ハローワーク 介護事業 - 鹿児島県鹿児島市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜9時30分 就業時間２：17時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：※早番のみ又は遅番のみの勤務も可能です。 日数などは相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表によるシフト制 ＊有給休暇については、週の労働時間や 日数により６ヶ月経過後法定どおり付与

仕事内容○入居施設利用者の朝・夕の介護・生活支援業務です。 ・衣類等の着脱介助・食事介助・トイレ及びオムツ交換等の基本的 な介護業務です。入浴等の介護はありません。 ※早番のみ 遅番のみでも可能です。 ＊利用者１７～１８人

仕事内容○居宅介護支援事業所を新規開設。 管理者として、他のケアマネと協力して事業所を運営する。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（月１０日～１４日以内の勤務） ＊年末年始１２月３０日～１月３日

仕事内容○機能訓練及び介護サービス（送迎、入浴、食事等の介助等） ＊利用者：２５人程度 ＊介護・看護スタッフ：８人 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊エプロン貸与 ＊１年契約更新 ※資格経験が無くても働けます。 業務内容はステップアップしながら学べます。 ≪ 急 募 ≫

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：＊所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務表により決定 し、週平均の労働時間を法定時間以内に設定する。 ＊休憩は１時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト表による月４回程度の勤務（勤務回数は相談に応じます） ＊有給休暇は、６ヶ月経過後、法定通り付与致します。

仕事内容○病棟において入院患者様への介護を行います。 ・食事介助、オムツ交換等介護業務全般 ＊制服貸与あり ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：所定の労働日・休日・始業終業時刻は勤務シフト表により決定し 週平均の労働時間を法定労働時間以内に設定する 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊希望休優先の上、毎月シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇役職・経験問わずスタッフ全員で職場を盛り上げて、楽しく仕事 をしています。管理者が実務に入っています。 〇住宅型有料老人ホーム（２施設で６０室、重介護度の方・常時医 療行為の方はいません）での生活のお手伝い（入浴準備・移動介助 ・排泄補助等）、デイサービスでの介護業務全般（入浴介助、排泄 補助・レクリエーション・男性のみ送迎補助有） 〇職場見学や体験も可能なので、入社前に仕事内容の確認や職場の 雰囲気を確かめられるので安心です。見学→職場体験→面接。 〇「お互い様」の気持ちを第一にしておりますので、学校行事や急 な用事や体調不良にも対応しています 〇研修カリキュラムあるので教育のサポートもし

仕事内容〇居宅ケアマネジャー業務 ・介護認定申請や保険給付管理 ・家族、利用者様の相談業務 ・ケアプラン作成 ・行政、病院、施設、家族との連絡調整 ・社用車使用（ＡＴ車） ・制服貸与あり ・未経験者 可 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間は基本的に２２：００～翌２：００（休憩４ｈ） ＊就業時間は相談に応じます。 所定の労働日・休日・始業就業時間は勤務表により決定し、週平均 の労働時間を法定時間以内に設定する 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制のため、休日は特定していませんが、希望に応じます。 ＊有給休暇は、労働時間や日数により６ヶ月経過後法定どおり付与

仕事内容【１８，０００円／回】～吉田ＩＣより車で５分～ 月８回以上勤務必須／初任者研修（旧ヘルパー２級）以上必須／入 居者の平均介護度２～３／交通手当あり／ＷワークＯＫ／残業なし 【仕事内容】※詳細は特記事項へ ・身体介助・生活支援などの介護業務全般 ・就寝支援／起床支援 ・定期巡回やコール対応、必要時の簡単な介助等 ・食事準備（朝食：味噌汁・納豆のみ） 【勤務施設（夜勤者１名）】※詳細は特記事項へ 先輩のフォローありますが、比較的負担の少ない環境です。

仕事内容○ケアマネージャー業務 ※ケアマネとして未経験の方、ブランクのある方も応募可 先輩が丁寧に指導しますので安心して働けます。 ・利用者さんとの面談や調整 （インテーク、アセスメント、モニタリング） ・ケアプランの作成 ・要介護認定の支援 ・サービス担当者会議の日程調整、出席など ・介護事業所との連携 ・その他関係機関との連携 （利用者様ご家族、市町村役場など） ・記録、職員間での連携（連絡、報告、相談） など

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 〇ケアプラン作成、モニタリング 〇申請代行、請求事務等 自家用車での移動となります ＊令和８年４月オープン ＊従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容〇ナカノ居宅介護支援事業所において利用者様の療養生活を支える 為定期的にご自宅を訪問しながら居宅介護支援業務（介護認定申請 、保険給付管理、相談業務、ケアプラン作成、行政や病院施設や事 業所等との連絡調整、その他介護支援専門員としての業務）を行っ て頂きます 〇鹿児島市内の患者様ご自宅を訪問しながらの業務となります 〇「療養しながら家で生活したい」「家で最期を迎えたい」という 利用者様の思いに寄り添いチーム体制で支援できる事業所を目指し ています 〇主任介護支援専門員優遇。実務経験者優遇します。未経験であっ ても頑張りたい方大歓迎です ※業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による（月１４日以内勤務） ＊有給休暇については、 週の労働時間や日数により６ヶ月経過後法定どおり付与します。

仕事内容○看護の業務 （健康チェック、送迎、食事等の介助） ＊利用者 ：２５人程度 ＊スタッフ：４人 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊１年更新 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 〈急募〉

仕事内容☆スターティングメンバー募集☆ 新規開設する居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー （介護支援専門員）業務全般を行っていただきます。 ・ご利用者様やご家族の相談援助 ・ケアプラン（居宅サービス計画書）の作成・管理 ・サービス事業者や関係機関、医療機関との連絡調整 ・給付管理業務、要介護認定の申請代行 ・定期的なモニタリング（ご自宅への訪問）等 【業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容★新規事業 定期巡回のお仕事です★ 令和８年６月稼働予定、稼働までは新規事業の準備等や他施設での 業務。 ご利用者が自宅で安心して生活できるよう必要なサービスを提供し ます 定期訪問…服薬管理・排泄介助等 随時訪問…緊急コールの要請での支援 ◎訪問は１０分～２０分程 度です オペレーター業務…緊急コールの対応になります ※有給休暇は採用から３日間付与し、半年後に１０日付与されます ※「くるみん」子育てサポート認定事業所です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間について、１日の就業時間が６時間を超えた場合、 法定どおり付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊有給休暇については、週の労働時間や日数によ り６ヶ月経過後法定どおり付与。

仕事内容○介護保険障害者総合支援法による訪問介護事業 ・自宅で生活されている方に対しての身体介護、生活援助等 ＊毎月１回研修会に参加して頂きます（研修費は支給） ＊ご希望の曜日、時間帯で勤務して頂くことが出来ます。 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務 ＊応募前職場見学可（ホームページをご覧下さい）

仕事内容○居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 ・介護サービスの利用調整や関係者間の連絡相談 ・ケアプラン作成 ・モニタリング訪問（社用車使用：ＡＴ限定可） ※介護支援専門員更新研修時の受講料助成制度あり ※職場定着準備金制度対象（詳細は裏面の特記事項へ） ※施設見学も可能です。事前にご連絡下さい。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊６時間以上勤務の場合は、休憩時間法定通り付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による

仕事内容○看護・介護事業を主軸とする会社の運営する保育園にて （定員１２名）保育士として勤務していただきます。 ・０～５歳の子供の保育、朝食やおやつを食べさせながら食事の しつけやお昼寝、子供たちを遊ばせたりするのが主な業務内容 となります。 ・その他洗濯や掃除、保護者に対しての報告、子育てに関する サポートを行なっていただきます！ ＊ピアノの設置がないので弾けなくても大丈夫です。 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊表記就業時間の間で実働５～８ｈ程度のシフト制〔相談可〕 ＊時間等はご相談ください ＊週１～の勤務も可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：３６協定を締結していますがパートで時間外労働はありません。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊有給休暇については、６ヶ月経過後法定どおり付与致します

仕事内容≪事業拡大のため、保育士パート募集≫ ・０～２歳までの子どもを対象とした定員１２名の企業主導型保育 園です。少人数だからこその手厚い保育を行えます。 仕事内容は、保育補助全般となります。 ＊休日はシフト制のため、休み希望出せます。週１日～可能 ＊ＰＴＡや学校行事の際は相談可能です。 子育て世代、介護世代も活躍中！ 【変更範囲】事業所の定める範囲

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※勤務表による ※有給休暇については、６か月経過後、法定通り付与します。

仕事内容鹿児島市小松原にある就労継続支援、相談支援、共同生活援助（Ｇ Ｈ定員２０名）が一体となったホームにて一緒に働きませんか？ ２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】※無資格未経験ＯＫ 介護施設のリネン類の洗濯業務です。 【変更範囲】事業所の定める業務

仕事内容○グループホームにおける介護業務 ・家庭的な雰囲気の中で、入居者の方々の介護を行います。 ・２ユニット：１８名 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容○通所、泊り、訪問における看護業務 ※病状、心身の状況の観察 ※療養上の世話（清潔の管理・援助、食事及び排泄等の世話、 ターミナルケア） ※診察の補助（褥瘡の予防・処置、カテーテル等の処置、等） ※家族の支援に関すること ＊業務の変更範囲：法人の定める範囲