病児保育 - 愛知県日進市 の求人・仕事・採用

仕事内容・保育園での病児看護のお仕事です。 ・病児が居ない場合は、病児の受け入れ準備と保育を 行っていただきます。 ・０～２歳児対象の企業主導型保育園です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の 交付を受けてください。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間については、４～７時間／日のなかで 相談に応じます。（６時間を超える就業時間の 場合は、法令に準拠し６０分の休憩あり） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間(月曜日)8:30～12:30 (火曜～金曜日)12:00～18:00 ※それぞれ休憩は法定通り ※月曜勤務必須、火曜～金曜は週2～3日の勤務で応相談 ※月曜日＋その他勤務で扶養内・扶養外いずれも可能 残業ほぼ無し

勤務時間【勤務時間例】 8:30～12:30 12:00～18:00 【時間外の有無】 なし 【補足】 勤務日数や時間は柔軟に相談できます！

仕事内容・定員１９名（０～２歳児対象）の企業主導型保育園における病児 看護のお仕事です。 ・お子さまを預けながら働けます。 ・病児が居ない場合は、病児の受け入れ準備と保育を 行っていただきます。 ・応募希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を 受けてください。（オンライン自主応募の場合を除く） 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間については、４～７時間／日のなかで 相談に応じます。（６時間を超える就業時間の 場合は、法令に準拠し６０分の休憩あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間（1）08:30～12:30（2）11:30～13:30（3）12:30～18:00

勤務時間9時00分〜14時30分

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの看護業務全般を担当します。 スタッフは看護師12名、リハビリスタッフ23名が在籍しています。 未経験の方も安心の研修制度あり。 子育て支援や育児休暇取得実績も豊富で、子育てと仕事の両立を応援します。 制服は無償貸与。 マイカー通勤も可能で、駐車場は自己負担（月額1,000円または2,000円）です。 昇給や賞与、各種手当も充実。 定年制は62歳、再雇用制度や勤務延長もあります。 子育て中の方も働きやすい環境を整え、安心して長く働ける職場です。 【給与詳細】 【正職員】 月給230,178円～401,671円 給与内訳 ・基本給 214,000円～361

勤務時間シフト制

仕事内容無資格･未経験者もOK！賞与実績3.8ヶ月分☆年間休日126日♪【日進市、日進計、病院/病棟、看護助手（ナースエイド）、正職員】 月収22万6000円・月収25万4000円可＆昇給・賞与あり◎福利厚生や公休日が充実しているので、長期勤務を続けやすい環境！チャレンジしたい方はぜひエントリーください♪皆様の応募お待ちしてます◆資格・経験なしでもデビュー可能★ ◆職種 看護助手 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月収22万6000円（月給18万5000円＋夜勤手当3万6000円＋皆勤手当5000円） 月収25万4000円（月給19万5000円＋夜勤手当5万4000円＋