人事 在宅ワーク - 大阪府大阪市 の求人・仕事・採用

79,065

人事労務アドバイザー/在宅OK

寺田税理士・社会保険労務士事務所(社労士法人フォーグッド)

  • 大阪府 大阪市中央区 本町 / 本町駅 徒歩2分

  • 月給28万円〜100万円

  • 契約社員

  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 年間休日120日以上
  • 駅チカ
  • 社会保険完備
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 社員旅行あり
  • オフィスカジュアル

仕事内容<仕事内容> 人事労務アドバイザー 当事務所では、有期契約社員の人事労務コンサルタントを募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を遂げています。人事労務の専門知識を活かし、クライアント企業の人事戦略を支援しませんか? この役割では、クライアント企業に対して人事労務に関連するコンサルティングを提供します。具体的な業務内容には、採用戦略の策定、労働法令のアドバイス、労働契約書の作成、給与計算代行などが含まれます。また、クライアントとの緊密な連携を通じて、人事戦略の立案と実行を行います。 求められるスキルには、人事労務に関する専門知識、コミュニケ

PC・データ入力/企画・マーケティング/調査・モニター系/在宅

Welocalize Japan株式会社

  • 大阪府 大阪市北区

  • 業務委託

  • 在宅ワーク
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 未経験OK
  • リモートワーク
  • 交通費支給
  • 扶養控除内OK
  • 土日休み
  • シフト自由
  • シフト制
  • 完全週休2日制
  • 週1日からOK
  • 週2・3日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 長期
  • 長期休み限定
  • 1日4時間以内OK
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 残業なし
  • スキマ時間
  • 交替勤務制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • フルリモート
  • 副業OK
  • ピアス・ネイルOK
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • ブランクOK
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 面接なし
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問
  • スキル不問
  • 1日6時間以内OK
  • 外国人活躍中
  • 留学生歓迎
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容1時間で1,700~1,800円くらい!未経験歓迎。1日1時間以上のお仕事です。ぜひこの機会にお仕事をはじめてみませんか。 【職種】 自宅 [業務委託]データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、企画・マーケティング、調査・モニターその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、外国人活躍中・留学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代~)歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代~)活躍中、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ウェブ検索結果の品質評価の お仕事をお任せします 【具体的には…】 ■ユーザーがウェ

人気

人事コンサルスタッフ/在宅OK

寺田税理士・社会保険労務士事務所(社労士法人フォーグッド)

  • 大阪府 大阪市中央区 本町 / 本町駅 徒歩2分

  • 月給23万円〜85万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 駅チカ
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 社員旅行あり
  • オフィスカジュアル

仕事内容<仕事内容> 人事コンサルスタッフ 当事務所では、新卒の人事コンサルスタッフを募集しています。2021年に社会保険労務士法人としてスタートし、現在は税理士法人へと変革を進めています。この役割では、組織開発と人事戦略の策定および実施が主な業務です。 具体的には、クライアントの組織構造の分析と改善提案、人事制度の設計と導入、パフォーマンス管理システムの開発、従業員エンゲージメントの向上戦略などが業務範囲に含まれます。また、人材育成プログラムの企画と実行、人事関連の法規準拠の確保も重要な責任領域です。 このポジションでは、組織心理学や人事管理に関する知識、データ分析能力、プロジェクトマネジメン

  1. 前のページへ
  2. 次のページへ

3 ページ目(全 79,065 件)

iphone16Pro
アプリロゴ

アプリだけの便利な機能で
仕事探しがもっと快適に!

レビューレート

無料

App Storeからダウンロード
Google Playで手に入れよう
QRコード