老人ホーム - 埼玉県鴻巣市 の求人・仕事・採用

仕事内容心からのケアと成長を共に実現！特別養護老人ホーム てねるで新しい未来を築く ◆募集職種 介護事務 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、レセプト、一般事務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,712〜208,800円 ≪基本給≫ 173,712〜198,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 皆勤手当:10,000円 住宅手当:15,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.6ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：自動車免許 必要経験： パソコン操作（エクセル）が多くなる為,パソコンに詳しい方を希望

勤務時間①朝のみ）6：45～9：45（もしくは10:45） ②夕方のみ）18：00～22：00 労働時間制度 シフト制

仕事内容特別養護老人ホームでの介護業務／初任者研修以上／介護士 週1日・1時間～OK！子ども手当や学校行事休暇 等、子育て支援制度充実◎研修制度あり！空いた時間で介護のお仕事始めませんか？ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,300円～ 【給与】 時給：1,300円～ ※実務者研修 時給 1320円 ※介護福祉士 時給 1400円 【諸手当】 土日加算で時給50円UP！ 通勤手当 上限30,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：年1回(4月) 【勤務地】 埼玉県鴻巣市原馬室字後 3335 募集情報 週1日・1時間～勤務OKで、ライフスタイルに合わせた

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン鴻巣への訪問看護業務です。主任としてスタッフのマネジメント業務もお願いします。 【業務内容】 スタッフマネジメント 管理者不在時の管理者代行 契約業務（訪問看護について） バイタルサイン測定 フィジカ

勤務時間（1）06:00～09:30 （2）10:00～13:30 （3）15:30～19:00 ※（1）～（3）で選択可 ※週1日からご相談ください。

仕事内容【週1日から勤務OK◎】勤務時間選べます！ライフスタイルに合わせて柔軟に働ける職場です♪経験不問◎先輩職員が丁寧にフォローします！＜鴻巣市北新宿＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/駅徒歩圏内/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 有料老人ホームの介護施設において食事作り 朝・昼・晩各２６食ずつシフトによる担当者1名が調理しています。 【応募要件】 資格・経験不問 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 半日パート 扶養内パート 【給与例(パート)】 時給：1,141円～ 【別途手当支給】 通勤手当：上限20,000円/

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 施設内にて訪問スケジュールに沿って訪問介護業務全般を担って頂きます。運転や移動の心配なくお客様のケアに集中できます。 入浴、排泄、食事、移動・移乗介助など身体介護業務が中心となります。訪問介護業務以外の時間は緊急コールの対応など住宅業務

勤務時間09:00〜18:00 10:00〜19:00 時間は一例になります。 ご希望の勤務時間をご相談ください。

仕事内容<有料老人ホーム> 看護師の方にお願いする業務内容となります。 ・患者の看護記録の作成 ・健康管理業務の実施 ・患者の体調確認やバイタルチェック、点眼、軟膏塗布の巡回処置等 ・薬剤の配薬準備や服薬管理 ・医師の指示に基づく医療行為の実施 ・胃ろう、喀痰吸引、点滴などの処置 ・医師の診察における介助 ・入退院のサポート ・施設全体の感染予防対策の実施 ・レクリエーションの補助 【日払い・週払いOK】残業ほぼ無し!時給2200円以上! 応募資格: 正看護師 准看護師 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 60歳以上活躍中 勤務時間: 09:00〜18:00 10:00〜19

仕事内容【オープニングスタッフ募集】★年間休日121日★定年65歳／50代・60代も活躍中最高水準の給与体系／安定の大東建託グループ／充実の福利厚生／残業月10時間以下／新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン鴻巣に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加

仕事内容埼玉県鴻巣市の総務課 事務員 (正社員) | 社会福祉法人えがりて 特別養護老人ホーム 吹上苑 ▼仕事内容 総務課事務職員 ・受付、電話対応 ・一般事務（書類作成等）変更範囲：変更なし (埼玉県鴻巣市) ▼職種 総務課 事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給201000〜211000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)201000〜211000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末） (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (休憩時間)60分 (時間外労働)月平均2時間 (埼

勤務時間9時00分～18時00分（休憩時間：60分）

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/送迎運転手募集中★☆★ご応募お待ちしております★☆★ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：送迎ドライバー 【業務内容】： ◇送迎運転手としての業務全般◇ ・送迎（使用車両：ハイエース、ボクシー等） ・軽作業（車両の清掃および管理、営繕、環境設備等） 求人ID 925780

勤務時間◆夜勤専従 ①20:00〜8:00（休憩120分） 残業時間月平均2時間 週所定労働日数2日

仕事内容あなたの心とスキルを活かし、暖かいコミュニティで働きませんか？ - 特別養護老人ホーム 翔裕園 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給2,000〜2,100円 ≪給与の備考≫ ■日給 20,000円 ≪基本給≫ 2,000〜2,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 年末年始手当:12/31～1/3：5,000円 処遇改善一時金:年間2回（6月、12月） ≪昇給≫ 5〜20円 （時間あたり

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 特別養護老人ホーム、ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 223712円 【住所】 埼玉県鴻巣市前砂1003-1 【アクセス】 JR高崎線北鴻巣徒歩 13分 (距離：1098 m) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 住宅手当 皆勤手当求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 世帯主 皆勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 手

仕事内容特別養護老人ホームの介護職/埼玉県鴻巣市/常勤（夜勤）/月給224700円~ 特別養護老人ホームにおいて入居者の介護全般をお願い致します。 ?入浴介助：入居者の着替え、入浴、洗身、洗髪等のサポート ?食事介助：入居者の摂食、服薬等のサポート ?排泄介助：入居者のトイレへの誘導、排泄補助、オムツ交換等のサポート ?レクリエーション他 ?通院付添 マイカー通勤OK！月給最大27万円以上★特別養護老人ホームの介護職員募集！ 応募方法： この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします コード：neiv 求人内容の修正などは求人

仕事内容豊かな人生をサポートする理学療法士募集！社会福祉法人 元気村 特別養護老人ホーム 翔裕園で働きませんか？ ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給234,280〜297,145円 ≪基本給≫ 194,800〜251,950円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 キャリア手当:19,480〜25,195円 資格手当:20,000円 住宅手当:上限30,000円 扶養手当:子：10,000円～ 役職手当:副主任以上から ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,100〜2,750円 （月あたり）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時00分〜10時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：6時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１４：００～１８：００ ※（２）の勤務の場合休憩時間６０分 ※扶養内勤務ＯＫ！ ※社会保険加入もＯＫ！ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急事態への対応等、１ヶ月は８０時間、６回を限度として、１年 ６３０時間まで 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン鴻巣】 ２０２６年９月オープン予定！未経験の方も大歓迎！ ★調理時・栄養士資格をお持ちの方は時給ＵＰ！ ◎新規オープン施設内の厨房で、朝昼晩の決まった時間に合わせて 入居者様へお食事提供を行うお仕事です。 ［お仕事内容］ ・盛付：調理済みの食材を温め、並べた食器に料理を盛付ける作業 ・配膳チェック：利用者様毎のお料理に間違いがないかチェック ・洗浄：食べ終わった食器等を「食洗器」で洗浄する作業 工場から厨房に届けられたチルド状態の調理済み食材を 温めて盛り付けていくお仕事のためシンプルで衛生的です。 変更範囲：変更なし

仕事内容【求人掲載元】バイトな 有料老人ホームにおける介護業務全般 介護付有料老人ホームヒューマンサポート鴻巣での介護職・ヘルパーのお仕事です。ご応募お待ちしております。 【勤務先名】 介護付有料老人ホームヒューマンサポート鴻巣 埼玉県鴻巣市滝馬室1378-1 株式会社リーチング 担当：採用担当 【企業ID】385377 【管理ID】#B001C 【求人No】529507bu_free 529507

仕事内容■会社名 埼玉県鴻巣市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/残業少なめ/再雇用99歳/豊富な福利厚生が魅力/アロハシャツとジーンズが制服/明るい雰囲気の特別養護老人ホームです/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●入所者様の健康状態のチェックや服薬の管理、必要に応じた医療処置、病院受診時の付き添いなど看護業務全般や施設内業務をお任せします！ ●月9日休、残業も少なめ♪日勤のみの勤務なので、ワーク

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 368400~441900円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 埼玉県鴻巣市ひばり野2丁目2番2号 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日115日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/制服貸与 / 研修制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳

仕事内容■会社名 埼玉県鴻巣市の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームの看護師/准看護師/日勤のみ/月9日休/残業少なめ/福利厚生充実/仕事だけでなく健康面や生活面も好待遇/安定した環境で99歳まで勤務可能な特別養護老人ホームです/ ■コメント ブランクOK／交通費支給／再雇用制度有／夜勤なし／定年65歳／担当者オススメ／研修支援有／車通勤ＯＫ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 ●入所者様の健康状態のチェックや服薬の管理、必要に応じた医療処置、病院受診時の付き添いなど看護業務全般や施設内業務をお任せします！ ●制服がアロハシャツに

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 看護・介護業務・利用者の日常生活のお世話 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有料老人ホーム、デイサービス、訪問看護、保育園まで、幅広い施設形態

仕事内容＃鴻巣市＃介護職【年間休日120日以上 × 残業ほぼなし】質の高いケアを追求できる＃有料老人ホーム風の街 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: ・利用者さんの状態を踏まえた身体介護（食事・入浴・排泄など） ・日々の変化を捉えた記録・アセスメント（タブレット使用） ・チームでの情報共有、ケア検討、ミーティングへの参加 ・ADLや認知状況に応じたレクリエーションの企画・運営 ・転倒・誤嚥・感染症などを見据えた環境整備・リスク管理 資格: 有資格者 歓迎 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 1）7:00～16:00（休憩60分） 2）11:00～20:00（休憩60分） 3）8:30～