地域包括支援センター - 福岡県行橋市 の求人・仕事・採用

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看護師/正社員/福岡県行橋市/ケアミックス型病院でのお仕事/賞与年5ヶ月分/年間休日114日/残業なし/経験不問

医療法人敬愛会 新田原聖母病院

  • 行橋市

  • 月給16.9万円〜28.6万円

  • 正社員

  • 住宅手当あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交替勤務制
  • シフト制
  • 退職金制度あり
  • 夜勤
  • ブランクOK
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 学歴不問
  • 駐車場あり
  • 厚生年金加入
  • 雇用保険完備
  • 車通勤OK
  • 駅チカ
  • 介護休暇あり
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 職場内禁煙
  • 長期休暇あり

仕事内容【看護師/正社員】福岡県行橋市|ケアミックス型病院でのお仕事|賞与年5ヶ月分|年間休日114日|残業なし|経験不問 ■ アピール ■どんな病院? 高齢者内科系疾患の急性期から慢性期そして在宅医療・介護まで、シームレスに、質の高い優しい医療をご提供しているケアミックス型病院です。 訪問看護ステーション、居宅介護支援事業、デイサービス、地域包括支援センターを併設し、患者様お一人お一人のニーズや状態に沿ったケアを実現しています。 ■入職後は… ・年5ヶ月分の賞与など、日頃のご活躍がしっかりとお給料に反映される報酬制度が整っております。 ・年間休日114日と、お休みたっぷりです。 ・残業もなく

かる・ける

ケアマネージャー/正社員/福岡県行橋市/地域包括支援センターでのお仕事/賞与年5ケ月分/残業なし/経験不問/普通自動車運転免許必須

医療法人敬愛会 新田原在宅ケアセンター(仲津高齢者相談支援センター(行橋市委託事業))

  • 行橋市

  • 月給17.4万円〜24万円

  • 正社員

  • 厚生年金加入
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 未経験OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 駐車場あり
  • 介護休暇あり
  • 長期休暇あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 職場内禁煙
  • 残業なし
  • ブランクOK
  • 雇用保険完備
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 退職金制度あり

仕事内容【ケアマネージャー/正社員】福岡県行橋市|地域包括支援センターでのお仕事|賞与年5ケ月分|残業なし|経験不問|普通自動車運転免許必須 ■ アピール ■どんな施設? 高齢者内科系疾患の急性期から慢性期そして在宅医療・介護まで、シームレスに、質の高い優しい医療をご提供している『医療法人敬愛会』が、行橋市からの受託により運営している地域包括支援センターです。 利用者様が、安心して療養生活を送れるよう、各機関や施設との協力のもと、在宅と病院および介護と医療の連携を深めています。 ■入職後は… ・年5ヶ月分の賞与など、日頃のご活躍がしっかりとお給料に反映される報酬制度が整っております。 ・残業も

かる・ける

看護助手/正社員/福岡県行橋市/ケアミックス型病院でのお仕事/賞与年5ヶ月分/年間休日114日/日勤のみ・夜勤なし・残業なし/資格不問・経験不問・学歴不問

医療法人敬愛会 新田原聖母病院

  • 行橋市

  • 月給15.8万円〜20.4万円

  • 正社員

  • 夜勤なし
  • 職場内禁煙
  • 駅チカ
  • 雇用保険完備
  • 住宅手当あり
  • 交通費支給
  • 週休2日制
  • 資格不問
  • 長期休暇あり
  • 残業なし
  • 年間休日110日以上
  • 車通勤OK
  • 駐車場あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 特別休暇
  • 年間休日100日以上
  • 学歴不問
  • 厚生年金加入
  • 退職金制度あり
  • 介護休暇あり
  • 昇給あり

仕事内容【看護助手/正社員】福岡県行橋市|ケアミックス型病院でのお仕事|賞与年5ヶ月分|年間休日114日|日勤のみ・夜勤なし・残業なし|資格不問・経験不問・学歴不問 ■ アピール ■どんな病院? 高齢者内科系疾患の急性期から慢性期そして在宅医療・介護まで、シームレスに、質の高い優しい医療をご提供しているケアミックス型病院です。 訪問看護ステーション、居宅介護支援事業、デイサービス、地域包括支援センターを併設し、患者様お一人お一人のニーズや状態に沿ったケアを実現しています。 ■入職後は… ・年5ヶ月分の賞与など、日頃のご活躍がしっかりとお給料に反映される報酬制度が整っております。 ・日勤のみ/夜

かる・ける

看護助手/パート/福岡県行橋市/ケアミックス型病院でのお仕事/週3日~5日/短時間勤務/勤務時間応相談/資格不問・経験不問・学歴不問

医療法人敬愛会 新田原聖母病院

  • 行橋市

  • 時給992円〜1,272円

  • アルバイト・パート

  • 資格不問
  • 駐車場あり
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 昇給あり
  • 学歴不問
  • 退職金制度あり
  • 時短勤務あり
  • 介護休暇あり
  • 職場内禁煙
  • 交通費支給
  • 残業なし
  • 週2・3日からOK
  • 車通勤OK
  • 長期休暇あり
  • 扶養控除内OK
  • シフト制

勤務時間■勤務日数 週3日~5日 ■勤務時間 (1)8:00~13:00(休憩0分) (2)14:00~19:00(休憩0分) ※勤務時間は相談可 ※残業なし

仕事内容【看護助手/パート】福岡県行橋市|ケアミックス型病院でのお仕事|週3日~5日|短時間勤務|勤務時間応相談|資格不問・経験不問・学歴不問 ■ アピール ■どんな病院? 高齢者内科系疾患の急性期から慢性期そして在宅医療・介護まで、シームレスに、質の高い優しい医療をご提供しているケアミックス型病院です。 訪問看護ステーション、居宅介護支援事業、デイサービス、地域包括支援センターを併設し、患者様お一人お一人のニーズや状態に沿ったケアを実現しています。 ■入職後は… ・週3日~、短時間勤務のお仕事です。 ・勤務時間はお気軽にご相談ください。 ・扶養内勤務やWワークなど、ライフスタイルに合わせた働

かる・ける

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検索条件に関連する職種の求人
介護福祉士, ケアマネジャー, 社会福祉士
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介護福祉士/有料老人ホーム/常勤/オープニング

【2026年6月OPEN☆】住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン行橋(仮称)併設の訪問介護事業所(管理者/常勤)

  • 行橋市 東大橋 / 行橋駅 徒歩約20分

  • 月給37.6万円〜39.1万円

  • 正社員

  • オープニングスタッフ
  • 18時までに退社可
  • 夜勤なし
  • 車通勤OK
  • ミドル活躍中
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 常勤
  • 17時までに退社可
  • 社会保険完備
  • 夜勤
  • 住宅手当あり
  • 家族手当あり
  • 16時までに退社可
  • 福利厚生充実
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 介護休暇あり
  • 制服貸与
  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • シフト制
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日100日以上
  • 教育充実

仕事内容オープニングスタッフ募集/就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日/最高水準の給与体系/安定の大東建託グループ/充実の福利厚生/残業月10時間以下 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームソエルガーデン行橋に併設している訪問介護事業所での管理者業務 【業務内容】 契約業務 採用業務、スタッフ労務管理 シフト表の作成、調整 訪問スケジュールの作成・管理 訪問介護計画書の作成・管理 担当者会議への参加 保険請求に係る業務 会議、研修の開催 カンファレンスの開催

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介護福祉士/有料老人ホーム/常勤/オープニング

【2026年6月OPEN☆】住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン行橋(仮称)併設の訪問介護事業所(ホーム長/常勤)

  • 行橋市 東大橋 / 行橋駅 徒歩約20分

  • 月給44.2万円〜45.7万円

  • 正社員

  • 制服貸与
  • 昇給あり
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 教育充実
  • 介護休暇あり
  • 常勤
  • 住宅手当あり
  • 特別休暇
  • オープニングスタッフ
  • 社会保険完備
  • ミドル活躍中
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 年間休日110日以上
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 研修あり
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • 18時までに退社可
  • 残業月20時間以内
  • 福利厚生充実
  • 賞与・ボーナスあり
  • 退職金制度あり

仕事内容オープニングスタッフ募集/就職支援金&早期内定キャンペーンあり年間休日121日/最高水準の給与体系/安定の大東建託グループ/充実の福利厚生/残業月10時間以下 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 ごお客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務(住宅型有料について) シフト・チーム編成の管理 保険請求に係る記録やチェック

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