生活相談員 - 千葉県袖ケ浦市 の求人・仕事・採用

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生活相談員/正社員/生活相談員としての業務/6729394/非公開

社会福祉法人さつき会 特別養護老人ホーム 袖ヶ浦菜の花苑

  • 袖ケ浦市 神納 / 長浦駅 徒歩約19分

  • 月給23万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 非常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務及び介護業務補佐 ◆施設運営サポート(見学対応や新入居者のフォロー) ◆入居者/利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社ローザス 提供元:JOBOLE

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生活相談員/正社員/生活相談員としての業務/6729397/非公開

カトレアンホーム

  • 袖ケ浦市 蔵波 / 長浦駅 徒歩約18分

  • 月給23万円〜30万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 夜勤なし
  • 常勤
  • 非常勤
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 寮完備
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務及び介護業務補佐 ◆施設運営サポート(見学対応や新入居者のフォロー) ◆入居者/利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格・夜勤/オンコールの有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名:株式会社ローザス 提供元:JOBOLE

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特別養護老人ホームの生活相談員

特別養護老人ホーム蔵波

  • 袖ケ浦市 蔵波 / 長浦駅 徒歩20分

  • 月給24万円〜33.8万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり
  • 面接なし
  • 履歴書不要
  • 学歴不問
  • 資格不問
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容一つ屋根の下、皆で協力する”全員介護”の考え方を大切に 私たちは、施設で働くすべての職員が「介護に携わる職員」であると考えています。 施設の役割は「ご利用者の生活を支えること=介護」であり、それぞれの持ち場はあれど、すべての職員はこの目的のために従事していると捉えているからです。 すべての職員が力を出し合い、協力をして、はじめて良いケアができます。 それぞれの「持ち場」はあれど「垣根」は作らない。フラットに連携する組織を目指しています。 令和2年に開設した新しい施設です。様々な年齢や性別の職員が在籍しており、優しく人を大切にする職員がとても多い施設です。 他業種から未経験で転職した方も多く、や

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