童発達支援・放課後等デイサービスで子どもたちの療育を担当していただきます。 対象は、自閉症やADHDなど、発達に遅れがある子どもたちです。1日の利用人数は最大15人。運動療育をメインに発達に合わせたカリキュラムを作成し、体と心を育てていきます。 ※仕事内容変更の可能性：なし 〈児童発達支援と放課後等デイサービスの違い〉 【児童発達支援】2歳～5歳の就学前の子どもが対象 【放課後等デイサービス】6歳～18歳の就学児が対象 どちらも子どもの発達を支援するための教室

仕事内容特別養護老人ホームにおける介護業務全般【定員50名】 ・食事介助、排泄介助、シーツ交換 ・入浴介助（頻度週4回、受け持ち人数20名） ・入居者層：平均介護度 4.3（2022/4月） ・レクリエーション 有（頻度毎日実施 運営は当番制） ・外出レク 無（コロナ影響のため休止中 ） ・記録：ＰＣ こだわり条件 車通勤可 産休・育休実績あり ブランクOK 残業の有無 あり 平均残業時間 10時間 雇用期間 雇用期間の定めなし 手当 特養手当：26,040円／月 特定処遇改善手当：5,000円～20,000円／月 その他諸手当 早出遅出手当：500円／回 精勤手当：5,000円