東京都町田市のハローワーク 作業療法士の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）のうち実働６時間程度（勤務表に準じる） ※就業日、就業時間とも応相談（ご希望は柔軟に対応します） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・緊急の勤務要請があった場合 ・他スタッフ代替として勤務要請があった場合 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他※スケジュールに合わせた休日を設定

仕事内容訪問看護ステーションでの、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 のお仕事です。 ＜主な業務＞ ・訪問リハビリテーション諸業務 ・暮らしの保健室活動（健康相談、健康パートナー訪問、まちの 居場所作り、健康イベント企画開催等 ※未経験の方やブランクのある方など歓迎 ＜業務範囲変更なし＞

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ■集団リハビリ実施（体操指導） ■個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやＡＤＬ訓練、油圧式 マシンを使用） ■個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ■初回利用のご利用者さまの初期評価 ■送迎（厚木市内、ミニバン運転 ） ■見学対応 など 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容特別養護老人ホーム「白楽荘」（定員１５０名）にて 機能訓練指導員として従事していただきます。 連携職種（介護職員、相談員、機能訓練指導員、栄養士）との チームワークもよい職場です。 内装を大幅にリニューアルしたばかりの明るい施設のため、 利用者様はもちろんのこと、働く職員も快適に過ごせる環境です。 ※変更範囲：法人の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊当日の利用者数により、勤務時間は多少変わります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 就業日・休日については相談に応じます。

仕事内容○定員１０名のデイサービスセンター内における機能訓練指導員業 務 ＊業務内容は筋力向上訓練、関節可動域訓練、歩行訓練、生活行為 訓練等 で、１日に担当していただく利用者数は多くて６、７名程です。 ＊介護施設が初めての方でも歓迎します。 ＊試用期間中は以下の事業所で既に勤務している機能訓練指導員と の業務になります（相談可）。 事業所名：デイサービスセンター聖蹟桜ヶ丘 住所：多摩市関戸４丁目１１‐７ シャルム第２聖蹟桜ヶ丘１階 ＊仕事の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他◎お休みはご希望を最大限考慮の上、シフトを作成しております。 ◎日曜日は定休日です。

仕事内容施設にてお仕事相談体験見学会開催中、特記事項をご覧下さい！ 〇デイサービスの機能訓練指導員業務全般をお願い致します。 ※１日平均ご利用者３５名／平均介護度２．５ ・ご利用者様の機能訓練指導、個別指導訓練、集団体操の指導 ・ご利用者様のご自宅を訪問し、計画書作成や評価 ・介護業務・等 変更の範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：12時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お客様一人一人にあった日常生活動作の維持、向上を目的とした運 動プログラムを介護職と共に考え、所有している資格や知識を活か したプログラムの実施を行って頂きます。 【業務内容】 ・アセスメントの実施 ・計画書の作成 ・機能訓練内容メニュー考案及び実施 （個別もしくは少人数グループ） ・計画書に対する評価 ・介護職員への助言 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問看護ステーションでの、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 のお仕事です。 ＜主な業務＞ ・訪問リハビリテーション諸業務 ・暮らしの保健室活動（健康相談、健康パートナー訪問、まちの 居場所作り、健康イベント企画開催等 ※未経験の方やブランクのある方など歓迎 ＜業務範囲変更なし＞

仕事内容【レクレーションなどがなく機能訓練に特化したデイサービス】 ◆職員のマネジメント ◆施設運営 ◆集団リハビリ実施（体操指導） ◆個別リハビリ実施（ウォーキングレッスンやＡＤＬ訓練、 油圧式マシンを使用） ◆個別機能訓練計画書及び運動器機能向上計画書作成 ◆初回利用のご利用者さまの初期評価 ■送迎（厚木市内、ミニバン運転） ◆見学対応 など 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。 ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：★早番だけ、遅番だけの勤務もご相談ＯＫ ★夜勤、オンコールなし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（曜日固定もご相談ください） 各種特別休暇（慶弔等） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容ご入居者の健康管理を中心にサポートしていただきます。 ・健康管理全般（日常観察・定期健康診断・健康相談・服薬管理） ・医師の指示に基づく処置 ・介護業務への支援（食事介助、排泄介助等） ・生活場面での機能訓練、ＯＴとの連携 ・緊急時対応（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者へ の連絡、救急搬送時の同行） ・上記に付随する記録、申し送り業務 ・その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 ・地域包括支援センターとの連携等 ・”Ｌｉｆｅ Ｆｏｃｕｓ”実現に向けた多職種連携 変更範囲：なし

仕事内容介護付き有料老人ホームにおける利用者への機能訓練指導及び それに付随する介護業務 ・施設の規模は４０床です 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※上記以外の勤務時間も相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

仕事内容○主に多摩市内のご利用者宅に訪問し看護業務を行って頂きます。 〇管理業務（従業員の管理、利用者の管理、サービスの質の管理、 売上・収支の管理など） ○当ステーションは看護師の他に理学療法士、作業療法士、医療事 務担当者が従事しており、同事務所内には訪問介護、福祉用具の部 署もあるため連携が図り易い事務所です。 ○訪問方法は通常、軽自動車（社有車）を使用。 仕事の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容半日で入浴と個別リハビリを提供する、画期的なデイサービスでの 、介助全般。「リハビリを歯磨きのような生活習慣に」を信条に、 高齢者の方々をサポートします。 ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴） ・リハビリ補助：体操補助、物理療法等 ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士、作業療法士です。 ※食事の提供はありません。 業務内容の変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：選択、相談可能です。お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制、相談可能です。

仕事内容強化型 完全個別リハビリで在宅復帰をサポート ・老健施設 入所様８０名 ・通所 利用者様２５名 ・在宅復帰に向けたリハビリテーション業務 理学療法士 在籍５名 作業療法士 在籍４名 言語聴覚士 在籍０名 ◇医師・看護師・ケアマネ・介護士・栄養士などチームで連携♪ 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによるシフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容半日で入浴と個別リハビリを提供する、画期的なデイサービスでの 、介助全般。「リハビリを歯磨きのような生活習慣に」を信条に、 高齢者の方々をサポートします。 ・介助全般：移動、トイレ、個別入浴（一般浴） ・リハビリ補助：体操補助、物理療法等 ・送迎 ・記録 ・清掃 ※重度の方が少なく、現場研修で介護未経験でも安心です。 ※リハビリの主担当は理学療法士、作業療法士です。 ※食事の提供はありません。 業務内容の変更範囲：なし

仕事内容○主に多摩市内のご利用者宅に訪問し看護業務を行って頂きます。 ○当ステーションは看護師の他に理学療法士、作業療法士、医療事 務担当者が従事しており、同事務所内には訪問介護、居宅支援、福 祉用具の部署もあるため連携が図り易い事務所です。 ○訪問方法は通常、軽自動車（社用車）を使用。 仕事の変更範囲：なし