サービス管理責任者 - 茨城県土浦市 の求人・転職・中途採用

仕事内容就労維持支援事業にて、利用者の生活支援、職業支援を行う。 ※実務経験、資格については様々ですのでお問い合わせください。 資格についてはいずれかが必須になります。 ※事業拡大により一緒にがんばってくれる方希望！ ＊変更範囲：変更なし

仕事内容サービス管理責任者 私たちの施設では、利用者一人ひとりの生活の質を高めるために、 支援計画の作成・スタッフ指導・関係機関との連携・サービス提供の管理など、 多岐にわたる業務をお任せします。 日々の業務の中で、利用者やご家族から「ありがとう」と言ってもらえる瞬間は何よりのやりがいです。経験が浅い方でも安心して働けるよう、研修制度やサポート体制を充実させています。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼

仕事内容サービス管理責任者 正社員募集 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 就業場所 (雇入れ直後) グループホームなつ、グループホームなつⅡ、サテライト (変更の範囲) グループホームなつ、グループホームなつⅡ、サテライト 従事すべき業務 (雇入れ直後)共同生活援助のサービス管理責任者及びそれに付随する業務全般とする。 (変更の範囲)共同生活援助のサービス管理責任者及びそれに付随する業務全般とする。 資格: 障がい者グループ サービス管理責任者の資格者 ブランク可 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 休日・休暇: 月9～10日休み 年間休日数 110日以上 週休2日制 福利厚

仕事内容就労継続支援Ａ型事業所のサービス管理責任者です。 ・個別支援計画の作成及び管理 ・利用者の方へのアセスメントやモニタリング業務 ・利用者の方への個別相談や指導など ・関係機関との連絡調整 ・書類作成などの社内業務 業務の内容の変更の範囲→「変更範囲：変更なし」

仕事内容年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり！プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【土浦市板谷七丁目】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 資格: 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任

仕事内容障がい者グループホーム・共同生活援助「グローバルホーム土浦大 岩田」にて、サービス管理責任者業務を行っていただきます。 ●個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作 成をしていただきます。 ●ご利用者様への相談対応・支援業務、報告業務、通院の送迎など があります。 ●障がいをお持ちの方が家庭的で安心した生活を送れるよう支援し ます。 ●その他、会社の定める業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【サービス管理責任者】実務未経験OK！手厚い研修制度！利用者様との関係性を重視◎【土浦市東若松町】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者 家族 対する個別支援計画 説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 資格: サービス管理責任者の要

仕事内容手当充実◎残業ほぼなし♪資格取得支援や研修制度でスキルアップできる障がい者グループホームです 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 𖤐サービス管理責任者業務全般 ✓個別支援計画の作成・モニタリング ✓アセスメントおよび支援内容の見直し ✓利用者様・ご家族との面談、相談対応 ✓世話人・生活支援員への助言・指導、チーム連携 ✓日常生活支援体制の構築（食事・服薬・金銭管理等） ✓関係機関（相談支援専門員・行政・医療機関等）との連携 ✓記録・書類作成などの運営業務 資格: サービス管理責任者の研修を修了し、サービス管理責任者として従事できる方 年齢不問 ブランク可 勤務時間: （1）8:

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者/正社員】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制◎安心の研修制度あり◎お持ちの資格を活かして働きませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付、支援 求人ID 440649

仕事内容【土浦市内】サービス管理責任者募集！実践的なITスキルと質の高い福祉的支援で就労移行支援◎完全週休2日制◎年間休日数120日以上◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: ・利用者様のアセスメント ・希望、適性に合わせた個別支援計画書の作成、説明、評価 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談とモニタリング ・関係各所との連携（家族、相談員、協力機関など） ・見学、体験の対応 ・送迎対応 ・利用者様の毎月のシフト作成 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし 資格: サービス管理責任者の研

仕事内容サービス管理責任者 障がい者グループホームにおけるサービス管理業務 4404 えみてる土浦/＜サービス管理責任者＞ ＜荒川沖駅＞車7分＜サービス管理責任者＞の募集です。ご経験者お待ちしています！ 障がい者グループホームにおける業務 ◆利用者様に合わせた個別支援計画の作成 ◆サービスに関わる担当者との連携、調整 ※お仕事慣れるまで施設長が研修、指導いたします。 勤務形態：変形労働時間制 月給280,000円～380,000円 ◆夜勤手当 8,500円／回 ※夜勤は緊急時のみ ※試用期間中(3ヶ月)も同条件 【入社祝い金制度】 本求人からご応募いただき、正社員として採用された方を

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設見学OK】★請求・申請業務無し★サビ管以上のキャリアアップも可能！30床(2拠点)兼務の場合更に月給UP★資格を生かして働きたい方大募集！50代・60代の方も活躍中です★年間休日114日 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 定員20名（1フロア10名×2フロア）のグループホームでのサービス管理責任者としてのお仕事です。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般

仕事内容児童発達支援管理責任者/未経験OK/月給30万円〜☆バースデイ休暇等の特別休暇あり♪主に小学2年生が対象の施設です♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜400,000円 試用・研修時 300,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 10:00〜19:00- 9:00〜18:00または10:00〜19:00間の 8時間勤務 休憩60分 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情

仕事内容児童発達支援管理責任者/【児発管】未経験OK/月給30万円〜/昇給・賞与あり☆バースデイ休暇等の特別休暇あり♪主に小学1年生が対象の施設です! 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜400,000円 試用・研修時 300,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 10:00〜19:00- 9:00〜18:00または10:00〜19:00間の 8時間勤務 休憩60分 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【サービス管理責任者】実務未経験OK！手厚い研修制度！利用者様との関係性を重視◎【茨城県土浦市】 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ◇サービス管理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者家族対する個別支援計画説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【新規グループホームのサービス管理責任者ポジション！】 土浦市小岩田東に新たに日中支援型グループホームを開設いたします！ 親なき後も長く安心して暮らせる環境を作りたい、その想いで弊社はグループホームを作っています。 老朽化した中古住宅ではなく新築の建物、生活のしやすさを追求した内装で長く安心して快適に暮らしていただけます。 提供するサービスも、利用者様のお気持ちやご希望をできる限り実現できるように、画一サービスからの脱却を目指しています。 親御様にも利用者様にも、「何かあっても安心」という心からの安心を届けたいのです。 グループホームのサービ

仕事内容児童発達支援管理責任者/児発管未経験OK/月給30万円〜/昇給・賞与あり☆バースデイ休暇等の特別休暇あり♪ 【特徴・メリット】 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円〜400,000円 試用・研修時 300,000円〜 【勤務時間】 09:00〜18:00 10:00〜19:00- 9:00〜18:00または10:00〜19:00間の 8時間勤務 休憩60分 【試用・研修】 試用・研修の有無：試用・研修期間あり 試用・研修時の雇用条件：本採用時と同じ 試用・研修の詳細情報： 【

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設 日曜休み＆残業ほぼなし就労準備・SST・個育の3つの柱から自立を支援月給37万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～500,000円 【月給】370,000円～500,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、業績による) 賞与あり(年2回、計1か月分※業績、人事評価による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者(未経験)/入職1年目/年収5,040,000円 ■試用期間なし 【勤務地】 茨城県土浦市 木田余東台2

仕事内容就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者 一般企業などで働くことが困難な利用者さんたちが、社会に進出するために必要な知識・スキルなどを身に付けるサポートをしていただきます。 ＜主な内容＞ ◇利用者やご家族との面談（アセスメント） ◇個別支援計画書・自治体へ提出書類の作成 ◇障がいがある利用者に対して、就労においての支援を行う業務 ◇適切なサービスが提供されているかの確認・管理 ◇職員への支援方法の指導・助言 など ▼未経験・初心者・ブランクのある方歓迎！▼ 有資格者（又は取得見込みのある方）ならサービス管理責任者としての勤務経験がなくてもOK！仕事の流れや作業のコツは先輩スタッフが丁寧に

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社TiP キッズランドまめの木おおつ野校 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26.5万円～/年休116日 正社員 専門職多数在籍医療的ケア＆重症児対応デイ♪ ◆音楽特化、重症児対応デイ、就労準備型、異なる特色の児童施設を展開中！ 私たちは茨城県を中心に、児童発達支援や放課後等デイサービスなど、 8か所以上の事業所を展開しています。 各施設では、さまざまな個別活動や集団活動を通じて、 日常生活や社会での適応や自立をサポート。 音楽療法に特化した事業所や医療的ケアをおこなう重症児対応デイ、就労準備型デイなど、