山口県の株式会社神戸製鋼所 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容○伸銅の製造、アルミ押出・加工品の製造に関する生産設備の ラインオペレーター職 ※正社員募集 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事総務系の業務経験をお持ちの方 【尚可】 ・工場での勤務経験をお持ちの方 ・製造業での労務管理業務の経験がある方 ・労働法令の知識のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【山口】事業所労務担当（長府製造所） ※年間休日120日以上 【仕事内容】 アルミ・銅の国内重要拠点で、人事労務のプロフェッショナルを目指す 【職務概要】 同社の長府製造所における従業員の労務管理を中心に従事いただきます。製造現場を支える人事・労務の側面から、従業員が働きやすく、成長でき

仕事内容㈱神戸製鋼所 長府製造所構内にて、銅板を製造する生産ラインにおける加工設備の操作・段取り作業を担当します。 ①生産設備の操作（メイン業務） ・機械の起動、停止操作 ・異常の有無をチェックし、必要に応じて微調整など ②補助業務 加工用の刃（丸いカッターのような部品）の取り替えなど ※入社後は先輩社員の補助業務からスタートし、設備操作の基礎や工程の流れを学んでいただきます。 ——————仕事内容変更の可能性：なし

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【神戸／山口】安全衛生企画｜化学物質管理・体制構築／年収625万～／フレックス 【仕事内容】 【神戸／山口】安全衛生企画｜化学物質管理・体制構築／年収625万～／フレックス 【具体的な仕事内容】 ＜神戸→山口＞に就業が可能な方歓迎！フレックス・リモート／残業月18時間程度 ■業務内容： 当社本社の立場から、国内の各拠点における安全衛生の統括・監査・支援業務を担っていただきます。また、グループ全体への衛生管理業務や、近年注力している安全DX関連の企画・推進業務にも関与いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・各事業所に配置された産業医・安全担当者と連携しながら、全社視

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験・スキル＞ ・製造業での設備改善・導入の経験 ※中長期的な生産能力の増強工事をご担当いただく可能性がございます。 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・機械工学や材料系に関する素養 ・冶金学に関する知見 ・溶解・鋳造・精錬に関する業務経験 【職種名】 【山口】生産技術（銅板の操業管理・設備改善企画）（溶解室/山口）（S701） 【仕事内容】 生産技術（銅板の操業管理・設備改善企画）（溶解室/山口）（S701） ＜業務内容＞ 入社後は担当スタッフとして、製造設備の操業管理や生産技術の改善（品質・コスト・生産性）、設備投資の企画立案を担当しま

仕事内容仕事内容 求人No 30356 障害者雇用枠/一般事務｜下関市 転職求人情報: 大手メーカー♪正社員♪事務♪高待遇♪残業なし♪土日祝休♪プライベート充実♪ 残業なし、完全週休2日制、マイカー通勤OK、20代・30代活躍、オフィス内勤務、土日休み、正社員、時間固定、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 山口県下関市 最寄駅: ＪＲ山陽本線 長府駅 アクセス: ＪＲ山陽本線長府駅より車6分 業種: 製造(製鋼関連事業) 求人企業名: 株式会社神戸製鋼所 仕事内容: 障害者雇用枠/一般事務 応募条件: 学歴 高卒以上 ・障害者手帳 ・事務職の経験があり、電話応対のできる方 雇用形態: 正社員【職業

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験・スキル＞ ・金属材料や機械工学に関する素養 ・モノづくり企業での研究開発や製造業務の経験 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・金属材料に関する研究開発経験（学生時代の研究経験も歓迎） ・金属材料メーカーでの勤務経験 ・合金開発、低CO2材の開発経験 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC500点程度） 【職種名】 【山口】研究開発（アルミ押出材料の技術開発・生産性向上）（開発室/山口） 【仕事内容】 研究開発（アルミ押出材料の技術開発・生産性向上）（開発室/山口）（S605） ＜業務内容＞ ・対象商材: 自動車部品用アルミ押出材 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・安全もしくは衛生管理業務の経験3年以上 ・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方 【尚可】 以下いずれかの資格・経験をお持ちの方 ・衛生工学衛生管理者 ・作業環境測定士 ・労働衛生教育インストラクター（粉じん、有機溶剤、酸欠等） ・安全衛生マネジメントシステム(ISO45001導入、 または内部監査等の実務経験有） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・現場の従業員に対して誠実に向き合い、 主体的にコミュニケーションを取りながら教育や風土改革を推進できる方 ・単なる管理業務に留まらず、周囲を巻き込

仕事内容採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 具体的な仕事内容は以下の通りです。 ■従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹職の異動・昇格・評価 等） ■従業員（基幹職）の採用、育成に関する業務（新卒・キャリア、各種階層別教育） ■従業員の福利厚生に関する業務（福利厚生施策の企画・立案、運用管理） ■総務関係業務（施設管理、工場イベントの企画・立案、地域対応 等） ■その他（従業員満足度向上活動、個別労務対応、組合対応 等） キャリア入社の方は、これまでの前職でのご経験、同社にはない知見や視点を活かして、多様な人材の活躍推進、従業員の働きがい、働きやすさの向上につな

仕事内容神戸製鋼所長府製造所をはじめ、各建設プラント工場において配管 ・製缶溶接の作業を行います。 ＊必要に応じた資格取得も会社がサポート（費用）します。 手に職をつけたい、やる気のある社員を募集しています。 ＊送迎を希望される方はご相談ください。 長府駅からの送迎可能です。また、社員の半分は北九州市から通勤 しており、送迎も可能です。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■人事総務系の業務経験をお持ちの方 【歓迎経験・スキル】 ■工場での勤務経験をお持ちの方 ■製造業での労務管理業務の経験がある方 ■労働法令の知識のある方 【求める人物像】 ■周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ■能動的、主体的で、粘り強く最後までやり遂げる力をお持ちの方 【職種名】 【労務＠長府製造所（山口）】就業管理、制度運用などの労務業務全般 【仕事内容】 【職務内容】 採用後は、長府製造所で働く従業員の労務管理を中心に従事いただきます。 【具体的には】 ■従業員の労務管理に関する業務（就業管理、基幹

仕事内容㈱神戸製鋼所 長府製造所構内において、コイル状の銅板材の梱包作業や端末入力、起重機を使用した運搬作業を担当します。 《具体的には》 ①銅板材の梱包作業および端末入力業務 コイル状の銅板材を規格に沿って梱包する出荷準備。 また作業記録の端末入力を行い、工程管理に必要なデータを登録。 ②起重機による運搬作業 起重機（クレーン）を使用し、指定の保管場所まで移動させます。 ——————仕事内容変更の可能性：なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記全て満たす方 ・電気工学、制御工学の基礎知識をお持ちの方 ・設備建設、改造エンジニアリング(自身で設計または設計会社やメーカーを活用して設備を導入して立ち上げたことがある）の経験または設備のメンテナンス基準や指導を行った経験をお持ちの方 【職種名】 設備投資企画、建設、改造実行 【仕事内容】 ■設備の改造や設備導入の実務を担当していただきます。 【具体的には】 ・業務遂行の適性を見ながら、対象設備を広げていき、1年後にはアルミ押出工場、銅板工場の制御エンジニアリーダーとなれることを期待しています。 ・特に自動化案件のプロジェクトを実行する場合は、中心メンバーとして

仕事内容［仕事の内容］ ■神戸製鋼所長府製造所の工場内で銅・アルミ原料の再生業務を担 当していただきます。 ［具体的な業務］ ■多品種多梱包で入荷してくる銅・アルミ原料屑（銅やアルミで出 来ているチップ・コイル化された金属物）をフレコンバック（１ｔ 吊の大型袋）等から開梱し、溶鉱炉に投入できるように専用の鉄バ ック等に入れ替える屋内・外で行う業務です。 ■フォークリフト作業者とペアを組んでマンツーマンで指導を受け ながら再生業務を担当していただきます。 ■神戸製鋼所長府製造所の協力会社として活躍している職場です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験・スキル＞ ・機械工学などの素養 ・モノづくり企業での生産技術や品質管理経験 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・自動車/部品メーカーで製造や品質管理などの経験 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC500点程度） 【職種名】 【山口】生産技術（自動車部材加工の工程設計/品質管理）（加工品室/山口） 【仕事内容】 生産技術（自動車部材加工の工程設計/品質管理）（加工品室/山口）（S606） ＜業務内容＞ ・対象商材：アルミ押出品を素材とした自動車部品 ・主な取引先：トヨタ社、日産社、マツダ社、ホンダ社 ・具体的な業務：加工品工場の生産技

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事・総務系の業務経験をお持ちの方 [歓迎] ・工場での勤務経験をお持ちの方 ・製造業での労務管理業務の経験がある方 ・労働法令の知識のある方 【求める人物像】 ・周囲と積極的にコミュニケーションがとれる方 ・能動的、主体的で、粘り強く最後までやり遂げる力をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事労務（就業管理、制度運用等）【山口/下関】（年収625万円～1135万円） 【仕事内容】 ★★グローバルシェア・国内シェアトップ製品が多数★★★ ★★鉄鋼以外の製品でもオンリーワン技術・製品・サービスを有し幅広い業界でKOBELCOの製

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験・スキル＞ ・電気工学、制御工学の基礎知識 ・設備建設、改造エンジニアリング(自身で設計または設計会社やメーカーを活用して設備を導入して立ち上げたことがある）の経験または設備のメンテナンス基準や指導を行った経験 ＜あると好ましい経験・スキル＞ (1)製造ラインの自動化工事の計画や設計、実行管理の経験を有する方 (2)制御言語を複数取得している方 (3)積極的にコミュニケーションを取れる方 (4)関連する資格（エネ管、電気主任技術者、プログラミング 等） (5)英会話力 【職種名】 【山口/下関】製造設備のエンジニアリング（設備投資企画、建

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須の経験・スキル＞ ・機械４力、機械要素、設計の知識、経験 ・設備建設、改造エンジニアリング(自身で設計または設計会社やメーカーを活用して設備を導入して立ち上げたことがある）の経験または設備のメンテナンス基準や指導を行った経験 ・エネルギ管理、高圧ガス、技術士等の関連資格 ・英会話力（現地技術者と直接打合せができるレベルがあると優位） ＜あると好ましい経験・スキル＞ CAD、CADAMを活用できる方。FEMの知識、経験を有する方。 【職種名】 【山口/下関】製造設備のエンジニアリング（設備投資企画、建設、改造実行）（機械） 【仕事内容】 ＜業務内容＞

仕事内容銅原料選別作業 ■神戸製鋼所長府製造所の工場内で銅・アルミ原料の再生業務を担当していただきます。 ［具体的な業務］ ■多品種多梱包で入荷してくる銅・アルミ原料屑（銅やアルミで出来ているチップ・コイル化された金属物）をフレコンバック（１ｔ吊の大型袋）等から開梱し、溶鉱炉に投入できるように専用の鉄バック等に入れ替える屋内・外で行う業務です。 ■フォークリフト作業者とペアを組んでマンツーマンで指導を受けながら再生業務を担当していただきます。 ■神戸製鋼所の協力会社として活躍している職場です。

仕事内容株式会社神戸製鋼所 【山口／下関】工場人事（労務・総務）｜現場経験歓迎／人事へキャリアチェンジ可 【仕事内容】 【山口／下関】工場人事（労務・総務）｜現場経験歓迎／人事へキャリアチェンジ可 【具体的な仕事内容】 【人事未経験歓迎／リモートワーク制度有（月10回利用可）／年収625万～1135万／東証プライム上場の多角事業メーカー】 この求人のオススメポイント ・制度運用にとどまらず、現場に入り込みながら課題解決を行う“実行型人事”です ・安定した環境で腰を据えて働きながら、人事としてキャリアを築けます。 ・「人を支える立場」に挑戦したい方を歓迎します ■職務概要 長府製造所で働く従業