介護老人保健施設 - 愛媛県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜12:00（休憩0分） ②9:00〜15:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容【入浴介助専従】心に寄り添う介護—伊予ヶ丘であなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、生活援助 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,080〜1,160円 ≪基本給≫ 1,050〜1,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 資格手当:30〜60円 処遇改善手当:80円～125円/時 ※出勤時間数に応じて支給 日祝日手当:125円/時 ≪昇給≫ 0〜10円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 いずれか資格必須：介護福祉士、実務者研修（旧

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員：100名】 ・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど）・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理 ・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理 ・入院対応・入浴時の指導・観察・緊急時の対応 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給236300円~323400円 【定期手当】調整手当：30,000～75,000円／月 資格手当：15,000円／月 老健手当：10,000円／月 支援手当：8,900円／月

仕事内容【仕事内容】 老人保健施設での看護業務全般【定員：100名】 ・利用者：平均介護度2～3程度 ・医療処置全般（採血、点滴注射、褥瘡ケアなど） ・入院患者の血圧、体温測定、服薬管理・経管栄養チューブ（レビン・胃ろう）の管理 ・清拭や口腔ケアなどの清潔保持・尿留置カテーテル管理・入院対応・入浴時の指導・観察・緊急時の対応 ・ケア業務 ・記録はタブレットを使用（一部手書き） 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給258900円~399200円 【定期手当】調整手当：30,000～75,000円／月 資格

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の看護師/准看護師/定年65歳＆再雇用制度あり/賞与3.00ヶ月/マイカー通勤可OK/お持ちの資格を活かしませんか/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／定年65歳／残業なし／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の看護師/准看護師 ■仕事内容 ●施設内における入所者様の健康管理をお願いします◎ ●定年65歳までと長めの設定で、腰を据えた勤務が叶いますよ！ ●賞与は3.00ヶ月分あり☆あなたの頑張りはきちんと還元されます♪ ■給与 月給233900円~324000円 ■給与

仕事内容賞与年間4ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日115日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設で看護師として、利用者さまの健康管理や医療的ケアを行いながら、在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医師・介護職・リハビリ職など多職種と連携し、利用者さまが安心して生活機能の回復を目指せるよう支援します。 病院と在宅の中間施設として、医療と生活支援の両面に関われるのが特徴です。 ① 利用者さまの健康管理・看護業務 バイタルチェック（体温・血圧・脈拍測定）・服薬管理・点滴、注射・経管栄養管理・褥瘡（床ずれ）処置・喀痰吸引・健康状態の観察など ② 医

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:介護老人保健施設合歓の木 【施設形態】:介護老人保健施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護職員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 介護老人保健施設における介護業務全般 ・緊急時の対応:看護師常駐 ・入浴業務:有 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】228,000円-256,000円 [内訳] ・基本給:167,000円-195,000円 ・処遇改善手当:23,000円（無資格から支給有）

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00の内6時間以上（休憩60分） 週所定労働日数4日

仕事内容愛媛県松山市で言語聴覚士を募集！未経験歓迎の魅力的な介護職 ◆募集職種 言語聴覚士 パート・アルバイト ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,200〜1,400円 ≪基本給≫ 1,200〜1,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：言語聴覚士 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可 三津浜駅から0.5km 山西駅から0.6km 西衣山駅から0.8km ◆勤務時間 ①9:00〜17:00の内6時間以上（休憩60分） 週所定労働日数4日 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、週4日から可、シフト自由

仕事内容介護老人保健施設の看護師/賞与実績4ヶ月/残業少なめ/3交代/育休の取得実績あり/老健でのお仕事 ●老健で看護師さん募集！施設内の看護業務全般をお任せ致します◎ ●賞与の支給実績は4ヶ月分と高水準！毎日の頑張りが評価されモチベーションもアップ ●残業は少なめです！ワークライフバランス重視の方にもおススメ！ 交通費支給／車通勤ＯＫ 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービ

勤務時間16:00～翌9:00 ※週2日～勤務可 ※1か月単位の変形労働時間制 ※勤務日数は相談可

仕事内容業務内容： 介護老人保健施設における介護業務全般 ・夜勤専従の介護業務全般のお仕事 ・療養棟における入所者に対する食事介助、排泄介助、更衣介助、移動介助等 ・その他、介護記録の業務等 ※就業場所変更の範囲： なし ※業務内容変更の範囲： なし ※契約期間： 期間の定めなし ●週2日から勤務が可能です。ご自身の生活に合わせて、無理なく働ける職場です。 ●無資格・未経験・ブランクの方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、経験を積みながら着実に業務を覚えることができます。 ●育休・介休・看休の取得実績があり、安心して長く働ける環境が整っています。家庭との両立も可能です。 未経験可、ブラ

仕事内容■会社名 愛媛県東温市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の介護職/ブランクのある方も大丈夫です！担当者が丁寧に指導します! ■コメント ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎生活全般の支援に携わるため、ご利用者さまに寄り添う介護を実践しやすい職場です ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の介護職 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘル

仕事内容■会社名 愛媛県松山市の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の生活相談員/松山市城北/高齢者施設での支援相談員のお仕事/経験者優遇/手当＆年3回の賞与など安定の待遇/ ■コメント ・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方を支援相談員として募集！ ・ご利用者様やご家族からの相談や他部門との連携をはじめ、資料作成や設備管理等総合的なお仕事です ・医療法人運営で安心の職場環境 ・日曜日は固定休み、残業ほぼなしでワークライフバランス充実！【コンサルタントから一言】 松山市で医療法人が経営する62床の介護老人保健施設と関連グループホームでの、支援相談員の募集です。 運営母

仕事内容通所リハとショートステイを併設した保健施設で、介護職員としてご利用者さまに心を込めたケアを行うやりがいのある仕事です。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給167,000〜188,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 住宅手当:10,000円 精勤手当:2,000円 保育所手当:7,500円 資格手当:月給に含む 調整手当:月給に含む 処遇改善手当:月給に含む ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.2ヶ月分過去

勤務時間固定時間制 17:00～9:00(休憩120分) 勤務日数・休日: 希望による 初年有給休暇: 法定通り

仕事内容松山市柳原／介護老人保健施設／パート／介護職／夜勤専従求人／有資格者限定でございます！/6051_345323 介護老人保健施設での介護業務 ・身体介助（移乗介助、食事介助） ・入浴介助（一般浴、機械浴） ・排せつ介助（トイレ誘導、オムツ交換） ・昼食配膳、口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備（居室清掃・リネン交換等） ・介護記録 介護老人保健施設での介護職・夜勤専従パート求人です。 【おすすめポイント】 ・海沿いに佇む施設です！青く澄んだ海を見ながら入所者様と関わることができます。 ・ブランクがある方でも丁寧にサポート・指導いたします。 ・ご希望の勤務時間を

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】介護老人保健施設 【配属先】施設 【業務内容】 老人保健施設における看護業務全般 【レバウェル看護について】 専門キャリアアドバイザーが貴方の転職を支援。高条件の病院、人気のクリニックなど幅広く提案！ 人間関係や雰囲気、残業などのリアルをお届け。あなたの条件にあった転職先がきっと見つかる。 まずは60秒で無料登録！

仕事内容【求人概要】 松山市/正社員/看護職/研修充実/弊社紹介実績あり/月収20万以上可 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 研修会や勉強会が豊富にあり、さらなる成長を無理なくサポートします。 また、保育所を完備しているのもうれしいポイント！ ママさんナースも安心して育児と仕事を両立できます♪ その他、社内イベントが充実していますので、スタッフ同士の親睦を図りやすい職場環境です。 是非一度お問い合わ

勤務時間09：00～17：00の間の6時間程度（休憩60分）

仕事内容介護老人保健施設における言語聴覚士業務全般【入所定員：100名（短期入所療養介護含む）】 ・入所者の言語・嚥下機能評価 ・言語・嚥下訓練 ・他職種との連携 など 雇用期間 雇用期間の定めなし 就業形態 日勤のみ 待遇・福利厚生 定年制：あり（60歳） 保険 健康保険,労災保険,雇用保険,厚生年金 休日 相談可能,シフト制 就業形態 日勤のみ 職員数 53人 病床数 病床数合計（100床） 職場の種類 介護老人保健施設 就業形態 日勤のみ 職員駐車場 あり 託児所 なし 夜勤体制 なし 退職金制度 なし 受動喫煙対策 屋内禁煙（

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：と２を通して勤務できる方を募集します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他指定休日制 ８／１６・１２／３１～１／３は休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆当施設の利用者の送迎を行っていただきます。 送迎エリアは主に西条市内です。 また、外回りの草引きや施設・設備等の簡単なメンテナンスも行 っていただきます。 送迎車はワンボックスカー（ハイエース）です。 ※１年ごと（年度ごと）の更新です。 ※業務に関する詳細は、面接時に説明いたします。 ★６０歳以上の方も応募可能です。 ６０歳以上の方は嘱託職員として採用いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般【定員100名】 ・入所生活全般への関わり ・入所者の健康管理、服薬管理 ・各委員会における活動 ※夜勤あり（週1回、月4～5回程度） 本求人は人材紹介会社が掲載する職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 【月給算出方法】基本給＋資格手当＋住宅（一律）手当＋職務手当＋夜勤手当（4回分） 資格手当：1,700円～2,200円／月 職務手当：16,000円～18,000円／月 住宅手当（一律）：2,000円～10,000円／月 家族手当：2,000円～10,000円／月 休日手当：日曜1,00

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日111日で無理なく長期勤務が可能！ 介護老人保健施設で、看護師やリハビリ職と連携しながら、利用者さまの生活支援や在宅復帰に向けたサポートを行う仕事です。 医療的ケアが必要な方も多く、多職種チームで「できることを増やす」支援に関われます。 ① 利用者さまの身の回りのお世話：食事介助・入浴介助・排泄介助・移乗介助・体位変換・更衣介助・口腔ケア ② 生活環境の整備：居室の清掃・消毒・リネン交換・ベッド周りの整理整頓・洗濯物の管理・備品補充 ③ リハビリ・在宅復帰のサポート：歩行練習の見守り・移動付き添い・レ

仕事内容■会社名 愛媛県松山市高岡町の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の看護師(正)/(松山市城西)超強化型老健での看護師求人!在宅復帰支援にご興味のある方必見!年間賞与4.0ヶ月分!年間休日122日! ■コメント 【担当コンサルタントからのメッセージ】 医療法人が母体で福利厚生が充実している施設になります。 先輩職員からの指導を受けられますので、ブランクがある方や復職希望のにもオススメの施設になります。また、職員数を配置基準以上に確保しており、日勤も夜勤帯も職員数が多く、業務負担も比較的少ないため、安定してご勤務いただけます。 少しでも興味を持たれた方、詳しく話を聞いてみたい