姫路駅の放課後等デイサービスの求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 【姫路市／姫路駅】駅チカ徒歩2分◎アクセス抜群好立地◎未経験＆ブランク歓迎◎教育体制も整っている児童発達支援・放課後等デイサービスです！ 【仕事内容】 ●児童発達支援および放課後等デイサービスで保育業務全般をお願いします。 ●残業は基本なく定時での退勤が可能です☆子育て中の方も働きやすい職場です！ ●各線「姫路駅」から徒歩2分と駅からすぐの職場です♪また山陽電鉄本線「山陽姫路駅」からも徒歩7分とアクセス抜群の環境です◎ 【給与】 月給200,000円〜212,000円 【月給】20万円 【諸手当】 資格手当：5,000円 住宅手当 賃貸物件の場合：5,000円/月

仕事内容定員10名の放課後等デイサービスです！ さまざまな成長や変化を見られるやりがいの大きな仕事です！★ マンツーマン指導でわからないことは一から丁寧に教えていただけます◎ 約1年間のOJTもありしっかりフォローしていただけます◎ 日曜日祝日休み、週休2日制！ 残業少なめなのでご家庭のことなどプライベートの時間を確保できます♪ （年末年始は12/31～1/3までお休みです） マイカー通勤の場合無料駐車場があります。 未経験ブランクのある方も多数活躍中♪ 最初は職場の雰囲気や子どもたちと 慣れてもらうことからで◎ 学校の授業終了後、児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、 活動支援や

仕事内容【この求人のポイント】 ■月給253,400円から！安定した収入で安心◎ ■年間休日120日以上！プライベートも充実♪ ■JR姫路駅から徒歩1分！通勤らくらく便利◎ ■育児休業最大6年！長く働ける環境が魅力☆ ー【子どもたちの可能性を広げる場所】 LITALICOジュニア姫路教室では、一人ひとりの子どもたちが持つ無限の可能性を信じ、その成長を温かく見守り、支援しています。幼稚園教諭として、お子さまの個性や発達段階に合わせたきめ細やかなサポートを提供し、保護者さまとも密に連携を取りながら、共に喜びを分かち合える環境です。子どもたちの「できた！」という笑顔が、何よりのやりがいとなるでしょう。あな

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア姫路教室 【臨床心理士/公認心理師】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 正社員 児童福祉・障がい福祉分野未経験もOK/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア姫路教室 【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年休120日 正社員 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し、自主性を

仕事内容【サービス管理責任者候補(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給29万円～/年間休日約120日 研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 290,000円～380,900円 【月給】290,000円～380,900円 ※月給に固定残業代38,700円～50,900円(20時間分/超過分は別途支給)を含む ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 賞与あり(年2回、5月・11月) ※評価査定により決定 <モデル年収> サービス管理責任者(未経験)/入職1

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給30.7万円～/年休120日以上/送迎なし 残業ほぼなし/全国に100事業所以上を展開◎業界大手の待遇＆福利厚生が魅力就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～375,000円 【月給】307,000円～375,000円 <内訳> 基本給 253,000円～279,000円 固定残業代 42,000円～51,000円(20時間分/超過分は別途支給) 基本手当 0円～30,000円(役割に応じた手当) 資格手当 0円～10,000円(重複支給あり) ベースアップ加算手当 12,000円(報酬改定に

仕事内容◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆ 【給与】 【月給】253,400円- [内訳] 基本給:219,500円-（ライフプラン手当:10,000円-40,000円含む） 固定残業手当（月20時間分）:33,900円- ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 想定年収:3,450,000円- ※資格不問での応募となった場合、年収下限3,250,000円 ※給与はスキル・経験・転勤の可否に応じて決定いたしますので、上記想定年収は目安となります。 ・基準賞与

仕事内容院内保育園で早番・遅番勤務可能な保育士さんを大募集！子どもたちの成長を一緒に楽しもう！ 持ち帰りの仕事や残業ほぼなし！午前中のみや午後～のお仕事でご家庭やプライベートとの両立も◎ 子どもたちの笑顔がやりがい！ アイグランの早番・遅番担当の保育士の求人情報です。 保育園の開園・閉園時間から4時間以上のシフトで、パート社員として0～5歳の子ども達の保育業務を行います。 保育資格の保持者でしたら、未経験・ブランクがある方でもOK！ 丁寧な研修やサポート体制がしっかりしているので、安心して働くことができます！ 【✧働きやすさを大切に✧】 働き方はあなたのライフスタイル次第！時短勤務や扶養内での勤

勤務時間・9：00～18：00（休憩60分） ・10：00～17：00（休憩60分） ・10：00～18：00（休憩60分）

仕事内容【姫路市南車崎】ブランク不問♪研修制度あり☆駐車場完備、車通勤OK◎児童発達支援・放課後等デイサービスでパートの作業療法士として働いてくださる方募集中◎経験不問です！ 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 発達に障害のある子どもたちに対する療育 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 雇用期間の定めなし 資格: 作業療法士 経験・ブランク・年齢不問 勤務時間: ・9：00～18：00（休憩60分） ・10：00～17：00（休憩60分） ・10：00～18：00（休憩60分） 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 駐車場完備

勤務時間・9：00～18：00（休憩60分） ・10：00～17：00（休憩60分） ・10：00～18：00（休憩60分）

仕事内容【姫路市南車崎】ブランク不問♪研修制度あり☆駐車場完備、車通勤OK◎児童発達支援・放課後等デイサービスでパートの言語聴覚士として働いてくださる方募集中◎経験不問です！ 募集職種: 言語聴覚士 仕事内容: 発達に障害のある子どもたちに対する療育 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 雇用期間の定めなし 資格: 言語聴覚士 経験・ブランク・年齢不問 勤務時間: ・9：00～18：00（休憩60分） ・10：00～17：00（休憩60分） ・10：00～18：00（休憩60分） 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生） 駐車場完備

勤務時間・9：00～18：00（休憩60分） ・10：00～17：00（休憩60分） ・10：00～18：00（休憩60分）

仕事内容【姫路市南車崎】ブランク不問♪研修制度あり☆駐車場完備、車通勤OK◎児童発達支援・放課後等デイサービスでパートの公認心理師/臨床心理士として働いてくださる方募集中◎経験不問です！ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 発達に障害のある子どもたちに対する療育 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし 雇用期間の定めなし 資格: 公認心理師または臨床心理士 経験・ブランク・年齢不問 勤務時間: ・9：00～18：00（休憩60分） ・10：00～17：00（休憩60分） ・10：00～18：00（休憩60分） 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 各種社会保険完

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年休120日 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～435,000円 【月給】304,200円～435,000円 <内訳> 基本給 263,600円～376,900円 固定残業代 40,600円～58,100円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,00

仕事内容・環境について 保護者様との面談や児童との関わりを通じて、課題や支援ニーズをヒアリングし、お子様の支援計画を作成していただきます。 残業無しのお仕事なので、プライベートとの両立をしながらキャリアアップができます。 教室のアピールポイント 女性管理職活躍中 ・プライベートと両立しやすいシフト制勤務！ ・有給休暇(消化率97%以上！) 有給取得義務化！ ・手厚い福利厚生制度(スキルアップ支援など) ・育児や介護と両立できる職場です。働き方はご相談ください。 和やかな雰囲気の職場！ 弊社の従業員は20代～50代の方が活躍中! 「安心して長く勤められる」「家庭も仕事も大切にできる」ことを一番大事に