タレント - 東京都新宿区 の求人・転職・中途採用

仕事内容ユームテクノロジージャパン株式会社 【新宿】中途採用（ビジネス職）◆全世界1億人/国内2万8000社が利用するAI活用学習SaaSを展開 【仕事内容】 【新宿】中途採用（ビジネス職）◆全世界1億人/国内2万8000社が利用するAI活用学習SaaSを展開 【具体的な仕事内容】 ◆ARR100億円に向け急拡大中！企業の人材・研修課題をAIで解決／高い利用率・高い成果で現場人事の工数を削減◆ ＼おすすめポイント／ ★経営直結の戦略的人事の経験が積める ★「攻め」の採用手法を実践できる（DR、タレントプール構築、採用ブランディングなど ★データドリブンな意思決定が可能 ■概要： 経営層や各部

仕事内容【マーケター_企画】経験者向け◆145億円調達のスタートアップ企業◆「b→dash」のマーケティング ▼仕事内容 【仕事概要】 事業/ブランディング戦略と連携しながら、自らマーケティング要件（ターゲット・メッセージ・アプローチ）を描き、受注につながるリードの創出や、プロダクト認知向上に向けた施策を企画設計、実行いただくポジションです。 【仕事詳細】 弊社クラウドシステムである「b→dash」に関する以下のようなマーケティング業務に従事いただきます。 ●認知向上施策 ・人気タレントを起用したCMや広告クリエイティブの企画 ・プロモーションの企画/立案/自社マーケティング戦略立案及び実行

仕事内容【募集背景】当社ではグループ拡大とM&Aの進行により、組織フェーズが急速に変化しています。人材獲得競争の激化や事業の多角化に伴い、等級・評価・報酬制度、福利厚生制度などのアップデートが喫緊の課題です。しかし、現状では制度企画・設計に関する専門知見や経験を持つメンバーが限られており、制度企画機能の内製化と強化が必要なフェーズにあります。そのため今回、グループ全体の人事制度設計・改善を自律的に推進できる制度企画メンバーを募集します。【期待する成果】・入社〜3ヶ月：現行制度・評価フロー・福利厚生体系の把握と課題抽出・6ヶ月〜1年後：制度改定の企画立案〜運用実装を主導（等級・報酬・評価・福利厚生）【業

仕事内容株式会社日水コン 【新宿】海外の下水道プロジェクトの設計・調査～出張メイン◆TOEIC750点以上歓迎／手当充実 【仕事内容】 【新宿】海外の下水道プロジェクトの設計・調査～出張メイン◆TOEIC750点以上歓迎／手当充実 【具体的な仕事内容】 【海外案件の下水道施設建設プロジェクト～調査・設計担当／海外案件に携わったご経験のない方でもご応募可能／TOEIC750点以上歓迎／～水の総合コンサルタントのパイオニア／海外手当充実】 ■主な職務内容 海外の上下水道施設プロジェクトにおける調査・設計業務をご担当頂きます（主に下水道土木施設や管きょ施設を想定しております）。途上国現地の官公庁や公

仕事内容オリンパス株式会社 【週4日リモート可】管理会計（全社の中期および年次事業計画、業績予測、予実差異分析をリード） 【仕事内容】 【週4日リモート可】管理会計（全社の中期および年次事業計画、業績予測、予実差異分析をリード） 【具体的な仕事内容】 ■ポジションの役割：CFO/副CFO直下のポジションで、全社の予算編成・業績予測・予実差分析をリードし、経営判断を支える重要な役割を担っていただきます。また、グローバル規模での管理会計プロセスの最適化を行い経営層と密接に連携しながら、会社全体の成長を支える中核的な役割です。 ■業務内容：管理会計の視点から、全社の中期および年次事業計画、業績予測、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事マネージャー経験がある方 ・一般的なPCスキル（MOS取得レベル） ・事業会社または人事コンサルティングでの人事経験 ・採用または研修領域の、企画～運用経験 ・プロジェクトリード経験 【尚可】 ・営業経験 ・労務知識 ・人事戦略・制度設計の経験 ・組織開発の経験 ・教育・HRテック・AIツールの導入・活用経験 ・プレゼン・ファシリテーション能力 ※内定承諾後、なるべく早めに入社できる方 を歓迎いたします [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・裁量を持って仕事がしたい方 ・誰かの成長を応

仕事内容■職務内容： （1）基本計画、管路または施設に関する設計業務 （2）耐震診断、補強設計業務 （3）改築、更新設計業務 ■職務の特徴： 土木分野の計画から設計等を行っていただきます。 まずは各種の基礎情報を元に、処理場に入ってくる水や処理する量から、どんな処理方式を採用し、施設形状を考え、そのためにどんな工事をするかといった俯瞰的なビジョンを立てます。 そして連携が必要な部署と調整を重ね、プロジェクトを進行していくなかで、各部署の意見をまとめることも主な役割です。 ■働き方： 働き方改革に意欲的に取り組んでいます。「仕事とプライベートをバランスよく両立するメリハリある働き方」をめざして、会社を挙

仕事内容【応募資格】 [必須] BtoB事業におけるマーケティング組織での実務経験 【職種名】 マーケティング（BtoB）【グロース上場／HR市場×SaaS／リモート・フレックス可】 【仕事内容】 TalentXのマーケターとして、日本を代表する大手企業へのオンライン＆オフラインマーケティング活動を通して同社の概念やサービス、社会的価値を広めて頂きます。 【業務詳細】 ・マーケティング戦術の立案や実行 ・マーケティング戦術実行や周囲メンバーの実行施策に対するクオリティのチェックと進捗管理 ・SEMをはじめとした各種コンテンツの企画と運用 ・事業や営業戦略に連続性を持たせた顧客ターゲティングと集客施策

仕事内容★データXが展開する「b→dash」の更なる成長を担うメンバー募集★ SaaS×データマーケティング領域で急成長中の当社は、累計145億円の資金調達を実現。 少数精鋭のチームで、マーケティングの上流から下流まで一気通貫で携われます。 裁量とスピード感がある環境で、自らの手でビジネスをドライブさせたい方に最適なポジションです。 是非ご応募お待ちしております。 【業務内容】 事業/ブランディング戦略と連携しながら、自らマーケティング要件（ターゲット・メッセージ・アプローチ）を描き、受注につながるリードの創出や、プロダクト認知向上に向けた施策を企画設計、実行いただくポジションです。 【仕事詳細

仕事内容〇保育園の特色 3歳児クラスまでの低年齢の子どもたちが過ごす保育園なので、落ち着いた雰囲気の中で、子どもたちと保育者とがゆったりと関わりを持つことを大切にしています。 職員は20代30代の若い先生が多く、アイドルや俳優、声優、YouTuberなどの推し活をしている職員が多数います。また、海外など旅行好きの職員も多く、それぞれの日程に合わせて休暇が取れるよう配慮しており、希望取得率は100％となっています。毎日の休憩時間もしっかり1時間取れるよう互いに協力しています。 〇園開催のイベント(行事や保護者参加等)について 「コーディネーション運動」の取り組みを行っています。これは子どもたちが見た

仕事内容◆評価報酬制度があります！◆ ?グレード制度 会社から求められる役割や能力によってグレードを定義し、序列付けを行う制度。評価は年4回実施。 グレード毎に月給の上限/下限額が定められており四半期毎の評価に基づいて、給与額が昇給/降給します。 ?マイポケ制度 「会社へ貢献してくれた社員への還元」を目的として独自の社内通貨”ポケ”を支給するインセンティブ制度。 どのようなポジションの社員であってもその社員が日々頑張って生み出した成果を、できる限り評価したい という想いのもと、「成果として認められるポイント」を細かく洗い出し、約40種類ものインセンティブ対象 が定義されています。 ◆

仕事内容【応募資格】 [必須] HR領域やIT領域等、無形商材における法人営業経験者 【職種名】 カスタマーサクセス エキスパート【グロース上場／HR市場×SaaS／リモート・フレックス】 【仕事内容】 【ミッション】 顧客の採用課題解決や組織戦略遂行を手助けするのみならず、社会に対してHR市場における新しい価値・新しい概念を提唱・啓蒙していくミッションを担っています。 『Myシリーズ』いずれかのプロダクトのCSエキスパートとして、自身の顧客サクセスはもちろん、CS全体の戦略立案～実行、新商品やパッケージ開発等、一貫して実行いただく方を想定しております。 【業務詳細】 ・導入時のキックオフミーティン

仕事内容仕事内容：【主な仕事内容】 基本的にはFUN ENGAGEの案件をお願いしますが、要件定義～運用まで各種案件があるので、あなたのスキルや希望に沿ったプロジェクトに携わることも可能です。 ・「FUN ENGAGE」を使用したアプリ開発 ・大手求人企業のシステムコンサル ・有名出版社様のWeb関係プロジェクト ・イベント会社のインフラ基盤構築 ・BtoCマッチングアプリ開発 ・サーバクラウド移行 ・オンラインイベントアプリ開発 ・教育関係システム ・ベンダー仮想基盤システム など PR：Webやスマホアプリ開発、ITコンサルやインフラ（AWS等）など、多彩なキャリアを描けるキャレット合同会社で

仕事内容【応募資格】 [必須] 何らかのリーダー経験があり、以下のいずれかの要件を満たす ◆何らかの企画経験をお持ちの方 （営業企画・公共事業企画・商品企画・マーケティングなど） ◆業務改善やBPR、オペレーション設計に関する業務経験をお持ちの方 ◆定量データの分析から示唆出し、定量モニタリングから筋の良い施策を立案～実行まで一貫して行った経験をお持ちの方 【職種名】 社会課題解決事業（企業支援）のプロジェクトリーダー【フルフレックス／業界未経験OK／アデコグループ】 【仕事内容】 同部では官公庁より事業を受託し、社会課題に関する企業向けや求職者向けの支援業務を実施しております。 事業運営は、官公庁

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用/集客担当または求人広告営業経験を通じ、求人媒体等を活用し、ハイボリュームな採用を継続的に実現した経験。 ・採用チームや事業部門における管理職経験（マネージャー、チーム責任者など）。 ・KPI達成に向けた組織戦略の立案・実行、メンバーの育成・指導、および業務フローの改善を通じて、組織パフォーマンスを最大化した実績。 [歓迎] ・戦略立案能力 ・構造を理解する力と複数ある問題から真の課題を特定する能力 ・BIツールを活用したデータマネジメント能力 ・周囲に対する前向きで健全な対人影響力とリーダーシップ ・社内の同僚、他部署との健全で前向きなチームワーク連携 ・緻密な

仕事内容ｊｉｎｊｅｒ株式会社 【在宅可】マーケティング（コミュニティマーケ企画運用）◆ウェビナーなどのイベント戦略・企画立案・実行 【仕事内容】 【在宅可】マーケティング（コミュニティマーケ企画運用）◆ウェビナーなどのイベント戦略・企画立案・実行 【具体的な仕事内容】 バックオフィス支援のSaaS開発企業！／2025年度「働きがいのある会社」認定企業／ご自身の強みを活かして、事業成長にダイレクトに貢献することができます／設立して間もない社員も組織も若く活気ある環境／フレックス／福利厚生充実 こんな方にご応募いただきたいです ・SaaS／HR業界への興味・学習意欲がある方 ・顧客の課題に対して仮

仕事内容<仕事内容> 保育士 ワークバランス◎休日充実／有給取得率90％! ／月平均残業2.3h！ 早稲田鶴巻町 ☆大手株式会社が運営する保育園☆ 0～3歳児、定員60名の保育園で、正規保育士さんとして保育業務全般をお願いします♪ 〇ほっぺるランド早稲田鶴巻町の特色 3歳児クラスまでの低年齢の子どもたちが過ごす保育園なので、落ち着いた雰囲気の中で、子どもたちと保育者とがゆったりと関わりを持つことを大切にしています。 職員は20代30代の若い先生が多く、アイドルや俳優、声優、YouTuberなどの推し活をしている職員が多数います。 〇園開催のイベントや取り組みについて 令和5年度より「コーディネ

仕事内容株式会社第一ヒューテック 【四ツ谷】意匠・構造設計～設計監理／設計から監理まで一貫して携われる／転勤無 【仕事内容】 【四ツ谷】意匠・構造設計～設計監理／設計から監理まで一貫して携われる／転勤無 【具体的な仕事内容】 ～年間休日125日、土日祝休みで働き方未経験でも安心の充実した研修制度／創業70年の老舗総合建設会社～ ■業務内容： ・オフィスビルなどの新築・改修工事における技術提案書の作成 ・プロジェクトを受注するためのタイムリーな技術提案 ・担当プロジェクトの推進（マネジメント業務） ・設計事務所のコントロール ・工事現場からの設計または法令に関する相談対応 ■担当プ

仕事内容株式会社Ｌｉｂａｌｅｎｔ ポテンシャル【アカウントプランナー(広告コンサル営業)】◆お笑いの力でデジタル広告を盛り上げる 【仕事内容】 ポテンシャル【アカウントプランナー(広告コンサル営業)】◆お笑いの力でデジタル広告を盛り上げる 【具体的な仕事内容】 クリエイター（YouTuber、インフルエンサー、タレント）を軸に、X, TikTokなどのメディアと協業し広告プロモーション・動画広告をセールスして頂きます。当社ならではの大手お笑い芸能プロダクションとのつながりから、M1優勝者やYouTube等で知名度の高い芸人を起用したプロモーションの提案を行うことが可能です。タレントの魅力を活用し

仕事内容【未経験者可】採用・定着・採用広報・労務など人事ジェネラリストとしてのキャリアを形成し、一緒に会社を盛り上げてみませんか？ 仕事内容 ・弊社事業について 弊社ではWebマーケティング・クラウドセールステックの２つの事業を展開し、 お客様の集客から売上拡大まで一貫してサポートしています。 このワンストップサービスこそが、弊社の最大の強みです。 今後も成長が見込まれるWeb・クラウド業界で、さらなる事業拡大を目指す私たちと一緒に、採用活動を牽引してくれるリーダー候補を強く求めています！ ・仕事の概要 まずは既存の人事メンバーのもと、採用の選考業務を担当してもらいます。 ・主な業務内容（中途採