埼玉県の准看護師 老人ホームの求人・転職・中途採用

仕事内容利用者さまに自由な暮らしを提供できる施設です◎准看護師を募集しています。 ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給297,047〜369,677円 ≪基本給≫ 205,000〜225,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 固定残業代:29,047円(15時間分)～46,677円(20時間分)※超過分別途支給 地域手当:33,000円 役職手当:0円～5,000円 資格手当:30,000円(准看護師)、60,000円(正看護師) ヘルプ手当:1,000円/1勤務

仕事内容◆夜勤手当は1回17,200円と高め！夜勤をがんばるモチベーションに 「南桜井」駅から徒歩5分とアクセスしやすい立地ながらマイカー通勤もOK！ 定員72名の有料老人ホームで、正社員ナースを募集しています♪ 保育、人材、介護などの事業を手がける大手グループ内の企業が2025年オープンしたこちらは、 ナースが24時間常駐し、お元気なときも看取り期も安心して過ごせる環境を整えています。 人生100年時代をアクティブに過ごせるよう、参加型のレクリエーションを充実させていることも特徴で、 体操、カラオケ、麻雀などのサークル活動をほぼ毎日、外出イベントを月1回開催しているんだとか◎ また、見守り支援

仕事内容経験を活かして、入居者様の毎日に寄り添う准看護師へ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホーム内で、入居者様への訪問看護を行います。バイタルチェックや状態の観察、医療処置、疼痛管理をはじめ、点滴・経管栄養・人工呼吸器・気管切開の管理、褥瘡処置、排便コントロールを担当します。訪問診療への対応、ご家族への対応、記録の入力も行い、介護職と連携しながら、入居者様が望む過ごし方を大切にした看護を支えます。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜350,000円 ≪基本給≫ 200,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 夜勤手当:1回13,00

仕事内容看護師を活かし、入居者様に寄り添う看護へ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務を担当します。療養上のケア、病状観察、医療処置、ターミナルケアのほか、医療機器の管理を行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給280,000〜415,000円 ≪基本給≫ 200,000〜270,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：准看護師 必要経験： 看護師としての実務経験3年以上（ブランク可）。 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 大宮駅から1.3k

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの看護業務全般 【休日制度】 4週8休 【休暇制度】 有給休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老

仕事内容新しくスタートする訪問看護ステーションにて、利用者さまのご自 宅を社用車で訪問する看護業務全般をお任せします。 ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容入所者様として働く、入所者様に寄り添う看護 ◆募集職種 准看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 特別養護老人ホームで、入所者様のバイタルチェックや服薬管理などの健康管理を担当します。医師の指示に基づく簡易的な医療処置や健康相談のほか、夜間のオンコール対応もあります。オンコールは月4～5回の当番で、電話対応はありますが出動はほとんどありません。定員は特養120名です。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格取得時手当:社会福祉士・ケアマネジャー ◆資格 資格必須：准看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 東浦和駅から3.1k

仕事内容特別養護老人ホーム（ショートステイ含む）での看護業務を担当します。 夜勤はなく、オンコール対応（当番制）があります。 利用者さまの健康管理や医療サポートを行い、安心して暮らせる環境づくりに貢献します。 資格や経験は問いません。 資格をお持ちの方は歓迎します。 勤務は変形労働時間制で、早番・遅番のシフト制です。 年間休日は107日で、長期休暇も取得可能です。 福利厚生も充実しており、長く安定して働ける環境です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【正看護師／正社員】夜勤手当2万円/回！昇給あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう、寄り添ったケアを提供します。 しっかり向き合う看護、最期の時まで寄り添う看護…ベストリハのナーシングホームで実現しましょう！ 【具体的業務内容】 ▼ナーシングホームにおける施設内訪問看護業務全般 ・住宅内居室での看護業務 ・生活支援 ・利用者や家族へのアドバイス ・精神的サポート ・食事や入浴、排せつ、衣服の着脱、移動など生活全般における介助 ・日誌

仕事内容■会社名 埼玉県川口市の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの准看護師/未経験歓迎。これまでの経験を活かせる訪問看護のお仕事 ■コメント ・訪問看護での看護師募集。利用者さまの生活に寄り添いながら、必要な看護ケアを提供します。 ・月給380,000円、年間休日115日など、長く働くうえで魅力的なポイントがあります。 ・さらに未経験から挑戦可能。働く環境を選ぶうえでうれしいポイントです。 ・専門性を高めながら長く活躍したい方は、ぜひご検討ください。 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの准看護師 ■仕事内容 ホスピスでの訪問看護業務全般 点滴準備、滴

仕事内容看護師・准看護師（有料老人ホーム）|正社員|埼玉県さいたま市南区 施設内における看護業務 ・処置、バイタル計測 ・配薬、通院付き添い ・医療機関への提出書類作成 ※夜勤、オンコールなし ★アピールポイント★

仕事内容キレイな職場で快適に勤務♪日勤のみで家庭との両立も図れます 特別養護老人ホームマッシーテラスは、2009年に開設したキレイな施設です。患者さんはもちろん、働くスタッフも気持ちよく過ごせますよ♪介護スタッフを協力してケアを行うため、介護分野のノウハウも身につきます。視野を広げて看護実践を行いたい方にオススメです。お仕事は日勤のみなので、仕事と家庭を両立させて働きたい看護師さんにもピッタリですね。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般です 【休日制度】 4週8休

仕事内容職員同士が意見交換をし、高め合える環境 特別養護老人ホーム桃の里は、「自他共愛」「愛し、愛される介護」をモットーに、利用者さまが自分らしく過ごせるよう生活を支援しています。職員の育成も精力的に行っているほか、職員同士で意見交換ができる場も提供。より良いケアの実現ができているだけでなく、職員みんながお互いの意見を知ることで柔軟な思考を持てるようになっています。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般です 【休日制度】 4週8休 年間休日数107日 【休暇制度】

仕事内容◆屋上からは富士山もバッチリ…♪「私も住みたいな」と思ってもらえる施設を目指しました 「指扇駅」よりお車で約12分。 2018年OPENの《定員90名・特別養護老人ホーム》で 日勤常勤のみ＆正社員のオシゴトをご紹介しています。 4階建ての大型施設内には、便利な仕組みがたくさん！ 機能面の充実を図りたいという想いから、県内では初となる “高濃度炭酸泉”（通称ラムネ風呂）を導入。 感染症予防や疲労回復等にも効果がある特殊風呂で、心をデトックス…♪ さらに入浴介助などの負担減を試みた「ノーリフトケア」で安全面を重視。 スタッフの心身を第一に考え、今後もマシン介助を検討しているんだとか◎ ICT

仕事内容月9日のお休みが嬉しい♪しっかり心身を休めながら働けますよ◎ 埼玉県新座市にある志木駅が最寄り駅の、特別養護老人ホーム晴和苑。歩いて約13分の距離にあり、電車での通勤が至便な立地です。お仕事は、施設での看護業務。今まで積み重ねてきた看護経験を活かすことができますよ。病院とは環境の異なる介護施設にチャレンジしてみませんか？休日は月に9日。しっかりお休みを確保できるため、心身にゆとりを持って働くことが叶います！また、日中のみで活躍できるのも嬉しいポイントです。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホ

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般です 【休日制度】 4週8休 年間休日数107日 【休暇制度】 有給休暇/慶弔休暇/育児休暇/産前産後休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの准看護師業務 【休日制度】 シフト制 年間休日数119日 【休暇制度】 有給休暇/夏季休暇あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養

仕事内容スタッフ同士の仲が良く、アットホームな雰囲気の施設。マイカーで快適に通えます♪ 特別養護老人ホームリバティハウスは、アットホームな雰囲気の中でお年寄りの自立を支援しています。施設内では、生花・書道などのクラブ活動や、お花見・納涼祭といったイベントを実施。入所者さまとスタッフとが楽しい時間を共有しています。人間関係が良く、スタッフ同士のチームワークも抜群なので、気持ち良く働ける職場ですよ。無料駐車場があり、マイカーの利用がOKなので、ストレスフリーな通勤ができるのも魅力です。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容

仕事内容年間休日約120日取得可能！生活リズムを整えやすい日勤スタイル♪ 入所定員数が約90名の特別養護老人ホーム「紫水苑」。個室型と2人部屋・4人部屋の居室を設けています。看護師さんのお仕事は、利用者さまの健康をサポートすること。働き方は、昼と夜の生活サイクルが安定する日勤常勤です。年間約120日の休暇が取得できるため、しっかり体を休めつつ勤めることができますよ◎施設看護の良さを感じながら、高齢者向けの看護ケアに注力しませんか？ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 特別養護老人ホームの施設における准看護師業務全般

仕事内容スキルアップとと充実したプライベートの両立が可能！ 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】特別養護老人ホーム 【配属先】施設 【業務内容】 看護業務 【休日制度】 年間休日数107日 【休暇制度】 あり(詳細は内定時までに開示いたします) 【この求人情報をお届けするサービス】 レバウェル看護：看護師・准看護師・助産師・保健師のみなさまの転職を、完全無料でサポートするサービスです。 【レバウェル看護が選ばれる理由】 全国の総合病院、一般病院、クリニック、美容クリニックといった医療機関はもちろん、特別養護老人ホーム(特養)、介護老人保健施設(老健)、有