静岡県浜松市のハローワーク 清掃管理の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 土曜出勤有（会社カレンダーによる） 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容当事業所は【就労支援Ａ型事業所】になります。 事務所にて、軽作業。 施設外就労として、ビル清掃、店舗管理（商品在庫確認、飲料在庫 確認、店内清掃）等の勤務の場合もあります 随時見学可 １日４ー５時間程度（小休憩あり） 施設見学、体験も受け付けております。 【変更範囲：なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分又は8時00分〜16時30分の時間の間の7時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトに準ずる 週２日～ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日

仕事内容・施設内の日常清掃 ・機材を使用した清掃 ・トイレ清掃あり ・当社が管理している施設内の清掃作業 ・階段、廊下、トイレ等の清掃があります。 ＊清掃経験が無い方にも、担当者が丁寧に指導致します。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜14時00分 就業時間２：17時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 通しでの勤務可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本格中華料理店での調理業務全般を担当していただきます。 仕込み、調理、盛り付け、食材管理、厨房内の清掃、 衛生管理、洗い場などを行います。 経験者歓迎です。 チームで協力しながら、お客様への美味しい料理を提供していただ く仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間は都度相談可能。 基本残業はありません。 ※休憩時間についてはご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＧＷ 夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容●電話応対、来客応対（お茶出し等） ●見積書、請求書などの書類作成（専用ソフト・Ｅｘｃｅｌ使用） ●現場写真の整理、データ入力 ●事務所内の清掃、備品管理 ●現場調査の同行補助（近隣現場への移動・寸法計測の助手） 【変更範囲：変更なし】 ＃マザーズ

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談の上決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容浜名湖レークサイドプラザ ホテル内のバックヤード業務を担当していただきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 レストラン等の洗い場業務（食器洗浄・片付けなど） 客室清掃補助（客室内の清掃、備品の補充など） 温泉施設の清掃・管理補助 施設管理業務の補助（館内外の清掃、備品整理、簡単な作業など） ※お客様への接客業務はありません。 ※ご本人の適性や希望、障がいの特性を考慮し、担当業務を 決定いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：土日祝日勤務できる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始、ＧＷは、それぞれ５～７日程度の連休があり ます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容点検、車検、修理が終わった車の納車準備（洗車・拭き上げ・清掃 ）がメインのお仕事です。 仕事に慣れてきたら、納車・引き取り、部品管理等もお願いする場 合がございます。 ・洗車は基本洗車機で行います。 ・車の整備に関しては自動車整備士が行います。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：18時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２回休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（請負業務） 食器や調理器具の洗浄、下膳・厨房内清掃作業、衛生管理等のお仕 事です。 朝食、夕食は８０食位です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：0時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期のひっ迫・大規模なクレームへの対応・機械トラブルへの対応 。２０２５年３月２１日より１年間。 休憩時間55分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始・ＧＷ・夏季休暇 会社カレンダーによる。年間休日１２１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容総務部門の主に工場の清掃業務・営繕業務等に携わって いただきます。 ・屋内／屋外の美化／清掃 ・食堂配膳 ・廃棄物の収集・分別 ・廃棄物置場管理（工場内から廃棄物置場への搬出作業含む） ・軽微な生産／検査／梱包作業 ・工場営繕 ・データ入力、文書作成 ※必須ではありません。 ・その他付随する業務 ※未経験の方でもスタッフが丁寧に指導致しますので、 安心してご応募ください。 変更範囲：なし ＃マザーズ

仕事内容当社資材置き場にて資材を運んだり（クレーン作業なし・手作業移 動）、資材の片付けや清掃・資材の管理等の軽作業。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は週２日～３日程度で、工事がある日の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：なしその他土日や長期連休もありますが、工事作業がある場合は出勤です。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容（請負業務） まずは設備清掃や除草工事などから始め、施工管理や工事書類作成 など清掃作業のマネジメントや監督に関する業務をお任せします。 現場作業からマネジメント業務まで段階的に習得できる環境。 仕事については丁寧にお教えいたします。 勤務場所は１カ所ではなく工事のある現場でお仕事いただきます。 「変更範囲：変更なし」 ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：6時00分〜10時10分 就業時間２：9時00分〜14時30分 就業時間３：16時00分〜20時00分又は6時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２回休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（請負業務） 調理補助、厨房内の清掃、食器や調理器具の洗浄、盛り付け、衛生 管理等のお仕事です。 １００食程度（昼食の場合）を提供 朝食、夕食は８０食位です。 変更範囲：変更なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：7時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ・月１～２回程度土曜出社有（完全土日祝休みも可） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容大工を目指す実習生・新入社員が宿泊（常時数十名）する男性社員 寮内外の設備管理／清掃／建物のメンテナンス（電球交換や備品管 理など）／寮生の管理／本部との連絡業務／駅、病院、役所などへ の送迎（社用車有）／その他事務庶務 など 寮生との交流を通して、生活指導や社会人としてのマナー教育など もお任せします。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時30分 就業時間２：9時30分〜14時00分又は9時30分〜22時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：２１：３０以降の勤務は、１８歳以上（高校生不可） 労働基準法第６１条の年少者の深夜業 就業時間は応相談可です。 お申し出下さい！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望勤務曜日等は、お気軽にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■週２日～■１日３時間～■平日のみ■土日のみ■ランチのみ ■ディナーのみ■フルタイム■扶養内勤務■未経験可■シニアＯＫ 【調理スタッフ】 ●お肉を焼く、食材の仕込み（野菜のカット、下処理など） ●お子様メニューやサイドメニューの調理 ●料理の盛り合わせ●サラダバーの仕込み全般 ●食器洗い（洗浄機使用）●キッチン内の清掃、衛生管理 など ■社員がイチから丁寧にサポートいたします！ ■６０歳以上の方も応募可 「高齢者応援求人」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容＊障がい者グループホームで知的・精神障がい（障害区分３～６程 度）をお持ちのご利用者の自立をサポートするお仕事です。 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯などの家事） ・入浴、排せつ、食事等の介助・健康管理、バイタルチェック ・お話し相手・金銭管理 ・業務日誌の作成やケース記録 ・ご家族への対応 ・その他正職員のフォロー業務 ＊普段の家事の延長のような業務です。 ＊無資格・未経験者の方もご活躍いただけます。ＷワークＯＫ！ ★９：００～１８：００（休憩１時間） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は6時00分〜0時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容自家製麺の製造を中心としたお仕事です。 製麺機での麺の製造、包装、翌日の仕込みの準備を行っていただき ます。 製麺後は、清掃や衛生管理、材料の在庫管理などもお願いします。 空いた時間には、店舗の仕込みや簡単な補助業務をお願いします。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容調理業務全般調理全般をお任せします。 レシピ・メニューはきちんと準備してあります ・調理・食材下処理、切込み ・盛り付け ・配膳、下膳 ・洗浄 ・厨房内清掃 ・衛生管理 ・店舗運営 ・シフト管理 ・売上管理 ・ＰＣ入力業務他 （変更範囲：昇格または異動に応じて変更の可能性あり）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時30分 就業時間２：9時30分〜14時00分又は9時30分〜22時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：２２：００以降の勤務は、１８歳以上（高校生不可） 労働基準法第６１条の年少者の深夜業 就業時間は応相談可です。 お申し出下さい！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望勤務曜日等は、お気軽にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■週２日～■１日３時間～■平日のみ■土日のみ■ランチのみ ■ディナーのみ■フルタイム■扶養内勤務■未経験可■シニアＯＫ 【調理スタッフ】 ●お肉を焼く、食材の仕込み（野菜のカット、下処理など） ●お子様メニューやサイドメニューの調理 ●料理の盛り合わせ●サラダバーの仕込み全般 ●食器洗い（洗浄機使用）●キッチン内の清掃、衛生管理 など ■社員がイチから丁寧にサポートいたします！ ■６０歳以上の方も応募可 「高齢者応援求人」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談の上決定 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容浜名湖レークサイドプラザ ホテル内のバックヤード業務（洗浄・清掃・整理）を担当していた だきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 レストラン等の洗い場業務（食器洗浄・片付けなど） 客室清掃補助（客室内の清掃、備品の補充など） 温泉施設の清掃・管理補助 施設管理業務の補助（館内外の清掃、備品整理、簡単な作業など） ※お客様への接客業務はありません。 ※ご本人の適性や希望、障がいの特性を考慮し、担当業務を 決定いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時30分 就業時間２：9時30分〜14時00分又は9時30分〜22時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：２２：００以降の勤務は、１８歳以上（高校生不可） 労働基準法第６１条の年少者の深夜業 就業時間は応相談可です。 お申し出下さい！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望勤務曜日等は、お気軽にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■週２日～■１日３時間～■平日のみ■土日のみ■ランチのみ ■ディナーのみ■フルタイム■扶養内勤務■未経験可■シニアＯＫ 【調理スタッフ】 ●お肉を焼く、食材の仕込み（野菜のカット、下処理など） ●お子様メニューやサイドメニューの調理 ●料理の盛り合わせ●サラダバーの仕込み全般 ●食器洗い（洗浄機使用）●キッチン内の清掃、衛生管理 など ■社員がイチから丁寧にサポートいたします！ ■６０歳以上の方も応募可 「高齢者応援求人」 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時30分 就業時間２：9時30分〜14時00分又は9時30分〜22時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：２２：００以降の勤務は、１８歳以上（高校生不可） 労働基準法第６１条の年少者の深夜業 就業時間は応相談可です。 お申し出下さい！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望勤務曜日等は、お気軽にご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容■週２日～■１日３時間～■平日のみ■土日のみ■ランチのみ ■ディナーのみ■フルタイム■扶養内勤務■未経験可■シニアＯＫ 【調理スタッフ】 ●お肉を焼く、食材の仕込み（野菜のカット、下処理など） ●お子様メニューやサイドメニューの調理 ●料理の盛り合わせ●サラダバーの仕込み全般 ●食器洗い（洗浄機使用）●キッチン内の清掃、衛生管理 など ■社員がイチから丁寧にサポートいたします！ ■６０歳以上の方も応募可 「高齢者応援求人」 「変更範囲：変更なし」