管理業務主任 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

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接客・ショールーム・カウンター/分譲・賃貸マンションの「管理」…

株式会社ヴィア

  • 岡崎市 / 東岡崎駅 車3分

  • 時給1,600円

  • 派遣社員

  • WEB面接OK
  • 履歴書不要
  • 語学力不問
  • 17時までに退社可
  • 週2・3日からOK
  • 16時までに退社可
  • 週払いOK
  • PCスキル不要
  • シフト制
  • シニア活躍中
  • 週4日からOK
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 制服貸与
  • 英語不要
  • 社会保険完備
  • 自転車通勤OK
  • ルーティンワーク
  • 平日休み
  • バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 家庭都合休み調整可
  • 扶養控除内OK
  • 未経験OK
  • 初心者歓迎
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 職場内禁煙
  • 電話対応なし
  • 車通勤OK

勤務時間9:00~18:00(実働8時間) 休憩60分

仕事内容【職種】 接客・ショールーム・カウンター 【仕事内容】 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵ 仕事内容:分譲・賃貸マンションの管理業務・保守管理 マンションの快適な暮らしを支えるため、多岐にわたる業務をお任せします♪ 関係者との連携: 協力会社(清掃業者、警備会社、設備業者など) オーナー様、管理組合、入居者との円滑なコミュニケーション等々( ^ω^)・・・ 物件巡回: 定期的な物件巡回による状況確認 リフォームの実施等を行うのでできれば建築に携わって知識があれば berry goodです♪ 管理士や管理業務主任者の資格があれば尚goodです(/ω\) ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵ 詳細はお気

はたらこねっと

イオンモール岡崎の施設管理/第2種電気主任技術者/契約社員/「イオングループはやりがいと成長を提供します」資格手当あり/選任手当あり/高収入/年収500万円以上も叶う/福利厚生充実_施設管理

イオンディライト株式会社(紹介先企業)

  • 岡崎市 戸崎町外山

  • 月給33万円〜55万円

  • 契約社員

  • 昇給あり
  • 家族手当あり
  • 大手企業
  • 年間休日120日以上
  • 高収入
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • 介護休暇あり
  • 有資格者歓迎
  • シフト制
  • 交替勤務制
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 夜勤なし
  • 長期
  • 研修あり
  • U・IターンOK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • スキルアップ
  • WEB面接OK
  • 社割あり
  • 年間休日100日以上
  • 福利厚生充実
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 18時までに退社可

仕事内容【仕事内容】 岡崎市の大型商業施設での第2種電気主任技術者業務です。 ご来店されているお客さまや働く従業員の皆様が安全・快適に 過ごしていただけるように選任業務及び電気・空調・給排水などの 設備管理業務全般及び第2種電気主任技術者選任業務をお任せいたします! 【給与】 月給330,000~550,000円 【給与詳細】 想定年収:430万円-700万円(月給×12か月+各種手当) ・昇給有 ・賞与無 ※資格、経験、能力などを考慮し決定いたします。 ※選任経験がある方は500万円以上での入社可! 提供元:JOBOLE

かんたん応募登録エントリー

愛知/工事課スタッフ(内勤メイン/工事管理や提案等)/年休123日/合人社G/50代活躍中

合人社エンジニアリング株式会社

  • 岡崎市

  • 年収458万円〜506万円

  • 契約社員

  • 残業月20時間以内
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • デスクワーク
  • 18時までに退社可
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 賞与・ボーナスあり
  • ミドル活躍中
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 週休2日制
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 雇用保険完備

仕事内容合人社エンジニアリング株式会社 【愛知】工事課スタッフ(内勤メイン/工事管理や提案等)/年休123日/合人社G/50代活躍中 【仕事内容】 【愛知】工事課スタッフ(内勤メイン/工事管理や提案等)/年休123日/合人社G/50代活躍中 【具体的な仕事内容】 マンションに関する修繕工事業務(工事管理の実施、見積の精査、業者手配、組合への提案等)などのデスクワークを中心に行っていただきます。 ■職務の特徴: ・技術面から工事をサポートする役割を担い、オフィスワークや現場に出向く仕事です。 ・管理スタッフと連携し、修繕工事の提案等を行っていただきます。 ・書類作成等は事務スタッフが担当します。

doda

管理者/居宅介護支援/キャリアアップ・年間休日116日/ツクイ公式

株式会社ツクイ

  • 岡崎市 柱曙 / 岡崎駅 徒歩約12分

  • 月給30.7万円〜35.7万円

  • 正社員

  • シフト制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 教育充実
  • 交通費支給
  • 駐車場あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 自転車通勤OK
  • キャリアアップ制度
  • 休憩室あり
  • 年間休日100日以上
  • 昇給あり
  • 週休2日制
  • 職場見学OK
  • 年間休日110日以上
  • 介護休暇あり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • バイク通勤OK
  • 夜勤なし
  • 厚生年金加入
  • 車通勤OK
  • スキルアップ
  • 平日休み
  • 副業OK
  • 土日休み
  • AT限定OK
  • 退職金制度あり

仕事内容【ツクイの居宅介護支援/管理者求人】管理者としてマネジメント業務に関わりたい方にオススメ! 【管理者/主任ケアマネジャー求人】デイサービスと併設した事業所!充実した研修制度でキャリアアップをサポートします。 【居宅介護支援事業所の管理者】主なお仕事:事業所運営、管理業務全般/お客様・ご家族と各施設との連絡・調整/お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理/サービス担当者会議開催/人材採用・育成など ※事業所はデイサービスと併設 【サービス・職種の魅力】 管理者へスキルアップを目指す方必見。全国展開!介護業界大手の会社、居宅介護支援事業所数は

株式会社ツクイ

ボーナス以外の特別報酬/約31万円の支給実績!/主任介護支援専門員/岡崎市/正社員/居宅介護支援/岡崎ケアセンターそよ風/主任ケアマネジャー・管理者/正社員募集!/車通勤OK/日勤のみ/住宅手当・補助/受動喫煙対策あり/産休・育休・介護休暇取得実績有

株式会社SOYOKAZE 岡崎ケアセンターそよ風

  • 岡崎市

  • 月給30万円〜35万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 年間休日110日以上
  • 住宅手当あり
  • 厚生年金加入
  • 駅チカ
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 産休・育休実績あり
  • 有資格者歓迎
  • シフト制
  • 教育充実
  • 食事補助あり
  • 研修あり
  • 夜勤なし
  • 交通費支給
  • 夜勤
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 経験者優遇
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • 制服貸与
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 年間休日120日以上
  • 離職率低い
  • 昇給あり

仕事内容《ボーナス以外の特別報酬、約31万円の支給実績!》【主任介護支援専門員/岡崎市】正社員|居宅介護支援|岡崎ケアセンターそよ風/主任ケアマネジャー・管理者/正社員募集!|車通勤OK|日勤のみ|住宅手当・補助|受動喫煙対策あり|産休・育休・介護休暇取得実績有| ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 愛知県岡崎市にある介護施設 【岡崎ケアセンターそよ風】にて 『主任介護支援専門員』を募集します! デイサービスとグループホームの複合施設です。 居宅介護支援事業所でのご勤務となります。 職員は皆明るく、優しく利用者様、入居者様に接しています。 第二の我が家と思っていただけるように努めて

かる・ける

三河エリア/業界経験者/リフォームアドバイザー(反響型)転勤無・福利厚生充実・基本土日休

株式会社フジケンハウジング

  • 岡崎市

  • 年収450万円〜550万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 転勤なし
  • インセンティブあり
  • 家族手当あり
  • 福利厚生充実
  • 時短勤務あり
  • 厚生年金加入
  • 土日祝のみOK
  • 特別休暇
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • WEB面接OK
  • 研修あり
  • 在宅ワーク
  • 大手企業
  • 年間休日100日以上
  • 産休・育休実績あり
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • オフィスカジュアル
  • 年間休日110日以上
  • 雇用保険完備
  • 退職金制度あり
  • 駐車場あり
  • 車通勤OK
  • 学歴不問
  • 職場内禁煙
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 残業手当あり
  • 完全週休2日制
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容株式会社フジケンハウジング 【三河エリア/業界経験者】リフォームアドバイザー(反響型)◆転勤無・福利厚生充実・基本土日休 【仕事内容】 【三河エリア/業界経験者】リフォームアドバイザー(反響型)◆転勤無・福利厚生充実・基本土日休 【具体的な仕事内容】 ■土日休みで転勤無!業歴50年、西三河NO.1「フジケングループ」 ■お客様の暮らしをデザインする営業で顧客納得度高 ■当社営業 暮らしと心を豊かにする空間デザインの創造を理念とし、住まいのリノベーションやリフォームにあたってヒアリングや提案を行う営業です。 お客様の持ち物や服装、考え方を網羅的にヒアリングし、視覚的な情報から深層心理まで

doda

三河エリア/未経験歓迎/リフォームアドバイザー(反響型)転勤無・福利厚生・土日休

株式会社フジケンハウジング

  • 岡崎市

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 残業手当あり
  • WEB面接OK
  • 家族手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • 土日祝のみOK
  • 完全週休2日制
  • 住宅手当あり
  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 交通費支給
  • 年間休日100日以上
  • 時短勤務あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 厚生年金加入
  • 大手企業
  • 長期休暇あり
  • 車通勤OK
  • 未経験OK
  • リモートワーク
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 退職金制度あり
  • インセンティブあり
  • 産休・育休実績あり
  • 駐車場あり
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 学歴不問
  • 特別休暇
  • 直行直帰あり
  • スキルアップ
  • オフィスカジュアル

仕事内容株式会社フジケンハウジング 【三河エリア/未経験歓迎】リフォームアドバイザー(反響型)◆転勤無・福利厚生・土日休 【仕事内容】 【三河エリア/未経験歓迎】リフォームアドバイザー(反響型)◆転勤無・福利厚生・土日休 【具体的な仕事内容】 ■土日休みで転勤無!西三河NO.1不動産ディベロッパー「フジケングループ」 ■営業未経験からでも高い営業力と住宅知識が身に着く ■当社営業 暮らしと心を豊かにする空間デザインの創造を理念とし、住まいのリノベーションやリフォームにあたってヒアリングや提案を行う営業です。 お客様の持ち物や服装、考え方を網羅的にヒアリングし、視覚的な情報から深層心理までを抽出

doda

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エリア条件を広げた求人
愛知県刈谷市
7

刈谷/空間デザイン設計の幹部候補/年平均140%成長で業績好調/完全週休2日/土日休

株式会社フジケンハウジング

  • 刈谷市

  • 年収480万円〜600万円

  • 正社員

  • 雇用保険完備
  • 残業手当あり
  • 特別休暇
  • 住宅手当あり
  • 大手企業
  • 長期休暇あり
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • オフィスカジュアル
  • 駐車場あり
  • 土日祝のみOK
  • 退職金制度あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • インセンティブあり
  • 厚生年金加入
  • 在宅ワーク
  • 学歴不問
  • 産休・育休実績あり
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • WEB面接OK
  • 転勤なし
  • 18時までに退社可
  • 家族手当あり
  • リモートワーク
  • 完全週休2日制
  • 17時までに退社可
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • 時短勤務あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK

仕事内容株式会社フジケンハウジング 【刈谷】空間デザイン設計の幹部候補/年平均140%成長で業績好調/完全週休2日/土日休 【仕事内容】 【刈谷】空間デザイン設計の幹部候補/年平均140%成長で業績好調/完全週休2日/土日休 【具体的な仕事内容】 ★転勤無で働き方◎。技術を高めながら安定して働ける ■ミッション 当社はビジョンを「空間で心を満たす」と掲げ、日本住宅の中古再生に注力しております。その中で設計として空間デザインを通し個々のお客様の特性にあわせた提言とデザインを遂行しつつ当社ブランド力を確立し、社内でマネジャーとして維持・アップデートしながら、日本の中古再生に一緒に息を吹きかえす役割

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