特別養護老人ホーム 看護師 - 山形県鶴岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人山形虹の会デイケアかけはし正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆デイケアでの看護業務全般を担当していただきます 【事業所名】 デイケアかけはし 【応募資格】 ◆看護師資格（正・准問わず）をお持ちの方 【施設形態】 デイケア 【法人名】 社会福祉法人山形虹の会 【勤務地】 山形県鶴岡市 【アクセス】 【勤務時間】 日勤 08:30～17:00 【給与詳細】 想定給与 正看護師 月給 21.5 万円～ 想定給与 准看護師 月給 19.4 万円～ 【昇給・賞与】 賞与：年2回 【福利厚生】 福利厚生・待遇： 健康保険

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎／一般事務】残業は年間10時間！ボーナスは年に3～4ヵ月分とワークライフバランス重視！ ＼おすすめポイント／ 経験ゼロからスタートした先輩が多数活躍中！ 完全週休2日（土日休み）でオフの時間もしっかり確保 事務職では女性活躍中で皆様働きやすさ重視！ 残業は年間10時間程度と少なめ（1か月平均で1時間以下） 【主な業務内容】 専用システムを使用した入力作業 伝票（マニフェスト）のチェックや整理 電話でのお客様対応、来社時の受付業務 未経験で入社した社員が多く、入社後はOJTで先輩が丁寧にフォローします。 ＼こんな方に向いています／ 人と協力しながら仕事を進められる

勤務時間【勤務時間/timeshift】 早番 08:00～16:30 （休憩60分） 日勤 08:30～17:00 （休憩60分） 遅番 09:00～17:30 （休憩60分）

勤務時間勤務時間については問い合わせください

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:30～17:00

勤務時間就業時間1:08時30分～17時30分（休憩60分）

勤務時間08:00〜17:00 08:30〜17:30 09:00〜18:00 ※上記勤務時間は一例です。 早出のみ・日勤のみ・遅出のみなど、 ご希望の勤務時間にてご相談ください。

仕事内容介護老人保健施設かけはしにおける利用者様の看護・介護。 経管栄養管理、褥瘡処理、他院受診付添い等。 ＊夜勤月４回程度あり。 夜勤手当を含む月収は２０～２４万円程度となります。 ＊一般療養棟６０床、認知症専門棟４０床、デイケア４０人 ＊人事異動により、ショートステイかけはし・特別養護老人ホーム かけはしで勤務する場合があります。 ◆応募については求人に関する特記事項参照 ＊変更範囲：会の業務全般（相談員、ケアマネージャー、事務等）

仕事内容【仕事内容】 ≪急募！≫日勤のみ＊賞与あり＊マイカー通勤OK＊ブランクOK＊デイサービスでのお仕事です！ ●夜勤がないので、ご家族と生活時間を合わせて規則正しく働けます。 ●マイカー通勤可能ですので、お仕事帰りのお買い物やお子さんのお迎え等にも便利です。 ●賞与実績は3回！安定した収入が見込めます♪ 山形県鶴岡市にあります、デイサービスあかりにて看護師さんを募集しております。 日勤のみの勤務なので、小さいお子さんがいて夜は家を空けられないという方や、夜間はしっかり休息を取りたい方にオススメの求人です。 ご興味ある方、まずは相談したい方など、ぜひお気軽に医療ワーカーまでお問い合わせください！

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：庄内地域だけでなく、最上や村山に行くこともあるので、出勤時間 が早かったり、前泊する場合もあります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：移動採血車の増車対応時１ヵ月６０時間、１年間５００時間まで延 長 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土・日曜日・祝祭日の勤務あり

仕事内容【求人概要】 鶴岡市/特別養護老人ホーム/臨時職員/無資格可/賞与＆昇給あり！夜勤専従のお仕事です！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでの夜勤専従介護職・臨時職員求人です！ 【担当おすすめポイント】 ・夜勤のみのお仕事なので、休日も多くプライベートの充実も図れます。 ・勤務時間の希望がある方はご相談ください。 ・あらゆる年齢層の方が活躍中！定年制もなく、どなたでもご応募

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:00～16:30 日勤 08:30～17:30 日勤 09:00～17:30

仕事内容【タイトル】 一般社団法人鶴岡地区医師会鶴岡市立湯田川温泉リハビリテーション病院正看護師／准看護師 【仕事内容】 病棟看護業務全般 【事業所名】 鶴岡市立湯田川温泉リハビリテーション病院 【応募資格】 ・看護師資格保持者 【施設形態】 一般病院 内科、脳神経外科、リハビリテーション科 【法人名】 一般社団法人鶴岡地区医師会 【勤務地】 山形県鶴岡市 【アクセス】 鶴岡駅 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） 日勤 08:30～19:30 （休憩90分） 早番 07:30～16:30 （休憩60分） 遅番 09:30～18:30 （休憩6

仕事内容●賞与は前年度実績3.00ケ月分！頑張りがしっかり評価されるので、やりがいを持って働くことができますね☆彡 ●育児休業の取得実績あり◎ライフステージの変化にも柔軟に対応していただけます♪ ●丁寧なフォロー体制が整っているため、安心して勤務を開始することができますよ☆彡

仕事内容【業務内容】 訪問看護業務 主治医の指示やケアマネジャーのプランに応じて自宅療養中の患者様を訪問して、 療養上のお世話や必要な療養の補助を行っていただきます。 ・血圧測定など健康状態の観察 ・療養生活の補助など ※社有車を使用して訪問致します。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/早番・遅番：08:00～18:00 【給与情報】 月給27万円 【施設形態】 訪問看護 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【

仕事内容山形県鶴岡市で訪問看護の未来を共に築く、看護師の正社員募集！ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 利用者宅訪問、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,600〜281,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:29,400円 住宅手当:条件あり ≪賞与≫ 年2回合計4ヶ月分 ◆資格 資格必須：看護師、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 鶴岡駅から1.3km 羽前大山駅から5.5km 藤島駅から7.1km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 ◆勤務形態 残業ほぼ

仕事内容鶴岡市／グループホーム／正社員／年間休日122日／賞与3.82ヶ月分！特別休暇制度充実！/6071_218286 グループホームでの介護業務 ・身体介助（食事介助、歩行介助） ・入浴介助 ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・調理業務 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援（掃除・洗濯など） ・介護記録 【変更範囲】会の業務全般（相談員、ケアマネージャー、事務等） グループホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・未経験の方もOK！教育体制も整っています。 ・夜勤時は仮眠休憩が4時間取れしっかり休めます。 ・賞与は3.82ヶ月分

仕事内容日勤のみも相談OK！働き方はご相談下さい。 未経験やブランクがある方もご応募お待ちしております♪ 【職種】 介護系施設 看護師 【業界】：医療 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、職種未経験OK 【仕事内容】 ＊介護老人保健施設での 看護業務全般をお任せします＊ 【具体的には…】 ＊健康管理/服薬管理 ＊バイタルチェック ＊診察の介助 その他 経管栄養管理、膀胱洗浄、他院受診付添など 付随する業務もお任せします 分からない事があっても すぐに相談できる環境です！ 安心してご応募下さい◎ 少しでもご興味がある方は 一度、ご連絡ください◎

仕事内容【仕事内容】 特別養護老人ホーム「永寿荘」にて、介護業務全般をお任せします。 利用者の方々の心身のサポートはもちろん、日常的なお世話や入浴、食事の介助など、利用者様一人ひとりのニーズに合わせたきめ細かなケアを行っていただきます。 業界経験不問。介護の仕事で活躍中の方、ぜひご応募ください。 賞与年2回:計2.43ヶ月分、社会保険完備、交通費規定内支給など、充実の福利厚生をご用意しています。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ＳＳＳ 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 山形県鶴岡市で、地域に根差した運動型デイサービス「パワーリハデイサービス鶴岡」にて、看護師・准看護師の募集です。当事業所は鶴岡市内で最大規模を誇り、パワーリハビリテーションという専門機器を用いた機能訓練を中心に、ご利用者様の健康増進をサポートしています。 一日あたり約51名のご利用者様がいらっしゃり、年齢層は50代から90代までと幅広いです。特筆すべきは、ほとんどのご利用者様がおむつ交換を必要とせず、見守りや軽介助といった軽度なサポートが中心となることです。このため、看護師・准看護師の皆様には、より専門性を活かし、ご利用者様一人ひとりの状態に合わせたきめ細やかな健康管理や、リハ