施設管理 - 福岡県北九州市若松区 の求人・仕事・採用

仕事内容【求人概要】 【北九州市】職員託児所完備！ワークライフバランスを大切にしている法人。賞与3.20ヶ月分も魅力的！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・年間休日122日とプライベートも充実！ ・夜勤もなく、時間外もないのでご家庭との両立も可能です。 ・研修体制や丁寧な指導体制があるので、未経験の方も安心！ 【働きやすい環境づくり】 ・ワークライフバランスの取り組み ・

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社オーシャングローバルネットワーク ドリームズ・21st若松高須西校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス 正社員 日曜休み笑って、楽しむ！学習・PCスキル・SSTに特化した能力開発型放デイ/月給25.8万円～/残業ほぼなし/正社員/資格必須 ◆学習・PCスキル・SSTの3つに特化した能力開発型の放デイ 当施設は、学習支援やパソコンスキル、SSTの3つに特化した「能力開発型」の放課後等デイサービスです。 この3つに取り組むことで、学力向上はもちろんPCスキル・コミュニケーション力・社会性などが習得でき、進学や就労といった可能性

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） Next T株式会社 放課後等デイサービス ドリームズ・２１ｓｔ 若松高須西校 【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/正社員/資格必須/月給25万～/日祝休み◎ 正社員 手当充実/子どもたちの自立と就労をサポート♪ ◆当施設のご紹介 子どもたちの可能性を最大限に広げ、将来的な自立と就労をサポートしています。 インクルーシブ教育をもとに、将来の自立と就労を目標とした能力開発型の支援をおこなっています。 ※インクルーシブ(教育)とは、「仲間はずれにしない」、「みんないっしょに」といった意味で、 多様性を尊重し、一人ひとりの心や身体を最

仕事内容ひびきエル・エヌ・ジー株式会社 【北九州】技術スタッフ／西部ガスグループ／安定基盤／年間休日123日／有給消化率90％以上 【仕事内容】 【北九州】技術スタッフ／西部ガスグループ／安定基盤／年間休日123日／有給消化率90％以上 【具体的な仕事内容】 ■当社について ～西部ガスグループ／北九州110万件に都市ガス供給～ 当社は、西部ガスグループのエネルギー広域供給拠点として北部九州のライフラインを緑の下で支えています。世界各国からタンカーで運ばれてきたLNG(液化天然ガス)を受け入れ、都市ガスを製造しております。 ■業務概要 都市ガス製造基地での製造・総括・施設・建設の4つのグループ

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ プロジェクトにて、空調衛生設備施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、工場等の空調・衛生設備※現場により異なります。 ・現場管理全般（原価、工程、安全、品質） ・施工現場の記録（写真） ・各施工業者との打ち合わせ、資材発注 ・書類作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・1級、2級管工事施工管理技士 スキルアッ

仕事内容【2022年9月オープンの新しい施設！】全室個室・定員50名の住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護ステーション☆スタッフの個性を大切にする楽しい職場◎写真のようにきれいな施設で働いてみませんか？＜北九州市若松区＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護ステーションでの施設内訪問介護業務 【業務内容】 入居者様の健康管理（バイタルチェック・記録等） 入居者様への医療的措置（経管栄養・喀痰吸引・点滴等） 協力医療機関との連絡連携 緊急対応 訪問看護 【施設概要】 定員：入所50名 居室：個室50室 【

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社EN.palette 児童発達支援・放課後等デイサービスCHILULU 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円～/年休119日 正社員 未経験可/子どもたちにすばらしい環境を提供幅広い世代が活躍中！楽しく働ける職場です♪ ◆当施設のご紹介 当施設は北九州市若松区にある、多機能型施設です。 「子どもにすばらしい環境を与え、すばらしい人に成長させたい」という思いのもと、施設を運営しています。 200平米の居心地の良い広さで、子どもたちもスタッフも快適に過ごせるようになっており、子どもたち一人ひとりに丁寧なサ

仕事内容【2022年9月オープンの新しい施設！】全室個室・定員50名の住宅型有料老人ホーム併設の訪問看護ステーション☆スタッフの個性を大切にする楽しい職場◎写真のようにきれいな施設で働いてみませんか？＜北九州市若松区＞ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム併設の訪問介護ステーションでの施設内訪問介護業務 【業務内容】 入居者様の健康管理（バイタルチェック・記録等） 入居者様への医療的措置（経管栄養・喀痰吸引・点滴等） 協力医療機関との連絡連携 緊急対応 訪問看護 【施設概要】 定員：入所50名 居室：個室50室 【

勤務時間【時間】07:00 ～ 15:00（休憩60分）

仕事内容子育て中の方をサポートする手当あり◎母子父子手当・扶養手当支給◎正社員としてじっくりお仕事に向き合いませんか？ ◆募集職種 准看護師 正社員 ◆仕事内容 機能訓練、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜277,000円 ≪基本給≫ 143,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:6,000円 資格手当:7,000〜10,000円 被服手当:1,000円 勤続手当:3年以上 調整手当:33,000円~ 地域手当:10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分過去支給実績

勤務時間【勤務時間】 07 ： 30～18 ： 30 日勤専属 休憩1時間 残業はほぼありません 期間：長期(3ヶ月以上)

仕事内容【ここがポイント】 ◆マンツーマンの手厚いサポート体制 入社後は専任講師による研修で、基礎からしっかりレクチャー。 1人ひとりにフォロー担当がついて、働き方、キャリア、悩みなど気軽に相談できる体制が整っています。 業界大手・上場グループ企業ならではの安定した経営基盤と、万全の研修体制が整った職場で、ゼロからプロを目指せます！ ◆初年度年収450万円以上可│プライベート充実 業界の中でもしっかり稼げる給与体系で安心！ 努力や成果は昇給や手当できちんと反映されるから、やりがいにもつながります。 また、年間休日125日・残業月10時間未満でしっかり休めるから、無理なく続けられます。 「安定した企業

仕事内容<仕事内容> プロジェクトサポート＜年間休日120日以上＞ 平均月収29.2万円◆基本土日休◆家賃は6割会社負担 駅ビルや商業施設などの建設プロジェクトにおいて、点検・保守・管理などのサポート業務をお任せします。基本土日休み＆日勤のみの仕事なので、プライベートも充実できますよ！ 【具体的な業務例】 ◎用具の確認（仕事で使う道具等を確認） ◎目視点検（建物等を目で見て、異変がないか等を確認） ◎保守業務（設備が正常に動いているかをチェック） ◎写真撮影（プロジェクトの進捗状況などを記録） ◎各種申請書など書類の整理・作成 等 ※シンプルな業務がほとんどなので、すぐに覚えられます！ 【社員に

仕事内容・＼この求人のアピールポイント／ ・シフト希望OK ・賄い（一食150円）←スタッフおススメ！ ・ミドル活躍中 ・1分単位で残業代支給 ・飲食店運営のノウハウ修得可能 ・落ち着いて清潔な和の空間 ・未経験から正社員で働ける ・早期キャリアアップ制度あり ※原則屋内禁煙、喫煙スペースあり ・具体的な仕事内容 地域に根差した落ち着いた和食レストランでの 店長業務となります。 シニアもミドルも活躍中！ 業界未経験でも問題ありません！ 自営経験者や他業界でマネジメントを 行っていた方も多く働いています。 まずは、見学だけでもOKです！ お気軽にご応募ください！ ≫≫≫電話でのお問い合わせ≪≪≪ お

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円～/年休119日 未経験可/子どもたちにすばらしい環境を提供幅広い世代が活躍中！楽しく働ける職場です♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～360,000円 【月給】280,000円～360,000円 <内訳> 基本給 170,000円～200,000円 固定残業代 40,000円～60,000円(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 40,000円～70,000円 資格手当 30,000円 ※業務経験や資格を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 上限12,

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？   キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。   私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年間休日113日＆残業ほぼなし◎ 多彩な研修あり/子どもたちに自由に楽しく、自分らしく生きる支援を月給27万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～400,000円 【月給】270,000円～400,000円 <内訳> 基本給 155,000円 固定残業代 42,000円(25時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 10,000円 管理職手当 38,000円 資格手当 25,000円 ※経験等を考慮して決定いたします。 <別途支給手当> 通勤手当 賞与あり(年2回) 昇給あり(年2回)

勤務時間【時間】08:15 ～ 17:15（休憩60分） 【残業】10時間程度

仕事内容＜年収1000万円目指せる仕事＞福利厚生充実！あなたのキャリアが活かせるお仕事☆大手で安心して働ける環境です♪20代・30代・40代の方が活躍されています☆ ★アピールポイント★ プロジェクトにて、建築施工管理業務をお任せします。 【具体的には…】 マンション、商業施設、倉庫等の建築物※現場により異なります。 ・進捗管理（工程、原価、安全、品質など） ・クライアントとの打合せ ・施工図面作成・チェック・修正 ・人員・資材の手配 ・工程表の作成 ・引き渡し ・Word、Excelを用いての資料作成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップ

仕事内容【ここがポイント】 年収1000万円以上を実現するチャンス！ 前職より200万円アップを達成した社員も多数在籍。東証プライム・名証プレミア上場企業のグループ会社で、施工管理業務にチャレンジしませんか？   キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。   私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技