東京都葛飾区の言語聴覚士 訪問看護ステーションの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 訪問における言語聴覚士業務全般 【給与詳細】 【月給】260,000円-400,000円 ［内訳］ 基本給:260,000円-400,000円 ［その他手当］ 皆勤手当:10,000円 調整手当:10,000円-20,000円 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間【勤務時間】 ▼非常勤 (1)9:00-18:00 (2)9:00-13:00 (3)13:00-18:00 上記就業時間内にて週3日から 【休憩時間】 60分

仕事内容東京都ワークライフバランス認定企業◆日曜固定休みの週休2日制◆残業少なめ◆安心の教育体制◆保育補助金制度あり◆駅徒歩圏内で通勤便利 【給与】 ▼非常勤 【時給】1,700円- 【特記事項】 給与は経験等を考慮し決定 【コメント】 株式会社トーリツが運営する訪問看護ステーションです。 東京都葛飾区を拠点に、地域のご利用者様が安心して在宅生活を送れるよう支援しています。 ◆ワークライフバランス 年間休日は113日で、日曜日は固定のお休みです。 週休2日制を採用しており、プライベートの予定も立てやすい環境です。 月の平均残業時間は5時間程度と非常に少なく、メリハリをつけて働くことができます

仕事内容【仕事内容】 訪問におけるリハビリ業務 【給与詳細】 【月給】296,000円-370,000円 [内訳] （残業代20時間含む） 基本給 226,000円（経験3年目） 資格手当 20,000円 調整手当 20,000円 危険手当 10,000円 オンコール手当 （平日・土日祝日共通）5,000円/回 出動手当 （平日・土日祝日共通）5,000円/回 感染症対応手当 5,000円/日（最高100,000円/月） 災害対応手当 20,000円/日（最高100,000円/月） 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日

仕事内容事務で支える、訪問看護の毎日をもっと軽やかに ◆募集職種 医療事務 パート・アルバイト ◆仕事内容 訪問看護の現場を事務面から支える！利用者様とスタッフをつなぐ医療事務のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 訪問看護ステーションにおける医療事務業務を担当していただきます。看護師や関係機関と連携しながら、訪問看護サービスが円滑に進むようバックオフィスから支えるポジションです。 ・医療事務、介護事務に関する業務 ・レセプトの作成、点検、算定 ・訪問看護のスケジュールやルートの調整 ・訪問看護計画書などの書類送付 ・請求書の作成、送付 ・電話対応 ・各種書類の作成 ・訪問看護ステーションの運営に付

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務全般 ・機能回復に向けた訓練計画の立案・作成 ・機能訓練の実施・評価 【給与詳細】 ▼常勤 【月給】305,700円-311,250円 [内訳] 基本給200,000円-205,000円 資格手当20,000円 職務手当55,000円 固定残業代 30,700円-31,250円 付加手当（固定残業）は15時間分 15時間を超える分は別途支給 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ※在宅でのリハビリ（拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練ほか） ※電動自転車での訪問 【給与詳細】 ▼常勤 【モデル月給】 臨床5年以上:308,000円 (基本給224,000円+業務手当76,000円+処遇改善手当8,000円) 臨床5年未満:288,000円 (基本給214,000円+業務手当66,000円+ 処遇改善手当8,000円) インセンティブ手当 （月の平日の訪問件数が91件の場合、3,800円/件支給） ※処遇改善手当：今年度実績。年度によって変動あり。 【モデル年収】 臨床5年以上:4,908,000円

仕事内容■会社名 東京都葛飾区の訪問看護ステーション ■メインキャッチ 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師/年収600万円以上可能!土日祝お休み!充実の研修制度で成長できる環境! ■コメント 年収600万円以上が可能の高給与★ 土日祝お休みで年間休日は120日以上ありますので、ワークライフバランスをとりながら勤務いただけます◎ 充実した教育・研修制度があり、成長できる環境！訪問看護未経験者も歓迎です！ ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問看護ステーションでの看護業務/正看護師 ■仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 利用者様の、住み慣れたご自宅で安心した生活を送ることへのサポー

勤務時間■勤務日数 週1日～ ■勤務時間 シフト制 9:00～17:00の間で1時間～ ※残業なし

仕事内容【言語聴覚士／パート】東京都葛飾区｜訪問リハビリのお仕事｜平日週１日～｜１日１時間～｜保育手当・学童手当あり｜Wワーク・扶養内勤務ＯＫ｜未経験歓迎 ■ アピール ■どんな施設？ 利用者様お一人お一人が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、医療と生活の両面から支えることを使命とする訪問リハ看護ステーションです。 また、職員の皆様にとって「働きたい」という思えるような職場となれるよう、お互い様の精神で、仲間の家庭環境や状況などを理解し、協力し合う体制で運営しています。 ■入職後は… ・平日週1日～、1日1時間～、Ｗワークや扶養内勤務も大歓迎です。 ・保育手当や学童保育により、育児

仕事内容学びながら、収入も休みも妥協しない働き方 ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 入居者様の「伝えたい」「食べたい」に寄り添う言語聴覚士のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 住宅型有料老人ホームで、入居者様一人ひとりの状態や生活背景に合わせた言語聴覚士業務をお任せします。 ・発声、発語、コミュニケーションに関するリハビリテーション ・嚥下機能の評価や訓練 ・安全に食事を楽しむための支援 ・認知機能に関するリハビリテーション ・入居者様の状態に応じた訓練内容の検討 ・日々の生活の中でのコミュニケーション支援 ・介護職員や看護職員など、関係職種との情報共有 ◆ 入居者様の暮らしに寄り

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容東京都葛飾区で言語聴覚士の新たな挑戦！『デイサービスセンター たのしいデイほりきり』で利用者様を支えるお仕事です ◆募集職種 言語聴覚士 パート・アルバイト ◆仕事内容 送迎、機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,579〜1,637円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:1,000円/1勤務(規定有) 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 送迎手当:大型車(7名以上)：100円/1往復 普通/軽自動車(6名以下)：50円/1往復 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：言語聴覚士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容月給42万円以上!近隣職種との連携が密接で安心!最寄駅から徒歩1分!アットホームな訪問看護ステー_ 訪問看護ステーションでの看護業務全般 ■訪問エリア：葛飾区、足立区 ■交通手段：自動車・電動アシスト付き自転車 ■1日の訪問件数：8～10件程度 月給42万円以上の高給与！ 近隣職種との連携が極めて密接で、安心して仕事に向き合えます◎ 最寄駅から徒歩1分と好立地で通勤も便利◎ アットホームな環境の訪問看護ステーションです♪ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：HRCNS 求人内容の修正などは

仕事内容年間休日125日◆有給は入職初月から付与◆理学療法士が立ち上げた訪問看護ステーション 【給与】 【月給】260,000円-400,000円 ［内訳］ 基本給:260,000円-400,000円 ［その他手当］ 皆勤手当:10,000円 調整手当:10,000円-20,000円 2.20カ月分/年 年2回 【コメント】 代表は理学療法士が務め、地域に根ざした丁寧なサービスを提供しております。 ケアマネジャーや医師との信頼関係も厚く、事業基盤も安定しております。 ◆ワークライフバランス 年間休日は125日と充実しており、日曜日と祝日が固定休みの週休二日制です。 現状、リハビリテーション専門職は

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《ゆい訪問看護リハビリステーション葛飾》では、言語聴覚士としての専門的なスキルを活かし、患者様のコミュニケーション能力向上を支援します。 訪問看護ステーションでの業務は多岐にわたり、個々の患者様に寄り添ったリハビリテーションを提供します。 ☆具体的な業務内容は、評価・治療計画の作成や、実施後の経過観察、家族への指導などです。 ★また、他の医療職との連携を図りながら、チーム医療を実践し、患者様の生活の質向上に努めます。 《ゆい訪問看護リハビリステーション葛飾》は、地域に密着した温かいサポートを提供しており、 あなたの専門知識と技術が大いに活かさ

仕事内容◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆ 【給与】 所長候補 【月給】395,000円-555,000円 基本給:240,000円ｰ340,000円 地域手当:60,000円 PTOTS手当:25,000円 サポーター手当:70,000円（4名未満）-130,000円（15名未満） 【その他手当】 ・サンキュー手当:20,000円/月 ※訪問件数が100件/月をボーダー、超過時インセンティブ 250円/件 ・サンキューサポーター（所長）手当（稼働率100％をボーダー

仕事内容利用者さん宅に訪問して、その方の病気や障がいに応じたリハビリテーションを行い、健康状態の悪化防止や、回復に向けてお手伝いします。 ＜具体的な業務内容＞ 1.病状の観察 ・バイタルチェック(体温、脈拍、呼吸、血圧測定等) ・病状の観察や助言・精神面の健康状態の確認と助言 ・介助者の健康状態の確認と助言 ・再発予防と予後予測 2.日常生活への指導・助言 ・ADL指導・身体機能(筋力、柔軟性、バランス等)の維持、改善 ・痛みの評価と物理療法等の疼痛緩和 ・福祉用具または補装具、住宅改修の評価と相談 ・摂食嚥下機能やコミュニケーション機能の改善 ・QOLの向上や趣味、社会参加促進のための助言

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週２～３日（曜日固定）勤務です 夏季・年末年始 休暇あり

仕事内容・０歳～高３までの発達に問題をもつ子供たちへの個別指導および 小集団指導（１日２５名程度のお子さんが利用されています。） ・新版Ｋ式発達検査、ＷＩＳＣ―Ｖ知能検査等、標準化された 検査を実施し、発達に即した療育を行っています。 特に幼児期では、療育用プログラムとして独自に開発した 「ＮＣープログラム」を軸に、お子さんの動機づけを高めつつ、 発達の最近接領域の課題を設定した支援を提供しています。 ＊施設の活動内容に関しましてはホームページをご覧ください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■お仕事内容 病院内におけるリハビリテーション

仕事内容【仕事内容】 訪問看護リハビリステーションにおけるリハビリ業務。 【給与詳細】 【月給】296,000円-370,000円 （残業代20時間含む） 基本給 226,000円（経験3年目） 資格手当 20,000円 調整手当 20,000円 危険手当 10,000円 オンコール手当 （平日・土日祝日共通）5,000円/回 出動手当 （平日・土日祝日共通）5,000円/回 感染症対応手当 5,000円/日（最高100,000円/月） 災害対応手当 20,000円/日（最高100,000円/月） 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 □訪問看護STでのリハビリ業務 ■訪問エリア：葛飾区、足立区、江戸川区、三郷市 ■1日の訪問件数：約5～6件 ■訪問手段：バイク、電動自転車 ■直行直帰可

仕事内容■お仕事内容 訪問看護ステーションでの看護業務全般 バイタル測定、DIV準備、DIV施行、与薬、産褥処置、吸引、インシュリン、疼痛管理、経鼻、経管栄養、食事介助、保清ケア、口腔ケア、緊急処置、ご家族とのコミュニケーション、胃ろう、看取り など ■入居されている方が対象となるため、外部の訪問はありません