ケアマネジャー リモートワークの求人・転職・中途採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 定員29名の小規模特養でのケアマネ業務です。 【給与】 月収 250000~300000円 賞与：年2回（2ヶ月） 給与その他： 基本給：250000円〜300000円 【住所】 兵庫県加古川市別府町新野辺2528 【アクセス】 山陽電鉄本線別府 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日115日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険なし/ 【施設詳

仕事内容神奈川県横浜市青葉区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人みどり福祉会 横浜市恩田地域ケアプラザ ▼仕事内容 ・居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務全般 ・業務内容の変更範囲→変更なし (神奈川県横浜市青葉区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給240000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)185000〜220000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)8時30分〜17時30分 (2)9時0

仕事内容東京都板橋区の施設ケアマネージャー（経験不問） (正社員) | 社会福祉法人相愛福祉会 特別養護老人ホームあずさわの里 ▼仕事内容 特別養護老人ホームでの施設内ケアマネ業務を行なっていただきます。 ・入所者様のケアプラン作成 ・ケアカンファレンス実施 ・ご本人、ご家族へのケアプラン説明 ・各委員会、会議出席 ・電話対応、他施設ケアマネに付随する業務他職種と協力して施設運営に携わっていただきます。 【変更の範囲：変更なし】 (東京都板橋区) ▼職種 施設ケアマネージャー（経験不問）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給321470〜321470円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所においてのケアマネ業務 ・介護全般の相談、受付 ・利用者宅への訪問 ・ケアプランの作成 ・事業所との連絡調整業務 ・報告書類の作成 【給与】 月収 255000~353000円 賞与：年2回（1.5ヶ月） 【住所】 東京都板橋区高島平5-31-8 【アクセス】 都営三田線新高島平 / 西高島平 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日169日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/

仕事内容埼玉県川越市のケアマネ一ジャー (正社員) | 有限会社 ありがとう さくらデイサービスセンター ▼仕事内容 ＊利用者の希望に合ったケアプランの作成及び支援を行っていただきます。 ＊その都度、家庭訪問により面接をし細かな支援を実施していただきます。 ＊包括的支援プログラムのソフトを使用しています。 ＊スタッフの２名は主任ケアマネであり、フォロー体制も万全で、資格取得直後やブランクのある方でも丁寧に指導します。 ＊ＩＣＴの活用により業務内容の負担軽減をしています。 ■検索コード…「介護」「変更範囲：変更なし」 (埼玉県川越市) ▼職種 ケアマネ一ジャー(正社員) ▼雇用形態 正社

仕事内容東京都台東区の介護支援専門員 (正社員) | 有限会社 ブランジーケアサービス ▼仕事内容 『独立型居宅介護支援事業所でのケアプランの作成』 ＊ケアプラン ・ ・ ・４１件（予防９件）を担当し作成介護認定調査 ・ ・ ・月５件（調査員研修終了後）調査員研修は就業開始から１年が経過した時点で受講可能※変更範囲：変更なし (東京都台東区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給330000〜330000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（19.8日）)237000〜237000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 450,000 円 〜 450,0

仕事内容千葉県野田市の介護支援専門員（ケアマネージャー）／森田さんちの青楽 (正社員) | 株式会社トータルサポート・ノダ ▼仕事内容 在宅で介護保険サービスを利用される利用者様への総合的介護サービス計画書の作成を行っていただきます。 ＊経験豊富なケアマネジャーが多数在籍しておりますので、ケアマネジャーとしてのレベルアップにつながります。 変更の範囲：なし (千葉県野田市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー）／森田さんちの青楽(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)230000〜35000

仕事内容グループホーム入居者の ＊ケアプラン作成・管理 ＊書類作成 ※入居者１８名 ※業務の変更範囲：変更なし ◎年齢にかかわらず、様々な方の応募を歓迎いたします。 ◎定年以上の方の応募も相談に応じます。（同条件） ◎応募前職場見学可能です。事前連絡お願いします。 ◎パートタイム勤務についても相談に応じます。

仕事内容〇ケアマネジメント業務全般 ・要介護者とのカウンセリング ・家族・主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 【業務の変更範囲：なし】 ※利用者様宅へは自家用車で訪問して頂きます。 （自家用車手当１５，０００円支給プラス交通費） ※主に大分市内の利用者さんを担当して頂きます。 （別府市にも事務スペースがございます。）

仕事内容【アピールポイント】 ＼完全在宅・勤務時間自由！検索結果を評価して、世界の検索サービスの品質向上を支えるお仕事です！／ 【仕事内容】 【TELUSInternationalAIJapanK.K.】は、AI・機械学習の発展を支えるデータサービスを世界中で提供しています。 同社が展開する「TELUSDigital」では、100万人以上のコントリビューターが参加するグローバルAIコミュニティを運営。データの収集・評価・翻訳・ローカライズなどを通じて、世界的なテクノロジー企業やブランドのAI・デジタルサービスを支えています。 今回募集するのは、検索エンジンの品質向上を支える「インターネット検索評

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE