ニュートリー株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容【応募資格】 [必須] ■生産技術、設備・機械、化学工学、システム工学での業務のご経験 ■ビジネス会話が可能で、海外の拠点と英語で対話できる方 [歓迎] ■製造設備分野、特に成型加工でのキャリアを有する方 ■海外の関係会社、クライアント等と英語でやり取りした業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【滋賀】デジタル技術を活用した製造工程の改善及び生産技術開発（年収700万円～900万円） 【仕事内容】 ☆☆☆人と、技術の創造的融合により未来を切り拓く価値を共創し、地球環境とゆたかな暮らしに貢献します☆☆☆ ～カガクでネガイをカナエル会社～ 【機能性樹脂・食品・ライ

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかに該当する方（有資格） ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・2級電気工事施工管理技士 [歓迎] ・工事施工管理のご経験 ・消防設備士の資格を保有している方 ・1級電気工事施工管理技士の資格を保有している方 ・2級電気通信施工管理技士の資格を保有している方 【職種名】 電気施工管理(主任クラス) 5名採用予定 【仕事内容】 1．民間・公共工事などの小工事（請負金額が100万円未満ぐらいのもの）を施工管理 ・見積もり～商談・工事フローの設計・協力会社や社内人員の調整・材料手配、予算管理 ・現場への引き渡し～アフターフォローまで実施（両面型で顧客折衝、協

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容医薬品登録販売者必須★実務経験不問／転居を伴う異動なし／CMでも話題のドラッグストア「SEIMS」を展開 年間休日117日／店長コース・ヘルスケアカウンセラー・ビューティーカウンセラーコースなど多彩なキャリアプラン！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,500円～373,500円 ■給与 月給29万250円(諸手当含む／30歳の場合) ※年齢により異なります。 ■各種手当 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容正社員求人 登録販売者（管理者）を募集／充実の福利厚生キャリアアップも目指せる！ 資格、経験を活かしながら、やりがいある仕事にチャレンジできます！ 【店舗運営業務】 ・品出し ・レジ ・接客販売 ・商品発注 ・売場づくり ・スタッフ管理 ・売り場管理、等。 ※複数店舗での勤務の場合あり。 【やりがいあるお仕事】 お客さまとの会話のなかで健康へのアドバイスや、症状に合った薬のご提案を行います。 お客さまから「薬の説明が丁寧で安心」「病院が休みで困っていたので助かりました」「おかげで良くなりました」「次もあなたに相談したい」そんな嬉しいお言葉をいただくこともあります。 【多彩なキャリアプ

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容富士薬品の登録販売者／深夜時間帯の正社員募集／25％の割増手当で高収入を実現／大手グループで安定 管理者要件を満たす方を募集。夜間帯は来客が落ち着くため、棚卸しや品出しなどの作業に集中できる環境です。社割制度や住宅手当、退職金制度など大手ならではの手厚い待遇で長期的な活躍をバックアップします。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 295,500円～373,500円 【登録販売者管理者資格手当】20,000円／月 【通勤手当】上限50,000円／月 【扶養手当】該当家族を健康保険の扶養にする場合に支給 ・子一人につき：月14,000円 【深夜手当】7万円／月 昇給年1回

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ※以下のうち、いずれかの経験を有する事 ・医薬品メーカー、サプリメントメーカー、化粧品メーカー、食品メーカーの営業経験3年以上 ・その他スポーツ関連業界、理美容関連業界経験者 ・資格不要 [歓迎] 【歓迎】 医薬品学術経験者 【歓迎】 ・医薬品、サプリメント、化粧品の関する資格取得者 ・栄養士資格取得者 【職種名】 健康・美容製品の提案営業（経験3年以上必須）／出張あり／土日祝休み／残業少ない 【仕事内容】 ー 募集内容 ー 医療機関や店舗へ健康・美容製品の提案営業 ー 仕事詳細 ー ＊病院・クリニック・調剤薬局などへの営業活動 ＊理美容

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】商社＞専門商社 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＼ポイント／ ★創業90年★創業当初より化学品原料で成長し、現在はプロテイン製品の原料となる乳たんぱくのシェアトップクラスを誇る専門商社。製紙原材料用の工業薬品、一般工業薬品、食品原料、合板/建材類を取扱い、自己資本比率高く、創業以来安定成長。 ■仕事内容 商社とメーカー機能の両方を併せ持ち化学品や食品原料などを扱う当社にて、法人営業をお任せします。既存顧客へ食品原材料提案を中心に、新規商材提案や新規顧客開拓もお任せします。(既存7割:新規3割程) 【