東京都新宿区 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ▼下記どちらのご経験も必須 ・商品企画・開発の経験３年以上 ・リーダーもしくはマネジメントのご経験 [歓迎] ・メーカーもしくはD2C業界における商品企画・開発の経験 ・分析、仮説立案、検証を実践してきた経験 こんな方におすすめ ・本質的価値のある商品を自ら企画したい方 ・分析、仮説立案、検証を自ら進んで実行し続けられる方 ・インフルエンサーと協働し「売れる商品開発」を楽しめる方 【職種名】 【商品企画・開発/リーダー候補】本質的価値を届けるブランドづくり 【仕事内容】 このポジションでは商品企画・開発のお仕事をお任せします。 発掘したインフルエンサーのインサイト

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社の情報システムの業務経験が3年以上 ■社内システムの新規導入に携わった経験のある方 ■プライバシーマークやISMSなどの認証や運用業務に携わったことのある方 [歓迎] ■プログラマー・SEとして、実際のシステム開発・実装に携わったことのある方 ■情報システムやセキュリティについて学び、関連する資格をお持ちの方 歓迎します！ 【求める人物像】 ■ロジカルに思考することに長けた方 ■バランス感覚に優れ、対立点に対する落としどころを見出す努力を惜しまない方 ■コミュニケーション力（特に傾聴力、聞き上手な方）に長けた方 ■知識・スキルをブラッシュアップして学び続けら

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■営業のご経験がある方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ■用地仕入営業の経験（アパート、戸建、投資用ビルなどの仕入経験） ■宅地建物取引士免許 【モデル年収】 部長 年収1500万円／32歳 課長 年収1000万円／29歳 主任 年収600万円／25歳 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ■営業として成長して実力をつけたい方 【職種名】 法人営業（用地仕入／経験者）★土日休み★ ※土日休み 【仕事内容】 ★オススメ求人★土日休み！東証プライム上場グループ！完全週休2日！ 【職務概

仕事内容【人事マネージャー候補/ネクステージ本社】100事業の創出を目指すベンチャー企業で人事責任者候補を募集！ ▼仕事内容 ■業務内容 人事責任者候補として、グループ人事全体のマネジメントを担って頂ける方を募集しています。 ネクステージグループの人事は本社の組織作りだけでなく、 各子会社代表と組織戦略を立案し組織を作る、経営に直結する人事業務です。 具体的には下記の業務を行います。 ・本社組織戦略の立案 ・子会社代表との組織戦略立案 ・グループ採用計画の立案とマネジメント ・グループ育成計画の立案とマネジメント ・研修の実施 これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下全てのご経験を有する方 ・コールセンターもしくはカスタマーサポートチームのマネージャー/責任者経験（3年以上） ・業務の効率化や改善に対し、主体的に取り組んだ経験 ・円滑なコミュニケーション能力と、他部署との連携をスムーズに行う協調性 ・論理的な思考力と、課題を特定し解決に導く問題解決能力 [歓迎] ・WEBサービスや自社ECサイト運営企業での業務経験 ・事業会社での顧客対応、または社内問い合わせ対応の実務経験 ・チームリーダーやサブリーダーなど、少人数でもメンバーの指導/育成経験 ・業務フローの設計や改善提案、マニュアル作成の経験 ・FAQやナレッジベースの構築

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務経験 【職種名】 法務担当／福祉・医療業界を支援／IPO準備中 【仕事内容】 リスク・コンプライアンス委員会の事務局運営を補佐していただきながら、IPO審査に備えたコンプライアンス体制の構築、社内規定の整備、コーポレートガバナンス体制の構築をしていただきます。 ・法務業務全般 法律相談対応 各種契約審査・作成 広告・プロモーション審査 社内規程の整備・運用等 ・リスク・コンプライアンス関連業務 リスク・コンプライアンス委員会の事務局運営 インシデント発生時の対応および再発防止策の策定 コンプライアンス研修の企画・実施等 ・その他、会社の法的リ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ■建物管理のご経験保有かつ、下記いずれかのご経験必須 ・大型の建物管理物件の統括責任者または立上げ担当経験 ・品質インスペクター（設備、清掃） ・設備工事における現場代理人のご経験 ■下記いずれかの資格保有必須 ・建築物環境衛生管理技術者 ・第三種電気主任技術者 ・エネルギー管理士 [歓迎] ■ビルマネジメント業務経験 ■オフィスビルや商業施設等の工事管理経験 【フィットする人物像】 ■フットワーク軽く、業務改善策を検討できる方 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■積極的に業務に取り組める方 ■コミュニケーションがとれる方 【職種名】 建物管理支援業務

仕事内容<仕事内容> リード リモートセンシングエンジニア[衛星データ×AI/フレックスタイム/グローバル環境/脱炭素] MRV（測定・報告・検証）プラットフォーム向けリモートセンシングソリューションの開発・導入をリードする、高いスキルと経験を持ったリード・リモートセンシング・エンジニアを募集しています。この職務では、衛星画像やリモートセンシング技術を活用して、持続可能な農業を推進し、二酸化炭素排出量を削減し、農業モニタリングシステムの精度を向上させる当社の取り組みの最前線に立っていただきます。 # 業務内容 ・MRV脱炭素化プラットフォームのためのリモートセンシングシステムと方法論の設計、開発、

仕事内容【応募資格】 [必須] 株主総会や株式事務のご経験 【職種名】 総務課長【全国に2000室超のレンタルスペースを展開】 【仕事内容】 株主総会・取締役会の運営や株式事務（持株会・ストックオプションの企画運営など）を中心に行っていいただきます。 【具体的な業務内容】 ・株式事務（株主優待、持株会、ストックオプションの企画・運営など） ・株主総会、取締役会、監査役会の事務局 ・各種社内行事、社内報、社史などエンゲージメントを高める施策の企画・運営 ・BCP、防災対策、保険などのリスク管理 ・各種規程、社内ルールの策定・管理 ・許認可、登記、文書、固定資産、車両、備品などの管理 ・稟議・押印事務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・オンプレミスのインフラ設計／構築／運用経験 ・顧客との折衝／調整 ※年数問わず 【尚可】 ・リーダーシップや顧客との交渉力を兼ね備えた プロジェクトマネジメント能力 ・顧客のアカウント担当経験（専任担当者の経験） ・ベンダーマネジメント経験 ・インフラ構築プロジェクトの PM または PL 経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ▼求める人物像 同社では「自律性」のある方を評価します。 チームでも業務は進めるものの、課題点等は自発的に発信、改善していく姿勢が求められます。 【職種名】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ＊いずれか必須の経験 ・公共事業の企画・運営責任者の経験がある方 ・中央省庁・地方公共団体等で中心となって政策企画を経験したことがある方 ・大規模な業務改善やBPR、オペレーション設計に関する業務経験をお持ちの方 ・大規模プロジェクト、または複数プロジェクトのマネジメント経験がある方 【歓迎条件】 ・定量データの分析から示唆出し、定量モニタリングから筋の良い施策を 立案～実行まで一貫して行った経験をお持ちの方 ・マーケット分析に基づく事業戦略・営業/販売戦略の策定・進捗管理の経験をお持ちの方 ・公務員での社会課題解決に限界を感じ、民間主導による社会課題

仕事内容【応募資格】 [必須] 株式関連業務のご経験 └株式事務、株主総会運営などのご経験がある方を想定しています。 【職種名】 総務課長【東京】東証グロース上場〈社長との距離も近く課長職でも裁量の大きな環境〉 【仕事内容】 総務部は主に下記8つの業務を担当しております。管理職として部下の業務進捗管理や育成をお任せしたいと考えています。 【メインミッション業務】 ・株式事務（株主優待、持株会、ストックオプションの企画・運営など） ・株主総会、取締役会、監査役会の事務局 . 【サブミッション業務】 ・各種社内行事、社内報、社史などエンゲージメントを高める施策の企画・運営 ・BCP、防災対策、保険などの

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での年次決算業務の実務経験（3年以上） （いずれか該当で可） ・上場企業 or IPO準備企業での連結決算業務の経験 ・開示資料（有価証券報告書／四半期報告書）の作成経験 [歓迎] ・上場企業での経理実務経験（特に連結決算実務経験者歓迎） ・上場企業での開示業務経験（特に連結開示実務経験者歓迎） ・数名規模のプロジェクトマネジメントに従事した経験 ・日商簿記検定1級以上もしくはそれに準ずる知識 【フィットする人物像】 ・自社の理念・ビジネスを守りたい方 ・自らが自社サービスのファンであり、その成長に情熱を込められる方 ・周囲のメンバーと積極的にコミュニ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下いずれか2つ以上のご経験 ・人事・労務業務の実務経験（社労士事務所のやり取りでも可） ・人事企画・制度運用の経験（評価制度、研修企画等） ・中途採用の企画・運用経験 【尚可】 ・マネジメント経験（チームリーダー、メンバー育成経験） ・評価制度の設計・改善経験 ・教育研修プログラムの企画・実施経験 ・データ分析・KPI設計・改善提案の経験 ・社労士事務所など外部パートナーとの折衝経験 ・人事システム(勤怠、給与、評価等)の導入・運用経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・経営視点で組織

仕事内容【応募資格】 [必須] ・基本的なPCスキル（Word、Excel、メール対応） ・事務や総務などバックオフィス業務の実務経験 ・正確性をもって複数の業務を並行処理できる方 [歓迎] ・教育業界や研修運営の経験 ・イベントやセミナー運営の経験 ・業務改善や効率化の提案実績 ・チームでの協働経験 【フィットする人物像】 ・目の前の業務を着実に遂行できる方 ・改善や効率化にやりがいを感じる方 ・「縁の下の力持ち」として人を支えることに誇りを持てる方 ・受講生や講師との細やかな対応を大切にできる方 【職種名】 業務推進担当 【仕事内容】 受講生が安心して学べる環境を整え、講座運営を支える事務・運

仕事内容テクニカルスペシャリスト（フィールドアプリケーションサイエンティスト）として、食品・飲料業界の営業担当者および顧客に技術サポートを提供いただきます。また専門家チームの一員として、性能とコストの両面で最適なソリューションを見つけるプロジェクトに取り組みます。チームの能力を活用するために緊密に協力するナレッジワーカーのグローバルチームにも参加いただきます。 【具体的な業務内容】 ■技術専門家によるグローバルチームでの業務 ■日本および韓国の食品・飲料市場における社内外の顧客に対し、包括的な技術指導とリーダーシップを提供し、各種用途でのベストプラクティスを推進 ■ラボスケールから量産スケールまでの実

仕事内容損害保険ジャパン株式会社（ＳＯＭＰＯグループ） 損害調査員／月給32万円～／土日祝休／研修充実／賞与年2回 【求人要約】 盤石な基盤◇大手損保会社でセカンドキャリアを築く 未経験歓迎◇あなたの豊富な人生経験を活かして活躍 待遇◇月給32万円～／賞与年2回／転居を伴う転勤無 【仕事内容】 【事案対応のエキスパートとして活躍】自動車事故や災害時の損害調査・賠償交渉、各種相談対応など 【具体的な仕事内容】 自動車保険・火災保険にご加入いただいているお客さまが、事故や災害に遭われた際の解決や保険金のお支払いに関する業務をお任せします。 お客さまへの対応や損害調査・賠償交渉などをお任せするた

仕事内容【応募資格】 [必須] 賃貸管理業での勤務経験 普通自動車免許 【職種名】 不動産のプロジェクト管理・賃貸管理職◆残業4h／月／フレックスタイム制／年間休日121日◆ 【仕事内容】 新築一棟マンション・アパートのプロジェクト管理と賃貸管理をお任せします。 ■業務内容 ・新築一棟マンション・アパートのプロジェクト管理 ?投資家に対する全体工程・建築プランの説明 ?設計事務所・建設会社・金融機関・土地家屋調査士・司法書士等との連絡調整 ?建物完成までの工程進捗管理 ・賃貸管理 ?投資家に対する賃貸管理プランの説明 ?管理受託契約の締結 ?賃貸募集業務 ?賃貸契約・更新・解約業務 ?建物管理業務

仕事内容株式会社グリーン・フードマネジメントシステムズ 【初台】法務※スタッフ～マネージャー候補◆年休122日／食を通した健康とホスピタリティの事業を展開 【仕事内容】 【初台】法務※スタッフ～マネージャー候補◆年休122日／食を通した健康とホスピタリティの事業を展開 【具体的な仕事内容】 ～法務経験をお持ちの方へ／英語力を活かせる／働き方◎～ ■業務内容： 下記の業務の中から、遂行できるものを行っていただきます。 ・契約審査、作成（国内、海外） ・コンプライアンス対応 ・グループ会社各部署からの法律相談対応 ・業務改革（リーガルテックの導入、推進など） ※グリーンハウスをはじめ、グループ全

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ◇賃貸管理の経験のある方 ◇賃借人や借地人との交渉経験のある方 ●高校以上 【職種名】 貸地含む賃貸管理（年収500-650万円）※40代～60代活躍中！/老舗卸問屋の安定基盤/年休120 【仕事内容】 当社およびオーナー一族所有物件（商業施設・マンション・駐車場・貸地）の管理に従事いただきます。 ◇入居者管理（募集等） ◇入居者対応 ※点検・修繕・メンテナンスなどの設備管理は別の担当がおります。 ◇オーナーへの報告・連絡・相談（提案） ◇賃料入金管理など不随する経理事務 ◇貸地更新料交渉や承諾料交渉等 【変更の範囲】本社内 【事業内容・会社の特