宮崎県のハローワーク 送迎の求人・仕事・採用

仕事内容重度認知症デイケア「はればれ」、精神科デイケア「虹の丘」 いずれかの部署での勤務となります。 ・通所者を対象とした作業療法の実施（主に集団プログラム） ・相談援助業務、医療機関、諸関係機関との連絡調整業務など ・公用車での送迎業務あり（宮崎市内） 【業務の変更の範囲：法人の指定する範囲】

仕事内容☆まずは事業所の見学を！ ・未就学で発達の遅れが気になるお子さまや、発達障害のあるお子 さまに対して、それぞれの個性に合わせた支援・療育を目的とした 活動や製作などを行います。 ・ダンスやその他いろいろな経験ができます。 ・送迎は、保護者様のニーズに合わせてご自宅にお迎えに行き、支 援終了後は自宅まで送迎します。初めは職員が同乗し確認します ・活動の記録は、子供たちの日々の様子や支援内容等を記入します ＊送迎（社有車あり：ＡＴ車 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊放課後等デイサービス、スタッフの募集です。 ・元気な小学生の子供たちと楽しく活動 ・児童指導員・小中高教員免許の資格のある方の募集です ・放課後デイサービスの経験は不要です ・年間休日１１０日で週休２日制 ・２０代～５０代幅広い年代が活躍中です。 ＊具体的な仕事内容 放課後等デイサービス、運動遊びを主体に日常生活の支援などの 障害児療育のお仕事です。運動が得意でなくても大丈夫です。 社用車、普通車・軽自動車による送迎業務があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎障がいや発達に不安を抱える児童へ療育・学習支援及びご家族へ の支援 ＊児童数：未就学児～小学６年生の１０名程度 ＊送迎業務あり （普通・軽自動車・ワゴン車） ＊業務の詳細、その他は、面接時に説明します 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「デイサービスひなた」利用者の介護業務全般 ・介護業務 （利用者最大１５名） ・食事介助、入浴介助（週１回程度）、排泄介助等 ・送迎業務 （送迎エリア：西都市内） ・その他、付随業務 又は調理業務メインでも可能です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○障がい福祉サービス事業所。（多機能） ○毎日、事業所に通って来られる利用者の送迎及び作業支援 ○その他、付随業務 初回勤務地はセサミ・ツノ（都農町）です。 ＊将来、異動の可能性があります。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時30分又は9時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）、（又は）のいずれか ・就業時間については４～８時間で相談可。 ・６時間以上勤務する場合、休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（休日等は相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい者（児）の方の看護業務全般（バイタルチェック等） 見守り、排泄介護、送迎等、介護業務全般。 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容障がいある子どもに療育支援を行う福祉サービスの業務になります 。 子どもに対し発達支援を行い、子育てに悩む保護者に寄り添う支援 を行っていきます。心と体が未発達な子どもに丁寧に支援を行い、 子どもが子どもらしく生活できるようサポートをしていく仕事とな ります。 記録作成については、手書き、パソコンどちらでも可。 送迎業務あり（範囲：日向市内のみ） 【変更範囲：会社が定める業務（当面は変更なし）】

仕事内容保育士の資格があれば、未経験者の方も指導・研修をおこないます ので、大丈夫です。 児童発達支援センター『児童発達支援センターはぐはぐ子ども村』 で療育に携わる仕事です。 ・対象児は未就学のお子さんです。 ・園外活動もあります。 ・その他、付随業務 ＊社用車（ＡＴ車）を使用しての送迎業務があります。 ＊その他付随業務がありますが、詳細は面接時に説明いたします ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容主に知的障がい者への「自立と社会参加」に向けた支援業務 ・グループホーム利用者の生活支援、日中活動支援、就労支援 ・送迎業務 （送迎車があり、免許等により運転業務か添乗業務を担当） 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間が６時間を超える場合は休憩６０分 ・就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 有給休暇は法廷通り付与（採用後にすぐ付与いたします）

仕事内容＊小規模多機能ホームでの看護業務 （バイタルチェック等、健康管理を中心に機能訓練） ＊日常生活支援（食事介助、排泄・入浴の介護等） ＊雇用期間終了は、１年毎の更新となります。 ＊送迎車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・院内での相談業務 ・精神科デイケアの利用者の方へのデイケア業務全般（送迎あり） ・レクリエーションの運営（前もって計画されています。） ＊利用者の送迎 ＊社有車あり（普通車バンタイプ・軽自動車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者様の健康管理 デイサービス・住宅での看護業務（バイタル管理等） それに伴う記録の作成、健康相談等 利用者様の病院への送迎業務等あり ・夜勤はありません。オンコール対応（月８回程度） ・パソコン入力業務はありません ・未経験者の応募も歓迎いたします 詳細は面接時に説明いたします 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は本人と事業所で話し合いで決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 年末年始、夏季休暇、Ｇ・Ｗ 土曜日、祝日はシフトにより出勤があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎Ｂ型事業所の支援員として障害者の方と一緒に軽作業をしながら 就労支援及び援助を行います。（送迎を含む） ◎施設外就労先での同行支援 ◎受託作業の納品等 ◎利用者の作業の見守り ※事業所への応募を希望する場合は、ハローワークの紹介状の交付 を受けてください。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：15時30分〜19時30分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：次の送迎の時間帯（午前・午後のいずれか）に勤務できる方を希望 いたします。午前９時～１１時、午後１５時３０分～１７時３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト勤務による。 ◆有給休暇は労働日数・労働時間に応じて付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容「利用者の送迎」と「施設の営繕や環境整備」が主な仕事です。 ・送迎は福祉車両シエンタ（普通車）を使用します ・施設内の保守点検、消耗品の補充、駐車場の雑草管理など ＊利用者の介護補助（移動介助がメインです） ＊清掃は業者が定期的に行っている場所以外のところになります （例えば、エアコンフィルター清掃、窓ふきなど） ＊その他付随業務 ＊仕事内容は、経験や資格により業務の範囲を変更調整します 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◎障がいや発達に不安を抱える児童へ療育・学習支援及びご家族へ の支援 ＊児童数：中学１年生～高校３年生の１０名程度 ＊送迎業務あり （普通・軽自動車・ワゴン車） ＊業務の詳細、その他は、面接時に説明します 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊介護老人保健施設における入居者の介護 ＊併設事業の通所リハビリテーション利用者への介護 ＊バイタルチェック等の健康管理 ＊送迎業務（普通車：ＡＴ） ＊入居者８０名、通所リハビリ２０名程度 ＊月４回程度、夜勤勤務があります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容登録支援機関の支援担当者として、特定技能 外国人の就労・生活を支援します。 ・入国前準備、空港への出迎え・送迎 ・住居確保、生活用品・ライフラインの整備 ・市役所、銀行、携帯電話等の手続き同行 ・生活オリエンテーションの実施 ・仕事、日常生活に関する相談対応 ・外国人及び受入企業との定期面談 ・受入企業との連絡、日程調整 ・支援計画書、面談記録、報告書の作成管理 ・行政書士等との連携、社用車での外出業務 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜16時30分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による 年末年始、盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・デイサービス利用者の送迎、入浴介助、排泄介助、食事介助、 配膳準備、居室清掃、ホール内外の清掃、機能訓練、 コミュニケーション、レクリエーション等の業務をお願いします ＊送迎業務はありません。 ＊利用者定員 １８名 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊体操とボールを使った運動を中心とした児童への支援業務 ＊普通車（ＡＴ車使用）での送迎があります。 ＊書類の入力作業があります。 （ワード・エクセルの他、専用ソフトへの入力） ※専用ソフトの入力方法は指導します。 【変更範囲：変更なし】