山口県のデイサービス 保育士の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：月～土曜日のうち週４日勤務 ※勤務日数、勤務時間数については、応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り付与

仕事内容在園児童の保育 （小郡保育園の児童定員は９０人です。） ＊雇用期間は、任用開始日から令和９年３月３１日まで （勤務実績に応じて再度の任用の可能性あり） 就業場所は、小郡保育園 業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容デイサービスでの保育士 10名定員のデイサービス障害のある児童の居場所づくりを行っています＼2名増員募集／未経験OK!! [お仕事内容] 障害児童の支援スタッフ◎ その成長に喜びを感じる仕事です☆彡 ■月給25万円〜29万5000円 ■9:00〜18:00 ■ほぼ残業なし ■年間休日114日 ワークライフバランス重視！ 応募前の職場見学OK！ httpswagasyade-saiyo.jp/ibuki-yamaguchi/top から詳細をご確認ください。 [職場情報] 募集情報 [給与] 月給25万円〜29万5000円 【給与内訳】 基本給 18万5000円〜20万円 資格手

勤務時間・9：00～17：30（休憩60分） ※週2日から勤務可 10月より勤務時間が以下のようになります。 ・8:30～17:00（休憩60分）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ デイサービスポラスケア/求人/看護師/パート/デイサービス/山口市 ＼☆実務経験の有無を問わず募集☆／ 自由気質な施設です！ 利用者様数は少数ですが明るく楽しくやっております♪ 地上10階からの眺めは絶景です！ 施設スタッフの声 湯田温泉の市街地に立地し、10階建ての窓からの眺めは絶景です☆ 週2日～勤務可

仕事内容０歳～５歳児までの定員３０名の保育業務全般。少人数の為、子ど も一人ひとりとしっかり関わることが出来ます。 クラス担任ができる方。（１クラス３～６人程度） 行事は少ないので持ち帰りの仕事はほとんどありません。 在職中の方は入社日の相談可能、お気軽にご相談ください。 《 急 募 》 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：7時30分〜16時30分 就業時間３：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：上記（１）の就業時間のみでも可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：園児の延長利用対応に１日５時間：１ヶ月１００時間未満：１年３ ６０時間（２カ月～６ヶ月平均８０時間未満） 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容■０歳児から２歳児の定員４５名の地域型保育・事業所内保育所で す！ 病児保育も併設しているので緊急時の対応も安心！ ワンフロアのアットホームな園内で全ての園児・保護者・職員と 関わりを持つことができます！ 小さい園ですが様々な行事もしています！ はあと保育園吉敷における保育業務 基礎的な知識や能力の育成 ・子どもとの作成活動 ・連絡ノートの作成 ・登園、降園の保護者対応 ・掲示物やイベント時の装飾等の作成 業務内容の変更範囲：法人が定める業務

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給372000円 月給198360円～372580円 【諸手当】 住宅手当 扶養手当 【昇給賞与】 賞与：年3回（4.3ヶ月） 昇給：年1回 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜15:00（休憩60分） 週所定労働日数4日

仕事内容時間外の勤務はありません！家庭と両立したい方にもおすすめです♪毎日定時で上がれます◎ ◆募集職種 用務員・清掃員・営繕 パート・アルバイト ◆仕事内容 リネン交換、清掃・整頓 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,043円 ≪基本給≫ 860円 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 宮野駅から0.9km 上山口駅から0.9km 山口駅から1.8km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜15:00（休憩60分） 週所定労働日数4日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週4日から可、シフト自由 ◆休日・休暇 有給消化促進、産休あり、育休あり ◆福利厚生

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給372000円 月給198360円～372580円 【諸手当】 住宅手当 扶養手当 【昇給賞与】 賞与：年3回（4.3ヶ月） 昇給：年1回 【待遇・福利厚生】 社保完備/バイク・車通勤OK

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、時間帯は協議可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊園の行事により、土曜・日曜に出勤あり（振替休日あり） ＊盆、年末年始 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容≪０歳～６歳児までの子供の保育≫ 子どもと保護者と職員が、家族的な関係を築くことを努力目標とし 、笑顔が絶えない明るく楽しい保育を実践しています。ゆとりある 環境のもと、元気いっぱい活動する子どもたちのために私たちと共 に保育士としての力を発揮しませんか。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：休憩時間は就業時間による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇デイサービスにおける、お客様送迎業務 ＊主にお客様宅への送迎をして頂きます！そのほか営繕業務等。 使用する社有車は普通車になります。 〈 急 募 〉 【業務内容の変更範囲】変更なし

勤務時間又は9時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊週３日以上 ＊１日の勤務時間及び週勤務日数は面接時に要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊週５日未満勤務の場合は月～金曜日のいずれかで指定休日有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊保育業務補助（正規職員の補助） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時15分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：月～土の７時３０分～１９時１５分のうち７．２５時間のシフト制 週３日勤務（４週間で１週当たり２１．７５時間勤務とする。） ※勤務日数、勤務時間数については、応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他有給休暇は法定通り付与

仕事内容在園児童の保育 （勤務実績に応じて再度の任用あり） 就業場所は東山保育園 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

勤務時間シフト制勤務 【勤務時間】 ①7：45～16：00 ②9：00～17：15 ※各実働時間7時間25分・休憩50分 残業なし 【勤務日】 週2日程度 ※土曜日は交替で勤務になります ※勤務日数は相談に応じます ※月に数回、土曜祝日出勤可能な方からの ご応募お待ちしております♪ 【営業時間】 8：50～16：50

仕事内容60代スタッフ活躍中週2日程度/残業なし普通免許があればOK防府市内送迎ドライバー介護業務なしで運転に専念 普通免許(AT限定可)を活かして働きませんか？ デイサービス利用者様の送迎ドライバー募集！ 送迎エリアは防府市内◎ ◆時給1,043円～1,150円 ◆週2日程度 ◆残業なし 介護業務はなく、送迎業務が中心のお仕事です。 短時間勤務なので、無理なく続けられる環境◎ 運転が好きな方や、 地域に貢献できる仕事を お探しの方にもおすすめです。 ▼詳細はこちら httpswagasyade-saiyo.jp/actlight/top ＝職場見学・お仕事体験 受付中＝ TEL：08

仕事内容【この求人のポイント】 大きすぎず、小さすぎず。定員30名という規模が、保育士と子ども、そして保護者との関係をていねいに築かせてくれます。花尾第二保育園は2015年開園の認可保育園として、山口市江良地区の地域に根ざしながら保育の質を積み重ねてきました。 【30名全員の「今日」を知っている保育士でいられる】 朝、一人ひとりの登園の様子を確認し、昼食の食べっぷりを観察し、夕方には「今日こんなことがあったよ」と保護者に伝える。小規模だからこそ、そのすべてが可能です。2015年開園の清潔で快適な設備の中で、子どもの変化に敏感でいられる環境が整っています。7:00〜19:00の保育時間に対応するシフト

仕事内容○小児科クリニック隣接の病児保育所での病児の保育 ☆月～金曜日 ８：００～１８：００（休憩１２０分） ☆土曜日 ８：００～１４：００（休憩なし） 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜9時30分 就業時間２：11時30分〜14時00分 就業時間３：16時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）から（３）全ての時間帯の勤務が可能な方を募集 しますが、勤務時間は「応相談」です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：なしその他＊年次有給休暇は法定通り付与 ＊お盆休暇４日程度、年末年始休暇５日程度

仕事内容・デイサービスのご利用者を運転（ワンボックスカー）して、 送迎していただきます。（山口市内） ・送迎時にご利用者の乗り降り等のサポートもあります。 ・送迎自動車の給油、洗車、車内消毒・清掃等もお願いします。 ・その他、施設周りの清掃などの簡単な雑務、業務補助。 《シニア世代歓迎求人》 ＊業務内容の変更範囲：変更なし ※応募の際には、ハローワーク紹介状が必要となります。

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間、時間帯は協議可です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊盆、年末年始休 ＊園の行事により、土曜・日曜に出勤あり（振替休日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容≪０歳～６歳児までの子供の保育≫ 子どもと保護者と職員が、家庭的な関係を築くことを目標として良 好な人間関係のなかで、子どもたちはのびのびと活動しています。 笑顔の絶えない楽しい職場で、私たちと一緒に可愛い子どもを育て ていきませんか。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：●７時－９時でも可能（週２日から） ●１６時－１８時でも可能（週２日から） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●３歳未満の保育全般 ●地域型保育事業 事業所内保育園における勤務 定員１９名 保育士５名で保育しています。 ※変更範囲：変更なし ・子ども一人ひとりとゆったり関わる事ができます ・プティットでは子ども主体の保育を行っています ・お子様の行事等に合わせて休みが取りやすい環境です ・保護者ともアットホームなやりとりができます

勤務時間シフト制勤務 【勤務時間】 9：45～14：45 休憩あり・50分 残業なし 【勤務日】 週2日程度 平日のみOK ※勤務日数は応相談 【営業時間】 8：50～16：50

仕事内容!!無理なく賢く稼ぐ!!高時給×短時間×残業なしスキマ時間勤務週2日程度でOK入浴介助経験があればOK 週2日程度×短時間勤務♪ 経験を活かして、 無理なくお仕事復帰しませんか？ 「デイサービス ポシブル防府」 入浴介助スタッフ募集 ◆時給1,500円～1,800円 ◆週2日程度／平日のみ勤務OK ◆残業なし＆15時前に終わる日もあり◎ ◆うれしい休日手当あり！ 入浴介助の経験があれば、資格は問いません。 ブランクのある方も、お仕事の流れを 丁寧にお伝えしますので、安心してスタートできます。 ＼家事や育児との両立も応援！／ ご家庭やプライベートを大切にしながら働けます。 「久しぶりに

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間の相談可能＊ 休憩時間：就業時間が６時間を超える場合６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者延長利用の場合に１日５時間：１ヶ月１００時間未満：１年 ３６０時間（２ヶ月～６ヶ月平均８０時間未満） 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容はあとこども園中央における保育業務 ・登園、降園の対応 ・自由遊びの見まもり等 ・子どもたちが落ち着いて毎日を過ごせるための環境づくり ・子育てのパートナーとしての保護者支援 ・定員１２０名（認可保育園） ≪仕事と子育てが両立しやすい求人≫ ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。 業務内容の変更範囲：法人が定める業務