40代 人事 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容土日祝休み★平日週5日勤務で月収44万円も可能！ 稼げる！事務のお仕事♪ 週払いもOK！急な出費にも安心です☆彡 社会保険/有給休暇/交通費すべて完備！ 在宅なのでもちろん髪型や服装は自由！ 【職種】 コールセンター 大手上場企業の事務 [ア・パ正]データ入力、タイピング(PC・パソコン・インターネット)、一般事務職、営業事務 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 新規事業のSTAFF大募集

仕事内容仕事内容：・役員指示の業務（会議・出張手配を含む雑務） ・セミナーや会議準備期間の各種資料の作成 ・予約管理や顧客対応 ・セミナー参加者の出席確認＆名簿作成 ・セミナー代金入金管理 ・オンラインセミナーの準備からリハーサル、受付、サポートなどのお客様対応 ・セミナー終了後の報告作業、動画編集 ・お客様からの問い合わせ対応（電話対応はほぼなし、メールでの対応 。その他チャットやLINEなどでの案内） ・セミナー会議室の事前予約 【必須条件】 ・月160時間（週40時間想定）以上稼働ができる ・朝9時30分から、夜18時から開催される各30分の全体MTGに参加できる ※参加日：日曜日の他、ミショ

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！行政書士スタッフ（書類作成・CAD図面作成・電話応対等）20代～40代活躍中 ”飲食業界に特化した行政書士法人！未経験も大歓迎” 事務職未経験から採用した２０代、４０代も活躍中！ 職場は最寄り恵比寿駅から徒歩２分、服装自由 【具体的な仕事内容】 ■申請書作成、役所への申請、お客様先への訪問 ■主に書類作成等の事務がメイン ■興味があれば店舗図面の作成もできます＿JWCAD ■不動産会社・建築関係の会社に勤務経験のある方は、経験を活かせます 【入社後は】 一通りのことができるようになるまでには3ヵ月～半年かかります 最初は個々の仕事をこなしながら慣れていってもらえ

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 大人気の不動産事務☆彡30代活躍中 新宿駅 約9000室の賃貸住戸を管理する弊社。 その中で電話応対および書類整理、封入作業等の簡単な事務のお仕事をお任せします。 業績良好のため業務が拡充し、1名の事務スタッフを増員。 賃貸管理事業部で働く30名程の仲間をサポートしていただけま せんか？不動産業界でのご経験、事務経験、活かせます！ 単純な業務なので、すぐに覚えられます。 20代～40代まで幅広い年齢層のスタッフが多く、 優しく丁寧に教えます。 <給与> 時給1,400円～ <勤務時間> 勤務時間は指定しない <休日休暇> 週4日勤務～ 日曜固定休み <勤務地> 東

仕事内容<仕事内容> 保育園運営本部スタッフ募集【人事部】 ●仕事内容 (1)採用業務（新卒・中途） 面接＆入社契約 (2)採用に付帯する業務 ・ネット求人管理 ・紹介会社との斡旋 (3)就職イベントの開催＆準備と運営 応募者対応（会社説明会、園見学） (4)保育士養成校への訪問 (5)人材育成 新卒・中途研修計画＆研修講師 (6)職員面談 など こんな方にピッタリ！ 5選☆ ★その1 子どもがだいすきな方 ★その２ コミュニケーションが好きな方 ★その3 理想の職場環境を持っている方 ★その4 人を育てたい方 ★その5 なによりも子どもたちと触れ合えることに魅力を感じる方 ★やりが

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 【履歴書不要・経験不問！】芸能界のアルバイト！エキストラスタッフ大募集！ 《ただいま案件増加につき大量募集中》 【最近の出演実績】⇒Dr.X ～外科医・大門未知子、～いつかこの恋を思い出して泣いてしまう、怪盗山猫、Dr.倫太郎、相棒season13、ごめんね青春、アウト×デラックス、たけしのみんなの家庭の医学、NTTドコモ(BeeTV)、日本コカコーラ(CM)などなど有名番組や話題のドラマ、有名企業のCMなど多数あります!! 【ここがオススメ！】⇒ 登録制(登録料は一切いただきません！)＆短期も可能！1日・１回限りのお仕事でもOK！話題の料理を食べるだけで４円！というお仕事も

仕事内容【採用スタッフ】 ・応募書類・WEBエントリー確認 ・面接スケジュール調整・選考結果通知 ・新卒採用企業説明会の準備・運営 ・内定通知・入社書類作成・発送 等 ◆ 社内外 問い合わせ対応 ◆ 備品発注管理・その他庶務 福利厚生 社会保険、雇用保険、労災保険、 制服貸与、健康診断、国内外研修、社員婚礼割引制度、確定拠出年金制度、給与前払制度、家賃補助制度（社内規定による）、通勤手当あり（上限30,000円/月） 休日/休暇 定休日＋平日1日 年末年始休暇5日、有休休暇初年度10日 年間休日 112日

仕事内容<仕事内容> 未経験から人事のプロへ。新しい才能の発掘で、企業と共に成長しませんか？未経験OK【人事】 -世界で一番笑顔溢れる会社を- みんなが主役です。 与えられた環境から与える側へ。人として成長できる会社へを大切に 世界で一番笑顔溢れる会社を一緒に創り上げていきませんか？ あなたの"やってみたい"がきっと見つかる、温かいチームでお待ちしています！ 【仕事内容】 ■求職者のキャリア相談対応 ■求職者に合った求人の紹介 ■職場見学のご案内・定期面談 ■履歴書・職務経歴書のアドバイス ■面接対策のサポート ■派遣先でのスタッフのフォロー対応 ■入社手続き等の契約業務など 【POINT

仕事内容【紹介予定派遣!健康保険組合での事務業務全般のお仕事 】 ＊管理職のポジション＊ ◆健康保険組合の事務業務全般 ・すべての業務の管理 ・庶務 ・第三者行為 ・柔整 ・予算決算 ・理事会組合会の運営 ・各種国庫金の申請報告等 ☆おすすめポイント☆ 管理職経験のある方必見！ 在宅勤務あり（週2日程度） ◎紹介予定派遣のお仕事です！ ※在宅ワーク 在宅 完全在宅 テレワーク 在宅可能

仕事内容<仕事内容> TikTokのプロが集まるスタートアップで一人目人事/責任者候補を募集！ 【主なミッション】 OASIZ社の1人目のHRとして、主に採用をメインに担当していただきながら採用機能、組織開発機能、オンボーディング機能を立ち上げていただくポジションになります。 年間採用人数目安：~20名 (業務委託含む) 【具体的にお任せしたい業務内容】 ・採用業務 ・採用計画の策定 ・採用定量・定性分析 ・リファラル・各種採用媒体・ダイレクトリクルーティングツールの促進・運用 ・エージェント企業とのコミュニケーションマネジメント ・面談/面接基準の設計 ・面談/面接の実施 ・組織開

仕事内容ティーエスケイ株式会社(東京)の正社員の住み込みの仕事求人情報 人気の法面工事スタッフ10名募集中！未経験歓迎、とび職より稼げる人気の職種★社員寮に即日入居♪ 企業名：ティーエスケイ株式会社 求人先名：ティーエスケイ株式会社 【勤続１周年で30万円贈呈】未経験者でも月32万円～法面工事スタッフ/家具家電＆Wi-Fi付き個室完備【個室3食付】 正社員の住み込み求人の募集 東京の住み込み求人 人気の法面工事スタッフ10名募集中！未経験歓迎、とび職より稼げる人気の職種★社員寮に即日入居♪ 出先などの理由でメールの確認が遅くなり、 お電話からのお申込みの方が繋がりやすい場合がございます。 【３食美味

仕事内容週3日は在宅、週2日は出勤とバランスのよい働き方ができます。年間休日124日。社員想いのユニークな休暇制度や福利厚生もあり腰をすえて長く働くことができます。事務・人材業界未経験ではじめた先輩も多数活躍中♪ 【職種】 [正]一般事務職、総務・法務・人事・採用、経理・簿記 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ※この求人情報は株式会社ディンプルによる職業紹介になります。 人材派遣会社＜グラスト／GRUST＞で 事務スタッフの募集です 同社に登録している派遣スタッフの 契約書の作成や給

仕事内容【組織開発/人事】女性の社会課題解決に挑戦する第二創業期のベンチャーで一緒に組織創りをしませんか？ 【仕事内容】 採用人事、バックオフィス業務をお任せ致します。（マネージャー候補としてお迎えいたします。） ・採用要件定義・母集団形成・アセスメント・アトラクト・クロージング・施策のPDCA・候補者管理など採用に携わる全ての業務 ・人事企画業務（評価制度設計やよりより良い組織づくりの施策など） ・バックオフィス業務 【事業内容・会社の特長】 【アウローラってどんな会社？】 株式会社アウローラは、女性の社会課題を解決することをミッションに掲げ、教育事業、保育事業、人材事業など、多岐に渡るサービスを提

勤務時間[ア・パ]①②09:00～17:00、10:00～19:00、09:00～16:00 朝、昼、夕方 シフトは1～2日前に電話で伝えるのもOK！ 自分の予定に合わせて働きたい時に働けます♪ ※勤務超過分は残業代あり

仕事内容今回ご入社される方は、PERSONAL PROMOTIONで正社員になるチャンスもあります！2022年11月に立ち上がった新しい会社です() まずはお気軽にご応募ください！ 【職種】 映像制作会社 ＠PERSONAL PROMOTION [ア・パ]①編集者・校正・ライター・コピーライター、PRスタッフ、②編集者・校正・ライター・コピーライター、PRスタッフ、一般事務職 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ※この求人情報は株式会社 PERS

仕事内容(）ＡＳ４００/ＲＰＧの開発のお仕事です。４０代女性が多く働く職場です。(） 社内システム（ＡＳ４００/ＲＰＧで構築）の保守業務をお願いします。 ＡＳ４００/ＲＰＧの開発経験者で、＜基本設計＞以降から対応可能な方を募集しております。 40代の女性が多数働く職場ですよ♪ スキル・経験、通勤、勤怠・健康面すべて問題ない方は、今すぐエントリーしてみて下さいね♪ エントリーお待ちしておりまーす♪ 【注目のポイント】 何故選ばれるの？・・ 独立系のIT企業で設立18年になり、お客様や依頼される案件数、売上も毎年、増収増益を更新しています。 弊社では、急速な業務

勤務時間8:00 ～ 17:00（1日2現場） ※午前だけ/午後だけ等短時間勤務もご相談下さい。 ※1日で2現場、3現場回る事も可 ※もちろん１現場でもOK ※週１日～シフト自由（平日勤務大歓迎） ※現場により時間変動あり ※仕事終了自体解散なので、早く終わるケース多数 （早く終わっても日給保障！）

仕事内容短時間で高収入ゲットしよう！空いた時間でお小遣い稼ぎ ＜即採用から即収入！時給4500円以上の高時給案件＞ 仕事量満載で業界TOPクラスの規模を誇る当社で高収入ゲットしよう！シフト自由なので、あなたの空いた時間を下さい。即お金をゲットしたい方集まれ～！また幅広い年齢層が活躍中の職場です。中高年も多数活躍中！超高収入！友人同士の応募もＯＫ!！ ＜当社で働くポイントはこちら＞ ・業界TOPクラスの仕事量で、収入は安定！ ハローワークでお仕事を探している方も歓迎です。 中高年（４０代）スタッフも未経験スタート多数の当社でREスタート。 ・最短1時間後には面接も！ 予定がキャンセルになったから稼ぎ

勤務時間（ 1 ） 10:00-19:00 （実働8時間00分・休憩60分） （ 2 ） 10:00-18:00 （実働7時間00分・休憩60分） （ 3 ） 10:00-17:00 （実働6時間00分・休憩60分） ※実働8時間 ※実働6時間～時短もOK！／残業月10時間以内

仕事内容お仕事の内容 【社員さんと一緒に！】 ・社宅の管理＆契約 ・採用の選考管理、面説日程の調整サポート ・社会保険の手続き、社労士さんの対応 ・勤怠の管理 ・来客＆電話の対応 ・健康診断＆予防接種の予約 ・年末調整の対応 など ＊人気のエンタメ企業！アニメ映像やCGを扱う会社から労務事務が届きました！ ＊2名体制となり、社員さんと協力しながらのオシゴト！手分けして業務を行います。同じ業務を行う方がいるのは心強いですね！相談ごともしやすい距離感なので安心です！ ＊チームワークも大切なので、コミュニケーション力がスキルになります！声を掛け合いながら業務を進めてあげてください。 求人詳細 職種

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容<仕事内容> 未経験OK！リモート応相談！【本部事務アシスタント】人事に関わる書類管理を中心とした事務 ・従業員の実務経験証明書等の書類管理 ・社外研修実施時期の確認・案内・管理 <給与> 時給1,200円～1,800円 <勤務時間> 勤務時間は指定しない 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 東京都渋谷区東京都渋谷区道玄坂1丁目16-6 GUILD Dogenzaka3階 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 健康保険 ◇ 交

仕事内容就職活動中の学生へのスカウトメール送信業務をお任せします！ フルリモート&フルフレックスでの業務となりますので、働く場所・時間はお任せします。 【具体的には】 ・採用要件をもとにスカウトターゲットの設定 ・スカウトメールの作成 ・ターゲットの検索、選定 ・スカウトメール送信 ・面談日程の調整 ＼ポイント／ すでにある求人票をもとに、あなたのアイデアで就活生が「ここで働きたい！」と思うような魅力的なスカウトメールを作成してください。

仕事内容人事企画リーダー※YOY120%・IPO準備中/マッチングアプリ「with」「Omiai」※ 【仕事内容】 具体的には以下人事領域全般の課題を推進いただきます。 ・人事施策の改善/運用 └組織・個人成長の促進に向けた人事制度の改善 ・人財育成施策の企画/導入 └研修プログラム/ラーニングシステムなど（外部パートナーと連携していただきます。） ・社員の長期活躍に向けた従業員体験の設計/品質向上（労務業務の方針策定・マネジメント） ・IPO前後のガバナンス体制構築/定着化 └CGコードの対応、人的資本開示 など ※採用強化については採用チームが担当します。 ■ 基本ツール：Google dri