スカウト - 東京都八王子市 の求人・仕事・採用

仕事内容主任候補/オープニングスタッフ/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 【児童発達支援・放課後デイサービスは】 支援を必要とする未就学児・就学児童で（小学生、中学生、高校生）障がいのあるお子様や発達に特性のあるお子様が放課後や長期休暇に利用できる福祉サービスです。 個別の発達支援や集団活動を通して、家と学校以外の居場所づくりをしたりお友だちとの関わりを作ることができ、親御様はお子様を預けることで、仕事や自分の時間などの両立をすることができます。 【このこのビレッジについて】 ・全国40教室展開中の「このこのリーフ」・グループの一員！ そこで培われてきたノウハウ、アイデアや支援者の人脈も蓄積され

仕事内容2023年4月、八王子市平岡町に開設 児童発達支援・放課後等デイサービスの「メイプル」です。 開所のきっかけは、身内のダウン症の子とのかかわりにて。 その子が福祉施設の存在を知らなかったことから、「世の中にはまだまだ児発や放デイの認知が行き渡っていないのか…」「自分にも何か力になれることがあるのではないか…」と考えるようになり、立ち上げを決意しました。 学校宿題への対応、英会話を取り入れるなどして学習支援も意識した療育のほか、アニマルセラピーなども取り入れ、子供たちの癒しの時間も作れるよう工夫しています。子供たちの安心安全を第一に考え、子供たちの楽しい居場所に出来るよう心がけています。仲間

勤務時間18時まで

仕事内容資格が活かせる保育のお仕事◎ 離職率1割以下！人間関係が良好なだけでなく「無駄な仕事は無くそう」という考えで、書類や作り物等を大幅に削減・簡易化して負担の軽減に努めています。 ※勤務地は相性・希望等を考慮 こども/保護者/先生たち皆が「よかった」と思える園でありたい！ ■不要で負担になる業務はしない 書類、行事の作り物の簡略化や壁面装飾はしない など、効率化を図り保育に集中できるように 業務を改善しています。 また、職員全員で残業時間の削減や 持ち帰り仕事をしないなど精神的な負担が 発生しないように取り組んでいます。 ■気持ちよく働ける環境 悩みや相談、その日あったことの共有等も しやす

仕事内容2023年4月、八王子市平岡町に開設 児童発達支援・放課後等デイサービスの「メイプル」です。 開所のきっかけは、身内のダウン症の子とのかかわりにて。 その子が福祉施設の存在を知らなかったことから、「世の中にはまだまだ児発や放デイの認知が行き渡っていないのか…」「自分にも何か力になれることがあるのではないか…」と考えるようになり、立ち上げを決意しました。 学校宿題への対応、英会話を取り入れるなどして学習支援も意識した療育のほか、アニマルセラピーなども取り入れ、子供たちの癒しの時間も作れるよう工夫しています。子供たちの安心安全を第一に考え、子供たちの楽しい居場所に出来るよう心がけています。仲間

仕事内容【八王子市認可 小規模事業所内保育所です】 あたたかい雰囲気の中で、一人ひとりの子どもの心と身体の成長に寄り添う保育を展開しています。 ぜひ、一度ご見学にいらしてください。 ◯ 今だけでなく これからも続く『繋がり』を大切にしています ・在園児だけでなく卒園児の保護者の皆さんが「実家のよう」に頼ってくれたり、遊びに来てくださるのがクラージュの自慢です。普段からお互いを尊重し、あたたかい雰囲気をみんなで作っています。 ◯ チャレンジができる職場です ・常勤スタッフも非常勤スタッフも、自分の得意なことを活かして保育や保護者支援をしています。 おもちゃ、知育、音楽、栄養、乳児期の愛着形成について

仕事内容<仕事内容> 【八王子市】Webマーケティングコンサルティング_35 採用をメインに、社内イベント企画立案運営、広報などの総務関係のこともお任せ致します。採用は中途・新卒どちらもご担当いただきます。 【業務詳細】 ◆採用面談・採用イベントの運営 →中途・新卒との面談や、会社説明会の開催・運営 →現場マネージャーとの⽇程調整など ◆採用目標達成に向けた母集団形成 →エージェント選定／契約／進捗数管理改善 →スカウト媒体選定／契約／運用／改善、その他新規の採用手法の企画／立案 ◆進捗管理 →採用ツールの更新：HRMOS、スプレッドシート等 →課題に対する改善策立案：内定承諾率の向上、辞退率低下

仕事内容ＯＭデジタルソリューションズ株式会社 【リモート可】エンジニア採用担当（中途・新卒）◇世界最高水準カメラメーカー／フルフレックス 【仕事内容】 【リモート可】エンジニア採用担当（中途・新卒）◇世界最高水準カメラメーカー／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【エンジニアの採用戦略企画から、スカウト活動、面談実施、採用イベント運営、新卒採用における大学訪問などお任せ】 ■業務詳細： 当社コーポレート人事チームの一員として、特にエンジニア領域を中心とした採用活動を推進してくださる方を募集します。エンジニア採用を活性化させるための採用戦略企画から、スカウト活動、面談実施、採用イベント運営、新卒

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし #スポーツ特化型児童発達支援 Lii sports studioをご紹介します！ #スモールグループ支援でコドモとじっくり向き合える保育士さんを募集します！ ◆ポイント コドモたちの笑顔を作るには、まずは働くコーチ等が笑顔であるべきと考えています！ 社員が喜ぶ制度もたくさんあるのがリィらしい環境！ ・ドキドキポイント（心拍数でポイント貯めて景品GET） ・オフサイト（毎月1000円のランチ代支給） ・土日祝は15時退勤可能！（日祝固定休みも選択できます） ・髪色ネイル自由 ・スペシャルホリデー（年3日のお休み付与） など ◆ご支援のポイント スモールグループ（1人

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし ｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･ 『運動プログラム療育をしている放課後等デイサービス！』 毎日の療育に「運動療育プログラム」を活用した活動があり 職員も子どもと一緒に楽しみながら療育を行っています( ※自閉症やADHDなどの障がいのある子が多く通っています。 ｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･｡｡:･ ■学校から教室への送迎 ■療育／運動あそび ⇒運動遊び、学習、おやつ、自由遊び、イベント等 子どもたちと一緒に楽しみながら、運動あそびを通し通所児童の成長支援を行います。 また、こども毎に楽しめるようなイベントの検討もスタッフ一同で考え

仕事内容～子どものおもいを受け止め、保護者の子育てを支えます～ 八王子の楢原町で、沢山の緑や公園等、環境に恵まれた光明第三こども園。 同法人の経営する養護老人ホーム楢の里に隣接し、法人の目指す「地域の大きな家」のように、 地域に住んでいる方々がお花を植えにきてくれたり、楢の里のご利用者様が挨拶をしながら毎朝子どもの登園を見守ってくれたりと、 沢山の人が集うこども園です。乳児、幼児の垣根を超え、異年齢で関わり、その関わりの中で子どもたちが育ち合っています。 〈0～5歳児の保育業務〉 ・食事の補助 ・遊びの見守り ・排泄の補助 ・身の回りのお世話 子どもたちが自ら考え 意欲的に活動できる

仕事内容≪パソナフォスターの特徴≫ 完全週休2日制 プライベートの時間をしっかりと確保できる環境を整えています！ 賞与は年2回、計2.5ヶ月分ご用意しています。 パソナグループならではの充実した福利厚生をご用意！ 仕事・私生活共に充実できる環境です♪ 有給平均取得日数9.7日/年 管理職・新人問わず取得できる環境です！ 子育て、介護と両立している社員も多数活躍中！(時短・時間固定、応相談) 当社には10年以上長期で活躍している職員も多数います！ ≪運営会社：株式会社パソナフォスターについて≫ 東証プライム上場企業パソナグループの安定した基盤のもと、 「保育園」や「学童クラブ」、「アフタースク

仕事内容社会福祉法人 愛信芳主会の運営する認定こども園です！ 八王子みなみ野駅からバスで5分程、バス停からは3分です★ 緑豊かで閑静な住宅地の中、四季の移り変わりを感じられる環境の中にあります。 定員110名の認定こども園、キリスト教保育を取り入れ、子ども達がのびのび過ごせる環境が整っています。 当園では旬の味覚を味わいながら、四季折々の日本伝統食・行事食を伝えています。 月齢に応じた食器や食材を使用し、姿勢や食べ方を意識した食事指導をしています。 給食室の先生方にも保育室に出張していただき、子どもたちと触れ合いながら食の大切さを伝えていただきたいと思います。 幼保連携型認定こども園での調理・栄養

仕事内容〈2024年に開所した新しい認定こども園で環境が整った施設です〉 【ぽかぽかステップ大和田教室の療育とは？】 ・お子様のニーズに合わせた「個別支援」、保護者のニーズに対応した「長時間利用」を行っています。 ・認定こども園内に併設しているため、保育園児との交流もできます！ ・屋上の運動広場や、室内にトランポリンや感覚遊具も設置し、充実した施設♪ ・重症心身障がい児の対応も環境を整えて行っており、軽度から医療的なサポートが必要な方まで利用することが可能です。 【働き方の訴求ポイント！】 ★認定こども園内に併設したインクルーシブ保育を実現する施設でお子様に向き合える環境です！ ★訪問看護ステーシ

仕事内容ピアノなし/書き物は連絡帳程度/持ち帰りなし 【当園の特長】 ◎ 縦割り保育＆担任制なし 3～5歳児を異年齢でクラス編成。職員全員で子ども一人ひとりの「生きる力」を伸ばします。 ◎ 多彩なカリキュラムのサポート役 英語・体操など外部講師によるレッスンを、保育士はアシスタントとしてサポート。子どもの“できた！”を一緒に喜べます。 ◎ 園バスでおでかけ保育 近隣の公園や畑、田んぼへ。自然とのふれあいを通して、地域とつながる保育を大切にしています。 【働きやすさ充実！あなたに合った働き方が可能】 ・時短勤務／早遅シフトなし／休日保育なしもOK ・家庭と両立しながら、しっかりスキルアップ ・ブ

勤務時間残業なし 週3日以上 9:00-18:00 1日または、この間で3時間～6時間の勤務（6時間以上の勤務の場合は1時間の休憩が入ります）

仕事内容<仕事内容> 【八王子市】人材業界コンサル営業 幹部候補募集_29 【企業側、求職者側の双方を担当します】 企業と求職者双方の躍進に貢献し、相互Win、相互満足を実現するのが重要なミッション企業と求職者双方にコンサルティング・営業を行い、ご入社後のフォローに至るまでの一連のサポートが業務内容になります。 ・求人開拓(新規・既存企業)、求人要項ヒアリング、人材提案、既存企業とのリレーション構築 ・求職者新規スカウト、面談、求人紹介、面接、入社前後フォロー、長期サポートによるコネクション構築 ・各種コンサルティング(人事・採用コンサルティング、キャリアコンサルティング等)、交渉、他 ※クライアン

仕事内容●こどもの森について こどもの森グループは、東京近郊で200以上の事業所を直営で運営しています。 「自分の子どもを入れたい保育園」を目指して、保護者・子ども・働く先生など、すべての人が「ほっ」とできる園づくりに力を入れてきました。 ●働きやすい職場づくりを大切にしています 「保育園は先生たちにとっても人生の多くの時間を過ごす場所。だからこそ働きやすく、やりがいを感じられる場所であってほしい！」と考えています。 保育業界は「子どもは好きだけど先生同士がうまくいかない」など、人間関係に悩んで職場を離れてしまう先生が多いと言われています。 だからこそこどもの森では、一人で抱え込まず相談できるシステ

仕事内容社会福祉法人 愛信芳主会の運営する認定こども園です！ 八王子みなみ野駅からバスで5分程、バス停からは3分です★ 定員110名の認定こども園、キリスト教保育を取り入れ、子ども達がのびのび過ごせる環境が整っています。 職員が皆熱心で明るく、笑いが絶えない職場なのが私たちの自慢です。 就学前教育(ちゃいるどすてっぷ)、英会話、お茶(和の文化)、リトミックに取り組み、子どもたちの可能性の引き出しを豊かにし、自分の好きなもの、得意なものを見つけて、自信をもって就学してもらいたいと考えています。 私たちと一緒に「やわらかな保育」を実践し、子どもの育ちを支えていきませんか？ 定員110名の認可保育園で

仕事内容2023年4月、八王子市平岡町に開設 児童発達支援・放課後等デイサービスの「メイプル」です。 開所のきっかけは、身内のダウン症の子とのかかわりにて。 その子が福祉施設の存在を知らなかったことから、「世の中にはまだまだ児発や放デイの認知が行き渡っていないのか…」「自分にも何か力になれることがあるのではないか…」と考えるようになり、立ち上げを決意しました。 学校宿題への対応、英会話を取り入れるなどして学習支援も意識した療育のほか、アニマルセラピーなども取り入れ、子供たちの癒しの時間も作れるよう工夫しています。子供たちの安心安全を第一に考え、子供たちの楽しい居場所に出来るよう心がけています。仲間