愛知県名古屋市北区の臨床心理士の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給25.3万円～/年間休日120日 送迎なし児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【とある一日の例】※教室によって変動します※ 出勤 幼稚園・保育園や小学校に訪問支援に行ってから教室に出勤することもあります。 ↓ 指導準備 個別支援計画に沿って指導の準備をします。 プリントやカードの他、おもちゃやタブレットを使うことも。 ↓ 個別支援計画の作成 お子さまひとり一人に6か月間の個別支援計画を作成しています。 ↓ お昼|休憩・ランチタイムです。 ↓ 指導 個別支援計画に基づきお子さまに指導を実施します。 個別指導では45分の指導をし、小集団指導では1時間半～3時間の指導をします。 ↓ 終礼|スタッフ間でお子さま保護者さまの情報共有や翌日の準備をします。 ↓ 退勤|本日もお疲れさ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください オーダーメイドの支援～個別最適な支援～◆年間休日120日以上/夏季・年末年始休暇有/特別休暇年7日付与/兼業可能/東証プライム上場企業 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【LITALICOジュニアについて】 全国で約160教室を運営するLITALICOジュニアでは、児童発達支援・放課後等デイサービスを通じて発達の気になるお子さま向けに支援を行っています。 「できなかったことができるようになる」「自分らしさを見つける」「自己肯定感が高まる」様々な成長を通じてお子さまが主体的に生きる力を育みます。 【主な業務内

仕事内容自身が培った資格・経験を活かし、子供たちの「できる」を一緒に見届けませんか？ 専門知識がいるからこそ、だれでもできるお仕事ではありません。 この経験は一生の価値になります 【ステラ幼児教室とは】 ステラ幼児教室は、児童福祉法に基づく児童発達支援事業所で、 幼児に対する個別療育に特化したサービスを提供しています。 子ども一人ひとりに合わせたカリキュラムを用意し、 子どもたちの成長を促す支援を行っています。 ＜おすすめポイント＞ ・多くのスタッフが女性で、家庭を持っている方も多数活躍しています。 ・仕事と家庭を両立できる環境を整備しており、残業や持ち帰り仕事はほぼありません。 ・休みは完全

仕事内容【名古屋市北区】児童発達支援／残業ほぼなし／キャリアアップ制度あり／駅徒歩5分の好立地！ こどもが好き！その気持ちを忘れず働ける！社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,000円～332,000円 月給：292,000円～332,000円 ー給与内訳ー 基本給：215,000円～252,000円 資格手当：20,000円 送迎手当：4,000円 精勤手当：10,000円 ベースアップ手当：9,000円 加算手当：15,000円 固定残業手当：19,000円～22,000円 └時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業代として支給し、9時間を超える時間外

仕事内容＼子どもたちに将来の安心と毎日のワクワクを提供。15000通りの支援でともに成長を喜ぶ仕事を始めてみませんか？／ ★子どもたちの個性を伸ばす支援！授業の内容は、一人ひとりの発達や成長ステップに合わせてオーダーメイド ★心身にムリがない働き方！その月の土日祝と同じ日数がお休みになり、年間休日は120日以上 ★授業は社内システムで1万5000点もの教材を即検索可能！教材づくりの負担がありません♪ ★独自の支援記録システムを導入！手作業での記録業務に苦労することはありません 【主な業務内容】 ・お子さま一人ひとりに合わせた指導の実施 ・親御さまとの情報共有・指導記録の作成 ・そのほか教室運営に関わ

仕事内容児童発達支援管理責任者 ステラ幼児教室【上飯田校】 個別療育で発達障害児の成長を促す。子どもの成長を願い、共に成長できる方と仕事がしたい。 ステラ幼児教室は、児童福祉法に基づく児童発達支援事業所で、幼児に対する個別療育に特化したサービスを提供しています。子ども一人ひとりに合わせたカリキュラムを用意して、子ども一人ひとりの成長を促す支援をしています。また、個別療育特化の児童発達支援事業所のため、園や子どもの自宅などへの送迎業務やおやつ作りなどの食事提供業務はありません。 当社で活躍するスタッフの多くは女性で、家庭を持っているスタッフも多数活躍しています。ご縁を頂いたスタッフには、長く

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア平安通教室 【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年間休日120日以上 正社員 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視し

仕事内容株式会社ココルポート 【グロース市場】 障がい者自立支援・就労支援スタッフ／未経験歓迎／年休120日 【求人要約】 【社会貢献】障がい者に寄り添う！就労支援サポート 【知識力】未経験から手に職★専門知識を幅広く習得！ 【環境】キャリアの選択肢多数！安心して長く続ける！ 誰かの『働きたい』に、伴走する物語。 あなたの存在が、希望になる。 ◆緊張しやすくて上手く人と話せない ◆体調や気分の浮き沈みが激しい 私たちは、そんな悩みを持つ障がいがある方の就職や自立、復職に 向けたサポートをしています。 この仕事は、障がいを持つ方々の「働きたい」という熱い想いを、 就職という形にするた

仕事内容【名古屋市北区】個別療育特化の児童発達支援(送迎なし・食事提供なし) 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 主な仕事は、児童発達支援責任者として、以下の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成 ・保護者との面談、モニタリングの実施 ・先生との授業打合せ ・地域における福祉サービス関連機関との連携調整、折衝業務 ・教室運営に関わる全般的なこと 資格: 児童発達支援管理責任者もしくはサービス管理責任者 その他下記のいずれかで、福祉・医療・介護等で実務5年以上(うち、障害分野で3年以上)、または幼稚園・小・中・高校・特別支援学校で5年以上勤務された方 ・作業療法士 ・保育士 ・

仕事内容【保育士】月給25.3万円～/年間休日120日/送迎なし◎ 児童福祉施設、幼稚園等で5年以上の経験ある方歓迎！/業界大手で教育サポート＆待遇充実児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,400円～268,400円 【月給】253,400円～268,400円 <内訳> 基本給 219,500円～232,500円 固定残業代 33,900円～35,900円(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50,000円/月 昇給あり(年2回、4・10月) 賞与あり(年2回、5月・

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.4万円～/年間休日120日以上 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 304,200円～340,900円 【月給】304,200円～340,900円 <内訳> 基本給 213,600円～245,400円 固定残業代 40,600円～45,500円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当 50,000円 ※給与は経験・能力に応じ、相談の上決定 ※ライフプラン手当とは老後資金形成のための支援制度(確定拠出型年金)です。

仕事内容子ども一人ひとりの個性に丁寧に寄り添い、成長を支えるお仕事。 当社の事業のひとつである“コペルプラス”では、楽しく自ら学べる環境を届けることで個性を認め、自身を育む支援を大切にしています。 幼児教育30年の経験で見出された「コペルメゾット」を強みに、子ども一人ひとりが“自分らしく輝ける未来”の実現に努めています。 今回募集するのは、発達に困り感を抱える子ども一人ひとりの成長をサポートする「キッズインストラクター（児童支援員）」のお仕事。 個別・小集団でのレッスン、ご家族との連携、教材準備など、チームで子どもたちの成長を支える環境です。 まずは発達支援の基礎知識を学ぶ座学や、先輩とのロ

仕事内容【オープニングスタッフ募集】名古屋駅徒歩３分★♪インセンティブあり◇経験豊富な心理士が多数在籍！【クリニック／公認心理師・臨床心理士／正社員】 ■ アピール 未経験からのキャリアチェンジを応援！ 《来院者数》業界トップクラスのクリニックで働きませんか？ ―・―＜「ここを選んでよかった」と思っていただけるクリニックを目指しています＞―・― ゆうメンタルクリニックは、「マンガで分かる心療内科」の原作者が代表を務めるゆうメンタルクリニックグループが運営するクリニックです。現在、当クリニックでは、私たちと共に働いていただける心理カウンセラーを募集しています！皆様が抱えるさまざまな悩みを、気

仕事内容2024年7月開院！年間休日120日以上◎残業少なめ◎「名古屋駅」より徒歩3分◎ ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 心療内科クリニックにおける心理士業務全般をお任せします。 主にインテーク面接・心理カウンセリング・心理検査をご担当いただきます。 また、当院ではチーム医療を重視しており、 心理業務に限らず、受付やクラーク業務なども含め、スタッフ全員で協力しながらクリニック運営を行っています。 それぞれの専門性を活かしつつ、状況に応じて柔軟に支え合う風土が特徴です。 【主な業務内容】 インテーク面接 心理カウンセリング

仕事内容【心理部長候補】月給45～60万☆隔週4日勤務(変形労働時間制度)導入☆臨床経験7年以上の方・マネジメント、SVで活躍したい方歓迎！ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 【心理士】 ◆心理検査 WAISなどの知能検査、バウムテストなどの投影法、HDS-RやMMSEなど認知症検査や所見等をお任せします。 ◆心理療法 様々な悩みや背景を抱えている方への心理療法をお願いしています。 ◆心理部マネジメント 心理部部長候補として心理部組織のマネジメント・心理士のフォロー面談など働き方改善を見据えた活動，心理部の人事相談，他部署との連携・調整業務，幹部会議の対応をお願いしています。 【全職

勤務時間10:00～20:00（実働8時間・休憩1時間） ※早番・遅番のシフト制 10:00～19:00 11:00～20:00 【時短勤務の場合】 前半のみ：10:00～14:00（実働4時間・休憩なし） 後半のみ：15:30～19:30（実働4時間・休憩なし） ※残業はほぼありません

仕事内容シフトは週2日～♪勤務時間はご相談ください！2024年7月開院！残業少なめ◎「名古屋駅」より徒歩3分◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ/ダブルワーク歓迎 【仕事内容】 心療内科クリニックにおける心理士業務全般をお任せします。 主にインテーク面接・心理カウンセリング・心理検査をご担当いただきます。 また、当院ではチーム医療を重視しており、 心理業務に限らず、受付やクラーク業務なども含め、スタッフ全員で協力しながらクリニック運営を行っています。 それぞれの専門性を活かしつつ、状況に応じて柔軟に支え合う風土が特徴です。 【主

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：契約職員：月から金 午前８時３０分から午後５時１５分 週３８ ．７５時間 年間休日１２０日 パートタイム勤務職員：週４又は５日勤務 週３０時間程度 固定 勤務制。勤務曜日・勤務時間については応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休日（１２月２９日ー１月３日）年次有給休暇（雇用日に 勤務日数等に応じ付与）特別休暇（忌引、リフレッシュ休暇等）等

仕事内容【雇入れ直後】 １）学生対応に関する教職員からの専用相談窓口業務及び部局連携 による学生相談業務 ２）本学学生のメンタルヘルスと修学状況や 学生相談に関する解析業務補助 ３）学生相談に関するカウンセリ ング業務 ４）その他、学生相談センターに係る業務 【変更の範囲】東海国立大学機構が指定する業務 ・業務内容に関する問い合わせ 学生支援本部 鈴木健一 Ｅ－ｍａｉｌ ｓｕｚｕｋｉ．ｋｅｎｉｃｈｉ．ｓ９＠ｆ．ｍａｉ ｌ．ｎａｇｏｙａ－ｕ．ａｃ．ｊｐ ※雇用形態はご都合に合わせて契約職員もしくは週４日以上のパー トタイム職員からお選びいただけます。

勤務時間09:00 〜 19:00 ■午前診察：【9:00-13:00】 ■午後診察：【15:00-1900】

仕事内容医師（パート・アルバイト） ■科目:【精神科・心療内科】 ■外来診療：【数コマから応相談】 ■受診者数：【20名程度/コマ】 ☆名古屋駅から徒歩6分、地下鉄国際センター駅直上の都市型の心療内科です。 うつ病リワークプログラム施設を併設。臨床心理士による心理カウンセリングあり。外来診察だけでなく、リワークプログラム(デイケア)やカウンセリングなどの情報を併用して多角的に診ることができます。 担当診療科目 精神科 休日休暇 【休診日】水・日・祝 待遇・福利厚生 交通費支給 診療科目 精神科 心療内科 内科