ハローワーク 店舗運営 の求人・仕事・採用

仕事内容◇商品の仕入れ・品出し ◇自動発注システムを使って商品の発注 ◇売場の計画・管理 ◇スタッフの育成、シフト管理等 ◇その他付随する業務 店長や先輩による指導のもと、売場計画、発注、売場づくりをして 頂きます。試行錯誤のサイクルが短い分だけ、毎日の仕事に張り合 いがあり、成長も促進されます。失敗した時も、どうカバーし次に 活かすか一緒に検討していく社風です。 変更範囲：適性を見て本部（営業・事務等）への異動可能性あり

仕事内容店舗・ネットショップ運営に関わる業務全般。レジでの接客会計を しながら、空いた時間にＰＣ作業をしていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・店内の商品整理、陳列、清掃作業、商品の値段付け、ＰＯＰ作成 ・店頭での接客販売、ＳＮＳで商品紹介の投稿、オンラインショッ プの梱包、出荷 ・ネットでの注文があった際に受発注作業、送り状作成、メール対 応、商品マスター作成 など ※マニュアルに沿ったルーティーンの決まった事務・庶務が殆どで す。 □変更範囲：変更なし

仕事内容各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう ※変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容各店舗にて、３～６ヶ月程度で調理・接客・清掃の店舗運営業務を 学んで頂きます。お客様に美味しい料理を、心地よいサービスと、 清潔な環境で楽しんで頂くことが目的となります。同時に１～２年 程度で店舗管理業務を学んで頂きます。具体的な習得項目は、衛生 管理・食材管理・設備管理・スケジュール管理・労務管理・人材の 採用と育成・金銭管理・売上管理・損益管理など。店舗を円滑に運 営できる環境を維持・向上することが目的となります。３段階の教 育プログラムと本部でのフォロー研修が準備されていますので、未 経験の方でも安心してキャリアアップできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容深夜から朝にかけての時間帯での勤務となりなります。各店舗にて 、３～６ヶ月程度で調理・接客・清掃の店舗運営業務を学んで頂き ます。お客様に美味しい料理を、心地よいサービスと、清潔な環境 で楽しんで頂くことが目的となります。同時に１～２年程度で店舗 管理業務を学んで頂きます。具体的な習得項目は、衛生管理・食材 管理・設備管理・スケジュール管理・労務管理・人材の採用と育成 ・金銭管理・売上管理・損益管理など。店舗を円滑に運営できる環 境を維持・向上することが目的となります。３段階の教育プログラ ムと本部でのフォロー研修が準備されていますので、未経験の方で も安心してキャリアアップできます。 変更範

仕事内容弊社が運営する『ＦａｍｉｌｙＭａｒｔ』における店舗運営業務を 担当していただきます。 【職務詳細】 ・接客、レジ対応 ・品だし、陳列 ・発注、売上管理 ・キャンペーン展開 など ＊業務内容の変更範囲：会社の定める業務。詳細は面接時に説明。 ※応募の際は、ハローワークの紹介状が必要となります。

仕事内容地域密着型スーパー「よこまちストア」の正社員として、様々な業 務を行っていただきます。 ・各部門（青果・鮮魚、精肉等）での商品づくり ・売場への陳列、接客販売、清掃作業 ・商品や包装資材の発注、売場レイアウト作成、販売計画作成 ・スタッフの出勤シフト、作業計画の作成等 社会人未経験の方もお気軽にご応募ください。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容ルミエール店舗にて ・売場企画 ・商品の発注、管理 ・商品の陳列、棚卸 ・売場での接客 ・店舗スタッフのマネジメント ・仕入れ部門にてバイヤー業務、商品開発など 変更範囲：変更なし

仕事内容世界的ハンバーガーチェーン「バーガーキング阪神尼崎店」 で店舗運営にかかる業務を担っていただきます。 「バーガーキング」と、安定した運営基盤を持つ社会福祉法人檸檬 会がタッグを組んで生まれた“世界初の取り組み”で、飲食と福祉 両方のキャリアを築けます。福祉や地域貢献もできます！ ※２０２４年３月、バーガーキングのフランチャイジーとして、 ２店舗目を開店しました。社会福祉法人が運営する新しい形の 飲食店で、ぜひ一緒に働きませんか？これまでの飲食経験を 生かしてください♪ 条件面に関しても、経験・スキルは考慮させていただきます ◎先ずは見学にお越しください。 業務内容の変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容新規出店（小木曽製麺所）に伴う店長業務 店舗管理業務 ＊従業員の教育・シフト管理等 ＊店舗運営に係わる業務全般 ※１カ月間は長野県長野市内にて研修あり

仕事内容◇商品の仕入れ・品出し ◇自動発注システムを使って商品の発注 ◇売場の計画・管理 ◇スタッフの育成、シフト管理等 ◇その他付随する業務 店長や先輩による指導のもと、売場計画、発注、売場づくりをして 頂きます。試行錯誤のサイクルが短い分だけ、毎日の仕事に張り合 いがあり、成長も促進されます。失敗した時も、どうカバーし次に 活かすか一緒に検討していく社風です。 変更範囲：適性を見て本部（営業・事務等）への異動可能性あり

仕事内容○担当店舗・工場の管理業務 ・売上の分析と確保 ・販売促進企画業務 ・スタッフの労務管理業務 ・従業員教育 ・店舗、工場での作業あり 変更範囲：クリーニングに関わる店舗、工場、 または事業部での業務

仕事内容◇店舗での運営業務 ・イベント対応 ・接客販売 ・商品補充・陳列 ・その他、付帯業務 従事する業務の変更範囲：変更なし

仕事内容各店舗に裁量権があるため、社員の自由な発想でお店を盛り上げて います。 ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます。 ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます。 ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です。 ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう。

仕事内容各店舗に裁量権があり社員の自由な発想でお店を盛り上げています ■主な仕事 ＊品出し・レジ・売り場づくり・商品発注・伝票処理・スタッフ管 理などできることからお願いしていきます ＊仕事に自信がついてきたら、店長やエリアマネージャーのポジシ ョンを目指していただくこともできます。 ■現場主義 ＊「まずはやってみよう」が当社の社風。入社年次に関係なく全員 が主役です ＊未経験でもスタッフを大切にする会社でじっくり成長し地域の皆 さんの生活防衛集団として活躍していきましょう ※変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容モスバーガーにて正社員で働ける方募集します！ ◇レジ対応 ◇ドライブスルーの対応 ◇簡単な調理 ◇料理提供 ◇掃除 など 慣れてきたら・・・ パート・アルバイトさんの育成や退勤管理、 店舗運営全般を担ってもらいます。 しっかりとしたマニュアルがあるので未経験者さんでも安心です！ 変更範囲：変更なし

仕事内容※コンビニエンスストア店舗運営業務全般 （商品発注・接客・スタッフ育成等含む） ※ガソリンスタンド業務全般 （店舗清掃・機器類の管理） ※店舗清掃 「変更範囲：変更なし」

仕事内容各店舗にて、３～６ヶ月程度で調理・接客・清掃の店舗運営業務を 学んで頂きます。お客様に美味しい料理を、心地よいサービスと、 清潔な環境で楽しんで頂くことが目的となります。同時に１～２年 程度で店舗管理業務を学んで頂きます。具体的な習得項目は、衛生 管理・食材管理・設備管理・スケジュール管理・労務管理・人材の 採用と育成・金銭管理・売上管理・損益管理など。店舗を円滑に運 営できる環境を維持・向上することが目的となります。３段階の教 育プログラムと本部でのフォロー研修が準備されていますので、未 経験の方でも安心してキャリアアップできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分又は〜の時間の間の6時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：イベント出店などの繁忙期 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＜ゴーストレストラン＞ 主な業務は・・・ 【 調理 】です！ ・あと店舗運営に関わる事のサポート デリバリーアプリ（ウーバーイーツなど）に、 現在１２ブランド展開中（スイーツから丼など） 多岐に渡る感じですが、簡単に覚えれますよ。 順番にお教えするので安心してください。 ※調理経験者、料理好きな方（料理しない方不可） ＊配達業務はありません。 【変更の範囲：変更なし】