グループホーム ケアマネジャー - 徳島県 の求人・仕事・採用

仕事内容主任介護支援専門員 【移住支援金対象求人】【羽ノ浦町】主任介護支援専門員＊新規居宅介護支援事業所 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 開所予定の居宅介護支援事業所の管理業務をお願いします。 ・担当ご利用者様のケアプラン作成 ・モニタリング、アセスメントの実施 ・担当者会議の調整・開催、社内外関係部署との連携 ・事業所管理 ・各業務に関する多職種との連携など ※運転免許は要介護者宅へ訪問して相談する場合に必要になります ※業務の変更範囲：変更なし 【給与】 月給300,000円（一律支給手当を含む） 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり130,000円 一律支給手当：1ヶ月あたり17

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日114日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CM-4984(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリア

仕事内容※ケアマネージャー業務に携わっていただきます。 ・ケアプラン作成（３５件程度） ３５件以上は１件につきインセンティブ手当（３０００円） ・利用者様宅の訪問（月１回程度） ・医療機関や介護事業所への相談、連絡 ・介護保険や生活に関する相談業務 ・事例検討会への参加 ＊訪問は社用車使用（軽） ＊採用から１か月間は既存職員の指導のもと同行あり ＊作成件数は最初は勤務状況を考慮しながら、調整します ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容自身が担当する利用者（高齢者）のケアプラン作成 そのために必要な利用者宅訪問、サービス提供会議等の調整業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 ＊多職種で支える介護＊ 「そよ風」ブランドを中心に全国367拠点以上を展開。ショートステイをはじめとする居宅系サービスを運営しています。多職種連携でお客様一人ひとりの生活を支える体制を整えています。職種を超えて相談しやすい雰囲気があり、周囲と連携しながら安心して働ける環境です。 ＊自分らしく働

仕事内容ケアマネジャーを募集します☆ご利用者さまに最適なサービスを提案して在宅生活の継続を支える『居宅介護支援事業所 イツモ小松島』◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給180,000〜280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 南小松島駅から0.8km 中田駅から1.4km 地蔵橋駅から3.8km ◆勤務時間 ①8:

仕事内容誠心誠意、入居者様の笑顔のために―ケアマネジャー正社員募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給209,000〜229,000円 ≪基本給≫ 166,000〜186,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 介護支援専門員手当:20,000円 報酬連動手当:3,000円 処遇改善加算手当:15,000円 処遇改善支援手当:5,000円 夜勤手当:5,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.7ヶ月

仕事内容人生のサポートを、一緒にしませんか？シルバーエイジ指定 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪給与の備考≫ ■その他 職務給制度あり※資格の有無による ≪基本給≫ 320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可

仕事内容セントケアショートステイ沖洲でケアマネジャーとして人の役に立ちませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,500〜267,000円 ≪基本給≫ 152,000〜169,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:100,000円 職種手当:47,500円 役割手当:30,000円 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車

仕事内容介護支援専門員／グル プホ ムフォレスト ケアマネ ジャ 正社員 ブランク応援 研修充実 働き方ご相談ください 【業務内容】 グループホームにて介護職 兼 介護支援専門員を募集します。 お食事や入浴のサポートなど、生活全般のお手伝いや、クラブ活動・レクリエーションの実施をはじめ、ご利用者様の介護計画（ケアプラン）の作成や管理、ご利用者様やそのご家族との相談業務などもご担当いただきます。 ※基本的にはある程度自立した生活を送れる方が対象ですが、一部介護が必要な方もいらっしゃいます。 ※夜勤業務は希望する方のみです。 【施設概要】 グループホームとは自宅での生活が困難な軽度の認知症をお持ちの要

仕事内容新たなキャリアへの一歩！川内内科居宅介護支援事業所がケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜292,700円 ≪基本給≫ 180,000〜239,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 職種手当:30,000円 年手当:3,000〜20,000円 日祝出勤手当:1,000円/日 年末年始手当:1,500円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 150

仕事内容グループホーム 無量寿で管理者としての新たなキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、入退所手続き、介護事務、レセプト、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給340,000円 ≪基本給≫ 190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 役職手当:20,000円 資格手当:30,000円 処遇改善手当:100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護福祉士、介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験： 実務経験1年以上必須 ◆

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:30〜9:30（休憩120分） 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容安心とやりがいを提供するグループホームアカリエのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,046〜1,300円 ≪基本給≫ 1,000〜1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 鴨島駅から0.6km 西麻植駅から1.9km 麻植塚駅から2km ◆勤務時間 ①7:00〜1

仕事内容居宅サービス利用者のケアプラン作成 介護認定調査等 介護支援に関わる全般的業務を行っていただきます。 ・介護認定の申請、更新手続きの代行 ・ご利用者様やそのご家族からの相談受付 ・国保連への請求業務 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容地域に密着した医療法人 愛生会・兼松病院でケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給192,000〜227,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 固定残業代なし ≪基本給≫ 175,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 被服手当:2,000円 給食手当:3,000円 調整手当:12,000円 皆勤手当:7,000円 保育手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：９時～１７時の間で５時間勤務をお願いします。 出勤時間は相談可能。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 その他公休としてＧＷ休３日間、夏季休暇３日間、年末年始休暇４ 日間

仕事内容※主任ケアマネによる丁寧な現場指導も致しますので、経験のない 方もご安心ください。ほとんどの方が未経験からのスタートです！ 介護保険に基づいたケアマネジメント業務及び相談援助業務を担当 します。 ※実務経験無い方でも歓迎します。初心者の方にも丁寧に指導いた します。 ※施設見学や業務説明も随時行っておりますのでお気軽にお問い合 わせください。（私服で可） ※担当件数による手当があります。 ※子育て世代の方も安心して勤務できます。急なお休み等にも対応 しています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 【職種】 高齢者向け介護施設 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。定期的に状況を確認し、必要に応

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 215500~215500円 賞与：年2回（2.8ヶ月） 【住所】 徳島県板野郡松茂町笹木野山東49-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日119日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年

仕事内容【タイトル】 【撫養駅】居宅介護支援事業所ほほえみ【居宅】 【仕事内容】 ・居宅介護支援事業所のケアマネ業務 具体的には、「ケアプラン作成「関係機関への連絡調整」御利用者様や御家族様への相談業務」「介護保険の給付、請求管理」「認定調査」などをお任せいたします。 ・現在２名のケアマネが勤務しており、約６０名の御利用者様の対応をしております。【撫養駅】居宅介護支援事業所ほほえみ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 居宅介護支援事業所のケアマネ業務について、以下に特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 特徴 居宅介護支援事業所のケアマネ業務は、主に以下のような業務内

仕事内容【タイトル】 【板野駅】グループホーム上板【グループホーム】 【仕事内容】 グル－プホ－ム上板における介護業務全般 ・施設内の日常生活の状況把握。 ・食事、入浴、排泄、移動等の介助。 ・レクリエーション全般 など。 夜勤あり（１ケ月あたり５回程度） ブランクのある方、未経験の方にもしっかりサポートさせて頂きますので、安心して応募ください。【板野駅】グループホーム上板【グループホーム】 グループホーム 介護士 【事業所名】 グループホーム上板 【応募資格】 経験者優遇 【施設形態】 グループホーム 【法人名】 社会福祉法人高越会 【勤務地】 徳島県板野郡上板町神宅字