ハローワーク 看護師 - 熊本県八代市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＊地域包括支援センターでの相談業務全般 ・地域の高齢者の方々の相談業務（訪問での業務あり） ・介護保険の介護予防プラン作成 （入力ソフトを使用し、パソコンで作成） ・介護予防業務 ・地域の高齢者の方々の予防体操の指導 変更範囲：法人が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容・デイサービスでのお年寄りのお世話 （寝たきりの方等の介護はありません） ・血圧測定や機能訓練など ・送迎をお願いする場合もあります。 （変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容要介護状態にある高齢者への看護及び介護 食事・入浴・排泄介助 医師の指示に基づく看護・医療処置 健康管理 等 （変更範囲）法人が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊看護業務全般 医師の診療介助、検査および介助 その他付随する業務 眼科勤務未経験の方へも丁寧に指導します！安心してご応募下さい 。 （業務変更の範囲）会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容回復期リハ病棟、障がい者一般病棟における看護業務全般 ◆師長補佐・主任候補の募集 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です）

仕事内容「仕事と子育て両立支援」制度（施設内に認可保育所があります） ＊お子様の急病や学校行事による年次有給休暇取得の配慮 ＊有給 休暇取得日数：月平均１日以上 ＊退職金、賞与、養育手当あり 看護業務全般 ・医師の指示に基づく医療処置 ・血圧測定、バイタルチェックなど （食事介助、入浴介助、記録等含む） ・他科受診時の送迎、付き添い 準夜勤：４回程度／月 深夜勤：４回程度／月 夜 勤：４回程度／月 ◎ハローワークの紹介状が必要です。「変更範囲：変更なし」

仕事内容☆プライマリーナーシング制（一部機能別看護）による看護方式を 採用しております。 ☆年間休日数 １２４日 ☆看護教育体制も充実しておりますので、初心者の方でも安心して 働ける職場です。 ☆仕事と子育て両立支援あり ＊療養型医療施設病棟での看護業務全般をお任せします。 ・医師の診察補助業務 ・患者様の療養上のお世話 夜勤は月３～５回程度。 ＊変更範囲：医師会の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊要介護状態にある高齢者への看護及び介護 食事・入浴・排泄介助 医師の指示に基づく看護・医療処置 健康管理 等 （変更の範囲）法人が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容◇回復期リハ病棟、障がい者一般病棟における看護業務全般 患者さまのバイタルサインのチェックや投薬管理などの基本的な 看護業務や、患者さまの身体ケアを行います。 ◇経験は問いません。入職後は、職場環境や業務に慣れるまで、 しっかりと丁寧に教えます。 ※病院見学も随時受け付けております。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です）

仕事内容・病棟（精神科）、介護医療院における診療の補助及び療養上の お世話。 ・日常業務（投薬、検温、注射、食事介助、他） ・夜勤有り（月回数等は相談に応じます） ◆子育て、初期教育にも配慮しており、安心して働ける環境です。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊デイサービスにおける 看護、機能訓練 及び 介護業務 食事、入浴等の介助 及び 送迎 業務記録及び書類の整理（簡単なパソコン操作） ＊委員会、会議 及び 法人内行事等への参加 ☆土・日・祝日出勤が可能な方！ ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容介護老人保健施設にご入居されているご利用者様の看護・介護業務 に携わって頂きます。 ＊ご利用者様の健康管理 バイタル測定、内服薬管理、吸引処置、褥瘡予防管理、経管栄養 ＊ケアカンファレンスを通して他職種と連携し取り組めます。 ＊通院の同行、緊急時の対応が生じることがあります。 ＊終末期看護、看取りに携わります。 ◇施設での看護職経験がなくても、経験してきたことを活かして ご活躍いただける環境です。 （変更の範囲）事業所の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊定員１５名の小さなデイサービスです 業務内容：レクリエーションやイベント、日々の生活に伴うお手 伝い全般、利用者様のバイタルチェック、服薬管理、医療的ケア 等。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容当部門スタッフの約７４％が訪問未経験で入社されています！ ＊入社後の同行研修等の指導体制は十分整っています。 □お客様宅を訪問し、以下の業務を行って頂きます。 ・医師の指示、ケアプランに基づいた看護 ・訪問看護計画書、報告書の作成 ・医療機関との連絡、調整 ・ご本人、ご家族への在宅看護指導 等 ※訪問エリアは営業所から車で３０分圏内（社用車使用） （変更の範囲）会社の定める業務 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容◇回復期リハ病棟、障がい者一般病棟における准看護業務全般 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です）

仕事内容＊地域包括支援センターにおける保健師の業務 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・相談業務（健康、生活習慣、介護など） ・訪問支援、権利擁護 ・地域連携、連絡調整 ・各種記録 など ＊会議や法人内行事等への参加 ＊その他、関連する業務全般 （業務変更の範囲）法人が定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊シルバーハウス万葉の里・撫子の入居者の健康管理を行う。 ・通院付き添い ・内服薬管理 ・経管点滴などもあります。 ☆有料老人ホーム、初めての方も歓迎します！ ＊１施設２０～２９名が入居中、看護師は全部で４０名配置 しています。 ＊医療依存度の高い方も多数入居されています。 ＊看護師が主体になれる施設です。 ＊日中は職員６～１０名を配置しております。 （変更の範囲）変更なし ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容＊特別養護老人ホームにおける 食事介助、入浴介助、排泄介助、健康管理等 老人看護業務全般 ☆正職員（一般職）として採用。その後、経験・資格取得等、 キャリアアップにより正職員（専門職）へ登用します。 ☆専門職への登用時期は４月・１０月となります。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容訪問看護ステーション「Ｌｅｔ’ｓナース！八代高田」所属の訪問 リハビリ業務です。 自宅でその方らしく暮らせるようなリハビリを実施。 ご家族への介助指導、生活環境調整等、生活をサポートします。 ★訪問先は併設施設や利用者様のご自宅です。 ★タブレットや電子カルテを活用し、看護師とのスムーズな情報共 有と効率的な業務運営を実現しています。 訪問リハ未経験の方も、先輩スタッフの同行からスタート。一人立 ち後ももちろんフォローがあるので安心！ 新しい環境でも自信を持って業務に取り組めるようサポートいたし ます。 【変更の範囲】事業所が定める業務

仕事内容◇回復期リハ病棟、障害者一般病棟における看護補助業務全般 看護師の指示に合わせて看護補助業務をおこなっていただきます。 ※食事介助、トイレ介助、おむつ交換など入職後は、職場環境や 業務に慣れるまで、しっかりと丁寧に教えます。 ・未経験の方も、医療現場を間近で体験でき、やりがいのある仕事 です。 ・初任者研修修了者・実務者研修修了者・介護福祉士のいずれか 資格ある方大歓迎です！ （変更の範囲）その他関連業務 ◎ハローワークの紹介状が必要です。 （オンライン自主応募の場合は、紹介状は不要です）