就労支援施設 - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1768(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援や就労継続支援事業所において、利用者一人ひとりの個別支援計画を作成し、就職や職場定着に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者との面談やアセスメント、企業や関係機関との連携を行いながら、自立した就労をサポートします。 また、スタッフへの指導やサービス品質の管理など、事業所運営にも携わっていただきます。 DIY-1367(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業

仕事内容大分県別府市 就労支援施設B型での勤務です。 提携ITベンチャー企業の業務を受託し、業務を遂行するため、この施設で現場の指揮をお願いします。 【職務内容】 当施設では、提携しているITベンチャー企業から委託された業務を遂行しています。 そのため、現場指揮者として以下の業務をお任せします。 プロジェクト管理：スケジュールの策定、進行管理、品質管理などプロジェクトの全体管理。 スタッフ管理：スタッフの勤務スケジューリング、業務指導、モチベーション管理。 問題解決：プロジェクト遂行中に発生する問題の特定と解決策の提案・実行。 【求める人材】 IT関連のプロジェクト管理経験がある方。 コミュニケ

仕事内容賞与年間3ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労移行支援・就労継続支援事業所で、利用者一人ひとりの目標や能力に応じた支援計画の立案・評価を行い、自立した就労の実現に向けたサポートを行います。 利用者やご家族との相談対応をはじめ、企業・医療・福祉機関などとの連絡調整を行い、安心して働き続けられる環境づくりを支援します。 さらに、職員への指導・育成や支援内容の確認、サービス品質の維持・向上など、事業所の円滑な運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIY-1528(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にも

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIY-1746(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事

仕事内容大分県別府市 就労支援施設B型での勤務です。 提携ITベンチャー企業の業務を受託し、業務を遂行するため、この施設で現場の指揮をお願いします。 【職務内容】 当施設では、提携しているITベンチャー企業から委託された業務を遂行しています。 そのため、現場指揮者として以下の業務をお任せします。 プロジェクト管理：スケジュールの策定、進行管理、品質管理などプロジェクトの全体管理。 スタッフ管理：スタッフの勤務スケジューリング、業務指導、モチベーション管理。 問題解決：プロジェクト遂行中に発生する問題の特定と解決策の提案・実行。 【求める人材】 IT関連のプロジェクト管理経験がある方。 コミュニケ

仕事内容◇あなたの想いが力になる◇『サービス管理責任者』募集！賞与年3回♪未経験も安心スタート◎ 【面接1回のスピード選考】資格を活かせる★現場の意見や工夫がしっかり評価される職場環境でキャリアアップしませんか？ ＼就労継続支援Ａ型のサービス管理責任者の募集です／ ■利用者の障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 ■個別支援計画書に基づいた支援計画の確認 ■関係機関との連絡・調整 ■現場職員への指導や助言 ■利用者の新規入所のための活動 ■その他 【就労継続支援Ａ型事業所】 就労継続支援Ａ型の事業所になります。さまざまな障 がいを抱え通常の就業が困難な方に『働く場』を提供 する事業です。最

仕事内容○障がいのある方の支援を行います。 【就労支援部門】 ・カフェ、レストラン、リゾートホテル、弁当工場の運営、 農業等を通じて障がいのある方の自立支援を行います。 ・就労を希望する障がいのある方の就労移行支援を行います。 【施設入所支援】 ・障害のある方の生活介護、自立訓練（生活訓練）を行います。 ＊その他仕事の内容は勤務先の業務によります。 業務内容の変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容時間外勤務なし☆昇給・賞与あり◎安心してお仕事をスタートできます！ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労継続支援A型・B型の施設における障害者の就労支援 ・利用者への作業の指導及び支援 A型施設:ホテル・旅館の客室メンテナンス（定員10名） B型施設:ラベル貼り、箱詰め等の作業 （定員10名） ・利用者の送迎、商品の受け取り・納品等 ・その他、付随する業務 業務変更範囲:会社の定める業務 転勤なし 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 8:30～17:00 休憩60分 時間外労働なし

仕事内容○障がいのある方の支援を行います。 【就労支援部門】 ・カフェ、レストラン、リゾートホテル、弁当工場の運営、 農業等を通じて障がいのある方の自立支援を行います。 ・就労を希望する障がいのある方の就労移行支援を行います。 【施設入所支援】 ・障害のある方の生活介護、自立訓練（生活訓練）を行います。 ＊その他仕事の内容は勤務先の業務によります。 業務内容の変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容【仕事内容】 ＊就労支援Ｂ型施設に通所する障害者の方の管理・指導 ＊変更の範囲：変更なし 【給与詳細】 月給300,000円～350,000円 ＜内訳＞ ■基本給 300,000円～350,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容急募/2027年オープン！【サービス管理責任者(有資格者限定)】【施設見学OK♪】月給30.8万円～ 年休約120日/研修で成長支援/全国150か所以上に展開中の大手就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 308,400円～398,400円 【月給】308,400円～398,400円 <内訳> 基本給 217,200円～290,200円 固定残業代 41,400円～53,400円(20時間分/超過分は別途支給) ライフプラン手当(月給に含む) 49,800円～54,800円 ※経験・能力を考慮し、相談のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限50

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 有限会社しおた キャリカク大分駅前 急募【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給25万円～/土日祝休み/残業ほぼなし 正社員 ブランク可/全国展開中のフランチャイズパソコン作業メインのIT特化型施設就労継続支援B型/正社員 ◆当施設を紹介します 大分市府内町にある就労継続支援B型事業所です。 大分駅から徒歩5分という通勤に便利な好立地が魅力。 マニュアル通りの一辺倒な支援ではなく、一人ひとりの個性や目標に合わせた「寄り添う支援」を大切にしています。 ◆IT特化型のスキル向上支援で一般就労をサポート！ パソコン作業をメインとしたIT特化型の

仕事内容【日曜定休】賞与年3回支給♪無資格・未経験OK◎障がいをお持ちの方の自立をサポートするやりがいのあるお仕事です！＜別府市荘園＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 就労継続支援B型施設での生活支援員業務 【主な業務内容】 個別支援計画に基づいた作業指導や職場規律の指導 面談、意向確認、利用者処遇の企画 求職活動や職場定着のための支援 利用者の心身の状況に応じた生活面での相談や健康管理の指導 自立の支援と日常生活の充実に向けた援助 利用者の送迎（別府市内、普通車または軽自動車を使用） 作業のサポート（調理補助、箱

仕事内容【児童指導員】月給21.6万円～/年休125日 充実の研修制度で成長支援全国展開中！独自メソッドと自然な支援がコンセプト放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 216,000円～263,000円 【月給】216,000円～263,000円 <内訳> 基本給 180,000円～200,000円 業務手当 36,000円～43,000円(固定残業代25時間分含む/超過分は別途支給) ※経験・能力を考慮のうえ決定 <別途支給手当> 通勤手当(通勤距離に応じ、非課税限度額相当分支給※上限あり) 資格手当 20,000円(作業療法士、理学療法

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み/未経験OK◎ フレックスタイム制/就労支援を通してボーダレスな社会づくりに貢献しませんか月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限27,500円/月 賞与あり(年2回) 【勤務地】 大分県大分市 府内町一丁目6-32 フォルムふない1階 募集情報 ◆当法人について 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる大手人材グループが新たに設立し

仕事内容【生活相談員兼児童指導員】月給27万円～/年休110日以上夜勤なし/正社員登用あり 経験者歓迎子どもの里親支援に携わってみませんか？/児童福祉施設/契約社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～ 【月給】270,000円～ ※年俸制：3,240,000円÷12の金額を毎月支給 <内訳> 基本給 221,400円～ 固定残業手当 48,600円(30時間分/超過分は別途支給) 通勤手当 上限15,000円/月 ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり：1年(条件付きで更新あり) ※期間満了時の業務量、業務進捗状況、業務遂行能力や態度等、

仕事内容急募【管理者兼サビ管(有資格者限定)】月給30万円～/土日休み/実働7時間◎ 2か月毎にプチボーナス支給！/DX化推進で残業ほぼなし/可能性を広げる在宅型就労支援就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 265,000円～ 一律手当 35,000円～60,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 決算賞与あり(年1回※業績による) プチボーナスあり(2か月毎に支給) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 大分

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 株式会社ARU エース 急募【管理者兼サビ管(有資格者限定)】月給30万円～/土日休み/実働7時間◎ 正社員 2か月毎にプチボーナス支給！/DX化推進で残業ほぼなし/可能性を広げる在宅型就労支援就労継続支援B型/正社員 ◆当法人について 「UP DATE福祉～アイデアで福祉に革命を～」を理念に掲げ、障がい者児の就労支援施設を運営している会社です。 自社での運営にとどまらず、そのノウハウを生かしたコンサルティング事業として、全国で多くの施設開業を支援してきました。 わたしたちがここまで大きな成長を遂げてこられた秘訣は、何よりも「人」を大切にし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/サービス管理責任者募集中☆★完全週休2日制！マイカー通勤可！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ ・就労支援A型施設に通所する方の管理、指導 ※業務内容の変更の範囲：なし 求人ID 698220