産後ケア - 大阪府 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務日数については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトにて決定 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容産褥期の看護・産後ケアがメインのお仕事になります。 分娩担当に関しては、経験年数やお子様の状況でご相談させて頂き ます。 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社ＮＳグループ 『カラオケパセラ』でお馴染み♪【店舗スタッフ】*年休最大129日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【人気アニメ・ゲームとのコラボも】接客など店舗運営業務をお任せ★まずは動画研修からスタート！新メニューやイベントの企画・運営にもチャレンジ！◇フロント・お客様対応 ◇売上管理 ◇アルバイト育成・管理 ◇新プランの企画 など スキルに応じて簡単な業務からお任せします。フロント・お客様対応などの現場業務から始めて、徐々に新プランの企画や育成、管理…と業務の幅を広げていきまし

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 クリニックにおける助産師業務及び付帯する業務 ・外来業務:妊婦指導、診察補助、母親教室など ・病棟業務:分娩管理、褥婦ケア、新生児ケア、産後ケアなど ■アピールポイント クリニック特徴 ・2000年開院以来、7,000名以上の分娩実績があり地域に密着した、患者様による患者様の為の病院作りを目指しています。 ・受け持ち制を実施しています。 ・患者様一人一人に寄り添った温かいケアを心がけており、無痛分娩、産後ケアに力を入れています。 勤務条件 ・週休2日制に加え、祝日日数分もお休みの為年間休日130日以上！ ・当直手当1回20,000円と高めです。 ■職場環境 看護

仕事内容■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー/大阪府枚方市/年間休日154日！お休み充実のケアマネです！ ■コメント 車通勤OKなので、毎日の出勤がラクラク♪ 産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ 4名のケアマネジャーが在籍中！会議や相談をし合い協力しながら対応しています♪ ■職種 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー ■職務内容 住宅型有料老人ホームのケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディ

仕事内容地域に密着した医療法人一祐会 藤本病院で訪問リハビリのお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 助産師 正社員 ◆仕事内容 相談業務、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、妊婦健診、分娩介助、産後ケア ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給347,700〜384,700円 ≪基本給≫ 259,700〜292,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:17,000円/回 4回 必須 職務手当:4,000〜14,200円 処遇改善手当:6,000円 助産師手当:40,000円 日祝日手当:2,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6ヶ月分

仕事内容ケアマネジャー募集★|大手だからこそ！充実の待遇も用意してます◎【施設名：ケアプランセンター上新庄】 ケアマネジャー募集★|大手だからこそ！充実の待遇も用意してます◎【施設名：ケアプランセンター上新庄】 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～225,000円 (基本給＋諸手当含む) 別途担当案件によりインセンティブ有り 賞与：年2回 (7月・12月) 昨年度実績3.2ヵ月 ※業績連動及び人事評価制度に基づき支給 昇給：年1回 (7月) ※人事評価 交通費支給(規定上限あり) 【勤務地】 大阪府大阪市東淀川区豊新2-9-8 ケアプランセンター上新庄

仕事内容株式会社リクルート 【営業】年間休日140日+有給取得OK★8割が未経験スタート ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【入社後の研修・フォローアップあり】『HOT PEPPERグルメ』を通した集客のご提案、サービス利用後のサポート業務などをお任せします。【飲食店を元気に。街を元気に。】 ・飲食店に対し『HOT PEPPERグルメ』を活用した集客サービスのご案内 ・サービスを既にご利用の方へフォローアップ、売上UPの提案、業務支援提案 【業務支援サービス例】 HP作成など業務支援サービス『レス

仕事内容ソフロロジー分娩、硬膜外麻酔分娩など、最新の分娩介助方法を学びスキルアップできます 募集職種: 助産師 仕事内容: 助産師業務全般 ・正常分娩管理( 硬膜外麻酔分娩も 含む ） ・妊産婦指導・産後ケア ・乳房管理 ・その他一般助産師看護師業務 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 助産師免許および看護師免許 硬膜外麻酔分娩を学びたい方へ 陣痛の痛みを和らげて、そのできた余裕の時間に お母様に寄り添った豊かな分娩介助を目指して居ます 勤務時間: 1ヶ月単位の変形労働時間制 8:30～17:00（休憩50分） 16:30～翌9:00（休憩120分

仕事内容【仕事内容】 産後ケア施設 ・調理業務全般（離乳食含む） ・献立作成 ・発注業務クリニック ・栄養指導 ＊最大１回２０食、離乳食 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給250,000円～250,000円 手当1 手当2 その他 手当込月額250,000円～250,000円 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 《看護師としての新たな一歩を踏み出しませんか？》 医療法人 金井産婦人科では、産婦人科における看護業務全般をお任せします。患者様の健康と安全を守るため、心温まる看護を提供していただきます。 ☆具体的には、妊婦さんや産後のママ、そして赤ちゃんのケアを中心に、診療補助や健康管理を行います。 ★また、医療チームの一員として、医師や他のスタッフと連携し、患者様に寄り添ったサポートを実施。 ♪経験不問なので、これから看護の道を進みたい方も大歓迎！ 充実した待遇とシフト制の休日で、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。 【給与詳細】 【月収】27.0万円～ 程度（諸手

仕事内容【大阪市中央区／ケアマネジャー／正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約２５万円の支給実績！》】居宅介護支援｜シニア活躍中｜シフト制｜昇給あり｜ボーナス・賞与あり｜プチボーナス支給あり｜住宅手当あり｜退職金あり｜面接時に給与相談可｜制服貸与｜研修制度あり｜車通勤可｜オープニングスタッフ募集 ■ アピール シニアライフに新しい風を――。 大阪城南ケアセンターそよ風では、正社員の居宅ケアマネジャーを募集しています！ SOYOKAZEの魅力 ■SOYOKAZEについて 株式会社SOYOKAZEは居宅系介護サービスを中心に全国で365拠点以上を展開しています。 キャリアも経験も人生観も含

勤務時間10:30～19:30 土・祝・学校の長期休暇は9:00～18:00 ＊週2～5日(相談可) ＊休憩時間法定通り

仕事内容【吹田市／パート・アルバイト】ケア21の放課後等デイで看護師募集！資格と経験を活かせる｜ ■ アピール 《東証スタンダード上場》 ケア21は日本全国に展開している総合福祉企業です。 ｢100年続くいい会社｣をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集しています。 ケア21の放課後等デイで看護師募集！資格と経験を活かせる☆ ▽こんな方を求めています▽ ・臨機応変に柔軟な対応ができる方 ・明るく、楽しく、笑顔で働きたい方 ・ご利用者さまの気持ちに寄り添える方 ・チームワークを大切にできる方 ・常に向上心を持って物事に取り組める方 ◆ご利用者第一主義・現場第一主義◆

仕事内容【未経験・ブランクあり歓迎】土日祝休み&残業5時間未満★居宅介護支援事業所でのケアマネージャー★ 【未経験・ブランクあり歓迎】土日祝休み&残業5時間未満★居宅介護支援事業所でのケアマネージャー★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 254,500円～ 月給には固定残業代(41,500円/25時間分 ※超過分は別途支給)、各種手当、賞与分含む 【別途】 賞与年2回(前年度実績 計平均2～3か月分) 【勤務地】 大阪府枚方市出屋敷元町2-9-1 ぐっどケアSo-La 募集情報 ぐっどケアSo-La 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランクO

仕事内容〈2023年OPEN☆扇町駅徒歩4分☆年間休日120日以上☆ホロニクスグループ☆24H保育所あり☆〉国際機関による認証も受けた、先進的かつ国際的な総合病院！ ●2023年10月に医誠会病院と城東中央病院とが合併統合し、北区南扇町に新規移転OPENした、560床のキレイな病院です！ ●大阪市北区の総合病院としては初めて、大阪市産後ケア事業の委託事業者に決定しました☆ ●駅チカ、完全週休二日制で年間休日120日以上、24H保育所などライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています 【診療科目】 アレルギー科,リウマチ科,リハビリテーション科,乳腺外科,内分泌内科,内科,口腔外科,呼吸

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・下記のいずれかのご経験をお持ちであること －公的機関における実務経験 －公的機関に対するコンサルティング経験 －DX推進、ITシステム関連業務（開発、BPR等）経験 －コンサルティング、リサーチ経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・官公庁における実務経験 ・文部科学省、子ども家庭庁における実務経験 ・教育委員会における実務経験 ・公的機関におけるこども関連部署での経験 ・教育免許（教育職員免許状） ・Ph.D（教育学部系、社会科学系） 【募集年齢（年齢制限理由）】 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当

仕事内容■メインキャッチ 居宅介護支援事業所のケアマネジャー/大阪府茨木市/働きやすい職場を目指しています!!「茨木市働きやすい職場づくり推進事業所認定制度」の認定事業所です!! ■コメント 年間休日119日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ ケアマネジャー以外の業務を行っていただくことはありません♪ 毎日18時定時に上がれるように業務改善に努めています！ ケアマネ未経験でもOK☆5人以上のケアマネ経験者がいますのでサポートできます♪ 自転車での訪問になるため自転車に乗れる方でお願いします！またはバイクでもOKです◎ ■職種 居宅介護支援事業所のケアマネジャー ■職務内容 居宅介護支援事業所の

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/07（火） ヘルパーハウス茨木 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 働きやすい職場を目指しています♪「茨木市働きやすい職場づくり推進事業所認定制度」の認定事業所です♪ 大阪府茨木市の居宅・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、土日休み、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 働きやすい職場を目指しています♪「茨木市働きやすい職場づくり推進事業所認定制度」の認定事業所です♪ 年間休日119日◎産前・産後休暇、育児休暇実績あり◎ ケアマネジャー以外の業務を行っていただくことはありま

仕事内容株式会社NSグループ 働き方を選べる♪【総合職】 事業成長中！独自ホテルを多数展開 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 接客やサービスの企画などの運営業務をお任せ。★OJT＋手厚いサポートで安心★年休129日も可能！お休みたっぷり？もっと稼ぎたい？→理想の働き方へ！◆受付(フロント)対応 ◆コンシェルジュ業務 ◆アルバイトスタッフの育成 ◆プラン・販促企画の提案 ◆館内清掃・お部屋の準備 ◆その他、事務業務 など ＼「AIコンシェルジュ」を導入！／ AIによるチャット方式で、お客さまからのご

仕事内容●2023年10月に医誠会病院と城東中央病院とが合併統合し、北区南扇町に新規移転OPENした、560床のキレイな病院です！ ●大阪市北区の総合病院としては初めて、大阪市産後ケア事業の委託事業者に決定しました☆ ●駅チカ、完全週休二日制で年間休日120日以上、24H保育所などライフステージの変化に合わせて長く働ける環境が整っています

仕事内容【仕事内容】 産後ケア施設 ・調理業務全般（離乳食含む） ・献立作成 ・発注業務クリニック ・栄養指導 ＊最大１回２０食、離乳食 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 賞与：あり年2回2.00ヶ月分 基本給250,000円～250,000円 手当1 手当2 その他 手当込月額250,000円～250,000円 掲載企業名：株式会社キャリアデザイン 提供元：JOBOLE