ハローワーク 言語聴覚士 - 山口県下関市 の求人・仕事・採用

仕事内容○老人保健施設に入所されている方への嚥下指導・口腔ケア等を実 施 ＊リハビリメニューの作成 ＊現在４名のスタッフが集団や個別で１回あたり２０分程度で リハビリを行っています。 ＊入所者：定員９６名 ※業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし

仕事内容《デイサービス四季の森における機能訓練士兼介護職》 ・個別機能訓練加算計画書、運動器機能向上計画書の作成 ・計画書の評価、モニタリング ・機能訓練メニューの考案 ・機能訓練実施時の介助、指導 ・個別機能訓練の実施 ・バイタルチェックや体力測定 ・レクリエーション など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容＊障害を持つ子供の補助業務（遊び・支援・活動準備・片付け） を行います。 ☆ひまわりの特色「療育（課題活動）＋遊びの中で学ぶ」☆ ＊一人一人の子供たちの特性を理解し、その子に合わせた療育を スタッフ皆で考えて関わっていくお仕事です。 ＊言語訓練や指導を行っていただきます。 ＊保護者との情報共有、お子様の言語に関しての助言など。 ＊支援グッズ作り・療育・好きな遊び・おやつ・施設外活動・ 送迎（ＡＴ社用車ワンボックス又は軽） ＊未経験者、ブランクのある方にも丁寧に指導いたします。 ＊子育て中の方、高齢の方でも大歓迎です！ 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容放課後等デイサービスにおける支援業務全般 ・発達に特製のあるお子様（小学生～高校生） の療育・日常生活支援 ・個別支援計画に基づく活動の実施 （学習・運動・創作・ＳＳＴなど） ・登降所時の送迎補助（社用車使用：ＡＴ車） ・保護者との連絡・面談・相談対応 ・支援記録・報告書・計画書の作成 ・学校・医療・行政機関等との連携 ・施設内の安全管理・環境整備 ・季節行事・体験活動の企画・運営 ・その他、施設運営に関する付随業務

仕事内容《有料老人ホームいちのみやにおける管理者、または副管理者》 ・介護職員の指導 ・介護職員の勤務表作成 ・その他管理業務 ・入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ・入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、 生活を支援する仕事です。 （副管理者は、管理者のサポートを行います。） ＊煩雑な事務は本社にて行います。 ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務時間については相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大型連休や夏休み等の長期休暇に伴う業務の繁忙、受注の集中他の 場合、月６０時間を年６回まで、年６３０時間まで可能。 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容（障害の状況により応相談） 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をしていただ きます。 ・言語療育を中心とした学習指導（当社独自学習教材あり） ・日常生活のサポート ・ご家族、保護者の方との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎（社用車：軽ＡＴあり） 定員１０名の事業所です。複数のスタッフで支援を行います。 ＜子育て応援求人＞ ＊応募には「ハローワークの紹介状」が必要です。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容《有料老人ホームありすの丘における管理者、または副管理者》 ・介護職員の指導 ・介護職員の勤務表作成 ・その他管理業務 ・入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ・入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、 生活を支援する仕事です。 （副管理者は、管理者のサポートを行います。） ＊煩雑な事務は本社にて行います。 ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：8時45分〜17時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足などの場合、月９９時間まで、年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日は月ごと作成の勤務表によります。 ＊休日相談可能（月５日の希望休制度もあります。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《デイサービス四季の森における介護職》 ・バイタルチェック ・入浴介助 ・服薬対応 ・レクリエーション ・機能訓練 ・日常生活のお世話 など ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

仕事内容○放課後等デイサービスの運営に携わっていただきます。 ○コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象に、コミュ ニケーション能力向上を軸とした教育サービスを提供することに よって、幸せな社会を作るお手伝いをします。 ○子どもたちが社会生活を送るために必要なコミュニケーションを 中心とするトレーニングを行います（プログラムに基づいて行い ます）。 ○教室スタッフの人数は多くないので、教室運営のための様々な業 務を役割分担してお任せします。 ○送迎業務では社用車（普通車ＡＴ）を使用します。 ☆応募前職場見学も可能ですので、お気軽にご相談下さい。 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時30分〜15時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：16時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：＊パートは夜勤なし可 ＊勤務帯応相談 ＊勤務日数は相談の上、決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：人員不足などの場合、月９９時間まで、年７２０時間まで延長可 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務日は月ごと作成の勤務表によります。 ＊休日相談可能（月５日の希望休制度もあります。） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容《有料老人ホームありすの丘における介護職》 ・入居者の生活支援や家事支援、入浴介助などを行います。 ・勤務日数や就業場所は相談の上、決定致します。 ・デイサービスにおける入浴介助 ＊資格取得支援があります。（費用半額負担） 業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲