独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構 の求人・仕事・採用

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、溶接、電気）及び職業訓練に関する付随業 務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務初日については、８時４５分～１５時３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフト制／月１４日勤務（出勤日は本人の希望による）

仕事内容・総務・経理関係書類の整理及び確認 ・パソコンを利用した簡単な入力 ・消耗品の整理整頓、その他、付随する業務 雇用期間：令和８年７月１日～令和８年１２月３１日 以降、更新なし ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 月１４日勤務（勤務表による）

仕事内容・受付及び電話対応 ・イベント設営・受付業務 ・パソコン（ワード・エクセル）による関係資料作成業務 ・書類整理及び保管業務 ・その他、付随する業務 雇用期間：令和８年７月１日～令和８年１２月３１日 以降、更新なし ◇子育て応援求人◇ 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、電気、電子情報、建築、港湾荷役、港湾物 流）及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時45分 就業時間に関する特記事項：月１４日勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊土・日・祝日を含む週４日程度の休み ＊他はシフトによる

仕事内容事務全般 ・総務関係業務の事務補助（データ入力、書類整理等） ・代表電話応対、受付等 ・学生寮の管理に関する業務の補助 ・上記に掲げる業務に附帯する業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、電子情報）及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊月１５日勤務 ＊実施状況確認のため、始業終業時間を１時間程度遅らせる場合が あります（変形勤務がない月の方が多いです。）。 ＊土日祝日の変形勤務はありません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 １２／２９～１／３、夏季休暇等

仕事内容民間教育訓練機関が行う求職者支援訓練をサポートするお仕事です １ 民間教育訓練機関が行う求職者支援訓練の実施状況を確認する 業務 ２ 民間教育訓練機関が行う求職者支援訓練の訓練運営に関する相 談・助言・指導業務 ３ 民間教育訓練機関等に対し求職者支援訓練に関する情報などに ついて説明する業務 ４ 求職者支援訓練に係る事務処理 ５ その他求職者支援訓練に関係する業務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（港湾荷役）及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、溶接、電気、建築）及び職業訓練に関する 付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、溶接、電気、電子情報、建築、ビル管理） 及び職業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、障害者に対する職業訓練指導 業務（事務、機械、電子情報）及び職業訓練に関する専門業務 【変更の範囲】就業の場所における、障害者に対する職業訓練指導 業務及び職業訓練に関する専門業務（ただし、出向に係る規程に従 って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、溶接、電気、電子情報、ビル管理）及び職 業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分又は7時45分〜18時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間：支援業務の都合により、早出・遅出勤務あり。就業時 間（１）が基本。「又は」の中で７時間３０分の勤務あり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 センター指定日（土・日・祝を含む） 特別休暇（夏季）、年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：13日

仕事内容・障害のある方（精神障害者、発達障害者、知的障害者、高次脳機 能障害者等）の職場適応のため、実際に職場に出向き、障害のある 方、事業主、ご家族に対し、必要な支援を行う。 ・上記支援に付随する業務 ＊出張範囲：県内全域（法人車使用） ＊出張は週に４日程度（時期的要因あり） ＊事前に履歴書・ハローワークの紹介状・職務経歴書・返信用封筒 （切手不要）を担当者宛に郵送してください。書類到着後、７日程 度で書類選考結果を連絡いたします。 ＊月２０日勤務となります。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、溶接、建築、ビル管理、港湾荷役）及び職 業訓練に関する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、溶接、電気、電子情報）及び職業訓練に関 する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、電気、ビル管理）及び職業訓練に関する付 随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、電気、電子情報）及び職業訓練に関する付 随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、障害者に対する職業訓練指導 業務（事務、機械、電子情報、建築）及び職業訓練に関する専門業 務 【変更の範囲】就業の場所における、障害者に対する職業訓練指導 業務及び職業訓練に関する専門業務（ただし、出向に係る規程に従 って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

仕事内容【雇入れ直後】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務（機械、電気、電子情報、建築）及び職業訓練に関 する付随業務 【変更の範囲】就業の場所における、離職者、在職者等に対する職 業訓練指導業務及び職業訓練に関する付随業務（ただし、出向に係 る規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定め る業務）

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊月１４日以内の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他、勤務シフトによる

仕事内容当センターでは、再就職を目指す方々がものづくりに関する知識 や技能を習得したり、働く方々のためのスキルアップ各種講習会 などを行っている職業能力開発に関するお手伝いをさせていただ く職場です。その職場の管理部門（総務関係（文書管理、勤務管 理等）や経理関係に関する各種業務）において、事務補助業務を 行っていただきます。 パソコン（ワード・エクセル）を操作し、データ入力及びデータ 整理等各種事務補助、電話対応等を行います。 ＊月１４日以内の勤務となります。 変更範囲：機構の定める業務 「働き方改革関連認定企業」