ハローワーク 高齢者 - 埼玉県本庄市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：6時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項：※週２日以上ＯＫ ※１５：３０まで希望の方ＯＫ ※平日のみ勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ※シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容利用者様の食事方法に合わせて 簡単な調理や、トレーにセットして配膳を行います。 ※トレーの上に食事方法の札があります。 ※食事方法の違いは、「刻み食事」や「柔食」、 スプーンなのか、フォークなのか、箸なのか等の確認。 ※３０～４３名程度の食事準備になります。 ※介護業務はありません。 ※調理や配膳経験のある方・ブランクある方尚歓迎！ 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＧＷ 夏季休暇、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・消防用施設の法定点検 ・消防用設備の新規工事、改修工事 ・防火対象物の法定点検 ・消火訓練、避難訓練等の指導 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容利用者の送迎、入浴、食事、排泄などの生活動作の介助。 レクリエーションや運動などの介助。 小規模なデイサービスで利用者と一緒に楽しみ、利用者 に寄り添いながら過ごすことができる環境です。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日５～８時間勤務できる方歓迎 ＊９時から勤務できる方優遇 ＊曜日固定勤務歓迎 ＊平日のみ勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制勤務（シフト提出月１回） ※急なお休みや土日休みなどもご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者様（定員３０名）の健康状態の確認や服薬管理、医療処置、 主治医や関係機関との連携などを行います。 多職種と協力しながら、安心して生活できる 環境づくりをサポートするお仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊１日５～８時間勤務できる方歓迎 ＊９時から勤務できる方優遇 ＊曜日固定勤務歓迎 ＊平日のみ勤務可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制勤務（シフト提出月１回） ※急なお休みや土日休みなどもご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容利用者様（定員３０名）の健康状態の確認や服薬管理、医療処置、 主治医や関係機関との連携などを行います。 多職種と協力しながら、安心して生活できる 環境づくりをサポートするお仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：16時30分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日についてはご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容急募！ 高齢者施設での、夕食のセッティング ・できた物が配達されますので分けたり、食べやすくカットした りして 提供して頂きます。 ・終わった食器の片付けをして頂きます。 業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 ＊就業時間によって、休憩時間は異なる（法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙期は、年４回を限度として１ヶ月６５時間、 １年５００時間まで延長できる 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休日（曜日）に関しては要相談

仕事内容【新規オープン】清掃スタッフ募集！ トイレ清掃や店内フロア清掃等、 お客様に気持ちよく利用していただける環境づくりを 行っていただくお仕事です。 初めての方も、先輩スタッフが イチからお仕事の流れをお教えします。 ◆「アクティブシニア求人」６０歳以上の方の応募歓迎 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 新規開所につき募集！ 利用者様からの要望に対し相談、助言、 ヘルパーの管理、指導をお願いします。 また支援を必要とする利用者様のご自宅に訪問し、 介護サービスを行って頂きます。 ＊訪問介護利用の申し込み業務 ＊ご利用者様の介護相談・計画等 ＊生活援助・身体介護の訪問介護業務 ＊ヘルパー指導・管理 ・状況報告・記録・計画書の作成 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 ＊就業時間によって、休憩時間は異なる（法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙期は、年４回を限度として１ヶ月６５時間、 １年５００時間まで延長できる 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休日（曜日）に関しては要相談

仕事内容【新規オープン】自転車安全整備士募集！ ・接客 ・売場の作成 ・発注 ・商品補充など ・パンク修理、整備等 先輩スタッフがイチからお仕事の流れをお教えします。 ◆「アクティブシニア求人」６０歳以上の方の応募歓迎 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 ＊休憩時間は、勤務時間によって異なる（法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙期は、年４回を限度として１ヶ月６５時間、 １年５００時間まで延長できる 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休日（曜日）に関しては要相談

仕事内容【新規オープン】レジ・商品補充スタッフ募集！ 【レジスタッフ】 店内でのレジ業務をお願いします。 食料品、日用品やペットフードなど様々な商品を扱う店内で ・レジ打ち ・お金の受け渡し ・かご整理・・・など 【商品補充スタッフ】 商品を棚に並べていただきます。 ◆「アクティブシニア求人」６０歳以上の方の応募歓迎 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 ＊休憩時間については、勤務時間によって異なる。（法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙期は、年４回を限度として１ヶ月６５時間、 １年５００時間まで延長できる 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休日（曜日）に関しては要相談

仕事内容【新規オープン】売場スタッフ募集！ 売場での管理のお仕事（レジ業務含む） ・商品の陳列 ・商品の管理 ・メンテナンスなど ※未経験の方も安心！ イチから丁寧にサポートするので心配いりません。 ※空き時間を有効に活用したい方におすすめです。 ◆「アクティブシニア求人」６０歳以上の方の応募歓迎 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 ＊休憩時間は勤務時間によって異なる（法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙期は、年４回を限度として１ヶ月６５時間、 １年５００時間まで延長できる 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休日（曜日）に関しては要相談

仕事内容【新規オープン】サービスカウンタースタッフ募集！ 週３日～ＯＫ ・お問い合わせ対応（電話含む） ・配送や注文修理受付 ・家電商品のレジ打ちなど 初めての方も、先輩スタッフが イチからお仕事の流れをお教えします。 ◆「アクティブシニア求人」６０歳以上の方の応募歓迎 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の8時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急の利用者対応やスタッフ欠勤等により業務が追いつかない場合 には１ヶ月に８０時間まで延長できる（６回まで） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる

仕事内容＊食事・入浴介助のない、介護予防型デイサービス≪ＧＥＮＫＩ ＮＥＸＴ≫でご利用者様のバイタルチェック、健康相談を担当して いただきます。 ＊医療行為もほとんどないのでブランクのある方も安心！ 日勤なので 子育て中の方も働きやすい職場です。 ＊５０代、６０代も活躍する介護師の仕事 ＊シニア歓迎 ＊家事・子育てとの両立、副業（Ｗワーク）ＯＫ 【職種変更範囲：変更なし】

仕事内容乗合バス・貸切バスの運転業務、及びその他付帯業務です。 ※勤務時間・休憩時間は、ダイヤ等により異なります。 ※就業場所は、各営業所・上記就業場所欄を参照下さい。 ＜賃金＞＊ダイヤによる（乗合）・・その他手当参考 ＊行き先による（貸切）・・宿泊手当、夜行手当、 清掃手当、別途支給 ※プロが選ぶ優良観光バス３０選１３年連続入選 ※健康経営優良法人２０２６入選 ※働きやすい職場認証制度（二つ星） ※群馬県生き活きＧカンパニー（ゴールド認証） ※大型二種免許取得支援制度（養成制度）ありますので、免許を お持ちでない方の応募も可能。【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜22時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談可 ＊就業時間によって、休憩時間は異なる（法定通り） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の繁忙期は、年４回を限度として１ヶ月６５時間、 １年５００時間まで延長できる 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他公休日（曜日）に関しては要相談

仕事内容【新規オープン】登録販売者募集！ 登録販売者のお仕事！ 医薬品売場での ・商品の陳列 ・接客 ・販売 ◆「アクティブシニア求人」６０歳以上の方の応募歓迎 【将来的な業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について気軽にご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 業務に応じて土日祝の出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容お客様が喜ぶイベントを一から作り上げるお仕事です。 立案から集客、運営、アフターフォローまで、 まるごと携わっていただきます。 お客様感謝祭や人形供養祭、スポーツ大会、日帰り旅行、 スマホセミナー、終活セミナーなど… 子どもからシニアまで、多くの方が楽しんでもらえる企画を 一緒に考え、開催しましょう！ 未経験者 大歓迎です！ 所長や先輩社員と共に、チームで働いていただきます♪

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日 週休二日制：その他 勤務日以外、年末年始 ・有給休暇は法定通り付与いたします。

仕事内容週２日～４日勤務可 ・リハビリや健康増進、体力向上が必要な方へボディケア、 運動指導 ・トイレ介助 ・常駐する理学療法士、作業療法士、看護師とご利用者様に必要な 運動プログラムの立案、実践のサポート ・集団でのエクササイズ指導や体力測定 ・利用者様の車両送迎 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 新規開所につき職員募集！ 研修制度も充実！ブランクのある方歓迎！ 入職時研修後に先輩ヘルパーも同行しますので安心です！ 専門スタッフが相談に応じます。 訪問介護員（ホームヘルパー）として、ご利用者様の ご家庭を訪問し、身体介護・生活介護を行っていただきます。 ＊身体介護（入浴・排泄・食事等） ＊生活介護（調理・洗濯・清掃等の家事） 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【変更範囲：会社の定める業務

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 新規開所につき職員募集！ 利用者様からの要望に対し相談、助言、ヘルパー管理・指導をお願 いします。 また支援を必要とする利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを 行って頂きます。 ＊訪問介護利用の申込み業務 ＊ご利用者様の介護相談・計画等 ＊生活援助・身体介護の訪問介護業務 ＊ヘルパー指導・管理・状況報告・記録・計画書作成 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：9時30分〜17時30分 就業時間３：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）のローテーション 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症対応型共同生活介護による高齢者介護 ・利用者の見守り ・身体介護全般 トイレ介護、食事介護、入浴介護、イベント援助 清掃、洗濯、まれに調理補助 等 ＊未経験者の方歓迎！ 慣れるまで指導致します。 ～ 急募 ～ 業務の変更範囲：変更なし